加油站招聘加油员3名。岗位要求：男女不限，具备普通高中（或中专）及以上学历。身体健康，语言表达流畅，具有良好的亲和力和沟通能力。能吃苦耐劳，有工作责任心和服务意识，服从工作安排，能履行岗位职责。薪资福利：年薪4.0万元至5.5万元之间，含五险和住房公积金。员工收入随工作岗位和所在加油站销量的变化而调整。工作满一年可享受休假补贴。公司免费提供防护工作服、安全鞋等劳保用品，定期配发其他劳保用品。提供伙食补助，享受每年一次职业健康体检。薪酬实行全额联量计酬，包括油品销售考核、非油品销售考核、专项奖励、年终奖和技能补贴等。招聘时限：2026年6月10日至6月28日。试用期1个月，试用期满经考核合格后，根据加油站管理方式，由公司或委托管理公司正式录用定岗。工作地址：澄江东达加油站。

加油站招聘加油员岗位，男女不限，需具备普通高中（或中专）及以上学历。身体健康，语言表达流畅，具有良好的亲和力和沟通能力。能吃苦耐劳，有工作责任心和服务意识，服从工作安排，能履行岗位职责。薪资福利为年薪4.0万元-5.5万元之间（含五险和住房公积金），员工收入随工作岗位和所在加油站销量的变化而调整，工作满一年可享受休假补贴。公司免费提供防护工作服、安全鞋等劳保用品，定期配发其他劳保用品。提供伙食补助，享受每年一次职业健康体检。招聘人数为3人。招聘时限为2026年6月10日至6月28日。工作地址为澄江东达加油站。

加油站招聘加油员3名，男女不限。要求具备普通高中（或中专）及以上学历，身体健康，语言表达流畅，具有良好的亲和力和沟通能力，能吃苦耐劳，有工作责任心和服务意识，服从工作安排，能履行岗位职责。薪资福利为年薪4.0万元至5.5万元之间，包含五险和住房公积金，员工收入随工作岗位和所在加油站销量的变化而调整。工作满一年可享受休假补贴。公司免费提供防护工作服、安全鞋等劳保用品，并定期配发其他劳保用品。提供伙食补助，享受每年一次职业健康体检。公司晋升通道畅通，有完善的人才成长通道，提供培训机会。工作中表现优秀且具备管理能力条件者，优先选拔到管理岗位。招聘时限为2026年6月11日至6月28日。经面试和培训后，分配到澄江石油分公司加油站工作。试用期1个月，试用期满经考核合格后，根据加油站管理方式，由公司或委托管理公司正式录用定岗。试用期合格转正后工资按绩效考核兑现，薪酬实行全额联量计酬，包括油品销售考核、非油品销售考核、专项奖励、年终奖和技能补贴等。工作地址为澄江中园加油站。

加油站招聘加油员3名。岗位要求：男女不限，具备普通高中（或中专）及以上学历。身体健康，语言表达流畅，具有良好的亲和力和沟通能力。能吃苦耐劳，有工作责任心和服务意识。服从工作安排，能履行岗位职责。薪资福利：年薪4.0万元-5.5万元之间（含五险和住房公积金），员工收入随工作岗位和所在加油站销量的变化而调整。薪酬实行全额联量计酬：油品销售考核+非油品销售考核+专项奖励+年终奖+技能补贴等。工作满一年可享受休假补贴。公司免费提供防护工作服、安全鞋等劳保用品，定期配发其他劳保用品。提供伙食补助，享受每年一次职业健康体检。招聘时限：2026年6月10日-6月28日。试用期1个月，试用期满，经考核合格后根据加油站管理方式，由公司或委托管理公司正式录用定岗。工作地址：澄江小洋村加油站。

加油站招聘加油员，男女不限，需具备普通高中（或中专）及以上学历。身体健康，语言表达流畅，具有良好的亲和力和沟通能力。能吃苦耐劳，有工作责任心和服务意识，服从工作安排，能履行岗位职责。薪资福利：经面试和培训后，分配到澄江石油分公司加油站工作，试用期1个月。试用期满，经考核合格后根据加油站管理方式，由公司或委托管理公司正式录用定岗。试用期合格转正后工资按绩效考核兑现，薪酬实行全额联量计酬，包括油品销售考核、非油品销售考核、专项奖励、年终奖、技能补贴等。待遇为年薪4.0万元至5.5万元之间，含五险和住房公积金，员工收入随工作岗位和所在加油站销量的变化而调整，工作满一年可享受休假补贴。公司免费提供防护工作服、安全鞋等劳保用品，定期配发其他劳保用品。提供伙食补助，享受每年一次职业健康体检。公司晋升通道畅通，有完善的人才成长通道，提供培训机会，工作中表现优秀且具备管理能力条件时，优先选拔到管理岗位。招聘人数为3人。招聘时限为2026年6月11日至6月28日。工作地址为澄江小洋村加油站。

加油站招聘加油员3名，男女不限。要求具备普通高中（或中专）及以上学历，身体健康，语言表达流畅，具有良好的亲和力、沟通能力、吃苦耐劳精神、工作责任心和服务意识，服从工作安排，能履行岗位职责。招聘时限为2026年6月11日至6月28日。经面试和培训后，分配到澄江石油分公司加油站工作，工作地址为澄江东达加油站。试用期1个月，试用期满经考核合格后，根据加油站管理方式，由公司或委托管理公司正式录用定岗。薪资福利方面，年薪在4.0万元至5.5万元之间（含五险和住房公积金），员工收入随工作岗位和所在加油站销量的变化而调整。试用期合格转正后工资按绩效考核兑现，薪酬实行全额联量计酬，包含油品销售考核、非油品销售考核、专项奖励、年终奖和技能补贴等。工作满一年可享受休假补贴。公司免费提供防护工作服、安全鞋等劳保用品，并定期配发其他劳保用品。提供伙食补助，享受每年一次职业健康体检。公司晋升通道畅通，有完善的人才成长通道，提供培训机会，工作中表现优秀且具备管理能力条件时，优先选拔到管理岗位。

加油站加油员1.普通高中（或中专）及以上学历；2.身体健康，语言表达流畅，具有良好的亲和力和沟通能力；3.能吃苦耐劳，有工作责任心和服务意识，服从工作安排，能履行岗位职责。1.加油服务；2.安全与设备维护；3.便利店销售、收营与盘点。薪资福利:年薪4.0万元-5.5万元之间（含五险和住房公积金），员工收入随工作岗位和所在加油站销量的变化而调整，工作满一年可享受休假补贴。招工人数:3名报名时间：2026年6月11日-6月28日工作地址:澄江东达加油站

加油站加油员1.普通高中（或中专）及以上学历；2.身体健康，语言表达流畅，具有良好的亲和力和沟通能力；3.能吃苦耐劳，有工作责任心和服务意识，服从工作安排，能履行岗位职责。1.加油服务；2.安全与设备维护；3.便利店销售、收营与盘点。薪资福利:年薪4.0万元-5.5万元之间（含五险和住房公积金），员工收入随工作岗位和所在加油站销量的变化而调整，工作满一年可享受休假补贴。招工人数:3名报名时间：2026年6月11日-6月28日工作地址:澄江小洋村加油站

加油站招聘加油员3名。岗位要求男女不限，具备普通高中（或中专）及以上学历。身体健康，语言表达流畅，具有良好的亲和力和沟通能力。能吃苦耐劳，有工作责任心和服务意识。服从工作安排，能履行岗位职责。薪资福利为年薪4.0万元至5.5万元之间，含五险和住房公积金。员工收入随工作岗位和所在加油站销量的变化而调整。工作满一年可享受休假补贴。公司免费提供防护工作服、安全鞋等劳保用品，并定期配发其他劳保用品。提供伙食补助，享受每年一次职业健康体检。招聘时限为2026年6月10日至6月28日。工作地址为澄江东达加油站。

加油站招聘加油员，男女不限，需具备普通高中（或中专）及以上学历。身体健康，语言表达流畅，具有良好的亲和力和沟通能力。能吃苦耐劳，有工作责任心和服务意识，服从工作安排，能履行岗位职责。薪资福利为年薪4.0万元-5.5万元之间，含五险和住房公积金，员工收入随工作岗位和所在加油站销量的变化而调整，工作满一年可享受休假补贴。公司免费提供防护工作服、安全鞋等劳保用品，定期配发其他劳保用品，提供伙食补助，享受每年一次职业健康体检。招聘人数为3人。招聘时限为2026年6月10日至6月28日。工作地址为澄江小洋村加油站。

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招聘淘宝街螺蛳粉店招聘店员2名，要求:年龄18周岁一50岁，责任心强，有经验者优先，长期工，长期工。工资待遇:前2个月，月工资3000元，转正后月工资3200元(月休3天)，全勤有补贴。联系电话:小迷螺鲜汤螺蛳粉(淘宝街店)淘宝街5栋23号———————————

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玉溪元江有个小项目监理，需要合作人员。有意者联系。。

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加油员要求：20–45岁，身体健康，责任心强，服从管理，有无经验均可工作：车辆加油、收银、日常卫生，操作简单福利：薪资稳定+全勤+绩效+节日福利，环境舒适工作地址：桓台县新城镇高淄路邢家村南小海豚超能石化加油站应聘电话：（）诚邀踏实稳重长期稳定入职！

年龄段 18-50 岁之间

中国石化八钢路加油加气站招聘启事我们诚邀热爱服务行业、积极负责的您，加入中国石化八钢路加油加气站的团队，与我们共同为美好生活加油！岗位职责：1.负责加油、加气、收银及便利店商品销售工作；2.维护站内环境整洁与设备正常运转；3.为顾客提供优质服务，耐心解答咨询。任职要求：1.年龄18-40周岁，身体健康，品行端正；2.大专及以上学历；3.具备良好的服务意识和沟通协调能力；4.能够适应倒班工作制，有相关工作经验者优先。薪酬福利：1.薪资构成：岗位工资+公司补贴+绩效奖金；2.福利待遇：缴纳五险一金、享受带薪年假等企业福利。聘用说明：培训考核合格后，直接与中国石化签订正式劳动合同，无中介、无三方派遣，保障员工权益。联系方式：联系人：刘站长联系电话：欢迎有意者致电咨询或应聘，期待您的加入！

【招聘】加油加气员（LNG）综合月薪3500—4500，上一休一！提供住宿！！！岗位职责：负责车辆加油加气、结算、商品促销执行站点安全、卫生及服务标准薪酬福利高底薪+高提成（油品/LNG/非油品）学历补贴（大专以上作为管理层培养）+证书补贴五险+年终奖+全勤奖+工龄奖包吃包住，每月10号准时发薪！工作时间：上一休一，弹性上班，工作生活两不误工作地点：普格县和锐石油加油加气站应聘要求：18—35岁，初中及以上学历有相关工作经验或持证优先（A/P/R证等）速联系：

云南交投道路养护道路驾驶员招聘: 为保障云南省内道路养护作业安全有序开展，现面向社会公开招聘防撞车/道路养护作业驾驶员，诚邀符合条件的专业人才加入。 一、招聘岗位及需求分布 本次招聘主要为两大业务板块服务，具体岗位与需求如下： 1、防撞车驾驶员 昭通段：5名 玉溪段：5名 普洱段：5名 2、道路养护作业驾驶员 楚雄段3名 大理段3名 保山段3名 二、岗位职责 1、负责防撞车及道路养护作业车辆的日常驾驶、安全操作，保障道路养护作业现场的人员与设备安全。 2、严格遵守交通法规及道路养护作业安全规范，按要求完成作业任务，配合现场养护团队开展工作。 3、负责车辆的日常检查、基础维护与保养，及时上报车辆故障，确保车辆处于安全运行状态。 4、服从公司及项目调度，完成临时调休及应急保障任务。 三、任职要求 1、年龄55周岁以下，性别不限，身体健康，无重大疾病及妨碍安全驾驶的疾病史。 2、持有B2及以上机动车驾驶证，具备3年以上货车/大型车辆驾驶经验，熟悉道路养护作业场景者优先。 3、无重大交通事故记录，无酒驾、醉驾等严重交通违法记录，驾驶习惯良好。 4、工作责任心强，服从管理，能适应项目所在地的驻点作业及临时调休模式。 四、工作地点 云南省内各地州道路养护项目段（昭通、玉溪、普洱、楚雄、大理、保山等地，按岗位需求分配） 五、工作时间与薪资待遇 1、工作时间：周一至周日，执行项目轮班制，按规定安排临时调休。 2、薪资待遇：基本工资4000-5000元/月，具体根据岗位、驾龄及工作表现核定。 六、应聘方式 有意者 电话

能开会倒 熟悉导航 有经验者优先 综合工资7000-8500 合适第二天上车

A 照驾驶员，驾驶经验三年以上

岗位职责： 1.负责B照准驾车型（如重型厢式货车、中型货车等）的货物运输任务，确保安全、准时送达 2.严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作，及时报告车辆异常情况 3. 遵守交通法规及公司运输管理制度，如实填写行车日志与货运单据 4.配合仓库完成装货、卸货及货物清点交接，保障货品完好无损 5. 积极响应调度安排，适应短途/中途运输及临时加班需求 任职要求： 1.持有有效B2及以上驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应货运工作节奏 3. 具备基本车辆故障识别与应急处理能力，熟悉本地及周边运输路线者优先 4.诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和沟通协调能力 5. 学历不限，具备货运从业经验者优先

招A2，B2司机数名，吃苦耐劳，身体健康 薪资：面议 地址：云南省玉溪市红塔区研和街道红土坡西南汇海佳园对面停车场内 工作性质：长期 主副驾：主驾 证件要求：货运从业资格证 运输货品：金属钢材 车型：厢式、自卸、平板 装卸要求：不需要装卸 经验要求：熟练使用手机导航、熟悉路况

B2驾驶员

招聘：送货司机 薪资：3-5K 职位要求： 1、拥有与车型相应的驾驶执照； 2、拥有多年驾龄和丰富的驾驶经验； 3、熟悉并严格遵守交通法规； 4、能够恰当地处理驾驶过程可能出现的问题； 5、责任心强，开车谨慎。 岗位职责： 1、驾驶汽车到达特定的目的地； 2、正确处理驾驶过程中可能出现的各种问题和紧急情况。

招聘机动车检测管理人员。年龄要求为30至40岁。学历要求为大专及以上，汽车相关专业，毕业5年及以上，有检测行业经验者优先。岗位职责为全面负责检测站运营管理及业务拓展，要求具备统筹、沟通及执行能力。要求遵纪守法、责任心强，无不良从业记录，能稳定在岗。薪资福利具体面议，缴纳社保。上班时间为周一至周五08:00-17:00，周六09:00-16:00。月休四天，国家法定节假日照休。工作地址为通海里山工业园区杞湖路16号（通海县宏伟农机商贸有限公司）。

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云南玉溪因业务发展需要，现面向社会公开招聘牵引车驾驶员，具体要求如下： 一、招聘岗位 牵引车驾驶员（A2） 二、任职要求 1. 持有A2驾驶证及《道路货物运输驾驶员从业资格证》 2. 具备3年以上牵引车实际驾驶经验，熟悉牵引车操作及日常维护。 3. 无重大交通事故记录，无酒驾、醉驾等违法违规记录。 4. 服从公司调度安排。 5. 责任心强，安全意识高，遵守交通法规和公司管理制度。 三、工作范围 玉溪、昆明周边短途倒短运输。 四、福利待遇 8000-9500 五、联系电话 谢师：