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岗位职责： 1、负责根据市场情况制定相应的销售策略，保证年度销售任务、销售收入和利润的达成； 2、负责建立良好的沟通渠道，完善部门内部各项管理制度和业务流程，保证内部工作有序进行； 3、负责销售部各项费用的运行，负责应收账款的管理工作； 4、协调解决顾客投诉问题，提高销售及服务队伍的专业水平。 任职要求： 1、大专及以上学历，动物营养、畜牧兽医、企业管理、营销管理等相关专业。 2、3年以上营销管理相关工作经历，管理经验不少于1年。 3、能接受全国调配。

吉林吉牧丰牧业有限公司驻开鲁办事处，面向开鲁县、奈曼旗、库伦旗招聘业务员20人，组建终端市场开发团队， 要求：性别：年龄20-50周岁，文化程度不限，要有较强的沟通能力，语言表达清晰，有C1驾照能熟练掌握驾驶技术，有过工作经验者优先，试用期60天，，保底工资7500-10000+，面试录用后统一培训上岗。 联系电话同步详细了解：

岗位职责： 1.负责向高校、科研单位、生物公司销售公司实验动物及动物饲料、科研耗材仪器； 2.积极开拓新客户； 3.负责客户关系管理，包括客户信息维护、订单跟进及回款管理等全流程工作； 4.执行其他与产品推广、市场拓展相关的销售工作。 【任职要求】 1、对工作认真仔细，具备持续学习的态度，责任心强。 2、动物营养、动物医学、动物科学或畜牧兽医等相关专业背景，大专及以上学历，年龄18至35周岁。 3、具备1年以上市场销售经验，有实验动物、饲料等行业或相关领域销售经验者优先，善于沟通交流，市场营销推广。 4、诚实守信，热衷于销售工作，拥有优秀的客户服务意识。

大华生物科技有限公司 招聘饲料销售员5名。我们不搞画饼套路——卖得多赚得多，底薪+阶梯式提成上不封顶，就近原则上班，有驾照会开车的优先考虑！ 工作时间:上午8:30-12:00，下午2:30-6:00周六日双休。 公司福利：法定节假日带薪休假，缴纳社保，节日福利，定期团建等其他福利！快来加入我们吧！！！ 工作地点：甘肃省武威市 联系方式：

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急招网络销售（微信销售） 1.学历不限，专业不限，欢迎应届毕业生加入 2.表达流畅，思路清楚，具备基本沟通能力 3.抗压能力强，拒绝消极心态和投机心理 4.性格外向，反应灵敏，善于与人互动 5.热衷于销售事业，踏实肯干，主动积极，保持阳光心态，能适应快节奏工作环境 6.公司提供精准筛选客户资源，通过微信与客户交流，沟通顺利后可邀约面谈（公司配备高端接待场所），支持团队协作接待或独立跟进，促成项目成交 7.工作时间早九晚六，每日上午九点打卡，中午十二点至一点半休息一个半小时 8.浮动无责底薪4300-9000元，收入由自己掌控，提成另计，真实透明，努力就有回报，收入上不封顶，凭实力说话 9.办公环境舒适，全天空调开放，下午茶自由享用 10.团队颜值出众，氛围年轻有活力，收入与形象双在线 11.完善的培训机制与晋升通道，复制成功模式即可快速成长 12.公司处于快速发展阶段，持续扩编，每季度开放晋升名额，从专员到经理、主管、副总均有明确路径，不空谈愿景，有能力者即可获得高薪机会 13.每季度组织带薪海外团建旅行 【客户资源保障】 无需自主拓客，公司统一提供高意向客户资源，线上完成初步筛选，潜在客户主动添加微信沟通，客源稳定持续，转化率高、成交周期短（轻松实现月薪数万+） 【零经验如何上岗？】 资深金牌导师全程带教，系统化培训，即使毫无经验也能在半个月内熟练操作，一个月内实现首单突破，舞台有多大，取决于你的决心与行动

薪资、待遇和上班时间： 1、工作时间：9:00-12:00，14:00-18:00，月休6-8天，享受国家法定节假日。 2、试用期无责任底薪4000+业绩10%-25%提成+生日福利+奖金+工作手机+电话卡等； 转正后无责底薪4500+业绩10%-25%提成+生日福利+奖金+工作手机+电话卡等，全月综合收入约8000元-13000元不等。 3、试用期1-2个月，表现优异者可提前转正。 4、公司提供精准客户资源，无需自行开拓资源！！！ 岗位职责： 1、负责收集新客户信息并开展沟通，积极拓展新客户群体； 2、通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，挖掘销售机会并达成业绩目标； 3、持续维护老客户关系，深度开发客户潜力，定期回访合作客户，构建稳定长久的合作纽带。 福利 ①冰箱常备各类冰淇淋、冷饮、牛奶，随时享用 ②午间供应多种新鲜优质水果 ③下午茶包含水果与零食，轻松惬意 ④自热火锅、酸辣粉、酸奶、水果及各类零食一应俱全 ⑤定期组织旅游、团建活动及团队聚餐 薪资详情 薪资范围：6000-13000元/月 职位底薪：4500元/月 社保类型：五险 提成方式：销售额提成

【长沙急聘】收房销售：新人友好，导师带教，多劳多得 我们是长沙本土专注于高端整租运营托管的企业，核心管理团队长期扎根本地住房租赁领域，聚焦城市高净值人群的居住需求，整合优质房源资源，提供涵盖房源托管、标准化装修改造到全程管家服务的一站式解决方案。 目前公司已稳定运营百余套高端整租房源，覆盖长沙主城区核心商圈及热门居住板块，依托“品质房源+专业服务”的双重优势，在房东与租客群体中积累了良好声誉，各项运营指标位居行业前列。 因业务持续扩展，现诚招优秀电销人才加入团队，共同开拓高端租赁市场新布局。在这里，你将享有具竞争力的薪酬体系、系统的岗前培训以及透明的晋升通道，与企业携手并进、共同成长。 诚邀敢于拼搏、渴望增收的你，一起激活闲置房产价值！ 我们需要这样的你： -年龄不限，性别不限，有无销售经验皆可（新人带薪培养，有经验者优先考虑）； -使用公司提供的精准客户资源进行线上沟通，了解需求，制定专属托管方案； -沟通能力强，目标感强，愿意挑战高收入，服从工作安排，对房产服务行业有热情。 你能享受的福利： 1.灵活作息：10:00-18:30上班， 午休时间12:00-13:30，每月休息4天，法定节假日按规定调休； 2.温馨关怀：定期组织团建活动，每周提供下午茶，节日发放暖心礼品； 3.成长支持：新人享带薪培训，晋升路径明确（销售→主管合伙人→经理合伙人）； 4.额外奖励：每月设有激励奖金，成功开单额外发放奖励。 薪资待遇：敢拼就有回报！ -阶梯底薪3-5K+单笔月租金50%提成+开单专项奖金； -实际案例：30+宝妈入职两个月内成交5单，月收入突破2W；新人积极展业即可成单，综合月薪普遍过万。 为什么选择我们？ 有精准资源、无盲目拨打压力、晋升机制透明！方向决定成效，这里是你开启高收入之旅的理想起点。 期待你的加入，一起在长沙收获理想回报！

作为我们有创业想法的，对于收入有更高追求的小伙伴，对于只想按部就班拿固定工资的不太适合！我们的行业市场巨大，区别于传统行业，都可以开展业务！ 我们需要招募的是一群认真做事儿，有爱心，有乐于帮助他人成就自我的心态，想在收入上突破的小伙伴，不需要三天打鱼两天晒网的，希望咱们每位经理人都可以拿个二三十个W开开心心回家过大年！ 本岗位可全职，兼职 岗位要求: 1、男女不限，年龄28-48优先考虑； 2、有过创业史或者过往销售业绩突出者，有买过社保，对人力资源服务有一定了解优先考虑: 3、有爱心，有同情心，有冲劲； 4、做事认真，执行力强； 5、学习力强，乐于学习成长； 6、意向强烈者，随时可以沟通 以上都有专业的培训，很容易上手。如果你不想按部就班工作，对自己够自信，敢于挑战高薪，加入我们吧。工作氛围轻松愉快，这里是薪资自己做主的团队。

长沙市内拥有多家品牌门店，可就近分配，具体事宜面议。 团队氛围融洽，每月组织团建活动，平均月薪1.4w 工作时间：9:00—12:0013:30—17:30（每周4天，无需加班，法定节假日正常休息） 岗位职责： 1、本岗位为驻点4S店销售岗，主要负责店内汽车延保产品推广与销售，无需外出拓展或电话营销，客户资源由4S店直接提供（均为优质购车客户，每店月均交车约60台）； 2、掌握门店车辆销售动态及售后进场情况，维护良好的店方合作关系； 3、根据客户需求，提供延保服务的专业咨询，完成方案推荐、合同签署及费用收取等全流程服务； 4、协同客服部门跟进已购延保客户的后续服务进度，及时响应需求，减少投诉风险，并协助处理理赔客户的沟通事宜。 任职要求： 1、****以下； 2、具备强烈的销售意愿，热爱销售岗位，拥有良好的沟通表达能力、应变能力和问题解决能力，能快速融入团队，主动推进销售任务； 3、有汽车行业工作经验或相关专业背景者优先，具备保险、贵金属、汽车、房产或快消品等面对面销售经验者优先录用。

岗位职责： 1.借助公司资源筛选潜在客户，开展意向沟通与邀约工作，配合设计师完成签单支持。 2.聚焦重点客户的运营与维系，深入理解客户需求，提供合理方案建议，保障家装服务全流程顺畅。 3.管理销售渠道，维护客户关系体系。 4.具备较强抗压能力，认同团队价值，集体荣誉感强。 福利待遇： 1.奖金优厚，享受多次旅游机会。 2.平台晋升通道广阔：家装顾问-区域经理-大区经理-营销总监。 3.团队氛围融洽，定期举办团建活动。 岗位职责： 1.为客户提供建材装修咨询服务，依据其装修需求，输出定制化、贴心化的专业建议。 2.定期回访并服务客户，挖掘实际需求，推动业务持续拓展。 3.汇总市场动态与竞品情况，进行阶段性分析与反馈。 4.按时达成公司下达的月度、周度营销及服务目标。 任职要求： 1.富有热情，性格积极，具备良好的服务意识。 2.责任心强，主动进取，具有开拓精神和吃苦耐劳品质。 3.遵从公司管理安排，协作意识佳，善于团队配合。

岗位职责： 1.负责公司产品的网络/在线销售工作，达成销售目标 2.开发新客户，维护老客户关系，提升客户满意度 3.参与招商活动，拓展销售渠道和合作伙伴 4.执行面销策略，完成线下销售任务 任职要求： 1.具有销售相关工作经验 2.有招商工作经验优先 3.具备面销经验，熟悉线下销售流程 4.具备良好的沟通能力和客户服务意识

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一、任职要求 1.任职年龄：******； 2.教育背景：全日制大专及以上学历； 3.工作经验：具备两年以上教育领域相关工作经验； 4.专业技能：拥有良好的沟通表达能力，能准确传递院校优势与专业亮点；了解职业教育发展方向、政策规定及市场竞争情况； 5.个人素质：性格亲和、有耐心，擅长与客户建立信赖关系，妥善解决学生及家长的各类疑问；具备较强抗压能力与执行力，可高效达成招生任务。 二、薪酬福利 1.薪酬结构：试用期：无责任底薪4500元+提成；转正后：浮动底薪+提成（具体面议，简历通过后详谈）； 2.福利待遇：五险、超长带薪休假、下午茶点、年终奖等； 3.培训体系健全，晋升路径明确，最快1年实现晋升：专员-资深教育顾问-主管-经理-总监； 4.提供系统化培训，配备专业导师一对一指导。 三、工作地点 中隆国际大厦903室（地铁芙蓉广场站出口步行100米，交通便捷）。