岗位职责: 1.负责产品的市场推广与销售执行； 2.开拓并维系客户关系，运用专业沟通技巧展示产品价值，推动成交达成； 3.定期参加销售团队会议，同步市场一线信息与客户需求； 4.密切关注行业及市场变化，灵活优化销售方案以应对市场趋势； 任职要求： 1、本科及以上学历，动物科学、动物医学、畜牧学、生物科学、生物技术、食品等相关专业； 2、具备良好的沟通协调能力，工作认真负责，诚实守信； 3、有饲料行业工作经验，且在行业内具备一定客户资源者优先； 4、能接受长期外出差的工作安排。

一、工作内容： 1、技术服务：为养殖户提供专业的塘头技术服务； 2、问题解决：预防或解决养殖户塘头鱼（虾）病问题； 3、养殖方案：推广通威养殖模式，或为养殖户制定更具有效益的养殖方案； 4、产品销售：通过以上技术服务，促成动保及饲料产品的销售。 应届毕业全程有制定导师进行前期指导，并且有完善的培养体系。 二、任职要求： 1、学历要求：大专及以上学历（特别优秀或有行业经验可放宽）； 2、年龄要求：无行业经验25岁以下； 3、专业要求：专业不限，有强烈营销意愿，对营销感兴趣，愿意通过自己的努力改变现状即可。 4、其他要求：性格开朗，有良好的表达沟通能力，吃苦耐劳，适应农村地区长期出差，积极上进，正直诚信，有较好的团队协作和承受工作压力的能力； 三、职业发展： 通威股份有限公司作为一家水产行业龙头企业，40年来的技术积淀，掌握水产核心科技，立志于改善人类生活品质，成就世界水产品牌，同时我们也是一家中国500强企业，在全国各地及海外共有200余家分子公司，平台很大，机会很多。我们关注你更关注你的成长！股份总部每年组织一次晋升测评，晋升机会多，完善的培训体系及平等的晋升机制，让成长和晋升都变得公平公正！ 发展路径：服务专员-业务员-区域经理-市场经理-总经理

双胞胎集团招聘信息: 现大力扩展急需优秀人才加入，销售员，直销经理，分销经理，期待你的加入 1、岗位要求：22-40岁，畜牧兽医或者动物医学专业，或其它专业即可，大专学历或大学学历以上。能吃苦耐劳勤学肯做，有猪场技术岗位工作优先： 2、薪资福利：月薪8000元～12000元加提成，有五险及三节福利。 3.所辖市场规划、客户开发及管理 4.工作地点：茂名市 中国500强企业双胞胎集团诚邀您的加入，这里有足够的发展平台助你成功！

业务范围肇庆清远佛山云浮广州市鸭养殖场推销鸭饲料拿提成业务客户稳定在家躺着都能拿工资

1，销售饲料，动保等农产品 2，有驾照， 3，有饲料销售经验优先

岗位职责： 1.负责向高校、科研单位、生物公司销售公司实验动物及动物饲料、科研耗材仪器； 2.积极开拓新客户； 3.负责客户关系管理，包括客户信息维护、订单跟进及回款管理等全流程工作； 4.执行其他与产品推广、市场拓展相关的销售工作。 【任职要求】 1、对工作认真仔细，具备持续学习的态度，责任心强。 2、动物营养、动物医学、动物科学或畜牧兽医等相关专业背景，大专及以上学历，年龄18至35周岁。 3、具备1年以上市场销售经验，有实验动物、饲料等行业或相关领域销售经验者优先，善于沟通交流，市场营销推广。 4、诚实守信，热衷于销售工作，拥有优秀的客户服务意识。

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积极心态，勇于学习，独立心强适应能力强

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源 2.维护现有客户关系，了解客户需求并提供合适的解决方案，提升客户满意度 3.定期完成销售目标，及时反馈市场信息与竞争动态，协助制定销售策略 4.参与团队协作，配合相关部门完成客户签约及后续服务支持工作 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应灵活的工作节奏 3.有相关行业销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.熟练使用办公软件，能够独立完成客户资料整理与销售数据记录

招工:60岁以下男女人员，专洗空猪栏上下面，(一个单元有108个或48个，72个小栏，每个小栏大概3.5个平方左右)，包工，小栏12元/个计算，包吃住，公司提供工作服和日用品，地点在湖南省桂阳县，嘉禾县，临武县，攸县，猪场都在各县城周边，，每月28号∽30号结清工资，成工️或+微（a）

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这里要个顶班谁有空。

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深圳皇岗口岸招十个师傅帮忙一个星期八个小时没有做的地方远了就不要打电话了。

急招猪饲料业务员，不限经验可带教！负责猪场客户开发维护，推广优质猪饲料，对接订单跟进售后。只要肯跑肯沟通，熟悉养殖场景优先，高底薪+高提成+绩效奖金，多劳多得上不封顶，管出差补贴，团队氛围简单，想赚钱求发展的来！

提供服务：我们提供技术设备场地等！你只需要人来就行。 收益突破：收益机制远超传统岗位薪资为合伙人定制方案。 认可企业服务赛道价值，有强烈的创业意愿与目标感，渴望通过AI实现事业突破。 全链路资源支持：提供成熟的AI产品体系、标准化运营方案、客户拓展渠道，技术团队全程保障系统稳定，降低创业风险； 收益模式灵活高回报：不设固定薪资，采用基础收益的定制方案，收益与付出直接挂钩； 这不是一份简单的工作，而是寻找AI+企业服务赛道的事业合伙人—我们期待与你用AI重构企业服务流程，共享行业增长行业红利！ 若你看好AI对企业服务的变革潜力、想摆脱传统岗位束缚、渴望自主掌控事业方向，欢迎联系获取项目详情，开启创业新征程。

【岗位职责】 1、负责正大标准化养殖模式及产业化开发及推广； 2、负责山东省内各县市辖区内饲料（肉鸡料/猪料/牛料/羊料/蛋鸡料）的销售及推广； 3、对饲料经销商、养殖户提供技术服务及产品应用指导，推广公司产品品牌； 4、负责辖区市场信息的收集，开发新客户等。 【任职资格】 1、专业不限，动物科学、动物医学、兽药、预防兽医、遗传育种类等相关农牧专业优先； 2、工作踏实，语言表达能力好，有销售实习或销售工作经验者优先； 3、乐观进取，吃苦耐劳，有志在此行业发展，有农村生活经历者优先； 4、应往届学生均可，党员、班干、学生干部等优先。

岗位职责： 1、负责根据市场情况制定相应的销售策略，保证年度销售任务、销售收入和利润的达成； 2、负责建立良好的沟通渠道，完善部门内部各项管理制度和业务流程，保证内部工作有序进行； 3、负责销售部各项费用的运行，负责应收账款的管理工作； 4、协调解决顾客投诉问题，提高销售及服务队伍的专业水平。 任职要求： 1、大专及以上学历，动物营养、畜牧兽医、企业管理、营销管理等相关专业。 2、3年以上营销管理相关工作经历，管理经验不少于1年。 3、能接受全国调配。

吉林吉牧丰牧业有限公司驻开鲁办事处，面向开鲁县、奈曼旗、库伦旗招聘业务员20人，组建终端市场开发团队， 要求：性别：年龄20-50周岁，文化程度不限，要有较强的沟通能力，语言表达清晰，有C1驾照能熟练掌握驾驶技术，有过工作经验者优先，试用期60天，，保底工资7500-10000+，面试录用后统一培训上岗。 联系电话同步详细了解：

懂得电脑办公软件使用 大专以上学历 能吃苦耐劳

【岗位职责】 1、负责收集潜在客户的相关信息，并开展有效沟通，拓展新客户资源； 2、通过电话与客户交流，深入了解客户需求，发掘合作机会； 3、持续维护客户关系，保障业务稳定运行； 4、定期回访合作客户，促进长期稳定的合作关系建立； 5、每月跟进客户应付款项，确保回款进度； 6、积极落实公司制定的各项规章制度与工作要求； 【任职要求】 1、全日制大专及以上学历，形象良好，表达清晰，声音具有亲和力； 2、热爱销售工作，具备较强的学习意识和沟通技巧； 3、具备吃苦精神，性格坚强，反应迅速，拥有良好的适应能力和抗压能力； 4、具备敏锐的市场感知能力，有强烈的进取心、责任心及积极向上的工作态度，有电话销售从业经历者优先考虑； 5、熟练操作OFFICE系列办公软件； 【公司介绍】 ①公司规模：成立于2007年，注册资金6.47亿元，服务网络覆盖全国32个省500多个城市，拥有运输车辆近2W台，贷运包机19架，员工7W余人。 ②行业位置：国内首家提出限时速运理念的企业、“国家5A级物流企业”、“国家级高新技术企业”、“中国物流行业30强”，配备1400多名IT研发人员，正由劳动密集型向知识密集型转型升级（对标顺丰、京东） ③市场价值：2022年运联研究院发布《中国零担收入排行榜》，跨越速运以113亿元总营收位列行业第二，2023年继续稳居榜单第二位 ④业务特性：专注于B端企业客户市场，依据不同行业划分客户类型（3C、鞋服、五金、家居、仓、生鲜等），提供个性化运输解决方案 ⑤办公优势：公司业务遍布全国，可结合住址就近分配工作地点 ⑥发展空间：所有人事晋升均基于个人能力，实行内部提拔机制

【岗位职责】 1.持续对接客户需求，跟进后续服务流程； 2.热衷交流互动，具备耐心与出色的沟通能力，能准确把握客户心理并有效引导成交，达成团队业绩目标； 3.日常进行客户关系维护，建立长期稳定的合作关系； 4.定期回访合作商户，收集反馈问题并快速响应，提供切实可行的解决方案； 【任职要求】 1.具备一定销售经验或对销售岗位有强烈意向； 2.年龄20-36岁，大专及以上学历，条件优异者可适当放宽； 3.具备良好的语言表达与沟通能力； 【公司福利】 ①入职即签订劳动合同+广州社保+带薪岗前培训 ②每月15号准时发放薪资！！无责任底薪+绩效奖金+提成，员工平均月收入10-15k，超80%员工月薪过万～收入有保障！ ③拥有行业领先团队，配备大量高质量客户资源，转化效率高～资源支持充足！ ④定期组织团建活动，如聚餐、K歌，每月安排3-4次下午茶时光； ⑤实行导师一对一指导机制～成长路径清晰无忧！ 【公司介绍】 ①专注企业管理培训与咨询服务，拥有四大核心课程体系，在多个细分领域处于行业前列； ②团队规模超500人，讲师为近两年热门知名培训师，并由公司独家签约代理； ③公司具备成熟的自媒体及互联网营销体系，精准获取客户线索，无需自行外出拓客，全程由公司提供资源支持； ④【上班时间】上午9点至下午6点，中午休息2小时，固定每周日休息，另享法定节假日。

金融贷款底薪+提成65%+签约奖+年终奖+法定假期 薪资待遇及福利详情 1.公司平均薪资范围：10000-50000 2.综合提成比例：35%-65%，入职满两个月的新人，普遍实现月薪过万 3.基本保障：依法缴纳五险，落实社保待遇 4.带薪休假：享受年假及国家法定节假日 5.文体活动：定期组织员工团建、旅游、户外拓展，提供免费下午茶 6.节日福利：春节、端午、中秋等节日发放礼品或礼金 7.工作时间：上午九点至下午六点，中午休息两小时 公司四大优势 1.试用期为两个月（表现优异可提前转正），底薪3500起，提成区间35%-65%，另享500-10000不等的各类奖励，销售团队平均月薪约15000 2.拥有专属客户资源渠道，签单转化率高，无需自行外出拓客 3.团队氛围积极向上，新员工配备专人指导，全程带教（零经验也可胜任） 4.发展路径清晰：初级客户经理—中级客户经理—高级客户经理—主管—总监 任职要求 1.具备电销经验者优先考虑，无经验但有拼劲、渴望高收入的职场新人或应届毕业生同样欢迎 2.热爱销售岗位，具备良好的沟通能力与抗压能力 3.价值观端正，积极向上 4.办公地点位于大仟里购物中心楼上，距地铁口仅50米，出行便捷

年龄：22－43岁 性别：不限 籍贯：不限 学历：大专及以上，市场营销、商务类相关专业优先 婚姻状况：不限 经验要求：具备1-2年销售工作经验，掌握行业基本销售流程，有独立完成成交的实际案例 知识要求：具备客户开拓与谈判技巧、销售目标分解与执行能力、客户需求洞察与解决方案匹配能力、基础数据处理能力（如销售漏斗分析、熟练操作CRM系统） 行为要求：积极主动、沟通能力强、富有团队协作意识、注重结果、抗压性强、具备较强的自我推动力 具体工作： 1、客户自主开发：每月完成30-50个新客户联系或实地拜访，转化为5-8个有效商机。 2、目标分解管理：依据月度业绩目标制定每日/每周客户跟进计划，确保目标达成率不低于90%。 3、商务洽谈与签约：主导客户谈判进程，实现合同签署（每月签约2单，累计业绩达17.5万元）。 4、订单执行跟踪：联动售后及物流部门，保障订单按时交付并如期回款（回款周期控制在30天内）。 5、存量客户维护：每月定期回访10-15名老客户，妥善处理投诉并挖掘二次购买机会。 6、销售数据分析：每周梳理个人销售漏斗数据（如转化效率、丢单原因），持续优化应对策略。 7、竞品信息收集：跟踪竞争对手价格调整与政策变动，提交1份竞品动态分析报告。 8、协同部门合作：配合市场部推进客户活动落地，与技术部反馈产品优化建议。 9、个人成长提升：每月完成2-3门销售相关课程学习（如谈判方法、大客户运营等）

人品好，吃苦耐劳，有上进心，有团队精神，有责任心，

岗位职责 负责红荔牌红米酒在龙华区的市场运营与推广 【任职要求】 1、年龄20-40周岁，性别不限，无不良记录； 2、高中及以上学历，工作主动性强，具备良好的执行力和团队协作意识，能有效管理及规划渠道商资源，有成熟销售渠道经验者优先考虑； 工作覆盖渠道：零售、餐饮、批发、商超等领域 【薪酬与福利】 薪资范围：6000元～8000元以上 由基本工资+绩效工资+提成+月度奖金+季度奖金+新品推广激励+年终业绩奖励构成 3、公司重视人才，注重实效，拒绝敷衍应付，欢迎有目标、有热情、有进取心的伙伴加入团队

优秀的你，既然点进来了，不妨耐心看完，这一次的选择或许将改变你的人生轨迹。如果你正寻找一个优质平台突破职业瓶颈，迈向高薪行列，不妨认真了解下我们。 公司成立于2018年，坐落于广州天河区，拥有500人规模的成熟团队，是一家集营销、策划、教育、培训、顾问与管理于一体的系统化运营集团企业。我们专注于为全国美容院提供全方位支持服务，涵盖专家驻店指导、人才招聘、员工培训、客户拓展、业绩提升及整店运营方案落地等全流程帮扶。 我们能为美容院提供哪些核心服务？ 1、专业导师驻店实操指导 2、门店管理体系导入 3、美容师招聘输送 4、线下拓客引流执行 5、定制化活动方案策划 6、整体经营业绩增长 全国范围内每一家美容机构都面临招人难、留人难、拓客难、转化难、盈利难等问题，而这些正是我们解决的核心痛点。市场需求持续存在，行业体量庞大且稳定增长，涵盖美容、养生、美体、皮肤管理、抗衰老、减脂瘦身等多种业态，客户资源广阔无垠，发展空间无限。 我们的业务模式已深耕行业20年，体系成熟稳定，采用电销+会销+面销三位一体的成交路径，精准对接全国各地美容门店负责人。公司提供高质量客户资源（美容院老板联系方式），销售无需外出跑动，在天河区珠江新城CBD甲级写字楼内舒适办公，通过电话或微信沟通，向客户介绍如何系统化提升门店经营能力，并邀约其参加每月举办的美业总裁峰会（为期三天）。只要客户到场参会，即视为完成关键一步，后续由现场专业团队完成签约转化。 优秀同事平均每月可邀约10余家客户考察，成功签约8家左右，按25%提成计算，单月收入可达20万元。合作达成后，服务交付由专属老师下店执行，销售人员只需专注前端邀约环节即可。新人初期若缺乏面谈经验，公司将安排专人协助沟通，确保成交率保持在50%以上。目前商务部员工月均收入2-5万元，表现突出者月入15万至20万以上，真实可查，不夸大不虚报。 工作时间：9:30-18:30 基础薪资：6000-10000元 开单提成：25%-30% 客户合作单价：9.98万/15.98万/20.98万 我们提供的合作方案为：一年期门店运营赋能服务，包含每月一次专业老师下店支持。我们不售卖产品，核心价值在于解决客户经营难题，依托强大的售后服务团队实现长期陪伴式成长。客户一次性支付全款后，立即启动服务排期。 具体收益示例： 客单价9.98万，配送价值20万产品，提成25%，单笔到手25000元 客单价15.98万，配送价值32万产品，提成25%，单笔到手40000元 客单价20.98万，配送价值42万产品，提成25%，单笔到手52500元 团队发展激励机制： 伯乐奖：500元/人（固定奖励） 伯乐提成：所招销售每开一单，推荐人享3%提成，单笔可达3000-6000元，长期有效 总监管理奖：晋升正式总监后，享受团队3%管理提成 伯乐奖为入职后推荐新人加入即可获得，每成功引进一人，每月奖励500元，引进10人即享5000元/月，持续发放。伯乐终身成就奖则伴随被推荐人整个职业生涯，只要其持续开单，推荐人即可永久享受3%提成。若带领10人团队共创50万业绩，当月额外收益可达15000元以上。 晋升通道清晰明确： 正式总监晋升标准： 1、个人累计业绩达80万元 2、直接培养6位商务经理 正式总监待遇：7000元固定补贴+30%个人提成+500元伯乐奖+3%伯乐终身提成+3%团队管理奖 大区总监晋升标准： 1、个人累计业绩达200万元 2、成功培育一名正式总监 大区总监待遇：10000元固定补贴+30%个人提成+500元伯乐奖+3%伯乐终身提成+3%团队管理奖+2%大区统筹奖 团队规模无上限，最多可自主组建50人及以上团队，实现持续裂变与收益叠加。期待有能力、有野心、有目标的你加入我们，共创百万年薪未来！

1，规划并落实铝材产品的销售方案，保障销售目标顺利实现。 2， 3，开发并维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿。 4，研究市场动态及竞争格局，拟定市场拓展策略。 5，开拓新客户资源与销售渠道，持续提升市场占有率。 6，承担铝材产品的销售职责，达成个人业绩指标。 7，开展客户商务洽谈，签署销售协议，跟踪订单执行进度，确保产品按时交付。 8，快速响应客户投诉与需求，提供高效、优质的售后服务支持。 9，汇总客户反馈信息，推动产品与服务品质优化。

岗位职责： 1.负责海康威视安防产品及解决方案在广州区域的渠道开发、管理与维护工作； 2.开拓新的渠道合作伙伴，并协助现有渠道进行市场推广与销售，完成区域销售目标； 3.定期拜访渠道客户，维护客情关系，及时了解并反馈市场动态与竞争对手信息； 4.为渠道合作伙伴提供产品培训、技术支持和营销策略指导，提升其销售能力； 5.执行公司的渠道政策，维护市场秩序，处理渠道冲突。 任职要求： 1.学历不限，能力至上！但需具备2年以上销售工作经验，有渠道销售、IT/安防行业背景者优先； 2.具备良好的市场开拓能力和客户沟通技巧，善于挖掘客户需求； 3.性格开朗，有强烈的进取心和抗压能力，能适应短期广东省内出差； 4.具备良好的团队合作精神，认可海康威视的企业文化。 我们为您提供： 1.【强大的品牌平台】加盟全球安防行业领导者——海康威视，依托品牌影响力，让您的销售工作事半功倍； 2.【有竞争力的薪酬】“无责底薪+高额提成+绩效奖金+丰厚年终奖”，您的收入与您的努力直接挂钩； 3.【完善的福利体系】五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、通讯及交通补贴等一应俱全； 4.【专业的成长路径】完善的入职培训、产品培训及技能提升计划，清晰的“销售专员-主管-经理”职业发展通道； 5.【优质的客户资源】公司已有的成熟市场和客户基础，助您快速上手，而非从零开始。 工作地点：广东省广州市