需具备机电工程二级建造师资格，熟悉水电、机电、消防、暖通及强电弱电系统！

需具备机电工程二级建造师资格， 熟练掌握水电、机电、消防、暖通及强电弱电专业技术。

****具有大型工业洁净厂房管理经验，参与厂房类项目不少于3个，总面积不低于50万方**** 岗位职责： 1. 负责项目工程管理工作的组织实施，统筹调配相关资源；协调成本、设计、开发等业务条线，配合项目总经理实现项目的各项经营指标； 2. 负责项目工程计划制定与运营执行，对工程质量、进度、安全文明施工、成本控制及竣工验收等环节实施全过程管理，保障项目在进度、质量、安全和成本方面的目标达成； 3. 组织开展图纸会审及施工图技术交底会议，审核施工组织设计文件，审查各阶段承包单位的进度计划，核查监理单位的监理规划与实施细则； 4. 组织对承包单位各项工作进行监督、考核与指导，审核工程款项支付，主持召开工程例会及相关专题会议，编制并提交项目实施进展报告； 5. 解决项目实施过程中出现的技术与管理问题；参与工程及材料设备的招标工作，提供专业技术需求文件，参与技术标评审过程； 7. 负责对接建设局等相关政府部门的日常事务；协助项目总经理推进重要对外公共关系工作。 任职要求： 1. 学历要求：本科及以上学历，主修工民建、房地产、工程管理、机电等相关专业； 2. 工作经历：具备3年以上建筑工程领域工作经验，有大型厂房建设项目经验者优先考虑； 3. 具备扎实的工程管理能力，能够有效应对工程技术与质量方面的复杂问题并提出解决方案； 4. 具备良好的语言表达能力、组织协调能力、沟通技巧及团队领导力。

招聘一级机电或二级机电证书持有者，有无B证均可，详情请私信联系

1、熟练掌握CAD绘图工具，具备机械设计相关基础操作能力。

具备3年车门钣金数据相关工作经验即可

1、机电一体化等相关专业，应届生均可； 2、待遇 ：4500+300全勤+夜班补贴20元/天 后期根据技术掌握程度定等级工资，综合计件工资5000-8000不等

岗位职责 1、独立完成非标设备的方案构思、机械结构设计、零部件设计及材料选型； 2、开展非标设备机械结构的仿真分析与模拟验证； 3、负责3D建模、2D图纸输出、BOM清单编制，并协同采购进行外协件采购、加工进度跟进及来料检验； 5、参与设备装配与调试过程，提供技术指导并及时解决现场问题。 任职资格 1、机械制造相关专业，大专及以上学历； 2、具备5年以上机械设计相关工作经验； 3、掌握机械原理，熟悉液压、气动系统设计，了解机械加工工艺流程； 4、熟练使用SolidWorks、CAD等主流设计软件； 5、工作态度认真，作风严谨细致，具备较强的创新意识和团队协作能力。

【工作职责】 1、根据公司产品开发规划，参与产品研发过程，承担机械结构部分的设计与开发任务； 2、负责制定机械设计方案，完成结构设计、零部件选型计算、三维建模及二维图纸绘制，整理BOM清单，并在各设计阶段及时解决相关技术问题； 3、跟进外协件与外购件的加工及采购进度，进行物料确认，协同采购与生产团队处理零部件协作及产品装配中的技术难题； 4、主导样机的组装与调试工作，结合实际运行情况对原有设计进行优化改进，推动产品迭代升级； 5、开展新技术与新方案的试验验证，完成验证报告撰写，并推进成果向生产端转化落地； 6、负责编制完整的产品技术文件，建立标准化、系统化的技术资料体系。 【岗位要求】 1、大专及以上学历，机械设计或机械制造类相关专业； 2、具备3年以上非标自动化领域机械设计工作经验； 3、有锂电行业（软包）、RGV小车、堆垛机项目经验者优先考虑； 4、熟悉机械加工与装配工艺流程，具备精密工业设备调试经历者优先； 5、熟练掌握常用三维机械设计与制图软件，能高效使用各类设计工具； 6、精通气缸、电机、轴承等标准件的选型方法，了解精密零件的加工与装配工艺； 7、具备良好的沟通能力和较强的团队协作意识。 【其他说明】 1. 提供食宿。

岗位描述 1. 负责焊接工作站的机械结构优化与改造，涵盖变位机安装尺寸调整（1150T/2500T/1600T）、快换夹具结构开发及工作站框架匹配设计； 2. 主导机器人焊接作业可达性分析，运用CAD/SolidWorks进行仿真模拟，优化机器人运动路径与工装布置方案； 3. 编制机械零部件采购清单，审核供应商提供的加工图纸，跟进场外预制件试装配及工程师验收工作； 4. 参与现场安装指导，处理机械干涉问题，确保变位机重复定位精度控制在≤0.3mm范围内。 职能要求 1. 本科及以上学历，机械设计制造及其自动化相关专业，具备3年以上焊接工装或机器人工作站设计经验； 2. 熟练掌握SolidWorks、CAD等设计工具，可独立完成结构建模、仿真分析与强度校核； 3. 熟悉汽车座椅骨架类焊接工艺流程，了解人机工程规范（FAU-F-DSG-6098）及焊接设备安全间距标准； 4. 具备变位机升级改造、快换机构设计实践经验者优先考虑。 职位关键词 机械设计 变位机改造 焊接工装 结构仿真 汽车零部件 人机工程

宜昌兴山招测量一名，工期到明年5月份，工资8000左右，纯测量，不用施工管理，联系电话谭。

【招聘启事】 美团外卖诚聘骑手，多劳多得待遇； 站点自招！！！新人补贴2500！！ 薪资6000-15000元/月 就近分配灵活排班 提供车住装备+订单补贴 高温/夜班补助/距离补贴/重量补贴/恶劣天气补贴/全勤/工龄奖/新人补贴/冲单奖励/时段补贴/大额单 要求： 18-53岁，身体健康 会骑电动车/摩托车 会用智能手机，会使用导航 责任心强，想赚钱 上班时间:上午10:00-2:00下午5:00-9:00，2-5点下午茶有单就接，没单就休息其他时间可自由安排

湖北华梦城市服务有限公司招聘监控室值班人员5名。55岁以内、65岁以内。要求：身体健康；持有消防中级以上资格证书；工作认真负责、团队意识强。薪资3500元/月。工作地址：高新区生物产业园。联系电话：刘经理

宜昌市点军区招厨房排烟，通风管道安装

招聘保洁人员10名。要求吃苦耐劳，长白班。入职签订劳动合同，缴纳五险。月薪2200元。工作地址：湖北省宜都市陆城城区。

建筑类机电工程专业，本科及以上学历，本专业（水电、消防、暖通）现场施工经验十年以上，有敬业精神，现场经验丰富，能独立主持工作

岗位要求 1、我公司专注于厂房改建装修工程及净化车间工程，提供从设计到施工安装的一体化服务。工作内容包括：依据甲方需求及相关专业技术资料，完成建筑设备工程中的电气系统设计（涵盖照明、插座、工艺设备、暖通设备配电及系统图绘制），以及净化车间的给排水系统设计、空压管道系统设计等。 2、需具备建筑设备工程技术或电气安装工程相关专业背景，能够独立承担项目中电气部分、车间给排水（非消防）系统的安装与装饰设计任务，并完成相应工程量计算工作。 3、能根据招标文件提出疑问，准确核算电气工程量，完成给排水方案设计与预算编制，处理施工期间的设计变更事宜，并负责竣工图纸的整理归档。 任职要求： 1、具有大专或本科及以上学历。 2、毕业于建筑电气智能化、电气工程及其自动化等相关专业，具备三年以上电气设计工作经验。 3、熟练操作Auto CAD、天正电气、天正（鸿业）暖通等设计工具，掌握BIM软件应用。

岗位职责： 1.负责建筑机电系统（暖通、给排水、电气、消防等）的设计协调、施工技术指导与现场管理 2.参与项目前期方案比选、图纸审核及技术交底，确保机电系统合规性与可实施性 3.监督机电设备安装、调试及验收全过程，解决施工中出现的技术问题 4.配合BIM应用及绿色建筑相关技术落地，提升工程品质与能效水平 5.编制机电专业施工计划、技术资料及竣工文件，保障项目顺利交付 任职要求： 1. 熟悉国家及地方机电工程设计规范、施工验收标准及相关政策法规 2. 具备机电系统全周期管理经验，能独立处理现场技术问题 3.熟练使用CAD、Revit等专业软件，具备基本BIM协同能力 4. 责任心强，具备良好的沟通协调与跨专业协作能力 5. 持有注册电气工程师、暖通工程师或一级建造师（机电）者优先

岗位职责: 1. 负责建筑机电工程的方案与施工图设计 2. 参与机电系统整体布局及技术方案的编制 3. 配合完成工程项目中机电部分的设计支持工作 任职要求： 1. 掌握扎实的机电设计理论基础 2. 熟悉常用设计软件，具备较强的工具应用能力 3. 具备良好的沟通协调意识，能与项目组高效配合，适应出差安排

岗位职责： 1、大专及以上学历，电气、给排水、暖通等相关专业背景； 2、熟悉本专业各类标准与流程，能熟练应用于设计工作，具备1年以上相关经验，擅长强电、给排水设计者优先； 3、熟练操作CAD及与设计相关的各类软件工具； 4、有医疗类项目、大型公共装饰或民用建筑室内设计经历者优先； 5、工作踏实认真，注重细节，具备良好的职业素养及团队合作意识； 6、具有正规设计院工作经历者更受青睐。

1、承担成套变配电设备一次及二次回路的设计任务； 2、开展成套变配电设备设计中的元器件选型工作； 3、协调解决生产过程中因设计引发的相关技术问题； 4、完成上级交办的其他相关工作任务。

岗位描述： 1.依据项目需求设计电气控制系统，编制相应的图纸及控制程序。 2.指导装配人员按照电气原理图进行设备接线与安装。 3.协同相关部门同事开展现场调试工作，确保系统正常运行。 4.收集行业内的电气技术资料，做好关键技术的积累与储备。 5.完成上级交办的其他相关任务。 任职要求： 1.电气类专业大专或以上学历，能适应出差安排。 2.熟练掌握PLC编程技术，具备西门子PLC开发经验者优先考虑。 3.熟悉CAD或EPLAN等电气设计软件，可独立完成电气图纸绘制。 4.熟练使用博途等PLC编程工具，能根据控制方案编写相应程序。 5.掌握组态王、力控、WICC等上位机组态软件，具备上位机程序开发能力。 6.有参与非标自动化项目电气部分独立实施经验者优先。 7.具备一年以上电气施工图设计工作经验，能够编制西门子等品牌产品的电气控制程序。 职位福利：五险一金、节日福利、餐补、绩效奖金、通讯补助、单双休、出差补贴

岗位职责： 1、负责35kV及以上电压等级的输电线路工程设计工作； 2、负责线路路径协议等相关工作； 3、上级领导安排的其他工作。 任职要求： 1、输电线路、电气工程及其自动化、电力系统自动化等相关专业专科以上学历； 2、熟练的掌握输电线路设计规程、规范，掌握线路外业选线工作等相关知识； 3、熟练使用CAD制图等相关专业处理软件； 4、能独立完成35KV及以上电压等级输电线路设计工作者优先考虑； 5、责任心强、工作主动，细心严谨，为人正直，情商高有良好的沟通能力和团队协作精神。 6、公司地址湖北省宜昌市,项目地点一般在湖北省内，但要能配合其他项目部工作出差。 7、工资待遇：基本工资+司龄工资+技术工资+项目绩效工资+节日福利+双休+其它福利。

要求：中专及以上学历，机电、电子、电气、机械、自动化等相关专业， 负责电控箱接线及PLC程序检验工作（需具备识读电气原理图能力）， 招聘人数：两名，性别不限，年龄36岁以下

工作内容 1. 负责当阳市睿阳新材料科技仪表工岗位的日常作业与维护； 2. 参与电气工程相关的生产、装配及检测任务； 3. 对生产过程中出现的问题做到及时发现并反馈。 任职要求 1. 具有电气工程师相关领域的工作经验； 2. 身体状况良好，能够胜任岗位要求； 3. 工作认真负责，具备踏实肯干的职业态度。

可接纳应届毕业生 有电池回收行业经验者优先

岗位职责： 1、负责公司设备的结构设计，完成零部件的3D建模、图纸输出及BOM编制，并配合生产部开展设备样机的装配与调试工作。 2、根据生产部门及客户的反馈意见，持续对设备及其组件进行结构改进与优化。 3、在设备制造与调试过程中，提供结构方面的技术支持与协助。 4、配合上级完成其他相关工作任务。 任职要求： 1、具备扎实的机械自动化设计基础，熟练使用各类二维、三维设计软件（不限具体软件，如Pro-E、Solidworks、Auto CAD等）。 2、了解机械加工工艺流程，熟悉机械标准件、非标件及通用件的设计规范与技术标准。 3、工作态度认真，作风严谨，具备较强的責任意识与细致能力。 4、具体薪资面议。

岗位职责： 1、负责新产品SMT&DIP全流程工艺的导入与实施； 2、主导PCB layout可制造性审查及工艺文档的编制工作； 3、熟练掌握钢网开孔设计优化与制作，具备钢网标准化管理能力； 4、推动提升SMT直通良率，解决涉及设计与物料相关的制程问题； 5、监督并落实PCBA生产工艺方案的执行与现场管控； 任职资格： 1、大专及以上学历，电子、通信等相关专业背景； 2、3年以上电子行业PCBA工艺经验，熟悉贴片机、回流焊、印刷机等关键设备操作与原理； 3、精通SMT核心工艺，了解波峰焊及压接工艺流程； 4、具备良好的沟通协调与组织能力，具有较强的团队合作意识； 5、掌握常用质量分析工具，如PFMEA、QC七大手法、8D报告等方法；

岗位描述： 1. 依据项目具体需求设计电气控制系统，并根据设计方案完成图纸绘制及程序编写。 2. 指导装配人员按照电气原理图进行设备布线与安装。 3. 协同相关部门同事开展现场调试工作，确保系统正常运行。 4. 整理收集行业内的电气技术资料，做好关键技术的积累与储备。 5. 完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 电气类专业大专或以上学历，能适应出差安排。 2. 熟练掌握PLC编程技术，具备西门子PLC开发经验者优先考虑。 3. 熟练操作CAD或EPLAN等绘图软件，可独立完成电气图纸设计。 4. 熟悉博途等PLC编程工具，能依据控制方案编写相应PLC程序。 5. 掌握组态王、力控、WICC等上位机组态软件，具备上位机程序开发能力。 6. 有独立承担非标自动化项目电气部分实施经验者优先录用。

岗位要求： 1、设备维修：协调生产、制造、安装、操作、维护及设备维修等相关工作，快速准确判断并处理生产设备故障，确保生产流程稳定运行，注重事前预防与故障预警； 2、自动化评估：负责产品生产过程中自动化方案的导入评估、验收及调试校准； 3、设备保养文件：编制自动化项目相关的操作、维护与保养文档，撰写设备仪器配套文件（包括保养记录、维修记录、仪器内部校验指导书、内校记录、设备管理制度等）； 4、治具制作：配合PE完成测试夹具的设计与制作支持； 5、设备优化：参与设备结构设计优化，完成参数设置与日常维护工作； 6、设备异常：及时响应并处理设备突发异常情况，保障产线连续运转； 7、设备改善：持续推进设备及工装夹具的改进，提升运行效率与稳定性； 8、设备技能培训：对所辖区域的操作人员开展设备使用与维护方面的培训与指导。 任职要求： 1、大专及以上学历，自动化、机电一体化或其他工科类相关专业； 2、熟练使用AutoCAD、Solidworks等制图软件； 3、具备3年以上非标自动化设备设计经验； 4、熟悉非标自动化设备的工作原理与实施方法，可独立承担非标设备的规划、开发、组装与调试任务； 5、具备基础PLC编程与调试能力； 6、能熟练操作常用机加工设备，如磨床、铣床、钻床、雕刻机等； 7、了解各类设备运行机制，具备基本维修能力，可进行旧设备改造升级，持有有效电工证。