岗位职责： 1、负责客户到店接待，提供一对一选片服务，向客户讲解照片亮点及套餐外的优惠活动； 2、掌握公司各项产品信息、套餐细则及销售技巧，与客户沟通并完成签单流程； 3、协助客户挑选优质照片，引导加选提升消费体验，确保客户满意度； 4、准确填写相袋信息，记录客户需求，完善订单资料； 5、维护客户关系，推动二次消费及客户转介绍工作。 任职要求： 1、形象良好，热爱销售岗位，性格活泼开朗，具备较强的服务意识； 2、具备良好的语言表达与沟通能力，有销售经验者优先考虑。 上班时间：8:50-17:30 无晚班 月休4天 有五险 薪资福利：正式上岗后综合收入稳定在6-10K 其他福利：每月设立金牌员工奖励，定期组织门店团建与团队旅游~ 提供免费专业技能培训~ 面试后安排门店：南宁现有6家门店，分布于青秀区、西乡塘区

疫苗队，出鸡队，年龄要求45-50岁！

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与商务谈判，跟进合同签订与回款流程 4.收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备自我驱动与结果导向意识 4.学历不限，热爱销售工作并愿长期发展 5.诚实守信，具备较强的服务意识与职业素养

详细职责： 1. 根据公司营销规划，达成既定销售任务； 2. 维护现有客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3. 负责品牌展示与产品陈列管理、库存清点、货品周转控制及日常物资管理； 4. 常规宣传物料与冷链设备的配置及日常维护； 5. 策划并落地执行促销活动，合理管控相关费用； 6. 开展市场信息收集与分析，及时反馈动态，妥善处理客户投诉。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面起步阶段的艰辛与挑战，历经实战打磨，接受市场的全面检验。随着实践积累与能力提升，你将逐步成长为独当一面、带领团队实现业绩突破的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1. 多通道发展路径：提供管理与专业双序列晋升方向； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2. 全周期培养支持：①由企业高管亲自指导，加速成长进程；②分阶段设计个性化培训课程，融合理论学习与实战应用，夯实专业基础；③提供多元岗位历练机会，助力价值创造；④健全的人才储备机制，打破职业发展瓶颈；⑤充足的晋升空间，成就长远职业目标。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：8000元-10000元/月； 2. 激励金：享受年终奖金及阶段性评优奖励，按实际贡献评定，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团建活动|天津落户等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场）→ 发放OFFER 我们需要这样的你： 1. 2026届本科及以上学历毕业生，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3. 可接受单休制。

负责怀孕母猪的饲养工作，三个月休一次，每次休8天。但每个月12号固定发工资。包吃包住。

一、岗位职责: 利用公司提供的资源对接客户，挖掘潜在需求，邀请客户到店了解装修服务，后续由专业设计师跟进，工作内容简单、上手快，适合新手入职！ 二、岗位要求: 1、发音标准，表达清楚，性格积极乐观； 2、具备良好的沟通能力和学习能力，能够适应基础性工作； 3、对家庭装修设计领域有兴趣，欢迎实习生加入

饲养员 初中学历以上，20-45周岁，2年以上生猪养殖工作经验，夫妻工可放宽至另一半无经验。 1、负责养殖场日常饲养管理工作； 2、协助完成动物健康监测与疾病预防工作； 3、参与饲料调配及投喂操作； 任职要求： 1、具备基本的养殖操作技能； 2、责任心强，能适应养殖场工作环境； 3、具备良好的沟通能力和团队协作意识； 4、能接受轮班或长期驻场工作安排。

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与商务谈判，跟进合同签订与回款流程 4.收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备自我驱动与结果导向意识 4.学历不限，热爱销售工作并愿长期发展 5.诚实守信，具备较强的服务意识与职业素养

养殖场诚招多名有经验，有管理能力的饲养员，主要负责育肥工作。要求：身体健康，男女不限，老实勤快，负责任。待遇优，包吃住，宿舍有空调，有意向联系

在猪场里面的猪栏进行工作、每天要洗4次澡、休息时间是在生活区、不住生产区、畜牧相关专业优先！上班时间：早上7点上班、中午11点30下班；下午3点上班、6点半下班 1.分娩饲养员职责：负责生产区巡栏、采样、分娩接生、阉割剪尾、免疫保健、查情配种、等工作；配怀饲养员职责：负责生产区巡栏、采样、免疫保健、查情配种、等工作； 2.任职要求：会使用微信，识字，身体健康，服从公司安排，接受猪场封闭式管理； 3.岗位福利：每月出场连休6天、、带薪年假、高温补贴、包吃包住、季度奖、年终奖、节日福利、生日福利、亲情关怀金等； 4.薪资：试用期3700-4000、转正4500-5100（不包含季度奖和年终奖）！ 工作地点：柳州市百朋镇

南宁西乡塘7万平米公寓楼招手艺好抹灰批墙师傅 五月份没有生活费六月份拿进度款

南宁市良庆区招工地小工/杂工，年龄不超过 55 岁。年龄不超过 50 岁

有水电工的师傅联系蒋在仙葫大道青秀区政府这边，近的联系

南宁市江南区招门窗安装/塞缝 本公司招聘安装门窗队伍。1队。 需加工带安装。（现场加工） 98佬勿扰。非专业勿扰，谢谢 面谈拿资料详细谈。 电话勿扰，直接添加微信了解。

南宁市西乡塘区招安装铝合金门窗小工，现阶段是安装玻璃招玻璃搬运工，本工是体力活，力不能吃苦耐劳的勿扰。

招聘：经理室机构负责人(J14867) 薪资：面议 工作职责:1.认真搞好支公司的思想建设、组织建设、制度建设、队伍建设，培养和造就一支熟悉业务工作、适应市场变化、勇于开拓创新的销售队伍；2.根据分公司的有关安排和部署，结合本机构的实际情况制定支公司的工作目标和工作计划，带领全体员工按时完成分公司下达的各项经营目标；3.认真贯彻落实总、分公司各项规章制度，加强对全体员工各项工作的日常管理，推动业务和其它各项工作的全面发展；4.加强与分公司各部门的沟通和交流，在各部门的指导下，完成各渠道的经营指标，确保各项业务的均衡发展；5.坚持“以客户为中心”充分利用各种社会资源和有利条件，不断开拓和发展新的业务来源，逐步扩大和提高本机构的业务规模和业务品质；6.严格按照监管部门及总、分公司有关规定和要求，确保合规经营，严密防范和规避各种管理风险和经营风险，保证健康、稳定、快速的发展； 7.完成上级交办的其它工作。任职资格:1.具有大学本科及以上学历；2.从事保险工作3 年以上或者金融、经济工作5 年以上，具备2年以上的管理经验；3.具备良好职业道德和敬业精神，有一定的业务资源，具备较强的业务拓展能力、沟通协调能力及团队管理能力；4.熟悉了解保险相关的法律法规，有较强的合规经营意识，能够防范各种经营风险。 职能类别：办事处/分公司/分支机构经理 关键字：经营组织建设队伍建设保险业务拓展团队管理管理合规经营

招聘：德资车企销售业务流程优化岗 薪资：面议 岗位为宝马业务流程优化岗位，for部门不同的项目板块需要跟业务去沟通，基于现有流程进行变更，也需要跟产品同事去沟通产品需求也需要沟通清楚需要懂画业务流程图，最好是有同行业做过流程梳理经验。英语能满足基础阅读理解及书面邮件，无口语要求目前该岗位宝马总部暂无正式HC，通过宝马的面试，签订正式劳动合同（与外企德科签订），岗位预算约16K*12左右（按14K基数缴纳，北京最高比例），入职试用期开始缴纳当地当地社保五险一金，补充医疗保险，试用期薪资不打折，其他政策同任职部门，若有HC不排除转内可能性，不保证。Task:Mainly responsible on FSM on new sales process and IT requirement.Assist to continuously collect and statistic new identified problem and requirement; assist to discuss and complete new sales process, which could impact other business function. If it has IT change, assist to prepare 4/ the L3L4 process within timeline.Collect and document FSM sales process.Assist to discuss and align with IT teams about IT requirement, assist to prepare UAT cases and complete UAT.Clearly understand about current FSM designed process and have strong teamDeliverable:Keep and document all updated business process.Make sure new identified business process in following progress, which meet to business requirement.About the proce

招节后业务员30台车，位置广西，做加厚钢管，加厚瓦，走正规路线，好拖事，欢迎各位老总加入本班组，共同发展，合作共赢。

【招聘】30-45 以内，主要拓展车载共享手机快充设备，无需销售，是免fei安装到网约车上，有指定区域进行推广，积极开朗、勤劳努力，临时工/全职皆可。4500-9000+/月，工作地址：长沙市，联系电话：（V同）

诚  聘:  铺货人员 区域：东北三省内 河北省 产品: 卫生巾系列 职位要求： 1、 年龄 ：50岁以下。经验：1年以上销售经验。 2、 年龄 ：40岁以下。经验：1年以上卫生巾铺货经验。 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；无不良嗜好。 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。 5、执行力强，能按照公司既定战略强力执行。 薪资待遇：基本工资+绩效考核+差旅补助 联系方式：张（同步）

1.底薪6000（底薪4000+2000奖金）+五险+包食宿！ 2.写字楼，公司免费提供小区式公寓住宿，家电齐全，周末空闲之余，还可展示你的厨艺，同事幽默风趣，氛围超级nice~~~ 3.团队不定时组织聚餐、k歌、户外野营，轰趴等集体活动，经理亲自带着玩，实现开心工作开心赚钱！ 4.性格不自信，想要改变在这里就可以实现！！ 岗位职责： 1.接受小白，接受无经验！有带教！ 2.公司主要做互联网短视频推流增加用户量的，负责和小组一起完成项目合作！ 3.喜欢旅游出差；团队观念强！ 4.服从公司的工作安排，组织意识强！ 公司会安排资深的主管带教，带薪培训！热情的氛围让你快速融入公司。只要你肯学，积极向上，那么你就是我们要找的人。庞大的集团型公司给你足够的发展舞台，公平公正公开的晋升机制！从基层培养，不招空降！ 期待你的加入！！！！ 公司直招！boss直聘！不是中介！不进工厂！

没错！标题里写的每一项，我们全部实打实落地，不玩行业套路、不做文字游戏、不画虚无大饼。 不管你是零经验想入行的新人，还是有经验想换靠谱平台的老销售，我们都能解决你找工作的核心顾虑：不用为底薪套路焦虑、不用为找客户发愁、不用为结佣难内耗、不用为没经验慌神，给你正规稳定的平台，专心做好接待、安心赚钱。 我们给你的核心保障，每一项都清晰可查，绝不玩虚的 真无责底薪4000元，一分钱不克扣，无任何隐形套路 我们摒弃行业内“底薪变绩效、开单才发薪”的乱象，给你最踏实的生活兜底： 纯无责底薪4000元，无任何强制开单要求、无任何隐形业绩考核，哪怕当月零开单，也全额发放，白纸黑字写入正规劳动合同，绝不搞有责底薪、绩效抵扣的文字游戏，先给你稳稳的安全感，再谈成长与收益。 公司全量分配精准客户，不用你花一分精力拓客 这是我们给所有伙伴最核心的支持，彻底告别销售“拓客难、获客累”的行业痛点： 项目总部全渠道精准引流，所有意向客户由公司统一分配，不用你扫街派单、不用你跑渠道拓客、不用你刷朋友圈欠人情、不用外出风吹日晒，纯案场室内坐班接待，冬暖夏凉。 分配的客户均为有明确购房需求的精准客群，日均稳定到访客群充足，你只需要专心做好客户接待、需求挖掘、服务跟进，把所有精力放在开单赚钱上，不用为客源操半分心。 行业领先高提成，透明结佣不拖欠，收入上不封顶 你的每一份付出，都能拿到对等的、及时的回报，彻底告别“开单容易结佣难”的行业潜规则： ●采用行业领先的跳档提成机制，卖得越多提点越高，单笔提成无上限，成熟伙伴稳定月薪1-4万，上不封顶，多劳多得； ●全透明结佣流程，客户完成网签后快速完成核算，当月薪资全额发放，不押佣、不扣佣、不拖欠，哪怕后续离职，未结清的佣金也会按规则正常兑付，零拖欠记录。 经验不限，零基础也能快速上手，全程带教不放养 我们不卡经验、不卡背景，只要你愿意学、愿意做，我们就给你全套的成长支持： 哪怕你是零经验应届生、跨行转行的新人，也完全不用担心！入职即安排3年以上资深销冠一对一全程带教，配套免费带薪系统化培训，从楼盘基础知识、接待流程、沟通技巧、需求挖掘到签约全流程，手把手教学、包教包会，7天就能独立接待客户，15天即可完成首单，全程不撒手、不放养。 入职即缴五险一金，正规保障拉满 入职当月即按国家规定足额缴纳五险一金，不拖到转正后、不按最低基数糊弄，同时配套完整的福利体系，给你最稳的职业安全感： 带薪年假、法定节假日正常休假、节日福利、生日礼遇、年度免费体检、月度团队团建、案场日常下午茶，该有的福利一项不落，团队都是同龄人，无勾心斗角、无职场PUA，氛围轻松融洽。 你需要做的事，简单清晰，聚焦核心价值 1.负责案场来访客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的楼盘讲解与置业规划建议； 2.深度挖掘客户购房需求，精准匹配适配房源，跟进意向客户全周期，促成销售成交； 3.维护好客户关系，做好老客户的回访与转介绍开发，建立良好的客户信任； 4.配合项目完成各类营销活动的落地执行，参与公司组织的产品与技能培训，持续提升专业能力。 我们对你的要求，不苛刻，只看真心与执行力 1.年龄20-38周岁，学历不限，经验不限，有房产销售、案场接待相关经验者优先，无经验也可全程带教； 2.普通话流利，有良好的沟通表达能力、服务意识与亲和力； 3.有明确的目标感，愿意通过努力获得更高的收入，执行力强，不玻璃心； 4.诚实守信，做事认真负责，认可公司企业文化，愿意和团队一起成长。 关于我们 公司深耕本地市场多年，拥有成熟的项目运营体系、完善的人才培养机制与透明合规的薪酬保障体系，始终坚持与奋斗者共赢的理念，给每一位伙伴公平的发展平台、足额的收益回报。 如果你想找一个无套路、客源足、结佣快、有保障的靠谱平台，直接点击【立即沟通】打个招呼，我1分钟内秒回！

有无经验均可，我们公司的人会一对一人培训，工作内容简单奖金待遇多

鸿阳科技公司招工 18-35岁以内 形象良好 着装整洁 不会的手把手教 有培训 文化要求：初中以上 薪资：底薪2000+提成/达成指标额外奖励1000底薪=3000底薪（8000-15000）无责底薪 工作内容：办公室工作 听从指挥 服从安排 有团队精神 工作内容：自媒体拓客 维护客户 工作内容简单 容易上手 市场环境大 找客户很容易 有专业的培训 工作环境：办公楼 每月聚餐 有奖金福利 奖励制度：每个月有月排名奖励 销冠前三名1000-3000-5000 以此类推 如果员工多 会加到万数以上 有年终奖（年终奖不低于100000） 工作时间：早上10点至晚上7点 中途休息2.5个小时 周末双休 节假日根据国家休假日进行休假 工作地点：江南万达广场C16栋2008（距离亭洪路地铁口300） 不包吃住 实习通过第一个月以后每个月有房补饭补路费补 联系方式：黄总 微信同号

招电话销售【我们是谁】 一家猎头公司，专注大数据相关岗位人才输送和孵化。公司总部在深圳，在深圳、杭州、北京有实训基地，，团队90后为主，上班不卷但结果要狠! 【你要做什么】 1.精准招人:每天操作BOSS/智联/58账号，根据企业要求，筛选匹配候选人。 2.销售式跟进:从首聊到入职全流程追踪(日均沟通200+人，约面5+人) 3.压力转化:抗住甲方催人压力，每月保底输送5人，冲刺10人高提成档位 4.人才保鲜:建立求职者跟踪表，对暂不入职者做了次以上跟进。 【硬性要求】 1.有1年招聘经验(会养招聘账号加分) 2.打字速度50字/分钟以上(每天大量沟通） 3.被放鸽子能立刻找补，不emo的钢铁心态 不接受挂岗混底薪（前2个月有保护期） 【薪资真相】底薪3000元(无责任，到面30人即保底) 提成阶梯制: 5人以内:500元/人 5-10人:1000元/人，超10人:1500元/人(每5人加500，上不封顶) 标杆案例:上个月第1名入职12人，实发21000元 【工作时间】 09:00-12:00|14:00-17:30(午休2小时)双休!节假日全休!不加班! 【隐藏福利】 年度销冠奖励新能源汽车一辆！

实习期底薪4000+提成 转正后底薪4500+提成 收入上不封顶，多劳多得，付出越多回报越高 晋升机制： 公司注重内部晋升与人才培养，支持从零起步，无经验者也可通过系统化培训成长为卓越的管理者乃至CEO。 工作时间： 8:30—18:30 每周工作六天，休息一天 福利待遇： 生日庆祝活动 团队氛围融洽，协作互助 公司提供免费住宿（配备空调、冰箱、洗衣机及全套家具的公寓式住房） 享受免费带薪培训 定期组织团建活动（如南宁周边游、北海旅行、防城港游玩，以及烧烤、露营、球类运动等特色项目） 表现优异者可获得省内外免费旅游及深造学习机会 设立每日奖励机制：50元～1000元不等，不限名额，能力越强奖励越可观 岗位职责： 1. 主动拓展新客户资源，通过高效沟通建立并维护稳定的客户关系 2. 深入挖掘客户实际需求，提供专业的产品或服务支持方案 3. 定期跟进客户动态，收集意见与建议，快速响应并解决客户问题 4. 参与销售策略的规划与优化，持续提升销售业绩与执行效率 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与积极向上的职业态度 2. 能适应动态工作节奏，保持稳定高效的工作状态 3. 富有团队意识，善于与同事协同合作 4. 热爱销售行业，具备自我驱动力，能主动完成销售任务目标

公司直招，不收取任何费用，岗位真实有效，诚心招聘。 不拖欠一分薪资，包住宿包水电，资深师傅全程指导！ 公费外派出差，边走边赚，边体验各地风情，零销售经验也可加入，公司安排业务能手一对一辅导，全面提升表达力、胆识与人际洞察力。开拓视野，增长见识，实现自我成长与收入双赢。 一、薪资方案：（灵活管理，两种模式任选） 1、月结方式：试用期1-2个月，底薪4000元+提成；转正后底薪4500元+提成（表现优异者可提前转正并享有加薪及晋升机会）； 2、日结方式：20%-30%高比例提成+每日奖励+多重福利 （日均收入150-600元），当日结算，上不封顶，每日保底100元奖励，能力强者收入无上限！ 二、岗位职责： 1. 负责新零售模式下的线上与线下融合销售，实现双线协同推进； 2. 开拓新市场区域，拓展客户资源，执行外派任务（公司承担全部差旅开支）； 3. 维护线上线下客户关系，持续优化服务体验； 4. 遵守公司制度，确保工作高效、规范、达标完成。 三、任职要求： 1. 沟通能力强，具备团队协作意识，年龄18-32岁； 2. 可接受长期出差的工作安排； 3. 具备独立应对和解决实际问题的能力； 4. 有半年以上销售经验者优先，无经验者提供系统带教。 福利待遇 1、激励多样：日奖、月奖、贡献奖、惊喜奖等层出不穷，拿到手不停； 2、享受免费省内及跨省旅游机会（可携带直系亲属，行程3-5天起）； 3、提供设施齐全的公寓住宿（水电全报，步行5分钟可达）； 4、定期开展丰富团建活动（露营、烧烤、K歌、温泉、休闲娱乐等）； 5、表现突出者可进入总部商学院深造，有机会与集团董事直接对话，参与大型年会及国内外高端游学。 四、晋升通道 销售体系以内部提拔为核心机制 销售代表—团队领队—销售主管—业务副经理—经理—进入董事会等 实行季度考核，晋升制度透明，不受工龄限制 欢迎积极进取者投递简历或来电咨询，优先安排面试；消极应付者请勿打扰。

欢迎加入欧椰椰果职位金牌销售要求:30一40岁左右，责任心强，吃苦耐劳打磨工25一50岁男女都可以（多名）前期可以记时，熟练后可以计件仓库配送员身强力壮都可以电话:地址:南宁海吉星B5大冷库旁边:基础物流园内H1H2仓库广西南宁

岗位职责: 1.负责空压机工业产品及配件的销售与推广 2.拓展新的市场渠道，开发新客户并维护好客户关系。 3.提供专业的产品咨询，能接受广西境内出差。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和商务谈判技巧 2.能够独立完成销售任务，具有较强的市场分析能力 3.团队合作意识强，能够与团队成员有效协作 4.有业务员经历或者有接触过工业空压机一年以上的优先考虑

1-态度端正 2-积极乐观 3包住 一、职位描述： 1、应届毕业生、在校生提供实习、实习工作（可全职）。 2、实习生从公司基层开始在公司部门学习，熟悉部门的运作情况，配合领导做好衔接工作 3、本公司免费提供舒适的住宿环境，并提供实习证明。 4、实习期间表现优秀突出员工毕业后可升职，长期留用管理岗位（可往管理层发展） 二、薪资福利: 1、公司为员工提供免费宿舍（位置合理，交通方便，家电家具齐全）； 2、无责底薪4000 工作时间：8:00-12:00，14:00-18:00