
电工桥架
招电工做桥架活在大庆服从管理,认真干活,有责任心,大工350一天,早6点晚6点,11:30到1点,明天走,电话
强电工电工
黑龙江大庆油田钻井发电机组招:电工电工电工(必须要有低压高压电工证)都可以!底薪+补助月薪8000左右
招聘人数:20人
工期:长期
电工保安
办公楼招聘:
龙凤地区
1、电工1名,万能工1名,年龄18-65周岁,保安员若干名,年龄18-60周岁,身高170以上,有保安证优先 工资2500-3000,联系电话
电工保安
物业公司急聘1.白班保安57周岁以下,身体健康,无不良嗜好,有保安证优先录用。薪资待遇:每月2500元,工作时间:7:00--19:00月休四天2.电工要求:57周岁以下,身体健康,无不良嗜好,有物业维修经验。薪资待遇:有电工证:3200元/月+工龄工资带保险工资3200元/月+工龄工资工作时间:8:00-17:00,月休4天,轮值夜班。提供住宿,伙食有补助电话:工作地点:大庆市实验中学附属学校
黑龙江大庆招聘:布线工1名,工作地点:伊品,要求会有基础工具,45以内,长期工作者优先,工
电工长期1-2人
招聘:布线工1名,工作地点:伊品,要求会有基础工具,45以内,长期工作者优先,工资按天结算,电话:
大庆让胡路区黑龙江大庆让胡路区物业公司招聘电工,弱电维修工,工资面议,具体可以电话详谈
弱电工电工
黑龙江大庆让胡路区物业公司招聘电工,弱电维修工,工资面议,具体可以电话详谈
黑龙江大庆招聘店员。年龄要求18至50岁,男女不限,无需经验。薪资为3800至5000元,
3800-5000元/月
服务员月结
招聘店员。年龄要求18至50岁,男女不限,无需经验。薪资为3800至5000元,提供带薪培训和带薪休假。可选早晚班。工作地址位于杜尔伯特广场对面西北塔斯汀中国汉堡。
黑龙江大庆招聘店员,年龄要求18至50岁,男女不限,无需经验。薪资为3800至5000元,
3800-5000元/月
服务员月结
招聘店员,年龄要求18至50岁,男女不限,无需经验。薪资为3800至5000元,提供带薪培训和带薪休假。工作时间可选早晚班。工作地址位于杜尔伯特广场对面的西北塔斯汀中国汉堡。
黑龙江大庆宾馆招聘吧员:底薪+满勤+提成+工龄,月薪2500—3000要求25—40岁之间
2500-3000元/月
吧员月结
宾馆招聘吧员:底薪+满勤+提成+工龄,月薪2500—3000要求25—40岁之间,五官端正,沟通能力强,要长期稳定,三天打鱼两天晒网请绕行,联系电话:
佛山南海区有证水电工师傅,主要以工装水电路施工,
7000-8000元/月
水电工长期1-2人月结点工专业师傅技术好
有证水电工师傅,主要以工装水电路施工,
惠州惠阳区招水电,工地学徒工,工地小工/杂工
6000-8000元/月
水电工小工工地学徒工长期保险包吃1-2人月结个人
惠州市惠阳区招水电,工地学徒工,工地小工/杂工
江苏无锡井号(现场面试)电工中工37元懂电气原理,能够独立看图配盘接线,包吃住,
37元/时
电工电气工
井号无锡(现场面试)电工中工37元懂电气原理,能够独立看图配盘接线,包吃住,
高空作业
山东滨州阳信电厂需要3.4个更换蒙皮的师傅,脱硫更换蒙皮400双证,单登高证350,工资及时,靠谱的电话联系
综合维修工维修设备电气工电路电工
☎固定电话:
三、维修工/电工
1、电工:负责项目电路设备的日常巡检、故障维修、安全排查,熟悉电气规范,需持有电工相关资格证。
2、万能维修工:综合维修岗,涉及给排水、土建、空调、小型设备等多类维修工作,要求动手能力强、掌握多工种基础技能,需持有电工相关资格证。
薪资结构:
试用期3300元/月 转正3500元/月
手机()
客服助理
2000-7000元/月
客服20人以上经验不限高中
160个“铁饭碗”名额释放!
中国人寿30周年大庆专场,招募“客户服务助理”!
平台,工作稳定,无业绩高压,主打售后维护。
收入给力:双薪+15个月津贴,入司即享商业保险。
年龄:25-50岁,高中及以上学历,大庆本地即可。
手慢无:仅限160人,先体验后上岗,招满即止!
私信我,锁定你的席位!
设备电工机修工
食堂管理员
工作地址:大庆市新村思凯乐高级中学
薪酬面议
负责食堂日常运营与食品安全管理,岗位职责涵盖食品安全、人员管理、设备维护、成本控制等多个方面具有相关工作经验5年以上
4S店客户服务主管
5000-8000元/月
客服经理月结3-5年学历不限英语客户服务管理团队领导流程优化
岗位内容:
1. 统筹客服团队的日常运作,保障服务效率与问题处理质量
2. 建立并优化客户服务规范及工作流程,持续推出适应需求的服务策略
3. 通过客户反馈数据的收集与分析,制定服务提升方案及人员培训计划,提升整体满意度
4. 联动相关部门协同应对客户问题,推动团队目标达成
任职要求:
1. 拥有5年以上客户服务相关工作经验,其中至少3年担任客服主管或管理岗位
2. 具备优秀的沟通表达能力、人际协调及谈判技巧
3. 英语能力较强,熟练操作Office办公软件及各类客服管理工具
4. 具备团队领导力,能有效激发协作意识与提升工作效率
栏目概述
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