一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

岗位职责1. 风机定检：半年检修、全年检自主检修内容（电气回路传动、关键部位检测等）。 2. 风机巡检消缺检测：每季度登机巡检、每月非登机巡检、专项巡检；叶片检查；传动链检测、内窥镜检测。 3. 风机故障处理：故障处理、大部件检查/失效分析/更换配合。 4. 电气设备管理：站内设备/集电线路/箱变巡检、红外测温、消缺。 5. 日常工作：工单管理、两票管理、设备台账、备品备件管理。 6. 事故抢修及节假日/保电/防台防汛值班。 【岗位要求】 1. 身体健康。 2. 大专及以上学历，有新能源运维经验；中专学历需6年以上行业经验。 3. 持高处作业、低压电工、高压电工特种作业三证。 4. 能独立完成风机定检、巡检、故障处理。 【福利待遇】 1. 23天休7天。 2. 包吃包住，2-8人间。 3. 固定风场。 4. 合同3年。

岗位职责： 1. 风机定检：半年检修、全年检自主检修内容（电气回路传动、关键部位检测等）。 2. 风机巡检消缺检测：每季度登机巡检、每月非登机巡检、专项巡检；叶片检查；传动链检测、内窥镜检测。 3. 风机故障处理：故障处理、大部件检查/失效分析/更换配合。 4. 电气设备管理：站内设备/集电线路/箱变巡检、红外测温、消缺。 5. 日常工作：工单管理、两票管理、设备台账、备品备件管理。 6. 事故抢修及节假日/保电/防台防汛值班。 【岗位要求】 1. 身体健康。 2.大专及以上学历，有新能源运维经验；中专学历需6年以上行业经验。 3. 持高处作业、低压电工、高压电工特种作业三证。 4. 能独立完成风机定检、巡检、故障处理。 【福利待遇】 1. 23天休7天。 2. 包吃包住，2-8人间。 3. 固定风场，合同3年。

中车机组全年检，螺栓拉伸、力矩、对中、卫生清理，滤芯更换等机械检修

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

零基础安置 风电运维工程师（带薪实习） 即签就业安置协议，考取三证后与运维公司签订正式劳动合同 [太阳]薪资待遇： 实习期：4000-6000元 成手：7000－12000 主管、项目负责人：年薪15－20万左右 [太阳]，13薪、年终奖、生日福利、高温补贴、包吃住、（一年四次）等等。 [玫瑰]工作内容： 1.完成现场风力发电机的安装指导、调试、运行、日常维护、检修、预警排查、技改等工作 [玫瑰]可根据户口所在地就近安置 ：

职位描述: 综合月薪9000-13000 年薪最高可达20万 五险一金 包住宿 接受小白 补贴完善 任职要求： 大专及以上学历 机电 电气 机械 能源等电力相关专业优先 吃苦耐劳 服从管理 具备团队合作能力 持有电工证优先

服务员年龄18-30岁，长期，工作认真负责招工人数:数名

长期成手服务员形象好，气质佳招工人数:数名假期工不会可学工作地址:围场街里

服务员要求30岁以上薪资福利:全勤奖＋工龄奖＋未休班补贴，工资有保障招工人数:一名长期，短期勿扰！

服务生招工人数:数名同步

公厕保洁员要求50~65周岁，身体健康，服从管理招工人数:数名工作地址:围场县城内

风电定检检修岗位 需求有经验7人 工作地点：内蒙锡盟、通辽、河北承德、河北张家口、山西等地区 岗位要求 三证齐全，高压+登高证 干过力矩拉伸作业即可 薪资待遇 有经验人员：面试定薪，无经验人员5000+起 、带薪休假、六险一金、年终奖等福利 安排：随时面试、随时入职

招聘要求： 1、年龄要求18-30周岁以内，中专及以上学历，无纹身，无犯罪记录，积极上进。 岗位职责： 1、日常巡检、定检保养、故障抢修、值班监控四大块。维护与检查保障设备正常运行。 2、每月带薪休假8-10天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助。 3、单位提供免费住宿(拎包入住)，上班期间提供免费工作餐，提供工作所需用品及服装。 1、新能源绿领行业，趋势好，有前景;薪酬高，福利好，六险一金，五险一金，带薪休假等等; 2、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高; 实习地点：江苏、安徽 工作地点；转正以后在户籍地当地就近分配 实习薪资：5500-7000 实习工作情况：风电、光伏设备的制造企业 技术岗学习了解将来要运维设备的基本构造 实习时间：3-6个月 实习结束：根据上岗城市或户籍地就近安排应聘岗位。

重庆的优先，四川的师傅也可以的，

岗位职责： 1. 负责风电机组日常巡检、故障诊断、消缺处理及预防性维护工作 2. 执行机组大修、技改及部件更换等现场运维任务 3. 按规范填写运维记录、故障报告及备件使用台账 4. 配合远程监控系统开展数据分析与运行优化建议 5. 严格落实高处作业、电气安全等各项安全生产规程 任职要求： 1. 中专/技校及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先 2. 持有高处作业证、高压，低压电工作业证，具备风电场实际运维经验者优先 3. 年龄20-40岁，身体健康，能适应新疆哈密地区长期驻外及野外作业环境 4. 具备基础电气识图能力与设备操作技能，执行力强、责任心突出 5. 具备良好沟通协作意识，服从现场管理安排 薪资待遇： 综合工资8000，(具体薪资面谈），外派包吃住，节日福利，年终奖、社保等 3个月看能力转正，可线上面试，通过后需线下沟通细节

风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁、学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 无三证的取证后直接入职。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10-15天，。

【岗位职责】 1. 负责高速公路PLC设备、UPS系统、隧道机电设备及收费设备的安装、调试与维护； 2. 承担高速公路各类机电设备的故障诊断与维修工作，确保系统稳定运行； 3. 对设备运行状态进行定期巡检，及时发现并处理潜在技术问题； 4. 配合项目进度完成设备的升级改造与技术支持工作。 【岗位要求】 1. 具备高速公路机电系统相关设备维护经验； 2. 熟悉PLC控制技术、UPS电源系统及隧道机电设备运行原理； 3. 有收费系统维修经验者优先。

【岗位职责】 1. 负责高速公路PLC设备、UPS系统、隧道机电设备及收费设备的安装、调试与维护； 2. 承担高速公路各类机电设备的故障诊断与维修工作，确保系统稳定运行； 3. 对设备运行状态进行定期巡检，及时发现并处理潜在技术问题； 4. 配合项目进度完成设备的升级改造与技术支持工作。 【岗位要求】 1. 具备高速公路机电系统相关设备维护经验； 2. 熟悉PLC控制技术、UPS电源系统及隧道机电设备运行原理； 3. 有收费系统维修经验者优先。

自动化设备要求耐心仔细就可以，有师傅带

岗位职责1. 风机定检：半年检修、全年检自主检修内容（电气回路传动、关键部位检测等） 2. 风机巡检消缺检测：每季度登机巡检、每月非登机巡检、专项巡检；叶片检查；传动链检测、内窥镜检测 3. 风机故障处理：故障处理、大部件检查/失效分析/更换配合 4. 电气设备管理：站内设备/集电线路/箱变巡检、红外测温、消缺 5. 日常工作：工单管理、两票管理、设备台账、备品备件管理 6. 事故抢修及节假日/保电/防台防汛值班 岗位要求 1. 身体健康 2. 大专及以上学历，有新能源运维经验 3. 中专学历需 6 年以上行业经验 4. 持高处作业、低压电工高压电工特种作业三证 5. 能独立完成风机定检、巡检、故障处理 福利待遇 1. 23 天休 7 天 2. 包吃包住，2-8人间 3. 固定风场 4. 合同3年

我们正在招聘一名专业的消防工程师，需持有注册一级消防工程师证书。 工作内容： 1. 负责消防设施的维护、保养、检测及评估工作 岗位要求： 1. 消防工程或相近专业大专及以上学历； 2. 具备注册消防工程师资格证书； 3. 具有较强的沟通协调能力与实际问题处理能力； 4. 工作细致认真，具备良好的职业责任感和敬业精神

承德双桥 一级消防工程师

岗位职责： 1. 负责自动化控制系统（PLC）的设计、编程、调试及维护，保障产线稳定运行 2. 承担UPS电源系统的选型、安装、配置与日常运维，确保关键负载供电连续可靠 3. 编写技术文档，包括控制逻辑图、操作手册及故障处理指南 4. 配合机械、电气团队完成设备集成与升级改造项目 5. 分析系统运行数据，提出优化建议并推动实施 任职要求： 1. 熟悉主流PLC品牌（如西门子、三菱、欧姆龙）编程与通信协议 2. 具备UPS系统原理、配置及常见故障排查能力 3. 具备工业自动化相关工作经验，能独立承担项目实施 4. 学历不限，自动化、电气工程、机电一体化等相关专业优先 5. 责任心强，具备良好的沟通协调与问题解决能力

【岗位职责】 1. 负责光伏电站设备巡检与日常维护，确保系统安全稳定运行； 2. 按计划开展组件、逆变器、汇流箱、电气柜等设备的例行保养与检修； 3. 实时监控运行数据，开展异常分析与趋势判断，及时上报潜在风险； 4. 参与故障定位与抢修，配合团队缩短停机时间，保障发电连续性； 5. 管理维护工具、测试仪器与备品备件，规范台账与出入库。 【岗位要求】 1. 熟悉光伏系统原理与关键设备，对新能源运维有扎实理解； 2. 持有高低压电工证、高处作业证，了解安全规范与操作流程； 3. 具备良好的沟通协作与执行能力，能在压力下高效推进工作； 4. 学习能力强，善于总结经验并应用新技术提升运维效率； 5. 适应户外与现场工作环境，具备基本故障排查与数据分析能力。

1、消防技术咨询、消防安全评估 建筑防火方案咨询、火灾风险辨识、出具消防安全评估报告；新建 / 改造项目消防图纸合规性审查。 2、消防安全管理 + 消防培训 担任消防安全管理人；建立消防管理制度、编制应急预案、组织消防演练、开展全员消防宣教。 3、消防设施维护保养、检测（含灭火器维修） 火灾自动报警、喷淋、消火栓、防排烟、气体灭火、应急照明等系统检测、维保；出具检测 / 维保报告，签字盖执业章。 4、消防安全监测、防火检查巡查，现场排查火灾隐患，下发隐患整改意见，跟踪整改闭环。 5、火灾事故技术分析，配合开展火灾技术调查，分析起火原因、设施失效问题，出具技术分析文件。

岗位职责： 1.负责消防系统的设计审核、施工监督及验收配合工作 2. 开展日常消防安全检查，识别隐患并提出整改方案 3.组织消防应急预案编制、演练实施及员工安全培训 4.管理消防设施设备台账，确保维保记录完整、运行状态良好 5.配合消防主管部门完成监督检查与专项整改任务 任职要求： 1. 持有国家注册消防工程师资格证书（一级/二级） 2.熟悉《消防法》《建筑设计防火规范》等法规标准 3.具备消防工程设计、施工或安全管理相关经验 4. 具备良好的沟通协调能力与应急处置能力 5. 责任心强，原则性强，能适应阶段性驻场或巡查工作

工作内容： 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带，经验不限。 福利待遇： 工资8000-12000，六险一金，13薪，项目奖金， 年终奖，带薪休假，话费补贴，高温补贴等 免费考证 可接受小白

招聘定检 技改人员 要求必须有登高证 低压证 切记不是风电安装 不是安装，辽宁 赤峰 承德 河北 通辽附近人优先录用

职位描述 一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：可以接受三证小白（低压，高压，高处） 年龄：18—35周岁 岗位职责： 1、对风力发电设备机械、电气部分检修保养、对风机部件进行技术改造、给风机加装辅助设备等工作。 2、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点：出差到全国各地风电项目现场 要求：身体健康，无风电职业禁忌，动手能力强，工作性质决定要能适应长期出差，具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：工资根据技术级别发放，免费提供住宿，刮风雷雨天气在现场休息，三个月回家休假12天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：3个月以上风电工作经验（三证齐全） 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、负责风力发电机组故障处理、日常运行维护、风机消缺、对风力发电设备机械、电气部分检修保养，保障风电机组安全、稳定运行； 2、现场安装督导、调试和试运行等工作以及隐患的排查、整改，及相关信息、资料的记录和收集工作；积极落实现场负责人的工作安排并及时汇报工作进展； 3、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点：国内各地风电场就近安排 要求：身体健康，无风电职业禁忌，动手能力强，工作性质决定要能适应长期出差，具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：工资发放根据现场评级+现场绩效奖金，免费提供住宿，刮风雷雨天气在现场休息，三个月回家休息12天。 风力发电为新能源产业，国家政策扶持行业，风机建成后可持续服务二十年，工作稳定，前景无限！