生产储备干部
4-5千/月
生产组长/拉长1-3年高中食品/饮料
公司专注于食品加工领域，主要产品包括果酱、果味酱、椰果、粉剂冲剂、藕粉及气泡饮料等。因业务快速扩张，新厂区新增多条生产线，现需补充生产管理岗位（班组长）。本岗位面向高中及以上学历人员开放，入职即享见习班组长待遇。
果汁生产线班组长
5-6千/月
生产组长/拉长3-5年高中
1、负责车间日常运营事务的组织与管理。
2、落实车间生产安全的各项管理工作。
3、统筹车间人员配置、设备运行及物料使用管理。
4、推进车间现场5S执行与持续改善。
5、建立健全车间生产制度、作业规范等文件体系。
6、组织实施日常生产计划并管理各类生产数据。
7、监督车间产品质量控制流程与标准执行。
8、协调车间与其他部门之间的沟通与协作事宜。
果汁生产线班组长
5-6千/月
生产组长/拉长3-5年高中
1、负责车间日常运营事务的组织与管理。
2、落实车间生产安全相关管理工作。
3、统筹车间人员配置、设备运行及物料调度。
4、推进车间现场5S执行与持续改善。
5、建立并优化车间生产制度、作业规范等文件体系。
6、组织实施车间日常生产计划及各类数据统计管理。
7、监督车间产品质量控制流程与标准执行。
8、协调车间与其他部门之间的沟通与协作事宜。
工段长（焊接装配）
6千-1万/月
生产组长/拉长3-5年大专团队管理生产设备管理生产成本管理
【岗位工作内容】
1、依据生产节奏协调人员出勤，确保生产任务按时完成；
2、开展工段班组人才梯队建设，提升产线员工操作能力；
3、监控工段生产过程问题，协同相关责任方落实整改措施；
4、严控质量异常流出，降低工段内质量问题发生频率；
5、落实现场安全管理制度，保障安全生产有序进行
【岗位任职资格】
1、学历及专业：大专及以上，测量、模具、汽车、机械或发动机等相关专业；
2、工作方向：区域生产管理方向；
3、工作经验：具备3年以上汽车制造行业生产管理经验（大专学历者）；
4、任职要求：熟悉焊装工艺的基本流程与操作要点
生产主管
6-8千/月
生产组长/拉长3-5年大专五险弹性工作制
从事肉制品及速冻调理食品生产工作，需身体健康，具备食品行业相关企业基层生产管理经历，一年以上工作经验者优先，年龄25-40岁。
若无同类食品生产管理经验，需从一线操作工岗位起步，工作内容兼顾体力与脑力劳动。
备注：仅安排线下面试，线上咨询恕不逐一回复。
生产组长
6-8千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技领班生产组长精修打磨组装 bonding组长
岗位职责：
1、掌握CNC/精修/组装车间的工艺流程及相关管理要点；
2、根据生产计划落实人员调配，科学分配机台作业人力并灵活调整；
3、了解设备基础安全操作装置，具备处理生产过程中异常状况的能力；
4、推进车间5S管理实施；落实部门EHS相关宣导与执行工作；
岗位要求：
1、具有一年以上3C行业制程生产管理经验；能适应加班安排以配合生产需求；
2、具备组织协调、团队管理能力，以及生产品质管控的专业知识
生产班长
9千-1万/月
生产组长/拉长3-5年大专生产计划与物流控制团队管理化工
【岗位职责】
1. 组织落实各项生产准备工作，根据当天的生产任务合理调配班组生产，确保产品品质；带领本班组人员，并监控生产运行过程，保证按质按量完成各项任务生产及统计。
2. 做好对本班组新员工的带教，督促本班组人员自觉遵守岗位工艺操作，严格执行工艺规程和设备安全操作规程。
3. 协助车间主任对生产现场工艺进行监管，处理现场异常情况；负责当班期间的日常生产事务和异常处理，确保当班生产稳定有序。
4. 做好生产现场的物料和辅料控制，降低生产成本，定期对现场的物料进行盘点，保证物资的安全性和数据准确性；批投产前，必须复核物料和现场条件。
5. 对本班组的5S及安全工作负责，交班时负责检查工作区内的水、电、料开关是否正确。
6. 负责当班的生产记录，并督促实施的规范性；复核本班组各项工艺记录是否及时填写，内容是否正确。
7. 听从上级工作安排、汇报真实工作情况。
8. 关心员工的工作思想，做好文明生产，促进班组与班组间的团结。
9. 对不服从工作安排，不遵守劳动纪律，有意浪费材料及消极怠工者，有权提出批评、教育，情节严重者上报车间主任处理。
10. 做好班前会和交接班会议，通告生产异常，沟通和解决问题。
11. 完成上级领导安排的其他任务。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历，化工专业优先；具ISO体系内审员证尤佳。
2. 2年以上化工类管理相关工作经验，有酸碱滴定经验优先。
3. 了解公司日常运作管理及流程，具备沟通协调能力与执行能力。
4. 有良好的职业道德，忠诚、敬业、工作细致，责任心强。
安徽黄山歙县招聘会开挖机且会割铁的全能手人员，工价电话谈，附近有干的电话联系
挖机司机割废铁
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工长工程师
岗位职责：
1.全面负责家装项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故
任职要求：
1. 具备家装工程类相关专业背景，学历要求不限（优先本科及以上）
2.有5年以上施工现场管理经验
3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的成本与风险管控意识
4.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及应急处理能力
5.住在杨浦区、虹口区、宝山区优先
木工工长
8-9千/月
工长月结全职
岗位职责：
1. 负责木工施工项目的现场组织与管理工作，确保工期、质量与安全目标达成
2. 编制施工计划，协调班组人员、材料及机具，落实技术交底与工艺标准
3. 监督木作安装（如吊顶、隔断、门窗套、橱柜等）全过程，及时解决技术问题
4. 配合项目经理、监理及甲方进行验收，整改质量问题并提交完工资料
5. 带领团队执行文明施工与安全生产规范，杜绝违章作业
任职要求：
1. 具备木工工长或相关岗位工作经验，熟悉装饰装修施工流程
2. 熟练掌握木工放线、下料、拼装、固定等核心工艺及验收标准
3. 具备基础识图能力，能独立理解施工图纸与节点大样
4. 责任心强，具备良好的沟通协调与团队管理能力
5. 持有相关职业资格证书或上岗证者优先
生产主管
8千-1万/月
厂长/主管10年以上大专有生产管理经验谷物加工经验质量管理经验休闲食品经验烘焙食品经验饮料酒水经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1. 统筹食品生产现场的日常运营，保障生产任务按时保质完成。
2. 持续改进生产工艺流程，提高生产效能与产品品质。
3. 负责生产团队的组织管理与绩效激励，推动团队目标落地。
4. 建立并落实生产现场安全规范，维护员工作业安全与健康环境。
5. 联动相关部门调配资源，及时应对和化解生产中的各类异常。
任职要求：
1. 具备出色的统筹规划与领导才能，能有效带领团队达成既定目标。
2. 精通食品生产运作体系及行业法规，可高效组织生产执行。
3. 拥有良好的人际沟通技巧和协作意识，善于与团队成员互动交流。
4. 能够适应高强度工作节奏，积极应对变化并妥善处理突发状况。
5. 具备扎实的数据分析与问题诊断能力，能依据生产数据做出合理判断。
生产主管
8千-1万/月
厂长/主管10年以上大专有生产管理经验谷物加工经验质量管理经验休闲食品经验
岗位职责:
1.全面统筹食品生产现场的日常运营，确保各项生产任务顺利完成。
2.持续优化生产工艺流程，提高生产效率与产品品质。
3.组织并激励生产团队，推动团队绩效目标的实现。
4.制定并落实生产现场安全作业规范，保障员工职业健康与安全。
5.联动相关部门调配资源，及时应对和处理生产中的各类问题。
任职要求：
1.具备出色的组织协调与领导才能，能有效带领团队完成工作目标。
2.熟知食品生产管理流程及相关法规要求，具备高效的生产管控能力。
3.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，能够与团队成员顺畅交流。
4.能够适应高强度工作环境，灵活应对变化，妥善处理突发状况。
5.具备较强的逻辑分析与问题解决能力，可依据生产数据做出合理决策。
浇筑力工钢筋绑扎小工砼工打砂浆
岗位职责：
1.协助施工人员完成基础性体力劳动，如搬运建材、清理场地、搅拌砂浆等
2.配合各工种进行现场辅助作业，包括模板支护、钢筋绑扎辅助、混凝土浇筑看护等
3. 负责工地日常杂务，如工具整理、材料归类、安全警示标识摆放等
4. 遵守现场安全管理规定，佩戴劳保用品，及时报告安全隐患
5. 完成班组长交办的其他临时性工作任务
任职要求：
1.年龄18-55周岁，身体健康，能适应户外及高强度作业环境
2.吃苦耐劳，责任心强，服从现场管理安排
3.无犯罪记录，无重大疾病史，无恐高或严重晕眩症状
4.有工地从业经验者优先，无经验者可提供岗前带教
5.学历不限，具备基本沟通理解能力
岗位职责：
1.负责施工现场的物料搬运、场地清理及基础辅助作业
2.配合各工种完成钢筋绑扎、模板支设、混凝土浇筑等工序的辅助工作
3.协助设备看护、工具整理及施工区域安全巡查
4.执行现场管理人员安排的其他临时性杂务工作
5.严格遵守工地安全规范，佩戴劳保用品，保障自身及他人作业安全
任职要求：
1.年龄18-60周岁，身体健康，能适应户外及高强度劳动
2.吃苦耐劳，责任心强，服从现场管理安排
3.无犯罪记录，无重大疾病史，无恐高或眩晕等影响高空/临边作业的健康问题
4.具备基本沟通能力，能理解简单施工指令
5. 有工地从业经验者优先，无经验者可带薪培训
生产设备主管
5-8千/月
厂长/主管3-5年中专/中技五险一金电工证包吃只上白班自动化设备经验
岗位职责：
1、负责生产设备的日常运维与管理，保障设备稳定高效运转；
2、编制并落实设备保养维护方案，降低故障发生率；
3、组织推进设备优化改造及技术革新，提升产线效率与产品品质；
4、实时跟踪设备运行情况，结合生产数据分析，提出可行性改善措施；
5、开展团队技能培训，增强成员在设备操作与维护方面的专业能力。
任职要求：
1、了解生产设备管理规范，具备相关领域实际工作经验；
2、具备出色的故障排查能力，能及时应对突发设备问题；
3、具备良好的协调沟通素质，能够有效推动团队协作；
4、掌握基础电气与机械原理，熟悉自动化设备运作机制；
5、工作认真负责，执行力强，适应一定强度的工作节奏。
涂装工段负责人
8千-1.2万/月
生产组长/拉长5-10年大专汽车整车厂整车制造
职位描述
岗位职责:
1.负责涂装工段的生产组织与管理，保障生产计划有效实施，完成既定生产目标。
2.指导并监督涂装工段人员依循工艺规范和质量标准作业，确保产品品质达标。
3.负责涂装区域的现场管控，维持作业环境整洁有序，满足6S管理标准。
4.制定并推进涂装工段在生产效率、成本管控、设备保养、安全作业等方面的执行方案。
5.组织开展工段员工的培训、绩效评估、激励机制及团队发展工作，提升整体能力与协作氛围。
6.参与新项目及新工艺的导入实施，持续优化现有流程，提升产线运行效率。
7.加强与其他部门的联动配合，保障生产任务高效衔接与落实。
任职要求:
1.学历要求：大专及以上学历，化工、材料、机械等相关专业优先。
2.工作经验：具备5年以上涂装领域工作经验，其中至少3年涂装工段管理经历。
3.知识与技能：a.熟悉涂装工艺流程、质量控制要点及设备操作规范；b.掌握生产管理、设备维护与安全管理相关知识；c.具备良好的组织协调与沟通能力；d.拥有较强的团队管理与领导力；e.熟练操作常用办公软件。
4.职业素养：a.工作责任心强，具备敬业精神；b.执行力突出，能适应一定工作压力；c.具有较强的问题解决能力和创新意识。
生产储备干部
4-5千/月
生产组长/拉长1-3年高中食品/饮料
公司专注于食品加工领域，主要产品涵盖果酱、果味酱、椰果、粉剂冲剂、藕粉及气泡饮料等系列。
随着业务快速扩张，新厂区新增多条生产线，现需补充更多生产管理人才（班组长）。
该岗位面向高中及以上学历人员开放，入职即享受见习班组长待遇。
栏目概述
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