
杭 啤酒厂/小件搬运/300一天下班拿钱/包吃住/活轻松
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【小时工】:
小时工:28/小时,月薪保底8000,随走随结,可预支,包食宿,
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长期工:综合工资保底7000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-48周岁,。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
临安於潜镇一次性水杯7000+
6000-8000元/月
车间包装厂包吃夜班补贴包住11-20人月结
临安大龄工包装厂
可坐可站+工作轻松+工时高+恒温车间
18-55岁,男女不限,身体健康、视力好良好,条件优秀可放宽。
19元×12小时=228元/天
夜班补贴20元/天,半月转班。月工时300-330。
活儿简单:看机器、贴胶带、摆水杯塑料盒、检测、打包。
免费工作餐,少量夫妻房,4-6人宿舍(独立卫浴、空调热水器),住宿免费,水电均摊。
地址:临安区
杭州萧山区食品厂生产线上操作岗位,开机器为主。
5000-6000元/月
食品厂包住11-20人
食品厂生产线上操作岗位,开机器为主。年龄要求18-45,手上无脱皮现象。
嘉善大龄工320/天,不体检50岁
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长白班车间贴标签包吃交通补助保险五险一金包住20人以上月结
厂区正式工底薪2660+加班费+绩效+岗位补贴+全勤+产能奖+旺季有额外的激进奖,
一类加班费 25.93
二类加班费 30.57 (全天双倍)
三类加班费 45.86 (全天三倍)
综合薪资 6500-8000元,缴纳五险一金。
3、长白班/两班倒都有
正式工夜班补贴30/天
每月10号发薪,如遇节假日提前发放!
政策好 待遇高 订单稳定 长期有保障
厂内提供食宿,可预支工资。
每天8:00-20:00/休息2小时
每天工作10小时,每周休1天,加班自愿。
住宿 4-6 人间,有空调、WIFI、洗衣机等,菜品丰富。
二、招聘要求和工作时间:
1、年龄18-45周岁,男女不限,经验不限。
2、携带二代身份证有效原件,有磁。
3、
三、招聘岗位:
1、组装、包装、打包、贴标签、扫码、检测,品检,质检、物料、等岗位;
(主做手机,电脑,蓝牙耳机,数据线之类的,工序简单易学,教一下就会)
2、长期发展可晋升管理职:储备干部、领班/线长、组长、车间主管等!!
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杭州富生电器厂/包吃住/薪资8000/高温补贴
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持续招人中,年龄18-47岁,有清真餐厅,免费工作餐。
主要生产空调、冰箱、洗衣机里面小电机
招聘要求:男女不限,年龄18-47周岁,有纹身烟疤也可安排,有案底不要。
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认识26个英文字母,会基础加减乘除即可面试
有相关工作经验,年龄放宽至40周岁
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【一】薪资待遇:
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1、300一天奖金----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作岗位:
主要负责做一些简单的手工活,例如:普工,包装,打包,贴标签,检验,产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【三】工作时间:
1,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,白班10.5计算工资。
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【四】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄18-45周岁身份证上的年龄之内。
【五】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1) 保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2) 设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3) 娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5) 出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6) 年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7) 生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
工作地址江苏苏州。
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1:小时工:30/小时,300一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿上涨!!!!
2:月薪保底8500‑10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续晚,可根据自身意愿选择班次
3:班次:可长白班 可两班倒
4:招聘要求:16-53周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
5:每月10号准时发放薪资,入职7天既可预支宿
小时工:30/小时,300一天,人走账清,可预支,包吃住
小时工:30/小时,300一天,人走账清,可预支,包吃住
小时工:30/小时,300一天,人走账清,可预支,包吃住
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;动、大型抽奖活动等。
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800‑1500不等
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200‑400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供(1)保险:公司为员工上缴五险
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;动、大型抽奖活动等。
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
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3、月综合收入到手8500‑10000元!
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5、包吃包住,入职缴纳社保
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工作地址在江苏常州武进区
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鞋类设计主管(户外方向)
1.8-3万元/月
鞋类设计师3-5年本科户外鞋子徒步登山越野跑
一、岗位职责
1、产品规划与设计
1)结合市场动态及用户需求,制定年度产品开发方案,明确关键性能指标(如防水、透气、防滑)。
2)主导鞋款创意设计,涵盖造型、结构布局、色彩搭配,确保契合品牌定位与户外使用场景。
3)整合技术、供应链等多方资源,保障设计方案从概念到量产的顺利实施。
2、技术研发与创新
1)探索环保材质、轻量化中底等新材料与先进工艺,增强产品功能性与环境友好性。
2)改进鞋楦形态、大底花纹等细节设计,兼顾穿着舒适度、足部支撑与耐磨表现。
3)关注行业竞争格局,评估技术路径差异,提出具有竞争力的设计优化方向。
3、团队管理与协作
1)带领设计团队(含鞋类设计师、材料工程师等),合理分配工作并跟进项目节点。
2)主持设计方案评审,确保成果满足技术规范与成本控制要求。
3)联动市场与销售端口,将用户洞察转化为设计输入,助力产品上市推广。
4、质量控制与风险管控
1)建立设计标准与测试流程,确保产品通过安全性、耐久性等实验室验证。
2)响应设计调整需求,协调创新目标与制造可行性的关系。
3)跟踪售后反馈,快速识别并改进设计短板,减少客户退换货情况。
二、任职要求:
1、教育背景:工业设计、鞋类设计或相关领域本科及以上学历,具备5年以上户外鞋履设计经验。
2、专业技能:熟练掌握3D建模等相关设计工具。
3、了解鞋类产品制造流程(如注塑、贴合、缝制)及常用材料特性(如Gore-Tex、Vibram)。
4、具备运动生物力学知识,熟悉足部构造及运动防护原理。
5、良好的审美素养与创新能力,善于融合实用性与视觉美感。
6、拥有项目统筹能力,可高效推进多个设计任务并按期交付。
7、具备跨职能沟通技巧,能准确传递设计理念并整合各方资源。
8、有国际户外品牌(如Salomon、Merrell)或知名运动品牌(如Nike、Adidas)从业经历者优先。
320/天日结☆品牌大粽子☆包装贴标+下班结账+保底9000包吃住
9000-10000元/月
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小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用)
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)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
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1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清
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资深设计师/设计主管(电商风女装)
1.5-2.5万元/月
服装/纺织设计5-10年本科现场办公买手周末单休服装设计初稿女装潮流趋势调研五险
岗位职责:
1. 产品设计开发
- 主导公司旗下品牌(******核心客群,品牌-法曼萱/Mandy zhang)应季快返产品的全流程设计,涵盖款式、色彩、面料、图案等环节的创意输出与执行。
- 基于市场动态、销售表现及竞品动向,高效产出契合品牌风格且具备高转化潜力的设计方案。
- 配合总监推进快返设计企划落地,保障产品从概念到上市的快速实现(设计-打样-大货周期≤3周)。
2. 供应链协同
- 与开发、采购及生产团队密切协作,参与优化快返流程,提升设计稿向样衣转化的效率。
- 掌握面料市场行情与供应商资源,能够迅速筛选出成本合理、工艺匹配的面料与制作方案。
3. 团队协作与管理
- 组织并带领设计小组完成季度开发任务,合理分配工作并监控项目进度。
- 对初级设计师进行指导,帮助其提升设计执行力与市场洞察力。
4. 数据驱动优化
- 研判电商平台(如天猫、淘宝、抖音、小红书等)爆款规律,结合实时销售反馈调整设计策略。
- 定期评估设计转化率、退货率等关键指标,提出切实可行的优化措施。
任职要求:
1. 硬性条件
- 本科及以上学历,5年以上女装设计工作经验,其中至少3年聚焦电商品牌女装领域,具备成功的快返开发实绩。
- 熟练掌握Photoshop、Illustrator等专业设计工具,可独立完成款式图绘制、工艺单制作及色彩搭配方案输出。
- 熟悉电商热销品类(如连衣裙、针织衫、牛仔等)及其目标用户偏好。
2. 核心能力
- 快返响应力:对流行趋势高度敏锐,能迅速捕捉社交平台热点(如小红书/抖音爆款元素)并融入设计。
- 供应链理解力:清楚面料成本结构、生产工艺要求及生产周期限制,能在创意与量产可行性之间做出平衡。
- 数据分析力:善于利用点击率、加购率等数据反推设计改进方向,实现数据化设计决策。
急急急日结220-231天+下班秒发+包吃住+可带手机
6000-7000元/月
普工免费培训包吃有提成包住11-20人日结可带手机5天后日结辅助工不用动脑
包吃住长期日结下班就日结200包吃住包吃住包吃住 ,汽配焊接辅助名额有限抓紧联系
工资一天21一个小时,一天工作10.5--11个小时,,计薪10.5到十一个小时,220-231一天
吃住免费,宿舍环境相当好 4-6间
上班管理不严,可带手机上班,能带耳机听歌
潮牌男装主创服装设计师
1.1-1.7万元/月
服装/纺织设计5-10年本科男装PS服装潮流趋势调研
潮牌男装首席服装设计师
职位概述
首席服装设计师是品牌或设计团队的核心角色,全面主导从创意构思到成衣落地的全流程。应聘者需具备出色的创意实力,同时熟悉市场动态、面料应用及生产制作环节。
主要职责
1. 设计创新
主导季度产品开发,制定前瞻性的设计概念与风格方向。
洞察潮流走向,融合品牌调性,塑造具有辨识度的设计语言。
2. 团队管理
统筹设计团队运作,协调设计师、版型师、样衣工等岗位协作。
进行设计把关与指导,确保输出内容契合品牌整体定位。
3. 市场分析
调研消费趋势与用户需求,保障设计兼具艺术性与市场适配度。
联动营销部门,协同推进产品定位与客户吸引力提升。
4. 面料与工艺选择
甄选适宜的面料及辅料,兼顾设计表现与品质控制。
对接生产端口,确保设计方案具备可实现性与量产效率。
5. 品牌形象维护
保持设计语言与品牌气质高度统一,强化品牌视觉识别。
参与时装发布、品牌活动等重要节点,助力品牌声量提升。
所需技能:
设计能力:熟练掌握服装设计工具(如Adobe Illustrator、Photoshop等),具备扎实的手绘功底。
时尚敏锐度:对流行趋势有精准判断力,能预判未来风格走向。
沟通能力:清晰传达设计思路,与内外部合作方顺畅交流。
管理能力:拥有团队协作与项目推进经验,善于资源整合。
商业意识:理解市场需求逻辑,实现创意价值与商业落地的融合。
杭 制药厂装盒300一天 上六休一岗位包食宿 小件搬运人走账清
290-300元/天
长白班操作工车间用品厂普工药厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,
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②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,
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早赚钱
G:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴
标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1) 免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假
15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1) 衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提
供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物
中心
(5) 工作地址:苏州异地招工,
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纸巾包装工300元一天
8000-9000元/月
包装工包住包吃20人以上周结恒温车间
25元一小时,300元一天
杭州临平纸巾包装厂
免费包吃住,不体检,周结工资
【工资】25元每小时,300元一天,7500-8000每月
【工作内容】主要做纸巾包装,物料整理,贴标签等工作
【要求】 男女不限18~45岁,简单识字,不要经验
【吃住】免费包吃三餐,包住,空调热水器独立卫生间都有
【工作地址】杭州临平新颜路
连衣裙设计专员
1.2-1.8万元/月
服装/纺织设计5-10年大专服装设计
公司主营贴牌业务,为国内中大型品牌、区域连锁品牌及部分线上渠道提供产品,核心品类为连衣裙(面向25-40岁人群),现诚邀具备成熟设计经验的设计师加入,有意向成为项目合伙人的候选人优先考虑。
岗位职责:
1. 精通连衣裙类产品的设计开发,能根据季节完成应季款式策划与落地;
2. 可自主选定新款所需的面辅料,拥有稳定的面辅料供应商资源,并负责所设计款式的打样物料筹备工作;
3. 具备成本核算与控制意识,熟悉版型结构与工艺实现;
4. 紧跟时尚潮流趋势,精准理解产品定位与风格导向,以市场需求和客户偏好为核心进行设计输出。
任职要求:
1. 服装设计或相关专业,全日制大专及以上学历,具备5年以上品牌女装或贴牌设计领域主力设计师/设计小组负责人经验;
2. 能独立完成主题系列产品的开发与整合(每季3-4组);
3. 擅长极简、通勤、休闲等多场景连衣裙品类开发,对服装有热情,具备良好的审美与个人品味;
4. 具备责任心及良好的团队协作能力;
5. 有成功打造爆款产品的案例者优先录用。
工作地点为:临平云尚工园
单休,周日休息,请仔细阅读招聘信息后再沟通!
普工8000/月包吃住/不体检开关新厂
8000-9000元/月
普工包吃夜班补贴保险餐补社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
小时工模式:(月工资保底7436)上六休一外地过来
【招聘要求】
年龄要求16至50周岁
1、伙食:提供一日三餐,四菜一汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋等。
2、住宿:提供4-6人间宿舍,配备独立卫生间、空调、电视、网线、衣柜、桌子、凳子、24小时热水、洗衣房等一应俱全。
【员工福利】
1、保险:公司依法为公司员工缴纳五险一金;
2、休假:员工依法享受国家法定节假日、婚假、丧假、产假、带薪年休假等;
3、贴心的福利:生日礼券、结婚礼金、生育津贴等;
4、年度各项公司大型活动及丰富多样的社团活动:晚会、运动会、球类比赛、艺文表演;
5、各项便利设施:室内篮(羽)球场、图书馆、韵律教室、便利商店、邮局、各式美食餐厅
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供萧山衙前纺织厂招普工不在线招聘信息,主要招聘杭州普工/操作工相关人才。作为普工/操作工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解普工/操作工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。