市场推广、地推、市场拓展、客户开发、，维护、工作时间不限、地点不限

工作内容： 利用公司提供的优质客户资源，日常只需通过微信和电话与客户沟通，电话量较少，无强制拨号任务，通话时长自由掌握！电话少且精准，公司配备工作手机、客户资源及全套支持工具 薪资待遇： 无责任底薪＋10%-30%提成＋多项奖金！ 任职要求： 有客服经验者优先考虑，无经验也无需担心，全程有人带教，操作简单，轻松上手 工作时间： 8:30-12:00，13:30-18:00，不加班！不加班！不加班 公司福利： 定期组织团建活动，提供下午茶、小零食等 团队氛围融洽，同事友善，领导亲和，工作环境轻松愉快！！！想多劳多得、追求高收入的快来加入

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江苏楼房区域 养猪工程师 薪资： 10000+元/月 岗位职责： 1、负责所管辖单元猪只饲养管理（饲喂、保健、卫生、病 猪治疗、巡检、环境控制）和日常护理工作; 2、学习及掌握养猪理论知识，协助场长做好技术赋能，并 落地绩效管理、人才培养等工作； 3、学习成本管理知识，把控场区的各项生产成本，提高生 产效率，支撑公司利润达成、持续盈利。 任职要求： 1、高中及以上学历，退伍军人、有养殖经验者优先； 2、渴望挣高薪，企图心强、有责任心、吃苦耐劳、执 行力强、接受封闭驻场管理。 工作地点： 徐州、连云港、淮安、盐城、宿迁、南京、镇江、苏州、 安徽巢湖、南通、扬州

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源 2.维护现有客户关系，了解客户需求并提供合适的产品解决方案 3.定期完成销售任务目标，及时反馈市场动态与竞争信息 4.配合团队完成客户洽谈、合同签订及后续服务跟进工作 任职要求： 1.学历高中及以上，具备良好的沟通表达能力 2.对销售工作有热情，态度积极主动，具有较强的学习意愿 3.有无经验均可，公司提供系统培训，愿意从基层做起 4.具备良好的抗压能力和客户服务意识，责任心强

猪场上班，夫妻工最好，没有经验者也可，年龄不要超过65岁！一定要有责任心！

吃苦耐劳，服从管理，有责任心，。

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与商务谈判，跟进合同签订与回款流程 4.收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备自我驱动与结果导向意识 4.学历不限，热爱销售工作并愿长期发展 5.诚实守信，具备较强的服务意识与职业素养

盐城猪场招育肥技术员1名，育肥熟练工1名，产房夫妻工2对，待遇从优

就是在农村推广有安装意向的客户 公司负责剩余流程 全程无套路 适合想挣钱的来

常州市溧阳市招工地小工/杂工

常州市金坛区招吊顶、油漆工

任职要求： 1. 年满18-38周岁，身体健康，（半导体厂，不是流水线）. 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训（QC也在招） 5.工作地点在（苏州旭创科技），工资待遇真实，抖音，小红书，网上可查，直招无任何套路，直接来厂区面试入职就是正式员工，可以预支工资

常州市武进区招贴砖、家具修复

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1，年龄22至35周岁，男女不限；2，大专以上学历，市场营销专业或公关专业优先；3，2年以上销售经验，有纺织行业或数码印花行业从业经验者优先；4，有较强的学习能力，沟通能力，谈判技巧；5，有良好的团队合作意识与承压能力；6，能吃苦耐劳，保持良好的工作积极性，能适应长期出差；7，持驾照者优先；。1，根据公司总体市场策略编制自己的销售计划及目标；2，负责所管辖区域市场拓展及品牌推广，完成各项销售指标；3，拓展新客户，维护管理好老客户，与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，提高客户满意度；4，对各项产品数据及客户的反馈、市场的需求，分析评估推广效果并提出更有效的方案； 薪资福利:1，底薪+提成+差旅补贴+年终奖；2，六天八小时工作制； 工作地址:广东，华东，华北

加编加编 长春欧亚卖场UGG招聘：销售精英 薪资待遇 底薪+阶梯式提点+各项奖励，具体薪资面议 福利:上下班意外险+五险一金+带薪年假+法定假三薪+年终十三薪 招聘要求： 要求：年龄35岁以下，积极正能量，沟通能力强，有团队意识，能吃苦耐劳抗压力，执行力强，有责任心, 有同类销售经验者优先 欢迎想挣钱的你加入 联系电话: 同步

古城区招聘助听器验配师 古城区助听器验配师1名。 岗位职责: 负责给听损患者测听，做听力评估给予合理的建议并用专业的验配手法给患者验配。有无经验均可培训到可以独立在岗为止。 入职要求: 1，会讲纳西话，话和有销售经验的优先录用 2，有上进心，有细心，性格开朗，善于言谈，责任心强，有耐心，有较强执行力，具备老年人交谈的耐力。 3，熟悉基本电脑操作。 薪资待遇:底薪+绩效 4000-8000 工作时间: 朝九晚六 联系电话：

因工作需要，现面向社会诚聘工作人员，具体要求如下： 一、招聘要求 1. 客服销售开单员。2名 ，身体健康，做事踏实靠谱。 2.性格外向，善于沟通交流，待人热情。 3. 熟练掌握电脑基础操作，能独立完成文档录入、表格整理、信息录入等日常办公电脑相关工作。 4. 有相关工作经验者优先录用，工作认真负责、有责任心，服从工作安排，薪资3800- 5000 联系电话： 联系人：金总 工作地点 :禧龙大街290号

招聘：蔬菜主管（1名） 要求：经验丰富，商品结构定位熟悉 会把控销售毛利，勤劳能干，有责任心。 底薪+提成 工作地点：广州市番禺区 电话/ 半桶水者勿扰。

1.薪資：底薪4000+提成 2.工作時間：朝九晚五，基本不用加班，提供精准客戶話單，不需要盲打，每周休息1天（可調休），團建聚餐每月都有，獎金福利多多。 個人債務領域： 一站式解決債務問題，給予債務人一個重新履約的機會，市場需要巨大，本行業正處於增長期。 公司主營業務： （1.）各大銀行信用卡，貸款逾期等：停息掛賬，避免訴訟，停止罰息，違約金等費用，最長可分60期。 （2.）互聯網金融/網貸平台：避免催收困擾，高額利息、罰息，減免超出司法保護上利息。

岗位职责：无责任底薪5000 1、客户开发与维护，开拓新客源，建立潜在客户名单，维护现有客户关系，定期跟进服务客户需求，提升客户满意度和复购率； 2、熟练掌握公司产品或服务，精准传递产品价值，解答客户疑虑； 3、市场信息反馈，收集客户反馈、市场动态及竞品信息； 4、协作与汇报，与文旅部、市场部等部门协作，共同为客户提供有品质的服务；定期进行客户分析及工作总结。 任职要求：能力优秀者，条件可放宽。 1、22-48岁，中专及以上学历，市场营销相关专业优先； 2、有较强的服务意识，擅长与老年人沟通，有亲和力，有耐心和责任心 3、具备较强的抗压能力强、沟通能力和团队协作能力； 4、加分项：制作短视频，1年及以上同岗位工作经验，有健康、营养、保健、医药等大健康相关知识，有舞蹈、声乐等文艺特长。 薪资福利：能力突出者薪资可面议 1、基本工资+岗位工资+绩效+全勤奖+交通补贴+提成+奖金，综合薪资6-11K 2、福利：五险+带薪年假

注：主要负责国内大客户的出口物流订单开拓，无需英语基础 平台优势： 1、公司汇聚众多高收入销售人才，入职满一年的员工中，30%以上月收入突破5万元，50%销售可实现2万元月薪，顶尖销售年收入超百万元。 2、中国历经多年发展，已建立起全球领先的产业链优势，外贸进出口及国际物流领域长期具备发展潜力，是值得年轻人专注投入的职业方向。 3、公司拥有成熟平台与丰富资源，助力销售人员高效锁定目标客户并快速促成合作。 4、入职即提供系统化产品知识与销售技能培训，配备带教辅导机制及主管全程指导，推动新人迅速上手。 5、依据个人成长节奏，定制专项培训计划，实现针对性能力提升。 6、每周组织实战案例解析与经验交流，向优秀标杆学习成功方法。 7、在初期成长阶段，公司将提供潜在客户资源支持，并配套销售管理工具，协助做好客户维护与跟进。 招聘标准： 欢迎零经验者加入！入职即安排培训，由资深销售一对一指导。 具备强自驱力，积极热情，心态正向；认同销售职业路径，具备坚持到底的毅力。 岗位职责： 1、挖掘符合公司业务定位的客户资源，为发往北美、欧洲等地区的出口货物提供空运、海运（整柜及拼箱）货运代理服务。 2、运用电话、网络、线下拜访等多种方式沟通客户需求，提供专业解决方案，持续维护客户关系。 3、依托公司平台与销售协作机制，帮助客户解决物流运输过程中的各类问题，提升客户满意度。 4、协同财务与客服团队，确保客户运费在约定期限内顺利回款。 招聘要求： 1、大专及以上学历，年龄22至32岁。 2、具备2年以上工作经验，有销售从业经历者优先考虑。 3、有明确职业目标，坚定从事销售工作，抗压能力强。 4、学习能力强，主动进取，擅长人际沟通，懂得客户关系建立与维系。 薪酬福利： 1、缴纳社会保险，享有节日福利。 2、享受多项业务激励奖金及新客户开发奖励。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活，适应阶段性出差或本地化客户拜访

任职要求： 1.具备销售经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力！

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

道那特（常州）新材料科技有限公司是一家专注于高性能纳米涂层及气凝胶材料的国家级高新技术企业。我们致力于为高端制造业提供创新的表面解决方案，核心产品包括PCBA纳米防水涂层、防雾涂层、防腐涂层、自清洁涂层、疏水疏油涂层、亲水涂层、防火涂层及气凝胶材料等。产品广泛应用于消费电子、汽车电子、医疗器械、新能源、半导体等领域，是众多行业龙头企业的核心供应商。 为加速市场拓展，现诚聘经验丰富的销售工程师，与公司共同成长，共享发展成果！ 岗位职责： 1.市场开发与销售：负责公司PCBA纳米防水涂层产品在消费电子、汽车电子、医疗器械等目标行业的销售工作，完成公司下达的销售目标及回款任务。 2.客户关系管理：独立开拓新客户，建立并维护长期、稳定的客户关系，深入挖掘客户需求，为客户提供专业的表面处理解决方案。 3.技术方案对接：能够理解客户对三防漆、UV三防胶或其他防护/功能性涂层的技术要求，准确将客户需求与技术部门对接，推动产品测试、认证及导入流程。 4.项目管理：全程跟进项目进展，协调内外部资源，确保从样品测试到批量供货的顺利进行。 5.市场信息收集：收集和分析行业动态、竞争对手信息及市场趋势，为公司产品策略和销售策略提供决策支持。 任职资格： 1.硬性要求： ·大专及以上学历，化工、材料、高分子、市场营销等相关专业优先。 ·至少2年以上在消费电子、新能源、汽车电子或医疗器械行业，从事三防漆、UV三防胶或其他电子化学品、特种涂层销售的成功经验。 ·拥有丰富的客户资源及成熟的销售渠道者优先。 2.核心能力： ·懂技术，会销售：具备扎实的产品知识，能读懂技术参数，与技术、研发人员进行有效沟通。 ·结果导向：有强烈的进取心、抗压能力和出色的销售业绩达成记录。 ·客户导向：具备优秀的商务谈判、客户沟通及关系维护能力。 ·团队协作：具备良好的内部协调能力，能有效联动技术、生产、客服团队。 我们为您提供： 卓越的办公平台与环境： ·区位优势：公司位于常州市重点打造的“常州大数据产业园”核心区，毗邻众多高科技企业，行业生态丰富。 ·硬件一流：办公场所为国际标准的智能化写字楼（玉龙南路280号1号楼1410），环境宽敞明亮、设计现代，配备高效办公设施。 ·氛围舒心：我们致力于为员工提供不仅能激发创造力，也能保持身心愉悦的优质办公空间。 ·极具竞争力的薪酬体系：底薪+高额销售提成+超额奖金，上不封顶，收入与您的付出和业绩直接挂钩。 ·全面的福利保障：五险一金、带薪年假、年度体检、节日福利、交通通讯补贴等。 ·清晰的职业发展：提供管理线（销售经理/总监）和专业线（高级/资深销售工程师）双通道发展路径。 ·强大的平台支持：行业领先的技术产品、专业的售前售后技术支持团队、优质的客户资源池。 ·良好的工作氛围：扁平化管理，简单高效的团队文化，与优秀者同行。 工作地点： 江苏省常州市钟楼区玉龙南路280号常州大数据产业园1号楼14楼1410号 应聘方式： 如果您拥有相关行业的宝贵经验并渴望新的挑战，请将您的个人简历发送至： l 邮件主题请注明：“应聘销售工程师-姓名-行业经验（如：消费电子）” 我们期待与您携手，用创新的涂层技术，为客户创造价值，共赢未来！ 道那特（常州）新材料科技有限公司 道那特（上海）新能源科技有限公司 博珏纳米新材料科技（扬州）有限公司

主动沟通，优先录取！！！ 工作门店就近安排（帮你实现家门口上下班的梦想） 一、薪资、福利： 薪资3000元+（50%-80%）超高分成+带薪学习； 收入有竞争力：综合收入高于其他行业销售的收入水平，1年内新人平均月收入可以达到10000元； 收入公平：努力决定业绩，业绩决定提成；努力越多，收入越高，永不封顶。 岗位福利：内租内购优惠/带薪年假/节假日福利/福利/团建/意外基金援助/国内外旅游/等等！！！ 二、岗位职责： 简而言之，通过线上线下渠道获取客户后，给客户提供租房买房的相关服务，促成交易。 三、我们能提供 发展路径清晰： 经纪人-储备店面经理-店面经理-区域经理-战区总监-运营总监-城市总经理； 晋升速度快： 每月一次储备店面经理竞选，最年轻的店面经理21岁，入司仅1年升任店面经理；最年轻的区域经理26岁，入司仅2年升任区域经理； 业务线管理干部100%自主培养，业绩贡献和能力优先，机会公平； 新人学习： 岗前学习7-11天，帮助你了解行业、公司、文化及成交技巧； 师徒制： 无经验要求，能帮助你快速将所学知识应用于实践； 欢迎加入平台，成就自己！有意者可咨询哦

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岗位职责: 1. 负责与客户对接全屋定制相关事宜，开展需求交流与方案洽谈 2. 结合客户实际需要，制定专业化的全屋定制设计规划 3. 配合客户推进全屋定制订单的签订及后续流程办理 任职要求: 1. 具备优秀的沟通表达能力及商务协商能力 2. 能精准把握客户诉求，并提出切实可行的定制化解决策略 3. 拥有良好的团队协作意识，能与团队成员协同高效完成工作目标