职位描述 【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询问题，提供专业且令客户满意的服务方案。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适，四季恒温，无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享有带薪岗前培训，零经验也可快速上手。 【任职资格】 1、性格外向乐观，年龄20-40岁，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话沟通。 2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致负责，具备较强的敬业精神，品行端正。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（含午休约2小时），实行周六日单双轮休，每月休息5-8天。 2、依法享受国家法定节假日及带薪年休假；（包含春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等正常休假） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：无责任底薪+绩效奖金+职级补贴+各类奖励；工资按月准时发放，绝不拖欠。 2、福利保障：缴纳五险、定期部门团建、节日关怀礼包、生日会、春节红包及各类节日福利（含中秋、端午、情人节、圣诞节、三八妇女节等）。 3、员工活动：公司按月、季度及年度评选优秀员工，并发放奖金及组织集体旅游活动

岗位职责 1. 办公室坐班，通过电话联系意向客户，讲解携号转网业务政策，解答客户套餐相关咨询 2. 按公司标准业务流程，协助符合条件用户完成携号转网资料核对、业务跟进 3. 记录客户信息，跟进办理进度，做好客户回访，及时反馈客户疑问 4. 严格按照公司合规话术沟通，遵守业务规范，做好通话记录，维护客户信息安全 5. 完成每日基础工作指标，服从团队管理 任职要求 1. 年龄 18–40 周岁，学历不限，有无经验均可，小白可教 2. 普通话流利，口齿清晰，沟通表达自然，基础电脑打字操作 3. 耐心，情绪稳定，愿意电话沟通，执行力强 4. 遵守公司规章制度，能按照合规话术开展业务，不违规宣传 5. 工作地点安源启创电商大厦，必须到岗线下坐班，不招居家兼职。

一、工作内容： 1、接听并解答电商平台用户来电和咨询，为客户提供合理专业化的服务； 2、完成规定的处理量指标，为客户提供主动、热情、周到的服务。 二、工作时间： 双休，8h排班制，不加班。 三、薪酬福利： 首月保底3500；次月保底3800，第三个月保底4000，综合薪资： 4000-6000 每月15日发薪资，有食堂有餐补，提供住宿 四、其它福利： 五险齐全、包住宿、晋升岗位多； 团队氛围活跃。

客服专员 通过电话热线、在线打字沟通方式，解决商家使用酒店APP中的酒店的全流程咨询、订单申诉、账单、入驻等咨询服务 月休6天 上班时间8小时 早9-晚9之间轮班 购买五险 薪资前面3个月属于爬坡 首月3000保底 第2个月3000-3200 有低难度绩效考核 第4个月后每个月薪资在4000-6000元之间

招聘中国移动电话客服 工作内容：将移动活动传达给用户，通知用户领取。 工作要求：无经验均可，会说普通话，会简单操作电脑。 工作时长：7.5小时做六休一 月收入3K-6K

九江市修水县招水电

江西九江城西港某学校招聘绿化水电杂工（可兼职），年龄58岁内，身体健康，

湘雅医院食堂招厨师一名，电话

萍乡城东片区招聘瓦工师傅，负责内墙批荡作业。薪资为9400-10800元/月，优先考虑经验丰富的成手师傅。

材料搬运工-萍乡工业园区钢筋分类码放（6400-7600元/月，工期稳定、工期稳定）

率湖需要铲顶，寻找有经验的师傅。

萍乡新城区招聘挖土机司机，负责山体修路作业。薪资为15600-16800元/月，接受替班，缴纳五险。

沂水办公室岗 五险一金，无销售压力，不用外出跑业务 底薪 3000 ，满 3 个月综合 8000+ 8:00-12:00，13:30-17:30 坐班 月休 4 天 + 法定节假日正常休息 要求：18-40 周岁，中专及以上学历 沂水、临沂均可安排

此岗位属于美团居家外呼客服，开美团官方工号，官方可查，配手机外呼系统，不用自己实名办卡，外呼后客户端显示美团来电，更有信任度，接洽成功率更高！ 不用来公司上班，更适合宝妈群体，家庭事业两不误，登记一个意向7元/单，业务员上门成交再拿20，目前人均一天20单，收入高的伙伴一天300多。 一、工作内容： 负责通过电话外呼筛选意向客户，公司提供外呼App，登录外呼后台后可以查询到百万精准商家名单，利用外呼系统外呼，筛选有意向安装美团收款码的客户（这个美团收款码并非普通的收款码，他可以实现0费率，客户支付后一键好评，一键收藏，和曝光等功能），工作简单！邀约有意向办理就有相应提成，登记好的意向客户后续由外勤上门开通，安装成功再拿20元/单 二、工作待遇： 1、试岗期通过2700无责+高提成，均薪6000+提成（登记好的意向单数量提)每月15日发薪资； 2、还有一种纯提成7元/单，基础提成3元/单，日结，活动量奖励4元/单周结，上门成交再拿20/单！ 三、工作时间： 上午9:00至下午18:00(因为居家工作时间相对自由，当然最低得保证300通电话，45分钟以上通话，努力基本四五个小时即可完成) 双休，周六加班自愿。 四、任职要求： 1、年满 20 岁至 40 岁周岁，学历不限； 2、有亲和力，有电话工作经验者优先。 现在就是这样一份工作，稳定高薪，轻松简单，在家里打打电话比很多上班的还赚的多，离你的梦想的生活只差一步，你敢来挑战吗 我们每天线上早会，提升专业，不用看老板脸色，没有复杂的同事关系，不影响接送小孩，居家办公就可以，省下上班路上的通勤时间。

晋江清濛 /陈埭 /安海 石狮 丰泽 南安 鲤城江南，台商都是可以就近安排的 此岗位办公室上班，周末双休，缴纳五险一金 【工作职责】 依据平台既定的规则和标准流程完成日常工作内容，通过电脑登记，电话解决客户问题，属于办公室上班 【岗位福利待遇】 1.签订劳动合同 2.底薪+提成;缴纳医社保，带薪年假，年一次免费全身体检 3.提供完善的新人带薪培训、岗前培训、在职培训、晋升培训，让员工可以充分学习各项工作技能，提升综合能力 4.工作时间：8:30-12:00 14:30-18:00 ，周末休法休！！！ 5.国家法定节假日，每年带薪年假等所有假期均正常享受放假、 入职流程:岗前培训五天 入职签劳动合同-分配团队 年龄要求18-39岁 有经验可放宽

岗位职责: 1. 通过电话、微信等渠道开发潜在客户，维护客户关系 2. 根据公司提供的资源和话术，向客户介绍产品或服务信息 3. 挖掘客户需求，提供合适的解决方案，提升客户转化意愿 4. 完成客户邀约工作，协助后续业务跟进流程 5. 按要求记录客户沟通情况，及时更新客户状态 岗位福利：每周不定时下午茶和团建聚餐，不定时外省旅游，公司地理位置好交通方便离地铁口位置近，同事友好，都是90后00后积极青年，超人性化管理 工作时间：上午9:00-12:00 下午14:00-19:00

岗位职责 1．做好售后服务跟踪，协助客户办理资料变更，提醒客户红利领取，生存金领取，养老金领取，完善保单资料，协助客户办理理赔 2．联系客户，及时把相关活动通知客户，并完善客户的相关保障 3．每年定期帮客户进行保单检视，梳理客户保单并根据客户情况给出合理建议 4．按公司按排定期给客户赠送回馈礼品，邀请客户参加公司活动 福利保障： 根据不同职级提供涵盖意外伤害，意外医疗，住院医疗，重大疾病，身故赔偿金等大额商业保险保障，提供企业补充养老金。

萍乡市安源区招水电

江西萍乡找电脑维修员，电脑组装维修，弱点接线，要专业的有经验的，电话联系

招电工,薪资5500元以上/月,有经验者优先!联系朱芳芳

萍乡市上栗县招水电，强电

萍乡安源招水电

萍乡市上栗县家装水电学徒工一名100-200工资面议。

招萍乡，上栗县家装水电学徒，能吃苦耐劳，学徒期间有工资！

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询，准确解答产品及服务相关问题 2. 主动跟进客户反馈与投诉，协调内部资源高效处理，提升客户满意度 3.记录并归类客户信息与服务过程，定期汇总分析常见问题，提出优化建议 4. 协助完成订单查询、售后办理、信息变更等基础业务操作 5.遵守服务规范与保密要求，维护企业形象与客户信任 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰流畅，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，耐心细致，能适应快节奏、重复性工作场景 3. 熟练使用办公软件及客服系统，打字速度不低于60字/分钟 4.具备基础计算机操作能力，学习意愿强，可快速掌握业务知识 5.学历不限，有客户服务经验者优先

负责现场工业安装维修零活的施工，配合钳工，电焊，管道工，电工。仪表施工

赣州市招水电

招水引师傅一名不需带浆引，技术过硬，必须有证

一、工作内容： 该岗位面向银行存量客户（已持有本行信用卡并有消费记录），通过银行官方955热线进行外呼服务，无需外出拓展新客户 二、应聘要求： 1、年龄：*******(最低不低于17周岁，最高不超过37周岁，以身份证实际年龄为准)，有相关经验者可适当放宽； 2、学历：①中专或高中毕业；②大专/本科需提供学信网可查证明；专业不限，接受实习生报名； 3、普通话流利，具备良好的沟通意愿与表达能力； 5、了解通信运营商及基础通信类产品，具备电信、通信类呼叫中心销售经验者优先；同行业从业背景主要指分期付款、保险、备用金、小额信贷等金融电销类呼叫中心岗位（无经验但沟通能力强的也可考虑） 三、工作时间： 培训期：9:00-18:00，午休时间为12:00-13:30，周末双休； 正式班：上午9:00至下午19:30（正常下班不晚于19:30），午休12:30-13:30，月度排班制，支持调休，休息灵活安排 四、薪资待遇： （一）薪酬结构：提供专业岗前带薪培训，60元/天。新人享保底工资+提成奖励，月均综合收入6500-9000元（上不封顶）； （二）保底机制：当月实际应发工资与保底标准取较高值发放，未达保底按保底支付，超出则按实发； （三）绩效计算：依据月度成功办理的分期手续费、额度内分期利息及额度外分期利息核算，多劳多得，每月根据项目实际情况设定考核指标； （四）业务范围：额度内分期涵盖账单分期、现金分期、消费分期；额度外分期包括专享分期、兴享贷等产品； （五）综合年薪：8-20万元，入职即签订正式劳动合同 立即加入！用心服务！愉悦职场！

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