
销售燃气换表工
淮安招聘然气表更换十产品销售,年龄20一50岁,计件工资,销售十提成,免费培训上岗,熟练手优先,联系方式
水电工1-2人月结
招聘信息水电工一名,60-64岁.要求人员身体健康.能够服从管理.责任心强.负责机关大厦日常维修工作,月薪2500元,双休,节假日正常休息,每天工作七小时,联系人:朱
招聘换燃气表和燃气表安检员!免费培训上岗,年年龄在25岁至50岁之间!
7000-12000元/月
燃气换表工电工高空作业安装设备3-5人月结
岗位职责:
1.负责各类设备、设施的现场安装、调试与交付工作
2.承担日常维修、故障排查及应急抢修任务,保障客户使用体验
3.按规范进行施工记录、验收资料整理及售后反馈上报
4.配合项目经理完成现场协调、客户沟通及服务满意度提升
5. 严格遵守安全操作规程,落实工具、物料及作业现场管理
任职要求:
1. 工作经验不限,有安装维修实操经历者优先
2.学历不限,具备基本读图能力与动手能力
3.身体健康,能适应登高、户外及阶段性驻场作业
4.服务意识强,沟通耐心,具备基础客户服务素养
5.持有相关特种作业操作证(如电工证、高空作业证等)者优先
焊接水电工
招聘:电工/焊工(五险)
薪资:5000-9000元/月
岗位职责:
1. 负责水电工相关工作,确保水电系统正常运行。
2. 承担焊工工作任务,按照标准完成焊接作业。
3. 担任工程领班,统筹工程相关事务。
4. 熟悉各类电器设备性能与工作原理,精准判断故障并及时处理。
任职要求:
1. 持有电工证、焊工证、登高证其中之一,此为必备技能证书。
2. 具备水电工、焊工相关工作经验,熟悉行业操作规范。
工作时间:遵循公司统一考勤、排班与生产作息制度。
欢迎投递简历,获取电话联系~
水电工1-2人
岗位职责:
1. 负责住宅、商业及公共建筑的水电系统安装、调试与日常维护
2. 独立完成给排水、强弱电线路敷设、设备接线及故障排查工作
3. 严格按施工图纸和规范作业,确保工程质量与安全合规
4. 配合项目经理及土建、装修等工种协同施工,保障工期进度
5. 定期巡检运行设备,及时处理突发性水电故障,做好维修记录
任职要求:
1. 水电相关工作经验不限,有现场实操能力者优先
2. 熟悉国家水电安装标准及安全操作规程
3. 具备基础识图能力,能看懂水电施工图纸
4. 持有有效电工证或上岗操作证者优先
5. 吃苦耐劳,责任心强,服从淮安清江浦区域工作安排
电工木地板安装1-2人
招各大商场电工,有电工证的,会开面包车,会搭建行架,安装软膜,铺木地板,会接220伏的电,年龄在35-到48岁以下,面包车驾照,电工证的优先,电话
江苏淮安:招一名电工(有证)
每天早7点一7点,上一天休一天。工资2520,联系电话:
2520元/月
电工1-2人月结电工证
江苏淮安:招一名电工(有证)
每天早7点一7点,上一天休一天。工资2520,联系电话:
气保焊二保焊1-2人
岗位职责:
1.负责钢结构、机械设备等金属构件的二保焊(CO₂气体保护焊)及气焊作业,确保焊缝质量符合工艺与安全标准
2. 按图纸和工艺要求进行焊接前准备、定位装配及焊后清理、自检
3. 正确选用焊材、调节焊接参数,及时处理焊接缺陷(如气孔、夹渣、未熔合等)
4.配合质检人员完成焊缝探伤检测及过程记录
5.严格遵守安全操作规程,做好设备日常点检与现场5S管理
任职要求:
1. 熟练掌握二保焊、气焊操作技能,能独立完成平焊、立焊、横焊等基本位置焊接
2.具备基本识图能力,了解常见焊接符号及技术要求
3.工作认真负责,注重安全生产与质量意识
4.持有有效焊工操作证(特种作业操作证)者优先
5.身体健康,适应淮安市淮安区本地工作环境
数据采集员
1000-3000元/月
数据采集经验不限学历不限
招募居家数据采集兼职人员!新手快速上手,只需在家穿戴设备,录制日常叠衣、扫地、收纳等居家动作全程简单无脑,新手小白、宝妈、学生都能做.
岗位职责
1. 居家办公,无需外出通勤,在家即可完成工作,利用日常家居场景采集机器人训练所需行为数据;
2. 按规范穿戴专用采集设备,完成扫地、叠衣、收纳、整理房间、日常居家操作等生活化动作录制,全程不露脸,保护个人隐私;
3. 规范完成设备简单调试、数据自查、存储上传,保证采集内容完整有效,及时对接工作人员同步工作进度;
4. 服从项目统一安排,按时完成每日、每周采集任务,适合长期稳定做的小伙伴。
任职要求
1. 年龄18-38周岁,男女不限,身体健康,做事细心有耐心;
2. 学历、经验无要求,零基础可学,学生、宝妈、自由职业者、上班族副业均可报名;
3. 有正常居家环境,手机操作熟练,时间相对灵活,能稳定完成采集任务;
4. 服从工作规范,认真对待每一次数据采集,杜绝敷衍操作。
运城临猗县养殖场招聘电工2名。要求年龄45岁以下,具备5年以上电工相关工作经验。工作内容包
4000-6000元/月
水电工1-2人月结
养殖场招聘电工2名。要求年龄45岁以下,具备5年以上电工相关工作经验。工作内容包括保障养殖场水电设备安全稳定运行,进行电路巡检、维保等。薪资为每月4000-6000元。提供免费食宿。工作地址位于临猗县北辛乡王申村晋龙公司。本招聘信息7日内有效。
运城临猗县养殖场招聘电工2名。要求年龄45岁以下,具备5年以上电工相关工作经验。工作内容包
4000-6000元/月
水电工5-14天1-2人月结
养殖场招聘电工2名。要求年龄45岁以下,具备5年以上电工相关工作经验。工作内容包括保障养殖场水电设备安全稳定运行,进行电路巡检、维保等。薪资范围为每月4000-6000元。本招聘7日内有效。以上岗位提供免费食宿。工作地址为临猗县北辛乡王申村晋龙公司。
浙江杭州招开槽/切割、水电十几个插座泡沫砖开槽放线,一个凉棚放线,半天300
300-400元/天
水电工开槽1-4天1-2人日结
杭州市招开槽/切割、水电十几个插座泡沫砖开槽放线,一个凉棚放线,半天300
双休【办公室坐班】五险一金
5000-8000元/月
售后客服免费培训包住月结经验不限中专/中技五险一金提供食堂办公室坐班不含销售的客服工作企业内部客服双休
【入职缴纳五险一金,享受带薪培训】非销售类岗位,专注于接听联通10010客户服务热线,处理用户咨询如话费查询、流量使用等问题,工作内容简单轻松。(平均薪资5k+,综合收入4000-8000元)
1、 学历要求:中专及以上
2、 年龄范围:18至37周岁
3、 培训期间工作时间:8:30-18:00
正式上岗后:实行标准8小时工作制
4、 福利待遇:五险一金完整配备,法定节假日享三倍薪酬,提供住宿支持,设有加班补贴、带薪年休假、餐费补助、员工食堂及节日礼品等多项福利
5、 晋升路径:
客服专员 → 班长 → 主管 → 经理 → 总监
客服经理,主管
3000-10000元/月
客服经理20人以上月结经验不限大专
岗位职责:
1.全面负责客服团队的日常管理与绩效考核,确保服务响应及时率、问题解决率及客户满意度达标
2.制定并优化客服流程、话术标准及知识库体系,提升服务专业性与一致性
3. 分析客户反馈与投诉数据,定期输出服务质量报告,推动产品与服务持续改进
4.组织客服人员培训与能力评估,培养梯队人才,提升团队整体服务水平
5.协调跨部门资源,高效处理重大客诉及突发事件,维护企业品牌形象
任职要求:
1. 具备客服管理相关工作经验,熟悉客户服务全生命周期管理
2. 优秀的沟通协调与团队领导能力,具备较强的数据分析与问题解决能力
3.责任心强,抗压能力好,具备服务意识与客户导向思维
4.熟练使用CRM系统及常用办公软件
5.普通话标准,具备良好的文字表达与文档撰写能力
淮安清江浦区招水电本地优先家庭维修龙头马桶水管灯具维修年龄50以下
8000-11000元/月
维修坐便器水电工长期6-10人周结包工电工证高空作业证专业师傅自备工具技术好二把刀勿扰
淮安清江浦招水电本地优先 家庭维修 龙头 马桶 水管 灯具维修年龄50以下
电话客服
4000-6000元/月
电话客服免费培训交通补助有提成3-5人日结经验不限大专全职不接受居家办公正常工作制办公室坐班售前客服企业内部客服职位不含销售的客服工作
岗位职责:
1.通过电话为客户提供业务咨询、问题解答及售后服务支持
2. 准确记录客户诉求并及时转达相关部门跟进处理
3. 主动回访客户,提升服务满意度与问题解决率
4.遵守服务规范与话术标准,维护企业专业形象
5. 定期汇总常见问题,协助优化服务流程与知识库
任职要求:
1.普通话标准流利,具备良好的语言表达与倾听能力
2. 责任心强,情绪稳定,能适应重复性沟通工作
3.具备基础电脑操作能力,熟练使用办公软件
4. 学习能力强,能快速掌握产品知识与业务流程
5. 有客服经验者优先,无经验者可提供带教培训
工作模式简单氛围文职客服24-45岁
4000-8000元/月
售后客服免费培训月结经验不限大专
【岗位职责】
作为售后客服,您将负责处理客户在产品使用过程中的各种问题与咨询,包括但不限于解答产品使用疑问、处理退换货申请、收集并反馈客户意见及建议,以及协调内部资源解决客户投诉。您需要通过电话、邮件、在线聊天等多种渠道与客户沟通,确保提供高效、专业的客户服务体验。
【任职要求】
1. 学历要求:大专及以上学历,专业不限。25-45周岁
2. 技能要求:具备良好的沟通能力、解决问题的能力和客户服务意识;熟悉计算机操作,能够熟练使用办公软件。
3. 证件要求:无特殊证件要求。
4. 性格特点:耐心、细致、积极主动,具有较强的责任心和团队合作精神。
5. 经验要求:有相关客服工作经验者优先考虑。
【福利待遇】
1. 薪资结构:基本工资+绩效奖金,月薪范围6K-8K元,具体薪资根据个人能力和经验而定。
2. 奖金制度:设有年终奖、优秀员工奖等激励机制。
3. 培训机会:定期提供专业技能培训和职业发展指导。
4. 休假制度:享受国家法定节假日、带薪年假、病假等。
5. 其他福利:五险一金、员工旅游、节日礼物等。
电工低压电电气工
淮阴地区煤电辅机、脱硫脱硝,招聘电气一次(侧重高低压电机)带懂些二次控制人员长期维护9k-1w,50岁以,每月休6天可存假,加班算工时积累调休,,每年,有意向者可来电咨询联系人岳经理
售后专员
4000-9000元/月
售后客服大专
岗位职责:
1、及时响应客户售后咨询,提供专业、耐心的解答与操作指导,持续提升客户满意度;
2、准确记录客户问题及处理过程,主动协调技术、物流、理赔等内部资源,推动问题高效闭环;
3、参与售后服务标准制定与培训支持,协同团队提升整体服务专业度与响应力。
任职要求:
1、大专及以上学历,25-50周岁,具备优秀沟通表达能力与强烈服务意识,情绪稳定、细致负责;
2、责任心强,具备基础抗压能力与跨部门协作意识,能独立跟进多线程客户诉求;
3、认同长期深耕客户服务领域,愿在保险售后体系中持续成长并创造价值。
上班时间:8:30—10:00,周末休息一天半
氛围好环境好招聘售前咨询
3000-8000元/月
售前客服经验不限大专
岗位职责:做后勤 客户服务 在公司给客户积分兑换、礼品发放 通知公司的旅游、体检活动这些
职位要求:1、无经验要求
2、年龄25周岁至45周岁之间,高中以上学历,男女不限
工作时间:1、六小时工作制
2、早八点至十一点,下午两点至五点,周六日双休
不定期旅游+年终奖+法定节假日礼品+时间自由可自行安
栏目概述
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