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【岗位职责】 ·负责养殖场日常管理与维护 ·协助完成饲料投放、清洁消毒等工作 【职位要求】 ·3-5年相关工作经验 最好是夫妻二人 ·吃苦耐劳，适应养殖环境 【工作时间】 ·08:00-18:00 【薪资福利】 ·月薪5000-6000元 ·包吃包住

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一、工作性质 工作内容：负责在各大网站平台发布招聘信息，邀约面试，跟踪入职离职等工作。 工作环境：空调下办公，一人一台电脑手机办公桌，工作简单轻松，环境优。 二、任职资格 1、16-28周岁工作积极性高自觉性好能力强有无经验都可以前期有人带 2、性格开朗，活泼自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人沟通交流，工作敬业。 3、身体健康，谈吐清晰。思维活跃。 三、薪资待遇 1、底薪4000+房补+全勤 2、有提成，多劳多得 每月提成综合6000-8000以上 工资25号实时发放 3、工作时间：早8:30-晚5:30做六休一

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一、岗位职责 1. 负责指定区域的门禁管理，核查进出人员、车辆的证件及相关手续，登记外来访客信息。 2. 开展日常巡逻工作，排查安全隐患，及时处理巡逻中发现的异常情况并上报。 3. 做好监控室值班工作，实时观察监控画面，对重点区域进行重点盯防。 4. 维护管辖区域内的公共秩序，制止争吵、斗殴等违规行为。 5. 完成上级交办的其他安全保卫相关工作。 二、任职要求 1. 年龄20-52周岁，身体健康，无重大疾病史，无纹身、无不良嗜好。 2. 具备良好的沟通能力和应变能力，工作认真负责，有较强的责任心和服务意识。 3. 退伍军人、有保安证或相关安保工作经验者优先录用。 4. 无违法犯罪记录，能服从公司的统一管理和排班安排。 三、福利待遇 1. 薪资：月薪4500-4800元，根据工作经验和岗位表现调整， 2. 福利：提供免费宿舍 3. 休息：排班调休，轮班制。 4. 发展：公司提供系统的岗前培训和岗位晋升通道，表现优秀者可晋升为保安队长、安保主管。

岗位职责： 1.负责向高校、科研单位、生物公司销售公司实验动物及动物饲料、科研耗材仪器； 2.积极开拓新客户； 3.负责客户关系管理，包括客户信息维护、订单跟进及回款管理等全流程工作； 4.执行其他与产品推广、市场拓展相关的销售工作。 【任职要求】 1、对工作认真仔细，具备持续学习的态度，责任心强。 2、动物营养、动物医学、动物科学或畜牧兽医等相关专业背景，大专及以上学历，年龄18至35周岁。 3、具备1年以上市场销售经验，有实验动物、饲料等行业或相关领域销售经验者优先，善于沟通交流，市场营销推广。 4、诚实守信，热衷于销售工作，拥有优秀的客户服务意识。

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你主要做什么？ *不需要专业技术背景，全程按公司流程走，公司统一培训，不需要自己想话术 *公司提供精准客户资源（牛羊养殖户、短视频引流精准粉丝群体） *通过电话+微信与客户沟通，根据客户养殖规模、需求，介绍反刍饲料产品 我们更适合谁？ *年龄25–40岁， ，学历高中及以上 *想兼顾家庭和工作的稳定收入 *性格外向，愿意沟通，不怕说话 *做过销售、电销、客服、保险、微商等优先 工作时间&作息（ ） *每日工作时间：7小时（不耽误接送孩子、照顾家庭） *每周休息1天、法定节假日 *固定坐班办公，时间稳定，不加班、不倒班

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公司提供准确数据，通过电话微信联系销售产品

声明：我们并非电销类公司，无需承担通话时长与频次的KPI压力，作为一家发展稳健的老牌企业，团队架构成熟，欢迎有赚钱意愿的新人加入，能力突出者将享有充足资源支持。 1.无需自行开拓客户，公司每日提供精准抖音客户线索，平均3至4个客户中即可成交1单（行业领先转化率），通过电话及微信沟通完成签约转化。 2.入职后由公司统一组织培训，新人阶段由主管全程带教协助成单，业务流程简洁易上手，回款周期短。 3.负责已成交客户的后续回款跟进及日常维护工作。 4.配合上级主管推进并达成公司设定的月度、季度及年度业绩目标。 5.工作氛围轻松开放，团队成员以95后与00后为主，充满活力与正能量，高收入岗位虚位以待，期待敢于挑战的你加入。 6.提成比例最高可达回款金额的20%，薪酬结构包含无责底薪+岗位津贴+绩效奖金+全勤奖励+生日福利等，月均收入超20000元，销售冠军月均收入达60000-80000元。 7.晋升机制透明公正，完全依据个人表现晋升路径为：业务专员-业务主管-业务经理-业务总监。 （注：公司现大量储备管理型人才，具备保险、分期付款等相关销售经验者优先考虑） 拥有完善的职业发展通道，晋升全部基于个人业绩，诚邀渴望突破的优秀伙伴加入

公司2018年成立至今，专注个人信贷业务，资金由银行放款，全程合法合规，上班期间不收手机 产品丰富，资源优质，成单率高，新人最快一周内即可开单； 在职员工平均月薪2-3万元，努力冲刺可达3-5万元 统提比例10%-45%，每增加一万元业绩即提升一个阶梯，业绩达5万可享30%统提 节假日正常休假，带薪年假15天以上； 办公环境优越，独占整层写字楼，现设四大业务团队，各团队经理均为行业资深人士，全程助力新人出单，团队协作无抢单现象！ 寻求长期稳定发展的机会，欢迎加入我们，公司拥有大量任职四五年以上的老员工，工作氛围轻松融洽，毫无压抑感 工作内容： 1.通过电话或微信方式，对平台分配的意向客户进行跟进回访 2.邀约符合条件的客户，由专业谈单经理协助成交，有经验者可自主谈单，提成全额发放，绝不克扣 岗位要求： 1.欢迎零基础人员加入，入职提供系统化培训，有销售经验者优先考虑 2.能适应电话沟通形式，但无硬性通话数量考核 3.具备强烈收入意愿，积极进取，目标明确

【工作内容】 1、通过电话销售、微信推广等形式开展业务（无需外出拜访，全程在办公室完成） 2、定期对客户进行电话跟进与维护 3、按照公司标准，达成个人业绩目标 【任职资格】 1、年龄满18周岁，学历不限，具备销售经验者优先录用； 2、认同教育行业价值，热衷于销售岗位工作； 3、具有强烈的进取心、目标导向和团队协作精神，心怀梦想； 4、具备良好的语言表达与沟通能力； 5、性格亲和、乐于学习、抗压能力强、服务意识强。 【新人帮扶】 1、入职即安排为期5-7天的岗前专业培训（免费）； 2、配备资深员工作为导师，提供一对一指导支持； 【福利待遇】 1、薪酬水平高于同行业30%，工作两年以上员工年收入可达30万-60万元； 2、五险一金、节日礼金、双休制度、优秀员工家属奖励、高额年终奖、期权激励及入股机会，表现突出者可成为公司新股东，享有分红权益； 3、办公环境优越，团队氛围积极活跃，晋升机制公开透明； 4、定期组织团建活动、专业培训及国内外旅游奖励； 5、公司坚持“对内成就员工，对外成就客户”的理念，助力员工三年购车、五年置业。 【位置环境】 公司坐落于太湖旅游度假区附近，拥有占地20亩的综合性办公大楼，并配套建设5亩员工文体中心，内设篮球场、羽毛球场、乒乓球场、台球室、健身房等丰富运动设施； 【薪资待遇】 底薪+提成，月综合收入11000-20000元。 【上班时间】 上午8:30-11:30，下午1:00-18:00，每周双休。 【奖金补贴】 年终奖、绩效奖金、股权分红、父母养老金、每年两次五天国内外旅游机会、五险一金。

电话销售专员 岗位职责 1. 电话沟通客户，介绍产品/服务，促成成交，完成月3-5单基础目标。 2. 维护成交客户，跟进1-2月内续单，续单有佣金，推动TP每月10%-20%递增。 3. 记录客户信息，配合团队培训与活动。 任职要求 1. 大专及以上，有无销售经验均可，有经验优先。 2. 沟通好、目标感强，能承受业绩压力。 3. 积极负责，有客户服务意识。 薪资福利 -薪资：底薪5000-8000元/月+新单提成+续单佣金（上不封顶） -福利：缴纳社保、月度奖金、带薪年假、节日福利、培训晋升

主要销售小猿学练机，有相关经验的，或者从事过电子产品类销售，教培机构！

负责所辖客户及在商场区域内挖掘新增高潜力客户的销售业绩与利润持续提升 开拓主管指派的重点客户资源，协助商业会员经理统筹客户经理团队高效落地商场客户运营活动 在指定街区范围内维护存量客户关系，确保客户稳定性 深耕现有客户业务增长空间，推动业务规模扩展 构建与配送客户的长期合作关系，促进订单频次与单量稳步上升 与商场运营团队协同配合，优化服务流程，提升客户整体满意度 周末双休，法定节假日休息，带薪年假等

岗位职责: 1.积极开发并对接潜在客户，推动产品或服务的推广与落地； 2.持续跟进客户需求，提升客户满意度与长期合作关系； 3.协同团队协作，共同达成既定销售任务与业绩指标； 4.跟踪行业市场动向，合理开展产品宣传与推介工作； 5.按时提交销售数据报告，并依据市场反应优化销售方案。 任职要求： 1.拥有良好的表达能力和谈判技巧； 2.具备独立处理问题的能力，同时注重团队配合； 3.对市场变化具有较强感知力，适应节奏快的环境； 4.自我驱动力强，能承受一定工作压力； 5.具备客户资源积累，擅长客户关系的运营与维系。

我们是一家专注于房屋租赁服务的连锁品牌机构。 一、【工作内容】 共享苏州全域房源资源，负责线上发布租房信息，及时回复客户咨询，深入了解客户需求并精准推荐匹配房源，邀请有意向客户实地看房，协助完成签约流程，并持续维护已成交客户关系。（公司年轻同事多，看房搭档自由选择） 二、【岗位职责】 1、年龄18-40岁，性别不限，性格积极热情，具备责任心与进取心，勇于追求高收入，认同团队协作价值； 2、熟练掌握各区域新上房源详情，实时跟进最新租房动态； 3、经验不限，新人入职即安排系统化业务培训，专人带教，有销售背景者优先考虑； 三、【福利待遇】 1、个人福利： 中介佣金全额自提，业绩提成行业领先，月均综合收入8000＋；（没赚到钱我把同事送你） 额外享租房现金激励、团队奖金； 定期团建聚餐，带薪年假、精英海外旅游、内外训课程、节日礼品； 岗前专业培训，由集团资深讲师团队授课； 2、健康关怀：年度免费体检、员工关爱基金（家属亦可申请）； 3、团队活动：部门聚餐、单身交友联谊、文体赛事、户外拓展训练； 四、【晋升发展】 晋升机制公开透明，表现优异者半年内可晋升为正式经理，综合月薪15000-60000；另享租房奖励、团队聚餐、国内外旅游等多重福利！ 五、【开设分公司】 每年开放经理竞聘城市总负责人岗位，现已有西安、太原、石家庄、合肥、济南、沈阳、青岛、苏州、杭州、南通、南宁、南昌、宁波、天津、成都、长沙、南京、武汉、昆明、重庆等32家直营分公司。 六、【工作时间】 上午9:30上班，下班时间灵活自主，工作节奏可控；每周上六休一，周二固定休息，法定节假日正常休假，请假流程便捷； 七、重点强调：（重中之重：公司不缺资源，最不缺的就是帅哥美女。） 1、提供行业内具竞争力的薪酬回报； 2、健全完善的员工福利体系； 3、轻松舒适的办公环境； 4、多元化的培训支持与广阔的职业上升空间； 5、丰富多彩的团队建设与人文关怀活动。 若您对该职位感兴趣，欢迎投递简历加入我们。

工作内容 1、通过电话方式与潜在客户沟通，推介汽车相关产品 2、负责DCC系统的日常运行管理，保障通话质量及客户邀约成效 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力和客户说服技巧 2、能迅速适应工作变动，妥善应对各类销售场景 3、熟悉汽车行业基本情况，可精准把握客户需求 4、必须具备相关工作经验 招dcc主管！！