风电运维工程师 （一）岗位职责 1.负责风电场现场设备安装督导、定期检修、故障消缺、技术改造、调试及试运行等工作； 2.执行设备定期维护与例行保养计划，保障风机安全稳定运行； 3.快速响应并处理风机各类故障，降低停机损失； 4.协助完成风电场日常运行监控、数据记录与分析工作； 5.服从公司调度安排，完成上级交办的其他专项任务。 （二）任职要求 1.身体健康，，无恐高、晕船等不适症状； 2.持有低压电工证、登高证、高压电工证； 3.30 周岁以下，大专及以上学历（综合素质优秀者可适当放宽），机电工程、电气工程、机械设计制造、能源动力等电力相关专业优先； 4.具备吃苦耐劳精神、较强的团队协作意识与服从性，能适应风电项目现场工作环境。 （三）福利待遇与职业发展 1.薪资待遇：综合薪资 5000-43800 元 / 月，根据技术等级、工作经验及现场表现动态调整； 2.休假制度：每 2-3 个月享受 10-18 天带薪休假，公司统一；3.职业晋升：建立清晰的技术等级晋升通道（D 级至 A 级），配套专项技能培 训与职称评定支持，助力从业者实现职业进阶。

昭通市巧家县招风电场叶片技改维修人员。招聘有高空作业证的人员。月工资8000--15000元

岗位职责： 负责公司冷库及业务关联设备（泡沫箱、塑料筐、冰瓶、冻干间、检验检疫设备、荞麦生产线等）的方案设计，并协同推进项目建设实施。 工作内容： 1、针对公司各项目涉及的设计设备开展技术可行性与经济合理性分析，编制设计任务书，明确设备使用条件，参与设备选型过程，并向设计方提供所需的设计基础资料；参与设计单位的筛选与确定； 2、向设计单位提供设备、水电、安装等方面的技术条件，确保符合公司实际使用需求及设计院的设计规范要求； 3、依据项目施工进度，对设备及水电安装的设计进展与成果质量进行监督与跟踪管理； 4、根据各项目建造节奏，及时组织落实制冷、水电、暖通等专业图纸及相关技术文件的交付； 5、对制冷系统及业务相关设备的施工图进行审核，把控设计质量与设备成本控制目标； 6、组织并参与施工图自审、图审及会审工作，处理设计院提出的设计变更，参与施工单位的图纸交底会议； 7、协调解决施工过程中本专业技术问题，跟进设计变更的审批、确认及发布流程； 8、统筹处理与本专业相关的各类设计事务： a)协助部门同事解决制冷、水电、暖通、消防等领域的设计难题； b)配合其他职能部门工作，提供所需技术资料； c)负责设计资料、工程变更文件的归档与整理； d)参与工程项目验收，完成水电、暖通设计部分的总结报告并提交； 9、完成上级安排的其他工作任务。

风机定检，技改，维保

岗位职责（云贵区域，不接受指定地点面试） 1、依据风电机组安装技术标准，负责设备到货验收、现场装配及试运行工作，确保机组顺利通过验收； 2、执行风电机组日常巡检、故障消除与维护任务，保障机组稳定可靠运行； 3、参与机组故障排查处理、大型部件更换配合、辅助性改造及技术优化等现场作业； 4、负责风机运行信息的记录整理、资料归集及安全隐患识别整改，建立并完善风机运行档案； 5、配合现场管理人员开展安全、质量、进度和成本管理工作，并及时反馈现场情况。 二、任职要求： 1、年龄20-35岁，具备大专或以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先考虑； 2、具有一年及以上风电领域相关工作经历； 3、须持有低压电工证、高压电工证及登高作业证（三证齐全且可在国家电网官网查询验证）； 4、身体健康，无重大疾病或突发性疾病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌症，能适应行业特殊工作环境，接受区域调配及现场工作安排。 三、薪资待遇 1、薪资：月度薪酬（按职级）+餐补＝税前6000-9000元 2、休假：每工作60天享8天休息，未休假期可累计 3、员工福利： 3.1、缴纳六险一金；社保参照杭州市缴费基数执行，公积金亦按杭州市标准缴纳； 3.2、生日礼金：员工生日当月发放礼金，入职满一年后父母及子女生日亦享受礼金福利； 3.3、结婚礼金：根据员工司龄发放相应金额的婚庆礼金； 3.4、丧事慰问金：员工亲属去世，公司依规发放慰问金； 3.5、传统节日福利：节日期间发放实物礼品作为员工福利； 3.6、父母敬孝卡：符合条件员工，每月由公司以补贴形式向父母银行卡发放； 3.7、提供高温补贴、高原补贴、特殊地区补助等； 3.8、夏季发放防暑降温物资，冬季发放御寒保暖物资，均以实物形式送达； 3.9、项目奖金：依据项目完成情况发放，非固定收入项。

风电运维工程师 （一）岗位职责 1.负责风电场现场设备安装督导、定期检修、故障消缺、技术改造、调试及试运行等工作； 2.执行设备定期维护与例行保养计划，保障风机安全稳定运行； 3.快速响应并处理风机各类故障，降低停机损失； 4.协助完成风电场日常运行监控、数据记录与分析工作； 5.服从公司调度安排，完成上级交办的其他专项任务。 （二）任职要求 1.身体健康，，无恐高、晕船等不适症状； 2.持有低压电工证、登高证、高压电工证； 3.30 周岁以下，大专及以上学历（综合素质优秀者可适当放宽），机电工程、电气工程、机械设计制造、能源动力等电力相关专业优先； 4.具备吃苦耐劳精神、较强的团队协作意识与服从性，能适应风电项目现场工作环境。 （三）福利待遇与职业发展 1.薪资待遇：综合薪资 5000-43800 元 / 月，根据技术等级、工作经验及现场表现动态调整； 2.休假制度：每 2-3 个月享受 10-18 天带薪休假，公司统一；3.职业晋升：建立清晰的技术等级晋升通道（D 级至 A 级），配套专项技能培 训与职称评定支持，助力从业者实现职业进阶。

招风电运维定检

风场运维负责人核心职责： 1. 组织并带领团队开展风机现场巡检与日常维护工作，确保设备稳定运行。 2. 落实公司标准化运维流程，按时完成数据记录、采集及相关报告编制。 3. 与现场业主及协作单位保持有效沟通，统筹安排项目人员开展运维任务。 任职要求： 1. 学历与专业：大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先。 2. 工作经验：具有1年以上风电运维管理岗位经验，能力突出者可适度放宽要求。 3. 其他素质：具备较强的协调沟通能力，工作认真负责，能接受公司统一调配。 待遇福利 * 五险 / 商业保险 / 提供住宿 / 生日福利 / 节日福利 / 年终奖 / 证书补贴 / 生活用品补贴 / 各类奖励 地址：全国各地 休息：因行业特性，每三个月享受20天带薪休假，并报销往返交通费用。

岗位职责： 1. 负责机电系统的设计、安装、调试及运行维护工作 2. 参与项目前期技术方案制定与可行性分析 3. 解决现场机电设备运行中的技术问题，保障系统稳定高效运行 4. 编制机电相关技术文档、操作规程及维保计划 5. 配合工程验收，确保机电施工符合国家规范及行业标准 任职要求： 1. 机电工程、电气工程或自动化等相关专业背景 2. 熟悉机电设备原理、PLC控制及常用工业通信协议 3. 具备良好的图纸识读与现场协调能力 4. 工作认真负责，具备较强的安全意识和质量意识 5. 持有电工证、建造师证或相关职业资格证书者优先

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求： 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，学历不限 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3. 持有高压电工证、登高作业证及安全规程考核合格证明 4.能适应长期驻场、户外作业及阶段性倒班安排 5.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识

祥云里餐厅端午节期间需临时工14名薪资：110元/天福利：包午餐、晚餐上班时间：09:00-21:30，午间可根据客流灵活休息联系电话：有意者欢迎致电咨询！

陆地冷库1号门，3-5-6-8号库招长工，必须要捡盖面菜，工资每个月准时发15号到20号，平时可以预支工资不拖欠找两个专业打大利16.8斤2.1元一件，找两个专业打油麦20斤2.2元一件，必须服从安排管理，生意好常年库不会停一天大班，现在每天3-4车，旺季每天保底5车三天打鱼两天晒网的勿扰。联系:

招聘叉车工4名。年龄要求为25至50岁，需持有有效叉车证书，并具备1年以上厂区实操经验，熟知易燃物料装卸规范。工作内容包括货物转运装卸以及叉车日常点检保养。薪资福利为综合月薪5000至8000元，购买五险。用工性质为劳务外包。工作地址位于云南省大理自治州漾濞彝族自治县苍山西镇马厂村委会漾濞核桃产业园。

招聘、云南大理新装量贩KTv、寻一位靠谱实干楼面经理、底薪5000加提成、月休四天、联系电话

花园地面铺红砖，需要一个专业工具的师傅。

凉山彝族自治州西昌市找6个有高空作业证的风电维护人员，公司人员

岗位职责： 1. 负责风电场设备的日常巡检、运行监控及故障处理，保障机组稳定运行 2. 执行风机定期维护、润滑、紧固、测试等运维作业，按规程完成检修记录 3. 参与新机组调试、并网测试及技术改造支持工作 4. 配合完成SCADA系统数据监测、异常分析与运行报告编制 5. 严格遵守电力安全规程，落实两票三制，确保作业全过程安全合规 任职要求： 1. 专业不限，电气、自动化、能源动力类相关专业优先 2. 无经验可接受，提供系统化岗前培训 3. 身体健康，能适应风电场野外作业环境及阶段性驻场工作 4. 具备基础电气知识和较强学习能力，责任心强、执行力好 5. 持有相关特种作业操作证者优先，优秀应届毕业生亦可考虑

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求： 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，学历不限 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3. 持有高压电工证、登高作业证及安全规程考核合格证明 4.能适应长期驻场、户外作业及阶段性倒班安排 5.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识

需要高空作业证，一个小班子自带皮卡车辆，最好有电工证和吊兰证，不做强制要求联系

岗位职责： 1、负责风力发电机组故障处理、日常运行维护、电气部分检修保养，保障风电机组安全、稳定运行； 2、现场安装督导、调试和试运行等工作以及隐患的排查、整改，及相关信息、资料的记录和收集工作； 3、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 任职要求: 可接受中长期出差； 无恐高、色盲色弱等职业病； 能吃苦耐劳，服从公司业务分配、调动； 有无经验均可； 薪资待遇： 工资待遇：试用期5000左右，包吃住；转正6000-12000； 缴纳六险一金； 公司重视员工的职业发展，为员工提供广阔的晋升空间和职业发展通道。 技术路线---初级工程师 中级工程师 高级工程师 管理路线---项目经理→大项目经理→ 区域经理

有地下管网普查，会使用内窥镜的工作经验优先，会使用RKT，画图等仪器，

岗位职责： 1. 在站长的指导下负责当值期间的安全生产管理事务； 2. 负责本值人员的值班安排与工作调配，组织人员通过eHoru系统开展在线巡检，发现设备运行参数异常时，及时组织线下检查并进行分析研判； 3. 严格落实“两票三制”制度，负责运行日志的填写，审核当值生产报表内容的准确性

岗位职责： 1、负责电站设备的日常巡视与定期检查，及时识别并记录设备异常情况； 2、组织协调故障应急处理工作，参与电站日常运维及维护任务； 3、配合新建户用光伏电站建设过程中电气设备的安装、调试等技术支持； 4、落实工作票、操作票及相关安全防护措施的执行。 核心指标：对故障处理完成率、停发电站及运行效率偏低电站的整治达标率负责。 任职资格： 一、教育背景 中专及以上学历，电力、电气工程、机电一体化等相关专业毕业。 二、工作经验 具备1年以上电站运维相关经验，了解光伏发电系统构成及运行原理，能独立开展常规维修作业，具备带队处置现场故障的能力。 三、专业技能 持有高压/低压电工证、登高作业证、驾驶证、调度上岗证者优先录用。

1、负责配电房、配件房及水塔的日常运行与管理 2、开展猪场内机电设备的日常维护与定期保养，建立设备台账，实行挂牌管理，并完善巡检记录 3、在收到停电通知后，及时完成发电机的启动前准备工作 4、每日对猪场进行巡查，发现异常情况立即处理并按规定上报 5、持有低压电工证 6、能够适应封闭式管理模式

有地下管网普查，会使用管道机器人，CCTV检测机器人等设备的工作经验优先

有地下管网普查，会使用管道机器人，CCTV检测机器人等设备，的工作经验优先，会使用RKT，画图等仪器

具备3年以上相关经验，注重礼仪修养，性格稳重踏实，专业技能扎实

1、负责配电房、配件房、水塔的日常巡查与规范管理 2、开展猪场机电设备的运行维护及定期保养，建立设备台账，实施挂牌管理，并完善检查记录 3、收到停电通知后，及时完成发电机启动前的各项准备工作 4、每日对猪场进行巡检，发现异常情况立即处理并上报

岗位职责 1. 全面主持光伏电站的日常运维、安全生产、人员调度及现场管控，确保电站运行高效稳定，持续保障发电效能； 2. 组织开展设备巡视、故障诊断、维修维护工作，落实发电任务目标，减少因故障导致的停机时长； 3. 严格执行安全管理体系，组织实施安全教育、风险排查及应急预案演练，防范各类安全事故发生； 4. 负责运维团队的日常管理，包括排班安排、绩效考核与技术培训，持续提升团队专业能力与执行效率； 5. 规范开展运行数据记录、台账归档及备品备件管理，及时准确提交日、周、月度运营报告； 6. 协调电网公司、项目业主及属地村委会等外部单位，妥善处理并网运行、电费结算及相关现场事务； 7. 落实上级交办的其他运维相关工作任务。

有地下管网普查，会使用管道机器人，CCTV检测机器人等设备，的工作经验优先，会使用RKT，画图等仪器