招聘职位：水电安装工 招聘人数：2-3名 工作地点：广州市南沙区 岗位要求： 1.熟练掌握水电安装图纸识图，能独立按图施工；掌握安装室内灯、插座、布线、电箱电缆拉放。 2.熟悉消防电气系统安装，了解相关布线与设备调试； 3.具备弱电电气安装经验，包括网络、监控、门禁等系统布线与配置； 4.持有效高空作业操作证、弱电工作业证； 5.身体健康，能适应现场作业环境，有责任心，具备团队合作精神，没有责任心勿扰。 符合条件者请联系： 洪经理 （非诚勿扰，不符合条件者请勿打扰，谢谢配合！） 欢迎符合条件的应聘者来电咨询，期待您的加入！

广州市荔湾区招水电，要求持建筑电工证

广东广州番禺区招聘：物业电工 薪资：5000元以上/月 职中及以上学历，负责物业小区或商场基础设施的日常维修与保养工作，及时巡查，发现问题及时处理，保证所属设备安全运行，全面完成上级交给的各项任务；持低压电工操作证

京东站点装修招电工师傅，长期有活，做完可以当天结，需要有面包车，要2-3个人的团队，要有电工证，专业，用心，主要做：明装套管电路，拉线装插座，灯，风扇

广州市天河区招水电、亮化、弱电/安防

广州市白云区招吊篮驻场维修工及场地检修电工多名，要求50岁以下，有住建局电工证，具有较好沟通协调能力，要求成手，，半吊子勿扰。

一、本团队高薪诚聘全职空调师傅，待遇面谈；包住宿。 二、主要工作范围珠三角，能接受短期出差外省。 三、主要工作对中央空调机组系统（约克、特灵、麦克维尔、开利、海尔等机组）多联机、分体机故障珍断、设备检修、定期保养。 四、18-45周岁，初中以上学历，要有服务意识及团队精神，独立能力强，沟通能力强；持制冷证者优先考虑，高空作业证/电工证，两年以上的工作经验。

:新项目，广州黄蒲项目 ：工期稳定，餐补25元一天餐补 电工中工，工价38 钳工中工，工价33 每周可以借支5001500元，人走账清。 后面若有变动在另行通知 包吃包住 每周可以借支5001500元 联系人：（小柔

招聘：熟手电工 薪资：5000元以上/月 有相关工作经验，懂电路安装，有电工证，工作态度端正，服从工作安排，吃苦耐劳，能接受加班，出差

广州市从化区招水电、门窗安装/塞缝

有在番禺区会做光伏交流直流的电工师傅吗，能做三，五天左右，工资四百一天做事靠谱，二把刀不要来烦

招聘：平车3名；可以做到。结清工资！（专业裤子，半裙）大石植村5路，联系电话：

明天埋双排抄间 创业西路376号二楼

装后代抄间、江南东区六环路18号对面现在

花都区26号找信号工替班一名，九小时200元，包吃，加班20/小时

有没有在康巴什的专业电工，接一户楼梯灯带，有做的打电话

莆田市荔城区招水电、水工、管道安装/维修，安装pvc管，ppr管，住在附近的，没有住的地方，9小时，350

1、龙沙小区物业招聘会疏通下水的万能工和电工等，工资2200—2600。年龄65周岁以内。每个月有三天假，管一顿饭。年节有福利。2、招聘园区环境保洁若干名，男女不限，工资1500。联系电话

有专业查电路维修工吗？家庭修电需要一人，工费好商议电话：

太谷明兴碳素招电工两名。设备维护，工作轻松稳定，有兴趣可联系祥情面议。

招聘韵达客服专员，有韵达客服工作经验的优先，负责日常客户投诉，仲裁问题件处理，需要有快递客服经验

0业绩考核 服务银行内部客户，协助优质客户办理相关业务 薪资待遇：无责任底薪3000元+奖金+福利红包+高额绩效（新人前两个月享绩效保护），综合收入7k-12K 新人保障：入职前两个月享受“保护提成”政策，额外补贴1000元（最高可达2000元），最终发放薪资按“保护薪资”与“实际薪资”两者取高值，全面缓解新人“起步难、收入低”的压力 工作时间：早上9点至下午6:30，中午休息1.5小时 法定节假日按规定休假 具备相关经验者可申请专项聘才计划（享受更高绩效激励） 入职即享有年终奖金资格，根据月度表现参与年底奖金分配 缴纳本地五险 提供免费带薪培训 入职首日即可签订正式合同，并安排带薪岗前培训 享受餐补、年假、年终奖评选资格、下午茶等待遇 定期组织团建活动，福利丰富多样 更多信息欢迎进一步咨询

广州市番禺区招水电

1.客户服务管理： -确保客户在售前、售中及售后各阶段享受高效、专业的服务支持。 -及时响应并处理客户投诉，快速定位问题，提升整体服务满意度。 2.团队管理： -带领客服团队完成既定目标，监督日常执行情况并进行绩效跟踪。 -开展定期培训，强化团队业务能力与主动服务意识。 3.流程优化： -持续优化客户服务流程，提高响应速度与工作效率。 -制定并完善客服作业标准与操作规程，确保服务规范化。 4.客户关系维护： -建立健全客户信息档案，实施定期回访机制，巩固长期合作关系。 -策划并组织客户互动活动，提升品牌认同感与用户粘性。 5.数据分析与报告： -收集整理客户反馈数据，深入分析问题根源并提出优化建议。 -按周期向上级提交客服运营报告，汇报工作进展与改进成效。 6.跨部门协作： -与销售、售后、市场等部门紧密配合，推动客户问题闭环解决。 -参与客户服务政策及流程的制定与优化，提升协同效率。 7.技术支持与培训： -确保客服人员全面掌握比亚迪产品知识及相关技术要点。 -组织技术类培训，提升团队应对客户技术咨询的能力。 8.客户满意度提升： -定期开展满意度调研，分析结果并落实针对性改进方案。 -推动服务模式创新，持续优化客户交互体验。 9.投诉处理与危机管理： -主导重大客户投诉的处理，统筹资源高效解决问题。 -制定应急响应预案，确保突发情况下迅速有效应对。 10.品牌形象维护： -确保客服行为规范符合比亚迪品牌调性与服务标准。 -通过专业、贴心的服务增强品牌美誉度与公众口碑。 任职要求： 1.具备强烈的客户服务导向，始终以客户需求为核心开展工作。 2.拥有出色的团队管理与组织协调能力，能有效激励团队达成业绩目标。 3.熟练使用常用办公软件，具备良好的表达与跨部门沟通能力。 4.有客户投诉处理经验，能够系统分析问题并提出可行改进策略。 5.熟悉汽车行业基本知识，具备较强的学习能力与环境适应力。

★★荔湾区西村附近医院电工★★ 55岁以下，高压证5000/低压证4500，8小时，月休四天，广州社保

一、工作内容 1.通过系统对客户进行回访，提醒其按时处理账单事宜； 2.整理并跟踪客户的反馈与建议，及时解答疑问并协调处理相关事项； 3.对服务过程中出现的异常情况及时上报，确保问题得到妥善解决。 二、任职要求 1.能熟练操作电脑，具备基本办公软件使用能力； 2.普通话清晰，语言表达流畅，具备良好的倾听与沟通技巧，能准确把握客户需求； 3.适应标准工时安排，能在办公室环境中长期稳定工作； 4.性别不限，年龄18-45岁，学历不限，有无经验均可，零基础可入职，提供带薪岗前培训； 5.不接受实习、兼职及寒暑假临时用工形式。 三、工作时间：上午9:00—12:20，下午1:50—6:00，午休时间为12:20—13:50，下午茶歇16:00—16:15。每月休息5天，法定节假日按规定正常休假。 四、薪资待遇：（食宿自理） 1、试用期综合收入4k—5k； 2、转正后综合收入6K—1W； 3、享受国家规定的法定假日、婚假、产假等待遇，并依法缴纳社会保险； 4、培训与晋升：提供专业化、体系化的岗位培训，设立明确的晋升机制与成长路径； 5、奖金激励：各岗位均享有年中调薪机会，以及团队奖励、竞赛奖励、优秀员工奖、年终奖等多项激励政策。

【工作职责】 1、制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好，做好维保部的日常管理工作。 2、负责酒店所有电脑设备、系统正常运作，与系统维护商保持良好业务关系，安排系统定期检修，包括但不仅限于酒店前台系统、客房门锁系统等。 3、负责酒店电脑软件及程序的安装，检测及管理工作。 4、做好系统及数据的备份工作，确保数据的安全和有效的保存。 5、掌握紧急情况的应急程序，以备当酒店电脑系统无法运作时采用。 6、酒店网络维护，解决酒店内部及客人一般的上网问题。 7、掌控电脑房的钥匙和门锁，从而确保电脑房的防火、温度控制和电源需求是达到安全标准。 8、掌握当班能源消耗及维修费用，确保酒店节能、节支。 9、完成上级及酒店管理层交待的其他任务。 10、有礼貌的对客服务意识。 【任职条件】 1、中专及以上学历，持有电工证。 2、2年以上酒店电工、IT部工作经验。 3、具有良好酒店系统及网络维护知识。

广州市海珠区招给排水

家庭维修师傅（防水堵漏、瓷砖空鼓修复等） 1.年龄30～40。 2.专业经验：3年以上广佛本地家庭维修服务经验，有带固定团队2人以上、有仓库，具有防水补漏、瓷砖空鼓修复、墙面翻新、泥瓦、水电改造维修等熟练技能。 3.学历：高中以上。 4.业务能力：能独立完成现场勘查、报价、施工交付、结算回款等业务流程。 5.个人要求： *、自有车、无犯罪记录、征信良好，以上提供相关证明资料。 *沟通表达能力强，学习能力强，有创新意识，有团体精神。 6.收入构成：1.5W~3W，（业务提成+项目提成) 工程师傅 1.年龄40～50。 2.专业经验：从业10年以上，有施工班组、有仓库，具有防水补漏、补强加固、翻新改造等熟练技能。 3.学历：初中以上。 4.业务能力：能独立完成现场勘查、报价、施工交付等业务流程。 5.个人要求： *常住广佛5年以上、自有车、无犯罪记录、征信良好，以上提供相关证明资料。 *能高效沟通，爱学习，有团体精神。 6.收入构成：1.5W~3W（项目分成)

广州市白云区招亮化，管线敷设，