本公司长期招聘，风机定检，技改，运维人员岗位要求：1、遵纪守法的合法公民，无不良个人记录；2、无恐高症、高血压、心脏病、各类易传播的疾病及其他妨碍高空作业的有关疾病；3、年龄20～50周岁，；4、必须持有登高证、低压电工证。工作地点：新疆作业周期：长期待遇及福利：1、工资待遇：新手小白月工资4500，转正后6000~10000,无证人员也可，公司联系培训事宜，考完试证件可查随时安排工作，薪资按新员工发放，入职签订劳动合同

本公司承接甘肃、新疆、宁夏多个区域风场检修技改工作，招聘有双证或有工作经验人员，待遇详谈。另寻求有能力、有检修队伍的公司或个人，结账灵活，具体事宜电谈或加微信，可长期合作。

风电 变电运维招聘：地点：新疆哈密 岗位： 值班长 值班长要求1年以上变电运维经验有意向人员可联系：

1、招聘：风电运检一体新疆，华北，西北招聘要求：大专及以上学历，有风电经验者优先。2、招聘：直驱，半直驱定检，技改，500检人员。招聘要求：有低压，登高。有定检经验者优先，吃苦耐劳，可接受新手。常干者可上五险。工资地点：新疆全域。薪资待遇：7000-12000,工资按时发放。

​工作地点新疆乌鲁木齐，必须三证，高低压，登高证。上二十天修十天，也可两个月累计休二十天，报销来去车费，月工资每个月20号到25号发放。6000到7500

大专以上学历、电力相关专业、三证齐全，一年及以上风电或光伏场站值班经验。

招聘:新疆昌吉运达机组检修工程师要求:年龄18-35岁，双证齐全，试用期最长3个月，表现优秀可以提前转正，同时享有：1、六险一金，带薪休假，免费体检；2、一年报销四次回家往返路费，连续上满30天休5天建议三月一休；3、报销考证费用及复审证件费用；4、过节福利，生日福利，工龄工资；5、项目奖金，开工红包，定期团建；6、全国都有业务，就近分配，如现在不能就近分配后续根据实际情况进行调整，薪资4.8k-8k,需有经验4人，能快速到岗。工作地点:新疆昌吉

哈密风电场运维值长1名，运维升压站和线路，薪资10000-15000，上三个月休一个月，住宿两人一间，要求持有三证（高、低电工证，登高证），年龄不超45岁，电气专业，联系人白先生

哈密风电场运维值长持有三证（高、低电工证，登高证），年龄不超45岁，电气专业。运维升压站和线路薪资福利:10000-15000，上三个月休一个月，住宿两人一间招工人数:1名

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有责任心

吐鲁番市高昌区招工地小工/杂工

招春节司机A2驾驶员10名，新疆托克逊 阿乐惠镇附近倒短，新电车13米侧翻工资按车数10天一结，要求责任心强 爱惜车辆！月收入15000至20000，春节期间每车工资加40-50元工资！电话

年产驾驶员，装载机、挖机、排土工、推土机各差1人，有想法的联系！地址：新疆吐鲁番市托克逊县黑山露天煤矿孙队：

吐鲁番七泉湖招A2司机2名电话

招聘：风电运维工程师薪资：6千-万岗位职责1、招聘岗位：设备检测岗、设备调试岗、辅助设备生产岗、运维巡检岗。2、：对设备的检测，调试，维护与检查，保障设备正常运行。

招聘：风电运维工程师薪资：8000000元风电运维工程师岗位职责：1.能按照机组维护内容对风电机组定期维护、故障消缺、定期检修工作，保障风电机组安全、稳定地运行;2.对于维护过程中发现的各类安全隐患及时上报和跟进处理；3.现场安装督导、调试和试运行等工作;4.填写并提交风力发电项目现场运行报表，遵守现场工作计划，包括检修工作计划、备品备件计划;5.执行风电场运行规程和安全规程以及各项规章制度;6.积极参加风电场及公司组织的各类培训。

急需远景运维人员，项目在湖南永州，工作：日常巡检，故障处理，叶片断丝更换（断丝已取出）联系电话：刘先生

2.重庆麒麟风电场， 需要一个2个2年风电经验人员，可以年后初七到岗，双证，大专学历；

辽宁阜新岗风电运维光伏运维岗位要求：年龄18-35周岁、中专及以上学历、电气、电力、机械、能源等相关专业持有三证（考证公司统一培训）具有吃苦耐劳精神、服从管理可接受无经验人员☎（）

负责公司电气和机械设备基础管理工作，负责公司电气和机械设备设施维修方案的评审；督促设备管理员、维修人员做好日常巡检、点检及维修工作。

电气、自动化仪表、PLC接线

铁通装维工程师还在招人，大专生都可以的。

电气工程师招工人数:6人工作地址:新疆·托克逊县·阿乐惠镇

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项目所在地:新疆昌吉工作内容:运维值班薪资待遇:8~12K+五险一金+往返差旅(依据从业经验多少确定工资基数)

新疆地区需要定检人员接受小白，要求双证服从管理吃苦耐劳，随时进场有想法的速度与我联系。

招聘风电定检队伍，接受小白，新手实习期6500，老手底薪2800，差补60，绩效300每台，月薪9000以上，杨先生

招聘：叶片维修薪资：8.0K-15K对风机的叶片检测，发现的裂纹进行打磨修复，焊接修复。

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