招聘：店员（双休+餐补）月休10天工作内容：1、到店顾客接待，鸭货称重、切配、打包、收银；2、外卖订单核对、打包出餐；3、货品陈列补货，柜台、门店清洁打扫；4、日常货品盘点，维护门店整洁。任职要求：1、身体健康；2、手脚麻利，能吃苦耐劳，服从排班；3、无需熟食经验，带薪培训，新手可做。工作地点：东台市吾悦广场4楼久久丫联系电话：

招聘：门店店员（大润发燕舞康养之家）薪资：3200~3800元/月岗位职责：负责门店日常运营与销售一、任职要求1.大专及以上学历，专业包括但不限于市场营销、广告学、康复医学、健康管理、市场策划等，有相关技能等级或从业资格证书者优先:2.具备市场营销、企业管理等基础知识，熟悉市场调研、营销策划、品牌建设等流程；3.掌握各类策划工具及软件，如Excel、PowerPoint等，具备良好的数据分析能力；了解新媒体营销传播手段，如社交媒体、内容营销、搜索引警优化等，关注行业动态；4.具备良好的沟通协调能力、团队合作意识和敬业精神，能与团队成员高效配合，共同完成策划任务;5.有营销工作经验者优先。二、工作时间(面谈)三、工作地点:亭湖区四、薪资：(底薪3200+提成)五、用工性质:劳务派遣

招聘营业员，岗位为长白班。薪资为3000~4500元/月。岗位职责包括负责商品陈列、整理及补货，以及菜鸟驿站出入口人员的管理。任职要求为具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强。上班时间有长白班、倒班、晚班三个时间段可供选择。

招聘：营业员薪资：4500~4500元/月岗位职责：负责店铺日常营业工作。能吃苦耐劳。按时上下班简历没时间看感兴趣请电话联系（在建湖）

招聘营业员，工作地点为燊海店、盐都店或领御店，有意者请电话联系。薪资为2600-3200元/月。要求年龄在*****以下，负责卖场商品、卫生、陈列、日期等工作。需能吃苦耐劳，服从管理，有超市工作经验者优先。

招聘：门店工人（节日福利）薪资：5000~5000元/月岗位职责负责门店货物的装载、清点、核对与配送，确保货物准确、安全、及时送达客户指定地点。任职要求身体健康，吃苦耐劳，具备良好的体力。感兴趣请电话联系：，（）

招聘：店员导购（长白班8小时）薪资：3000~10000元/月公司：TATA木门滨海展厅招聘人数：5、工作经验：经验不限、学历：学历不限职位详情：岗位职责：负责门店营业销售、顾客接待与导购工作。任职要求：形象气质佳；有相关经验者优先。工作时间：长白班8小时。地点：滨海县/东坎镇滨海县东坎镇

【哈喽药膳鸡】招聘全班/夜班店员，年龄要求18～28岁，男女不限，。薪资面议，底薪奖金全班上班时间:下午四点～凌晨两点夜班工作时间：22:00～半夜两三点电话：（微同）

慕思生活体验馆（杜邦店）慕思阜宁总店招：店员（五险）薪资：3000-8000元/月链接：井号:///62pjloDqBbyToZv联系电话：

招聘：营业员（半班或白班）薪资：2800~3500元/月岗位职责：负责店铺日常营业接待任职要求：品貌端正，语言流通，有经营经验者优先录用。

盐城市滨海县招门窗安装/塞缝(感应门)

薪资保底一个月8000（上六休一） 也可日结 周结 月结，中午下午吃饭各一小时， 月休四天 【月薪保底8000#签订保底协议】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】? 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】新人入职推荐奖金#2000元

享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】，吃饭2小时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。可能涉及的地址常州

新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-55岁不限经验， 普工操作工300一天 工作轻松人走账清非流水线!!! 点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!! 实打实招聘！所述属实！无套路！

做不绣钢换热器和桶身焊工3个4人50一个小时上班8小时 地点盐城东台包吃包住工资

1-根据工作性质和任务需求，完成日常工作任务。 2-积极参与团队合作；配合团队完成特定项目的工作。 任职要求: 1-有责任心， 能够独立完成分配的任务。 2-良好的团队合作精神，能与同事有效沟通。 3-对工作细节有高度的关注。 薪资福利: 1-月薪、6000-9000元。 2-提供优质的工作生活条件。 3-工作地点就近安排， 方便员工上下班。 4-可短期过渡可长期离职不扣费接受无经验0元入职无押 金 可就近安排当天入职可预支无收费无罚款 住宿2-4人间三室一厅有空调 洗衣机热水器

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3. 熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货处理 4.协助盘点库存，核对销售数据，及时反馈商品缺货或滞销情况 5.配合店长完成促销活动执行、客户信息登记及售后服务跟进 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通表达能力和服务意识 2. 无经验者可培训上岗，有零售行业经验者优先 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础计算机操作能力，学习意愿强 5.形象端正，亲和力佳，认同品牌服务理念

工作内容： 1. 收银，上货、熟食制作、接货、搬运商品、陈列、清扫店内维护店铺 2. 店铺存货盘点、控制存货及存货，熟悉店内所有项目工作； 岗位要求：20岁以上，初中及以上学历（大专以上有学历补贴），可接受实习生，全市均可就近安排 薪资待遇：综合薪资 4000-5000 上班时间：3班倒，早班7-15，中班15-23，夜班 22-次日7点，月休4-8天，每月10号发薪 3个月一次晋升考核，职业路线，店员-副店-店长-督导

【招聘】翰乐轩每日每夜便利店招店员 工作内容：收银结账、商品补货摆放、检查日期、打扫店内卫生，日常门店运营。 任职要求：做事细心负责，有无工作经验都可以

友谊县乐泰亮甲公司高薪诚聘：急招店员，年龄30-50岁底薪+奖金+社保工资:2000+奖金=3500以上每月休息四天地址:友谊县宜买家超市对面隔壁乐泰亮甲电话/:

能处理好吧台善后工作

岗位名称：理货员（早中倒班）；兼职岗位：收银员/客户服务代表（奖金制度）。岗位要求：1.负责门店日常上货理货或收银工作；2.维护商品陈列和提供优质服务，确保商品摆放整齐美观，并能处理顾客咨询；3.完成上级交办的其他相关工作。薪资待遇：理货员薪资为底薪2200元+提成，保底月薪为3000元；兼职岗位薪资和具体待遇详谈。

招聘：歪马送酒店员（5小时）薪资：3500~4500元/月岗位职责1、负责门店商品的出入库、有效期的管理2、店铺的配送服务安排任职资格：1、无经验要求2、自备电动车3、无案底和征信问题工作时间：11点-16点（每天五小时，节假日需加班双倍工资）工资=底薪＋配送提成+推广提成时间自由，工作内容轻松，多做多得！

招聘：营业员（长白班+节日福利）薪资：3000~5000元/月岗位职责：1.负责店铺商品的陈列与销售，确保商品摆放整齐、美观。2.热情接待顾客，提供专业的产品咨询和购物建议。任职要求：1.五官端正，形象良好，具备良好的服务意识。2.有责任心，能吃苦耐劳，适应快节奏的工作环境。3.具备一定的销售经验和产品知识者优先。感兴趣请电话联系：，（）

滨海县丹朋养生保健馆招聘店员5名，学历和经验不限。要求身体健康，有责任心和团队合作精神。月薪基本工资3000元，加上绩效和奖励，月总收入4000元以上。每天工作约8小时，时间灵活，有接送孩子需求的可以协调时间。提供工作餐，可在店里吃中餐和晚餐。工作地点在滨海县东坎镇滨海中学附近。

招聘：美容顾问（包吃）薪资：5000~10000元/月岗位职责：主要职责负责，销售，客情管理任职要求：具备良好的沟通能力与销售技巧；

负责店内的产品销售，工作简单，有人教有人带，基本上一天学会，有意者直接打我电话，直接打我电话，直接打我电话

慕思生活体验馆（杜邦店）慕思阜宁总店招：店员（五险）薪资：3000-8000元/月链接：井号:///62pjloDqBbyToZv联系电话：

招聘：快餐门店店长储备岗（包吃）薪资：4500~6500元/月中式快餐店店长储备岗薪资待遇4500–6500元/月底薪+绩效+门店提成，薪资稳定、按月准时发放。适合有基础管理经验，有意向成长为门店正职店长的求职者。岗位职责1、协助店主梳理、完善门店各岗位SOP标准化流程，参与制度制定、流程优化，主导全员落地执行。2、熟悉各岗位作业标准，负责员工岗前带教、流程培训、日常督导，保证全员按标准化作业。3、负责门店日常运营管理，统筹前厅、后厨日常工作秩序，维持门店正常营业节奏。4、合理制定员工排班、岗位分工、日常人力调配，做好团队基础管理，稳定门店日常运营。5、负责门店台账整理、数据统计、日常报表归档，包含考勤、库存、日常经营记录，保证门店数据清晰可查。6、负责食材备货、日常盘点、库存管控、损耗把控，节约门店运营成本。7、独立处理门店日常客诉、线上差评及顾客问题，维护门店口碑与日常服务质量。8、监督门店卫生、设备清洁、洗碗消毒、冰箱收纳、物料摆放、调味品补给等打烊点检工作，落实每日工作闭环。9、根据门店经营情况，配合优化运营细节，持续提升门店效率、服务与出品稳定性。任职要求1、有餐饮门店组长、骨干、管理组等基础管理经历即可，不要求资深店长全盘管理经验。2、接触过门店流程执行、员工带教、台账记录、日常点检类工作，具备基础标准化意识。3、做事细致有规划，执行力强，愿意配合搭建门店SOP体系，具备自己的思考想法。4、沟通顺畅，能够处理员工及顾客问题，责任心强，心态踏实稳定。5、能够适应餐饮轮班作息，愿意长期沉淀，跟随门店共同成长。岗位优势1、岗位定位为店长储备，无需自带成熟店长经验，看重意愿与实干能力，能力达标即可晋升正式店长。2、门店正处于标准化搭建阶段，可以全程参与SOP、管理制度建设，个人成长空间大。3、小店模式，管理简单无复杂内耗，工作务实，个人付出可以直观体现在绩效回报上。4、门店经营稳定，内部优先晋升，后期可享有更多门店绩效收益。

招收银服务员。