
土建造价员
5000-8000元/月
预算员/造价员5-10年本科
岗位职责:
1、参与公司新项目投资的可行性研究及建安成本测算,为投资决策提供专业的分析支持与建议;
2、牵头制定工程成本控制目标,并对执行过程进行动态监控与跟踪;
3、统筹工程量清单的编制与审核工作,明确各项目的工程总造价;
4、主导工程竣工结算工作,向公司提交项目结算文件及成本分析报告;
5、负责设计变更、现场签证及零星工程的造价管控;
6、承担公司零星工程的工程量核算与成本计算任务;
7、协调并管理驻场咨询团队的日常作业安排。
任职资格:
1、本科及以上学历,具备5年以上成本管理相关工作经验;
2、有施工现场管理经历,熟悉地产开发企业甲方管理模式或曾在咨询单位驻场履职。
成本主管
7000-12000元/月
预算员/造价员3-5年本科
岗位职责:
1、依据总部垂直管理体系,统筹管理单店/项目成本部的日常运作,涵盖成本事项的审核审批、人员招聘、培训实施及团队建设等工作;
2、组织编制成本动态监控报表并及时提交,实现对项目成本的实时跟踪与管控;
3、主导工程项目的招标工作,协调专业工程师完成预结算文件的审查与核实;
4、整合管辖区域内的各类资源,推进工程类集中采购项目的落地执行;
5、负责工程项目合同执行全过程管理,包括变更处理、履约评价及相关集采任务的具体实施;
6、牵头建立所辖区域内施工及物资采购合格供应商品牌名录体系;
7、负责成本管理相关文件资料的归档与保管工作。
任职资格:
1、工程管理、土木工程、电气等相关专业本科及以上学历,具备6年以上相关工作经验,其中至少3年担任同类管理岗位;
2、掌握先进的成本管控方法,熟悉工程技术,精通工程经济与项目管理知识,了解招标流程与合同运作机制,熟练操作预决算及招投标管理工作;
3、具备较强的沟通协调能力与团队协作意识;
4、认同企业核心价值观,具有优良的职业素养,为人正直、诚实守信、办事公正。
预结算合约部经理
1-1.5万元/月
预算员造价师包住五险包吃1-2人月结10年以上大专施工单位一级造价工程师广联达Revit土木建筑工程安装工程
一、岗位职责
部门管理:全面负责预算合约部的日常运作、团队建设、人员管理;
制定和完善部门管理制度、工作流程及标准规范。
成本管控:负责公司所有项目(土建、安装、装饰等)从投标预算、过程结算到最终竣工决算的全过程造价管控;组织并审核项目目标成本、动态成本分析报告,预警成本风险,提出优化建议;建立和维护公司成本数据库、材料价格信息库。
合同管理:负责工程类合同的起草、审核、谈判及签订工作,确保合同条款严谨、风险可控;监督合同执行,处理合同变更、索赔与反索赔事宜,维护公司合法权益;建立并管理公司合同台账,进行合同履行情况分析。
预结算管理:组织并审核项目进度款申请、变更签证、索赔费用。
主导或组织项目竣工结算的编制、审核、谈判及定案工作。
二、任职要求
教育背景: 本科及以上学历,工程造价、工程管理、土木工程、工民建等相关专业。
执业资格: 必须持有国家注册一级造价工程师证书(土建或安装专业)。
工作经验:10年及以上建筑工程行业造价、合约管理工作经验。
3年及以上大中型建筑企业预算合约部门负责人或同等管理岗位经验。
招聘公路成本计量主管
1-1.4万元/月
预算员包住包吃月结5-10年大专施工单位交通运输工程
要求工作经验5年以上,熟悉分部分项、0号台账编制,精通过程成本计量管理。
安装造价工程师
5000-6000元/月
预算员/造价员3-5年本科
1、能够独立开展安装类造价相关工作,精通安装工程的计价、计量、算量及对量流程;
2、针对项目部涉及工程变更、往来函件等与预结算相关的资料编制,提供专业的造价技术支持与指导;
3、全面负责所辖项目班组预结算工作的过程管控,并将结算内容与数据提交公司预结算工程师进行复核;熟悉工程量清单及定额计价模式,熟练使用广联达软件,具备造价或建筑类专业背景;
4、有造价咨询行业同岗位工作经验者优先考虑,掌握安装工程造价核心要点;
5、对已中标项目进行成本测算与分析,为项目部制定可执行的成本控制目标提供依据;
6、审核竣工项目在成本控制目标及主要材料实际用量方面的偏差情况,确保数据准确合规。
任职要求:
1、热爱本职工作,持有造价员资格证书;
2、具备3年以上预算编制及工程造价(涵盖给排水、暖通、电气方向)审计经验;熟悉暖通、水电、消防、智能化等专业的概算与报价流程,掌握施工图纸算量及工程量计算规范;
3、具备扎实的工程预结算专业知识储备;
4、责任心强,具备良好的沟通协调能力及职业素养;
5、熟练掌握工程量清单的编制与审核方法,熟悉工程成本管理相关理论与实践要求。
公路计量工程师
8000-13000元/月
预算员造价师大专
岗位职责:
1、负责独立完成项目预结算、计量工作,把相关的计量资料进行收集、整理、归档等;
2、负责在建项目的成本核算、负责结算书编制及与业主等相关部门审计对接;
3、负责做好计量统计、设计变更及新增单价资料的收集、整理、编制,及时完成资料签证工作;
4、负责施工过程中项目队伍已完成工程量的核量、结算工作;
5、全面掌握施工合同条款,深入了解施工情况,为结算复核工作打好基础;
6、积极完成领导安排的其他临时工作。
任职条件:
1、年龄在35岁以下,有5年以上路桥工程计量工作经验。
2、具有建造师、造价师或造价员证书优先考虑。
3、有良好的职业道德和协调沟通能力。
预算员造价师包住包吃1-2人月结经验不限中专/中技施工单位AutoCAD土木建筑工程水利工程
崇左市政项目招预结算员,岗位要求:1、工程造价、工程管理、管道工程相关专业;2、熟悉掌握相关知识,有2年以上工作经验。3、能够熟练运用相关的预算软件,独立完成预结算等相关工作。4、驻场工作,踏实肯干,吃苦耐劳,服从调配。5、工资按时发放,工资6500-7500元,视能力定。有意向的请发简历至邮箱或者+
更新:各位求职者们,投递简历后请及时接听电话。
保姆月结
扶绥单 3800/月休4,国假。
或周六,周日两天:早8点到晚9点,160元/天
【工作地点】扶绥县城
【工作内容】接送5岁小朋友上下学,简单卫生一1栋3层,做饭1大2小,阿姨有独立房间,做饭,简单卫生
【上户时间】面试合适上岗
【接单联系】 小米老师()
崇左凭祥市VJ学徒在工作,负责祝福高消游戏类简单海报薪资福利:4(原文未明确单位)工作地址
游戏代练
VJ学徒
在凭祥工作,负责祝福高消游戏类简单海报
薪资福利:4(原文未明确单位)
工作地址:凭祥
长白班叉车,操作工
5000-6000元/月
叉车工包住11-20人月结技术好
长期工,
可以长期做,可以短期做
凭祥友谊镇招聘需求
1.叉车工8人,21元/小时包含餐补, 6000-7000/月(叉车工持证上岗,发叉车证核验,持证面试)
2.操作员8人,18元/小时包含餐补, , 5500-6000/月
包住含餐补,可长期做
工作时间10-12个小时两班倒
广联达算量,CAD 技术员一名
5000-6000元/月
预算员包住包吃1-2人1-3年大专施工单位AutoCAD广联达土木建筑工程
房建项目需要广联达算量,CAD软件的人员一名,三年以内工作经验,住项目部包吃住。待遇面议
工程预算员
8000-10000元/月
造价师预算员包住包吃1-2人月结1-3年本科施工单位造价员证广联达土木建筑工程安装工程水利工程交通运输工程
岗位职责:
1.负责工程项目全过程造价管理,包括概算、预算、结算及成本分析工作
2.编制工程量清单、招标控制价及投标报价文件,参与招投标支持
3.审核施工图纸、设计变更及现场签证,及时调整造价文件
4.配合财务部门完成项目成本核算与动态成本监控
5.整理归档造价资料,确保数据准确、完整、可追溯
任职要求:
1.熟悉广联达等主流造价软件及定额规范,具备独立编审能力
2.了解建筑施工流程及合同管理要点,能有效对接施工、甲方及审计方
3. 工作细致严谨,具备较强的数据分析与沟通协调能力
4.持有全国建设工程造价员资格证书或二级造价工程师证书者优先
5.责任心强,适应阶段性加班及项目驻场需求
预算员
7000-9000元/月
预算员造价师包住1-2人月结1-3年本科施工单位造价员证AutoCAD广联达Microsoft Office土木建筑工程安装工程
工程造价,材料造价,劳务分包,合同签订
预算员
7000-8000元/月
预算员包住包吃1-2人月结5-10年本科施工单位二级造价工程师造价员证AutoCAD广联达Microsoft Office土木建筑工程交通运输工程
项目驻地招预算员,主要对上计量、人材机分解及拟定、对量、结算,会计量软件
低压电强电工高空作业电工综合承包3-5人月结
广西崇左农网改造,需4~6位持高压电工证、高空作业证、低压电工证,包吃住,月薪1万起,也可做包工。年龄要求能买保险即可
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广西锦钰泰建筑工程有限公司
1.5-2万元/月
工程会计5-10年本科
工作职责:全面负责建筑施工事业部财务管理工作
1、根据事务部发展战略及目标,组织编制财务规划、预算预测,执行并跟踪,协助考核闭环;
2、全面履行核算及监督职能,落实财务核算、管理分析、项目分析;
3、负责税收筹划与税务合规性工作;
4、深度参与项目,做好测算、跟进和成本监管;
5、负责财务方向信息化体系搭建、完善与维护;
6、负责组织公司资产的盘点和催收,加强债权债务管理;
7、负责事业部资金规划、融资渠道创新,实现最优资金成本;
8、负责部门制度制定与完善、员工的培养与发展;
9、完成公司及上级交办的其他工作。
任职条件
1、本科及以上学历,财务类相关专业,具有会计中级以上职称优先;
2、10年以上建筑行业财务工作经验,5年以上建筑行业财务负责人及以上工作经验优先;
3、专业技能方面:具有本岗位相关专业理论知识和岗位专业技能;具有一定现代企业管理的先进理念;了解国家相关政策法规;
4、综合能力方面:具有目标计划、沟通协调、创新管理、问题分析解决、执行力、团队管理等综合能力;
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栏目概述
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