福建莆田涵江，招工程师一名，月薪1万以上，包吃住，要熟手，想去莆田发展或者回老家工作的朋友，请联系我，

宁德市福鼎市招钢筋绑扎，钢筋班长/带班，钢筋工

岗位职责： 1：熟练掌握换模操作流程， 2：具备注塑机台调试能力，重点掌握模具低压保护设置与调整， 3：熟悉注塑成型工艺全过程，能独立完成工艺参数调试及产品异常问题处理， 4：能够识读产品图纸，熟练使用卡尺等测量工具，了解基本塑胶件品质标准， 5：具备基础现场5S管理能力，可合理安排人员工作任务， 6：掌握5轴机械手的基本调试方法及常见异常应对措施， 7：需具备2至3年注塑班长或组长实际工作经验。

1、组织生产工作：确保班组生产按计划有序推进。 根据车间生产安排，负责班组内生产任务的分解、组织与落实。实时跟进生产进度，保障班组生产任务准时交付，并及时协调处理生产过程中的各类问题。 2、优化生产流程：提升班组作业效率，改进生产工艺。 对班组现有生产流程进行系统梳理，发现并解决影响效率的瓶颈与浪费环节，提出切实可行的优化方案并推动实施，促进生产技术水平提升，实现效率与品质双增长。 3、质量和安全保障：严控班组产品质量，落实安全生产要求。 严格执行公司制定的质量规范与安全管理制度，监督班组成员落实质量控制与安全操作。定期开展质量核查与安全教育培训，快速识别并整改质量异常和安全隐患，保障产品稳定与生产安全。 4、团队建设管理：加强班组团队管理，增强团队协作与执行能力。 负责班组人员的补充、培训、绩效评估与激励工作，确保人员技能与岗位需求匹配。通过日常管理与团队活动，提升班组凝聚力与执行力，打造高效协同的作业单元。 5、直面用户： 积极参与事业部全员客户对接项目，践行“以客户为中心”的理念，强化客户导向思维，深入挖掘客户需求与价值，助力企业向用户型组织转型。 6、全员融入新媒体： 主动参与事业部“我为捷途代言”短视频推广活动，学习并适应新媒体传播方式，积极宣传捷途品牌文化，推动品牌影响力提升，共建用户驱动型企业。 7、国际化： 持续增强国际化视野、语言沟通能力，掌握与岗位相关的国际标准与通行规则，提升跨文化协作能力，适应全球化发展要求。

1、负责包装组成员的工作计划制定、指导、监督与管理，配合组长推进日常生产事务，积极参与并组织质量体系的运行与落实； 2、重点承担塑封、包装及入库工作，接到订单后需提前评估、测算并确认相关包装标准与物料需求，力求实现本工序的标准化管控，保障物料高效流转。 6天制，长白班，工作时间：8:00-17:00，中午休息一小时 一、福利待遇 公司配备茶水间，提供小零食、微波炉，每隔两三天供应不同种类水果 不定期安排下午茶 设有满勤奖励，入职满7天即办理医社保缴纳！ 工作环境轻松，团队氛围融洽 同事均为年轻群体，沟通顺畅无障碍！！ 我们期待志同道合的青年加入，你将收获热情友善的伙伴、专业资深的上级以及亲力亲为的老板！

工长1名，会看图，能够带人施工，会调试，会维护，能够接受短期出差

1.初中以上文化； 2.有3年以上丰富的服装厂带组经验； 3.会排流水，有线外带组经验； 4.对产品质量有较强的意识； 5.擅于沟通,有抗压力。

中核二四福建宁德二期核电站招钢筋班长木工班长安全员各1名资料员一名钢筋工木工混泥土工小工共计100名包住要求:有核电经验者优先53岁以下身体健康服从管理进场时间:（25年.10月-11月）电话：

岗位职责: 1.负责产线产品的加工操作及质量把控工作； 2.监控生产流程，保障设备稳定运转； 3.协调团队成员分工，确保生产目标按时达成； 4.优化作业流程，提升生产效率并控制成本。 任职要求： 1.具备良好的协作意识，能快速适应团队环境； 2.熟悉生产设备的操作规范与日常维护； 3.具有较强的问题应对能力，可及时解决生产异常； 4.具备一定的组织协调能力，能高效推进生产安排。

工作职责: 1、负责区域内设备售后服务工单的执行，快速识别并解决客户现场设备的机械与电气故障，及时提交维修报告； 2、按既定计划开展客户现场设备的预防性维护及日常巡检，记录运行数据，发现并消除潜在风险，保障设备稳定运行； 3、合理预测设备所需备品备件，动态跟踪库存状况并及时向公司汇报，确保备件供应顺畅； 4、与客户保持有效沟通，实时反馈设备维护及故障处理进展，定期收集客户意见与建议，持续提升服务满意度。 任职资格: 1、中专及以上学历，电气自动化、机电一体化等相关专业优先； 2、具备3年以上设备维保、电气维修相关工作经验，有快递分拣设备运维经历者优先； 3、熟悉机械与电气设备的结构原理及技术性能，能独立完成故障排查与修复作业； 4、具备基本机械维修能力，可处理常见机械问题，如部件更换、机构调校等； 5、持有电工操作证，具备驾驶资格者优先； 6、具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，能接受常态化区域出差，责任心强，抗压能力佳。 注：该岗位需在指定区域内频繁出差，公司提供住宿或承担差旅费用，月休4天。

岗位职责： 1.负责安全、消防、环境及职业卫生的管理工作，监督事故隐患的排查与整改落实； 2.承担公司安全环保管理与监督检查相关职责； 3.组织开展安全环保检查，跟踪隐患整改进展，协助并督促相关部门制定有效防范措施； 4.推动各项安全环保管理工作的实施，定期协助公司主要负责人组织召开安全环保会议，贯彻执行相关指示要求； 5.参与或牵头开展安全环保风险评估及应急预案的编制与演练，掌握本岗位存在的风险与有害因素，切实履行应急处置职责； 6.完成部门负责人临时安排的其他工作任务。

岗位职责： 1、全面负责加弹车间的日常运营，保障生产计划如期达成； 2、把控生产各环节，确保产品品质达到规定标准； 3、及时处理生产中出现的各类问题，持续改进工艺流程； 4、组织员工培训与团队管理，提升人员专业水平与工作效率； 5、落实上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上化纤领域从业经历； 2、精通加弹车间生产工艺及质量管控要点； 3、具有较强的组织协调与沟通交流能力； 4、能适应现场工作条件，具备良好的抗压与应变能力。

一、岗位职责： 1、负责车间物料的归整与数据统计； 2、负责生产车间日报数据的收集与整理； 3、处理车间员工考勤异常情况，并协助完成相关文件审批流程； 4、完成上级交办的其他工作任务。 二、岗位要求： 1、具备全日制本科或以上学历； 2、熟练操作常用办公软件； 3、具备良好的沟通协调能力，工作认真细致，责任心强，富有团队协作意识。

福建莆田猪场招产房定位栏夫妻工一对，福利及要求如下: 1⃣13000元/对+绩效 2⃣隔离工资：，到厂满三个月，奖励1000元/对 3⃣过年红包：100元/月*到公司累计满月份 4⃣包吃住，基本生活物资由公司提供 5⃣负责产房和定位栏的300头母猪饲养管理，协助主管打苗、阉割、治疗等工作 6⃣有工作经验夫妻工优先，每满半年有7天场外带薪假期+隔离3天，休假前提：服从厂长安排 7⃣猪场全漏粪，产房舍内接料，定位栏自动喂料 8⃣ 9⃣识字、四肢健全、普通话标准 责任心强、夜间分娩需现场接生。 联系电话

招聘：水泥工艺设计工程师 薪资：10-15K/月 任职要求： 1.大学本科及以上，无机非金属、机械工程、矿山开采输送或与水泥生产、骨料生产输送相关专业。 2.上述专业有3年以上工作经验且具备独立工作能力者可放宽学历要求。 3.有设计院工作经历者优先。 4.有中级及以上职称或注册工程师资格者优先。 岗位职责： 1、根据项目的硬件标准和运营要求，负责项目的建材工艺设计； 2、根据建建材工艺专业的方案、初步设计施工图 ； 3、配合项目完成技术指导。

招聘：工程师助理 薪资：2000-6000元/月

招聘：高级工程师 薪资：6000元以上/月 1、对工程项目进行质量和技术监督2、计算工程项目材料，监管工程用料3、负责施工现场的勘察和各部门的协调工作4、协助上级领导进行机械维修和自动化改造5、参与工程安全技术，交底及规划，设计和验收等6、服从上级领导的其他指示和其他工作安排

有资源的大神推荐一下，安全、质检、工长、装修、景观、技术、安装等各岗位招人（大专、35以内），五险一金，员工团建，旅游，福利多得不行，工资按时按时还提前发。有想法的赶紧发简历给我，。

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1.能够识读图纸并完成安装作业 2.具备接电操作能力，熟练使用胶枪，掌握铰链、抽屉等部件的安装流程 3.负责包装车间具体事务的安排，合理调配人员协作 4.能对货物清单进行系统化整理与分类归档 5.具备良好的沟通协调能力，能够顺畅对接工作事项 6.工作认真负责，发现问题能主动汇报并推动解决

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1.也招包装普工，不会可以免费培训，期间有工资的 2.会接电，打胶熟练，铰链、抽屉之类的都会安装 3.安排包装车间具体事项，协调工作中的人员安排。 4.对货物清单有系统的整理和归纳。 5.有较好的人际沟通能力。 6.有责任心，遇到问题及时反馈解决。

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1、初中及以上学历（实操能力突出者可适度放宽学历要求）。 2、具备3年以上大型服装企业熨烫管理经验，熟悉运动休闲类服装的工艺流程及生产环节，接受过服装制造生产管理、品质管控等相关培训。 3、具备良好的成本意识与团队管理经验，对数据敏感，具备较强的组织协调与统筹规划能力。 4、工作踏实肯干，能适应高强度工作节奏。 5、具有管理魄力，责任心强，重视产品质量与工作标准。 6、具备出色的团队合作精神与管理执行力。 7、能够及时处理班组日常生产问题，并对下属进行有效指导与技能培训。 福利： 1、食宿待遇：免费提供三餐。提供免费住宿，房间配备独立卫生间、浴室、阳台、热水器、橱柜，另设干部房、套房等住宿类型。 2、其它补贴：员工享有五险一金、满勤奖励、带薪年假、婚假、产假等假期福利，节日期间发放礼品并组织庆祝活动。 3、职业发展：公司坚持“合适人才给机会、潜力人才给平台、优秀人才给空间”的理念，为有志于成长的员工及储备干部提供系统培训及公平、多元的晋升通道。 4、企业文化：以企业文化建设为核心，营造积极向上的争优氛围，创办内部报刊与员工广播栏目，定期组织文娱活动及团队出游等。

工作内容： 1、根据客户下的订单，报价并排单生产，追踪生产进度，确保及时交货； 2、与客户经常沟通，后续工作的跟进，了解业务情况，收集信息，有异常情况及时反馈至上级处理； 3、订单、资料、文档的整理； 4、与公司各部门协调工作； 5、领导交办的其他工作。 要求： 1、大专以上学历，形象良好； 2、有较强的逻辑分析能力和沟通能力，服务意识强； 3、做事细心负责人，有团队合作精神，脾气好，抗压力强； 4、有无经验均可，公司提供免费上岗培训。 福利待遇： 1、公司免费提供食宿，宿舍安装有空调和热水器等，配有独立卫生间。夫妻一同在公司上班的可免费提供夫妻房。 2、公司重视人才培养与学习，为员工提供各种免费培训 3、提供广阔的发展空间

生产车间主任 1、车间主任向总经理汇报工作，在公司副总经理的指导下，全面主持车间各项管理工作 2、负责统筹车间生产运营、质量管理、安全生产及设备维护，确保各项目标顺利达成。牢固树立“产品质量第一责任人、安全生产第一责任人”的管理理念 3、落实公司下达的生产计划安排，保质保量完成各项生产任务 4、贯彻执行公司会议决议及相关管理制度、管理措施，推动落地实施 5、落实车间人身安全与设备安全管理责任，保障生产过程安全有序、文明规范 6、负责在制品、生产设备、附件、工具、量具及工位器具的保管、使用、维护与保养工作 7、组织开展车间员工日常管理工作，持续提升员工专业技能与综合素养 8、监督本车间工艺纪律的执行情况，确保生产流程合规 9、对车间各类报表及原始记录的及时性、真实性负直接责任 10、根据生产需要，有权调整车间内部劳动组织并进行人员调配 11、依据公司相关规定，有权提出对车间员工的奖励或处罚建议 12、对上道工序转入的不合格品，有权提出质量异议

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【任职要求】 1、年龄20-50岁，能熟练识读CAD图纸； 2、依据图纸完成产品装配及点焊作业，熟悉抛光、打磨、等离子切割、拉伸等相关辅助工艺； 3、本岗位为产品类装配工作，非机械设备组装 福利待遇： 福利部分： 1）入职即办理社保及商业保险； 2）公司免费提供住宿（标准为两人一间，配备空调、热水器，独立卫生间，水电限额内免费使用，超出部分自理）；免费提供午餐，可享受福利性晚餐（如未加班，用餐需自付5元/餐）； 3）工龄工资逐年递增50-100元/年（累计满20年封顶）； 4）每年5月至9月供应防暑饮品，并发放高温补贴； 5）年度组织全员健康体检； 6）享受国家法定节假日；端午、中秋节日发放礼品；每年举办全厂中秋博饼、聚餐及年终尾牙活动； 7）春节享受最长12天带薪休假； 8）在职满一年未满两年者，春节返乡报销单程交通费；满两年及以上者，报销往返车票；享有年终奖金