招聘机电工程师

岗位职责： 1. 负责设备团队的搭建与日常运营管理工作； 2. 负责设备的运行管理、故障维修、日常保养及技术升级优化； 职位要求： 1. 年龄45周岁以下，具备大专及以上学历，专业为模具设计、机械电子工程、机电一体化等相关方向； 2. 掌握现代机械制造技术及机械加工工艺流程，具有锂电池行业机械结构设计经验者优先考虑； 岗位福利：买社保，大小周制，包食宿，节日福利等。

岗位职责： 1. 负责项目进度规划与执行跟踪，及时反馈并处理异常情况，协调客户沟通事宜； 2. 承担新项目成本评估及DFM文档编制工作； 3. 编制模具开发方案及相关技术资料； 4. 分解项目任务并落实分工（包括夹具申请、工艺文件准备等）； 5. 编制产品BOM清单； 6. 负责非标准物料的采购跟进； 7. 制作修模所需资料并安排相关事宜； 8. 准备和整理产品承认文件，组织召开产前会议； 9. 参与现场样品确认与签样工作； 任职要求： 1. 具备1-3年相关工作经验，大专及以上学历，机械类专业优先； 2. 熟练使用2D（CAD）、3D软件（UG/SOLIDWORKS/CERO，会其中一种即可），具备识图能力； 3. 掌握基本模具知识； 4. 有面向客户沟通协作的实际经验

【岗位职责】 1. 产品设计：执行机械制图标准，根据项目整体方案完成方案三维和结构建模及图纸分解，按计划承担项目角色，按时按质达成项目目标。 2. 技能提升：熟练运用研发流程标准和研发制图工具，独立完成问题改善项目机械方案和结构设计。 3. 培训达标：参加人员技能和素养培训，执行文化要求，提升自身研发设计能力及行为素养标准。 【岗位要求】 1. 能力要求：具备扎实的机械设计功底，能独立完成非标自动化设备的核心部件与结构设计。 2. 知识结构：精通CAD及SolidWorks等设计软件，熟悉常用机械传动原理、标准件与元器件的选型计算；具备ANSYS等仿真分析经验者优先。 3. 基本素养：学习能力强，责任心强，具备良好的钻研精神和团队协作意识，能承受一定的工作压力。 4. 学历及经验要求：本科及以上学历，机械设计制造及自动化等相关专业；3年以上非标自动化设备设计经验。

1. 结构设计。SolidWorks建模与装配，AutoCAD制图。 2. 热设计。Flotherm有限元分析温度与流体。 3. 电气自控。简单电气的设计与应用，PLC选型与调试，工业接口，HMI，控制算法等。 4. 电子信息。GD32，ESP32开发与应用。 公司业务现集中在半导体装备这一区域。以上是对岗位的期望，入职会有人引领。倾向以实习为起点，毕业后全职。

1、主要承担水导激光切割设备（机械结构、光路系统、水路系统、气路系统）的方案深化与设计工作； 2、负责零部件的设计绘图及现场技术问题的协调支持； 3、参与机械设计方案变更的评审，并执行相应的设计调整； 4、与外部协作厂家开展技术对接，确保设计意图有效落地； 任职要求： 1、大专及以上学历，机械设计、机电一体化或相关专业，具备3年以上非标机械设计或机器人领域相关工作经验； 2、熟练使用CAD、SolidWorks等设计软件，对机械设计有浓厚兴趣，有独立完成中小型设备设计案例者优先； 3、有数控机床或激光切割设备机械结构设计经验者优先考虑； 4、曾参与或主导产品设计开发，具备独立设计能力，且对项目技术整体把控有一定理解者优先。 福利： 公司提供午餐和晚餐，缴纳社保，单休，享受加班补贴，发放年终奖金

电气、液压工程师/技术员 岗位职责 1、参与新产品方案设计，具备机械、液压或电气自动化领域的设计能力； 2、与结构工程师协同推进产品开发，完成电气、液压系统原理图绘制，识别并处理研发过程中的相关技术难题； 3、参与样机试制与调试工作，及时排查问题并总结经验，落实前期风险防控措施； 4、协助开展整机运行中各类质量问题的分析与改进 任职要求 1、具有2年以上相关领域工作经验； 2、大专或本科及以上学历，电子、机电一体化或相近专业背景； 3、熟练操作办公软件及电气、液压类设计工具软件； 4、能独立承担设计任务，具备较强的逻辑分析能力和沟通协作水平； 5、责任心强，勤勉务实，动手能力突出，具备良好的团队合作精神

机械工程师，机械专业本科及以上学历，持有有效驾照，年龄40周岁以下，具备项目管理或销售岗位工作经验者优先，有非标件加工背景者更受青睐

【岗位职责】 1. 协助公司防爆设备非电路部分的设计与制图工作； 2. 参与产品的一般性能测试及数据记录分析； 3. 配合完成非本安型产品的防爆认证、煤安认证、IECEx认证、ATEX认证的技术支持与文档整理； 4. 协助处理认证过程中与客户沟通的相关技术问题。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械设计、机械自动化、机电一体化等相关专业，院校应届毕业生优先； 2. 具备扎实的机械设计基础理论，了解制图规范，有相关实习经验者优先； 3. 工作态度踏实、细致，具备良好的责任心和执行力； 4. 能熟练使用三维制图软件及AutoCAD，了解钣金件加工工艺者优先； 5. 具备良好的学习能力，愿意接受公司相关培训，适应技术性岗位的成长路径。 【福利待遇】 1. 富有竞争力的薪酬结构：保障性月薪 5-8K + 绩效奖金 + 项目激励，你的专业贡献将获得充分回报，收入与能力同步成长。 2. 清晰的职业发展路径： 专业通道：助理工程师 → 工程师 → 高级工程师 → 技术专家 管理通道：技术骨干 → 项目负责人 → 技术团队主管 → 部门负责人 3. 体系化的赋能支持： 3.1 入职即享：系统的防爆标准、产品知识及技术规范培训； 3.2 持续成长：定期与顶尖检测机构、行业专家交流学习的机会； 3.3 优质资源：深度参与国家级认证项目，接触石油、化工、煤矿、新能源等前沿行业。 4. 完善的福利保障。

1. 负责公司液压与气动测试设备中结构件、钣金件及配套机械零部件的设计工作； 2. 组织并协调液压测试设备各组件、零部件的加工、装配及调试流程； 3. 承担公司非标设备中机械液压类零部件的选型任务； 4. 编制非标液压测试设备的技术方案及相关技术文件； 5. 对接客户，开展技术交流并推进项目沟通与协调。 任职要求 具备五年以上相关工作经验，能熟练运用三维设计软件完成零部件及装配体设计；掌握机械制图规范及相关标准的实际应用。

中移铁通临湘代维站急招通信线路维护员及塔工。年龄要求30至45岁，持登高证者优先。工作地址位于临湘市长安街道办事处莲花巷。工资面议，公司统一购买五险。有意者可报名。

中移铁通临湘代维站急招通信线路维护员及塔工。 年龄要求30至45岁，持登高证者优先。 工作地点位于临湘市长安街道办事处莲花巷。 工资面议，公司统一购买五险。

【旺季开工新人奖5000！】 【旺季开工新人奖5000！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职30天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8500-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!!

扬州厂招几个二保焊工450一天包吃住无需经验有人教 年龄48以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

扬州厂招几个二保焊工450一天包吃住无需经验有人教 年龄48以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

工厂里的机械设备检修更换。工资300元一天，要有电工证。

岗位职责： 1.负责机电系统（建筑、电气、消防等）的设计协调、施工管理及现场技术指导 2. 参与项目前期方案比选、图纸审核及技术交底，确保机电系统合规性与可实施性 3. 监督机电设备安装、调试及验收全过程，解决施工中出现的技术问题 4.配合BIM应用及绿色建筑相关技术落地，提升机电系统能效与智能化水平 5.编制机电专业施工计划、技术方案及竣工资料，保障项目进度与质量目标达成 任职要求： 1.本科及以上学历，机械制造专业、电气工程及其自动化相关专业优先 2.具备3-5年机电工程设计或现场管理经验类项目全流程 3. 熟悉国家及地方机电相关规范标准，掌握CAD、常用设计软件 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应施工现场工作环境 5.持有机电建造师资格者优先 6年龄35-45岁之间，能出差

岗位要求 1、我公司专注于厂房改建装修工程及净化车间工程，提供从设计到施工安装的一体化服务。工作内容包括：依据甲方需求及相关专业技术资料，完成建筑设备工程中的电气系统设计（涵盖照明、插座、工艺设备、暖通设备配电及系统图绘制），以及净化车间的给排水系统设计、空压管道系统设计等。 2、需具备建筑设备工程技术或电气安装工程相关专业背景，能够独立承担项目中电气部分、车间给排水（非消防）系统的安装与装饰设计任务，并完成相应工程量计算工作。 3、能根据招标文件提出疑问，准确核算电气工程量，完成给排水方案设计与预算编制，处理施工期间的设计变更事宜，并负责竣工图纸的整理归档。 任职要求： 1、电气自动化专业或者机电一体化专业毕业； 2、有洁净室厂房项目的设计经验； 3、熟练生活配电、车间工艺配电、消防配电、弱电智能化设计; 4、熟悉项目工程量清单制作及报价; 5、熟悉洁净室装修房间平面图布局和功能设计; 6、二年以上工作经验； 7、对BIM机电有一定的了解； 8、软件使用，会CAD，天正建筑、天正电气、PPT、BIM等软件

岗位职责： 1.负责建筑机电系统（暖通、给排水、电气、消防等）的设计协调、施工管理及验收工作 2.编制机电专业施工计划，监督现场安装质量与进度，解决技术问题 3. 审核机电图纸、设备选型及技术方案，确保符合规范与项目需求 4. 配合BIM应用，参与机电管线综合排布与碰撞检查 5.协同甲方、设计院、施工单位及监理单位开展技术交底与竣工资料整理 任职要求： 1. 机电工程、建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化等相关专业背景 2.熟悉国家及地方机电设计、施工验收规范，了解绿色建筑及节能标准 3.具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力 4. 能熟练使用CAD、Revit等专业软件，有BIM经验者优先 5.责任心强，具备团队协作精神和较强的学习能力

【岗位职责】 1. 负责轻钢装配式/模块化建筑水电系统方案、深化设计、施工图绘制。 2. 根据项目要求完成给排水、强弱电系统配置、管件选型、节点优化。 3. 学习并执行澳洲、欧洲、美国等海外项目水电规范与图纸要求。 4. 编制完整BOM材料清单，确保型号、数量、标准准确。 5. 配合结构、生产、采购、外贸团队，解决图纸、预制、安装问题。 6. 保证水电设计符合海外认证、安全规范、安装工艺要求。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，给排水、建筑电气、机电、暖通相关专业。 2. 2年以上建筑水电设计/深化/现场施工经验，有装配式建筑经验优先。 3. 熟

1，参与新产品试制与测试 2，产品工序流程的设计与管控 3，设备管理 4，生产部门的技术支持

工作内容 1、负责编制产品喷涂工艺文件，并指导相关人员落实执行； 2、统筹调配喷涂作业人员、工具设备及涂料资源； 3、编制施工进度计划，跟踪、把控并监督项目实施进度； 4、负责涂装过程中的安全管理和质量控制工作； 5、与管理部门及使用单位保持沟通，持续优化涂装工艺流程； 6、组织现场人员开展涂装操作培训，并做好培训资料的归档管理。 教育背景 1、具备机械、化工类相关专业大专及以上学历； 2、掌握机械涂装生产工艺及相关施工技术要求； 3、了解常用油漆及涂料辅助材料的性能特点

【岗位职责】 1. 工艺制定与优化：负责铝型材挤压工艺的制定与优化，根据不同合金（6061、6063、6005A等）、不同截面型材，确定铸锭加热温度、挤压速度、挤压力、冷却方式、时效制度等核心工艺参数，编制作业指导书。 2. 现场工艺管理：跟进车间量产工艺执行情况，排查工艺异常，解决型材成型不良、出料不稳、效率低、报废高等现场工艺问题。负责挤压生产工艺的评定、生产过程监督及生产质量问题处理。 3. 新产品试产：...

任职要求：熟悉表面热处理技术，掌握挤压及轧制工艺流程，具备铝加工领域工作经验者优先考虑

工作职责 1. 全面主持饲料生产车间的日常运营管理工作，制定并落实生产计划，确保完成既定产能目标。 2. 推动生产流程优化与工艺升级，提高生产效率，控制制造成本，保证产品质量持续稳定。 3. 建立健全安全生产管理体系，定期开展安全培训和隐患排查，防范各类生产安全事故。 4. 负责生产团队管理，组织实施人员排班、技能培训与绩效评估，建设高效协同的作业团队。 5. 与供应链、品质控制等相关部门密切配合，确保原料供应及时及产品质检流程顺畅对接。 任职要求 1. 大专及以上学历，动物科学、饲料加工、机械工程等相关专业者优先考虑。 2. 拥有3年以上万吨级饲料企业生产管理经验，精通饲料生产工艺、设备运行及质量管控标准。 3. 熟悉生产成本核算方式，具备扎实的数据分析能力和成本控制意识。 4. 具备优秀的团队领导力和沟通协调能力，能够有效推进跨部门协作与任务落地。 5. 了解国家安全生产相关法规，具有较强的风险预判能力及突发事件应对能力。

【岗位职责】 1. 根据电池托盘产能扩张与工艺升级需求，负责工厂自动化产线整体技术规划、年度技改方案、智能化升级路线制定，围绕焊接、机加、打磨、气密检测、码垛、上下料工序实现自动化替代与提质降本。 2. 针对电池托盘焊接偏差、尺寸一致性差、人工检测漏检、气密测试不稳定等质量痛点，开发自动化检测、自动校正、自动防错设备，从自动化层面提升产品一致性、降低人为质量风险，满足IATF16949质量管控要求。 3. ...

具体工作内容： 1)具备2年以上机械设备设计经验，熟练使用SOLIDWORKS进行BOM编制、成本核算，输出采购清单及生产用图纸，积极参与新产品开发工作 2)负责设备图纸的完善与归档管理，指导车间完成装配作业，针对现场问题与供应商沟通协调，优化图纸或加工方案，并及时完成图纸更新与版本控制 3)跟踪设备生产进度，确保按时交付 4)协同销售部门完成项目任务，提供技术支持并对接售后服务相关技术事项 5)具备良好的沟通与协调能力 6)完成上级安排的其他工作任务 职位要求：工作态度认真细致，责任心强，具备良好的沟通能力和文档记录习惯，善于总结项目实施经验；机械类专业大专及以上学历，有实际项目经历者优先考虑

湖南龙舟农机股份有限公司招聘 湖南龙舟农机股份有限公司是一家专注于收割机、旋耕机、同步精量深施肥机、抛秧机研发、生产与销售的农业机械制造企业，因业务拓展需要，现面向社会诚聘行业优秀人才。 1. 机械设计工程师 6人 要求：本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业；年龄40岁以上者学历可放宽至大专，熟练掌握二维及三维设计软件操作，具备农业机械设计经验者优先考虑（亦欢迎优秀应届毕业生投递）；公司按规定缴纳五险，薪酬待遇面议。 2. 电气工程师 2人 要求：大专及以上学历，电子工程、电气工程及相关专业背景；公司依法缴纳五险，薪资待遇面议。

【岗位职责】 1. 负责项目前期的技术支持，配合机械工程师完成初步总体布置设计、电气原理图及初步电气方案编制。 2. 参与项目投标工作，负责投标技术响应文件的编制。 3. 负责电气方向的工程设计和审核，配合各专业工程师完成产品试制及批量生产。 4. 负责电气方向技术问题处理，负责产品技术创新与改进，参与本专业的培训工作。 5. 完成上级领导或公司下达的任务，遵守保密制度。 【岗位要求】 1. 具备专用车或特种改装车行业的电气专业知识，拥有专用车或特种改装车行业工作技能。 2. 拥有3-5年及以上工作经验，具备负责过3个以上项目电气总体设计的经历。 3. 熟练使用浩辰CAD、WPS等办公软件。 4. 熟悉专用车国家、行业等法律法规者优先。 5. 具有电气工程师及以上职称者优先。

【岗位职责】 1. 负责项目前期的技术支持，配合电气工程师完成初步总体布置设计、初步技术方案编制； 2. 参与项目投标工作，负责投标技术响应文件编制； 3. 负责机械方向工程设计和审核，组织各专业工程师完成产品试制及批量生产； 4. 负责机械或结构方向技术问题处理；负责产品技术创新与改进；参与本专业的培训工作； 5. 完成上级领导或公司下达的任务，遵守保密制度。 【岗位要求】 1. 具备专用车行业的机械结构设计专业知识，拥有专用车行业机械设计工作技能； 2. 拥有3-5年及以上工作经验，主持2个以上0-1产品开发经历； 3. 熟练使用SolidWorks、浩辰CAD、WPS等办公软件； 4. 熟悉专用车国家、行业等法律法规优先； 5. 具有机械设计工程师及以上职称优先。