
龙门吊安装作业人员
9000-12000元/月
建筑机电工程师1-3年学历不限施工工程师
单梁电气,机械相关工作全包
需持有登高证/焊工证/电工证/司索证其中任意一种证书即可
水电工程师
7000-8000元/月
建筑机电工程师5-10年大专及以上公共建筑智能建筑建筑施工
仅限有施工单位工作经验者报名,年龄需在40周岁以下。
负责给排水工程、电气工程的现场施工指导与协调工作。
薪资按月准时发放。
机电技术员
7000-9000元/月
机电工程师1-3年高中及以上水电工设备维修/保养猪场
岗位职责:
1、负责配电房、配件房及水塔的日常巡查与管理工作
2、对猪场各类机电设备进行维护保养,建立设备台账,实施挂牌管理,并完成相关检查记录
3、收到停电通知后,及时做好发电机启动前的各项准备工作
4、每日开展猪场巡检,发现异常情况立即处理并上报
任职要求:
1、具备1年以上猪场同类岗位工作经历
2、持有低压电工操作证书
3、工作踏实肯干,适应封闭式管理模式
钣金设计师
6000-11000元/月
机械工程师经验不限大专及以上自动化机械经验AutoCADSolidWorks机电设备经验有机械工程师经验
负责将已设计的结构图进行零部件拆分与展开;
及时指导、处理、协调并解决产品生产过程中出现的技术问题,保障生产顺利开展;
按时完成公司领导安排的其他工作任务;
具备展架相关行业或同类型行业研发设计经验者优先;
为各部门提供技术支持,依据实际技术需求给予相应协助。
机械设计
4000-7000元/月
机械工程师1-3年大专及以上AutoCAD有机械工程师经验
工作内容
1.负责机械类产品从设计到制造的全流程工作;
2.参与产品装配及质量检测相关环节;
3.对生产过程中出现的问题做到及时汇报与跟进。
任职要求
1.身体健康,符合岗位作业条件;
2.作风严谨,具备较强的责任意识;
3.有机械工程师相关工作经历者优先录用。
机械设计工程师
9000-14000元/月
机械工程师3-5年大专及以上设计工程师AutoCADSolidWorks
职位描述
岗位职责:
1、承担流水线、机械设备及其零部件的图纸设计工作,指导现场安装与调试运行;
2、专注于输送类项目的研发(如辊筒线、皮带线、倍速线、各类空中输送系统等);
3、编制机械设备在生产与安装环节的操作规范和技术文件;
4、针对产品使用中的问题及时开展技术改进或调整,保障客户使用需求得到满足;
5、持续推进生产工艺优化,提升效率并降低制造成本。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械设计、机电一体化等相关专业背景,掌握机械原理、机械设计、机械制图知识,了解常见传动结构及加工工艺;
2、能熟练操作AutoCAD、SolidWorks等常用机械设计软件;
3、具备一年以上机械行业工作经验,熟悉机械设计相关标准规范;若无经验但符合第1、2项条件的优秀人才亦可酌情录用;
4、具备较强的责任意识,良好的沟通能力与团队合作精神,有输送线或自动化项目经验者优先。
机械设计工程师
6000-11000元/月
机械工程师5-10年本科及以上机械工程专业熟悉电动/气动/传动设施
任职要求:机械制造、工业自动化、液压、机电一体化等相关专业。
工作经验:五年以上冶金设备、机械领域从业经历,具备独立完成工艺线设计及设备选型的实际案例。
必备能力:
1、掌握生产车间系统流程及相关设备,熟知工艺运行环节;
2、熟练操作办公自动化软件,了解设备工作原理、结构组成、运行特性及设备管理相关知识;
3、掌握相关专业的维修技术与常用工具的应用方法;
4、具备设备管理、生产作业管理、维护检修、工程设计等方面的专业理论与实践知识;
5、具备良好的领导力、创新能力、沟通协调能力与应急处理能力。
岗位职责:
1、协助开展生产工艺设备的安装、调试与运行工作;
2、组织编制年度设备改造、维护保养及大修计划,制定设备操作规程和作业指导文件;
3、指导生产设备日常运行管理,对设备运转效率负责;
4、推进资产线管理体系搭建,包括包机到人、网格化管理模式实施;
5、牵头开展设备故障与事故原因分析,并落实整改措施,对整改成效负责;
6、组织开展公司固定资产报废鉴定,出具专业技术鉴定报告;
7、监督审核各部门提交的检修计划,评估其科学性与可行性;
8、针对大型设备采购提出选型优化建议;
9、推动生产环节节能降耗技术改进,提出创新性技改方案以降低运营成本;
10、组织并指导资产线开展修旧利废工作,对实施成果负责;
11、协同智能中心推进工厂全流程智能化升级,参与机械改造与电气自动化项目实施。
机械加工
4000-8000元/月
机械工程师
岗位职责:
1.负责机械设备的操作与维护,确保生产过程顺利进行。
2.定期检查设备运行状态,及时发现并处理设备故障。
3.参与设备的日常保养工作,确保设备处于良好状态。
4.遵守安全操作规程,确保自身及他人的安全。
任职要求:
1.中专及以上学历,机械制造或相关专业背景。
2.熟悉机械加工工艺,了解常见机械设备的工作原理。
3.具备良好的动手能力和解决问题的能力。
4.有责任心,能吃苦耐劳,适应倒班工作制。
5.持有相关操作证书者优先考虑。
6.能看懂机械加工的图纸
福利待遇:
1.工资面议
2.享有法定节假日
3.提供专业的技能培训和职业发展机会。
4.出差
机电工程安装技术员
5000-10000元/月
建筑机电工程师3-5年学历不限电气施工工程师负责驻场传统行业施工单位
岗位职责:
1、负责现场测量作业,绘制施工图纸,编制工程预算及材料用工分析
2、提供施工组织设计及各施工阶段所需的人工、材料、机械设备用量数据
3、承担工程项目预算成本管理、目标制定以及计划统计月报、季报、年报的编制工作
4、审阅施工图纸,参与图纸会审,及时发现并提出技术问题
5、参与劳务及其他分包合同的审查工作,提出专业意见,负责工程分包与劳务结算的编制与审核
6、建立完善的单位工程预决算及计划统计台账,按时填报相关统计报表
7、完成上级领导安排的其他工作任务
任职资格:
1、年龄要求:28至45周岁;
2、机电工程或相近专业背景,具备大专及以上学历,持有机电类助理工程师职称证书;
3、熟练操作各类工程预算软件工具
4、掌握项目预算编制与成本管控流程,了解施工合同的拟定、谈判及日常管理工作
5、具备较强的文字表达与逻辑组织能力
6、品行端正,责任心强,工作积极主动,具备良好的团队合作意识和职业操守
7、具有机电安装工程预算实际工作经验者优先,具备CAD制图能力者优先
机械设计工程师
4000-6000元/月
机械工程师1-3年本科及以上自动化机械经验AutoCAD有机械工程师经验
岗位内容:
1.依据生产订单对图纸进行拆解,对接生产环节,确保作业符合公司规范与要求。
2.参与生产工艺优化,并协助新工艺的实施与推进。
3.联动生产现场,协同相关部门完成跨部门协作任务。
4.快速响应并解决生产过程中出现的技术或流程问题,提出有效改进措施。
任职要求:
1.本科及以上学历,机械设计或相近专业优先。
2.熟悉机械制图类软件操作,具有一年及以上生产车间工作经验,
熟悉整体制造流程。
3.具备较强的团队协作意识,能与各部门顺畅配合。
4.逻辑清晰,具备较强的分析判断与问题处理能力。
5.薪资面议。
公司福利:
1.缴纳五险,提供年度健康体检;
2.设立全勤奖励机制,每月对出勤达标的员工给予激励;
3.年终发放绩效奖金,共享企业发展成果;
诚挚期待您的加入,携手共创美好未来!
财务专员
4000-8000元/月
会计1-3年大专及以上成本预算不可兼职应收应付生活服务餐饮酒店总账结算
岗位职责:(接受出差)
1.负责公司日常财务资料的整理与归档管理。
2.参与每月结账流程及账务核对工作。
3.协助完成财务相关文档处理,保障信息真实完整。
4.运用办公软件开展数据统计与报表编制工作。
任职要求:(接受出差)
1.熟悉Excel、Word等常用办公工具,可高效完成数据整理与文档输出。
2.具备团队协作意识,能够快速适应团队工作节奏。
3.可配合出差安排,协助项目组推进工作任务。
4.拥有良好的表达能力与积极的工作心态。
河南新乡永利这里找两个架子工,带证干到年底结账。工资400,随时上班管吃住,
400元/天
架子工1-2人完工结算
永利这里找两个架子工,带证干到年底结账。工资400,随时上班管吃住,
新厂开工年前人走帐清320一天包吃住
200-300元/天
车间普工包吃包住20人以上月结
【高薪资】320元一天,月结可预支、人走账清【高福利】吃包住、提供夫妻房,外地过来320一天,每月10号准时发放厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工1.招聘岗位:、普工、-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、、住:公司提供住宿,标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭休假:员工享受法定节假日、。婚假、丧假、产假、带新年假:进厂后有老员工带。3、因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普工、、。四:车间环境1、车间配有:饮水机,休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。4、上班气氛好,管理宽松,。当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。六食宿(包吃包住)进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。5、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。6、提供住宿、4-6人一间,房间大,宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品7、报到须知:,请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到,工作地点在江苏常州,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班本厂长期招聘,有问题直接来电咨询
水电工小工
河南新乡招聘正式水电工1名
临时水电工地小工数名,工资面议,
工作地点:经开区经六路附近
联系电话:王欣冉
经开区的优先考虑,请的朋友们转发给有需要的人
机电工程师
①按照机组维护内容对风电机组定期维护、故障消缺、定期检修工作;②维护过程中发现的安全隐患及时上报并跟进处理;③在建项目安装督导、调试和试运行等工作;④填写并提交项目现场工作计划,检修工作计划、备品备件计划;⑤遵守风电场运行规程和安全规程以及各项规章制度
现场施工主管
1-1.2万元/月
建筑机电工程师3-5年大专及以上电气给排水暖通机电经验
岗位职责:
1、负责施工现场的组织管理及技术复核等相关工作。
2、编制项目施工进度计划及班组作业进度安排表。
3、组织对施工作业班组进行技术交底,参与现场工单签认及确认工作。
4、负责施工日志记录、工程资料的收集、整理与移交。
5、协助完成各阶段工程报验、验收及竣工验收相关事宜。
6、监督施工过程中的工程质量,参与项目检查与验收组织。
7、协助控制项目施工成本,保障工程安全、规范、有序实施。
8、配合处理施工过程中涉及的设计问题及工程变更事项。
9、持有安全员证、登高作业证等相关资格证书。
10、具有机电安装类项目施工实际经验。
11、仪容得体,具备较强的沟通协调能力。
智算中心机电工程设计
1.5-2万元/月
建筑机电工程师5-10年本科及以上建筑类设计院建筑顾问/咨询机构
职位描述:
负责智算中心/大型数据中心机电系统(暖通、电气、消防等)的施工图深化设计工作
应用BIM技术开展管线综合排布与碰撞分析,提升机电系统空间布局合理性
参与项目全周期技术对接,协助处理现场施工过程中涉及的机电专业技术问题
跟踪研究智算中心先进机电技术方案,持续优化能源使用效率(PUE)指标
任职要求:
本科及以上学历,暖通、电气、机电一体化等相关专业背景
8年以上数据中心机电设计工作经验,主导或深度参与不少于3个大型智算中心/数据中心项目(1000+机柜)
熟练掌握AutoCAD、Revit等主流设计工具,熟悉GB50174等相关国家数据中心设计规范
持有注册工程师资格(暖通/电气方向)或取得BIM高级认证者优先考虑
具备良好的沟通协作能力及团队合作意识
加分项:
具备超大规模智算中心(如华为、阿里云类项目)实施经验
了解高密度机柜散热技术方案(如液冷、蒸发冷却等)
二级机电工程建造师
8000-12000元/月
建筑机电工程师3-5年大专及以上二级建造师建筑类设计院Microsoft ProjectAutoCAD强电工程师负责驻场传统行业一级建造师施工单位建筑顾问/咨询机构设备监控系统弱电智能化系统施工工程师电气
(1)具备二级机电建造师资格(持有一级者优先);
(2)熟练操作CAD、PS及Office办公软件;
(3)持有C1或更高级别驾驶证;
(4)能够胜任施工现场带班管理,以及技术方案编写与图纸绘制工作
待遇:
薪资构成
基本工资:每月2590元
出勤奖励:每日100元
职称津贴
中级工程师:每日50元
高级工程师:每日100元
建造师津贴
二级建造师:每日100元
一级建造师:每日150元
工作制度与休息安排
工作时间:实行经劳动行政部门审批通过的不定时工作制,便于灵活调配工作时间,兼顾生活与工作平衡
休息休假政策
每月固定休息2天,结合项目进度合理安排调休,保障员工休息权益
春节享受15天假期,方便与家人团聚共度新春佳节
建筑机电工程师
1-1.2万元/月
建筑机电工程师5-10年本科及以上二级建造师电气AutoCAD负责驻场传统行业一级建造师施工单位中级职称驾驶证
岗位职责:
1.负责建筑机电工程(电气/给排水/暖通空调系统)的方案制定、施工图设计及深化工作;
2.协同项目组推进机电专业与土建、结构等其他专业的配合与衔接;
3.参与现场技术支持,处理机电安装实施中的各类技术难题;
4.编制设备选型方案、材料清单及技术文件,提供招投标阶段的技术协助;
5.配合开展机电系统调试、验收及相关竣工资料的归集整理;
6.具备BIM应用能力者优先,可使用相关工具完成管线综合排布优化。
任职要求:
1.学历专业:电气工程、机械工程、暖通空调、建筑设备与环境工程等相关专业,本科及以上学历;
2.工作经验:5年以上建筑机电设计或施工经历,具备大型商业/住宅/公共建筑项目背景者优先;
3.技能要求:
-熟练操作AutoCAD、Revit等设计类软件;
-掌握国家建筑机电设计规范及施工技术标准;
-具有良好的现场协调能力和问题应对能力;
4.证书资质:持有注册电气工程师、建造师(机电方向)或同类资格证书者优先;
5.综合素质:工作认真负责,具备团队合作意识,能适应外派及现场工作环境。
工作地点:接受外派
电气工程师
5000-10000元/月
工厂机电工程师1-3年中专及以上熟悉PLC编程
岗位要求:掌握多种PLC应用技术,熟练操作汇川H5U及西门子1200系列PLC,具备较强的责任心,良好的团队协作能力以及快速学习的能力。
1、开发岗1人,工作内容:依据设备技术资料完成HMI界面配置、PLC程序设计、电气原理图绘制、电气元器件选型等相关工作。综合薪资:7000-10000元。
2、调试岗1人,工作内容:负责现场安装指导、HMI组态设置、PLC编程及设备的现场调试等任务。综合薪资:5000-8000元。
cad机械设计绘图
6000-10000元/月
机械制图员经验不限学历不限零件图机械结构图AutoCAD
岗位职责:
1.运用CAD工具开展产品设计工作,完成图纸绘制。
2.依据客户要求及设计标准,进行产品结构方案的设计与落实。
任职要求:
1.熟悉AutoCAD、SolidWorks等常用CAD设计软件的操作。
2.具备较强的空间思维能力和实践操作能力。
3.能够识读机械图纸,掌握基础的机械原理知识。
电气工程师
8000-13000元/月
电气工程师5-10年大专及以上
岗位职责:
1.负责电气系统与设备的设计及开发工作,确保运行性能满足规范要求。
2.开展电气系统的故障诊断与技术排查,保障系统持续稳定运转。
3.参与电气工程项目的全流程实施,涵盖方案设计、设备安装、调试运行及后期维护。
4.持续改进电气系统结构,提升运行效率并控制运营成本。
任职要求:
1.具备电气工程或相近专业领域的理论基础与实践经验。
2.具有较强的分析判断能力,能独立应对和解决电气系统运行中的各类问题。
3.具备良好的项目协调能力和团队合作意识,可高效协同团队成员推进任务。
4.富有创新思维,能够针对实际需求提出优化型电气技术方案。
机械绘图员
5000-9000元/月
机械制图员3-5年本科及以上熟悉生产流程AutoCAD装配图需要出差机加工工艺经验熟悉各类生产工艺装配工艺经验焊接工艺经验机械结构图切割工艺经验钣金工艺经验SolidWorks零件图
三坐标测量操作、掌握三维绘图技术、熟练运用3DMAX、solidworks及CAD软件
电气仪表技术员
1-1.5万元/月
电气工程师5-10年本科及以上电气工程师证CADADS万用表电控工程师电机工程师仪器仪表工程师
(带班组优先)
岗位职责:
1.负责项目部电仪安装部分的工程管理,涵盖接地、照明、桥架及盘柜设备安装等施工管理工作;
2.负责电气与仪表安装工作与设计单位、施工单位、监理单位及相关验收部门之间的沟通与协调;
3.审核施工方提交的材料与设备进场计划,并跟踪落实计划执行情况;
4.根据合同及相关规定,参与电气、仪表类材料设备的品质确认与价格审核工作;
5.负责项目电气、仪表安装工程在进度、质量、安全文明施工方面的现场监督管理;
6.负责电气、仪表安装相关设计变更的现场实施管理;
7.解决施工过程中出现的技术问题,重大问题及时向上级汇报;
8.参与项目例会,协调处理施工期间的各项技术事宜;
9.参与规划验收以及主体工程和分项工程的竣工验收工作。
任职要求:
1.年龄25-45岁,电力、电气、仪表等相关专业,本科及以上学历,持有相关专业资格证书;
2.具备三年以上机电、电气、仪表安装类施工管理经验,熟悉工程进度、质量与成本控制流程,能独立开展现场安装协调与管理工作;
3.熟练使用常用办公软件及CAD制图工具,具备工程量计算能力,沟通协调能力良好;
4.熟悉施工管理流程、国家规范及行业技术标准;
5.拥有扎实的现场实践经验,掌握电气、仪表专业理论知识,具备成本管控能力;
6.具备良好的职业素养,能够独立承担工程项目的技术管理与质量监管任务;
7.责任心强,敬业踏实,具备较强的组织协调能力和团队管理能力;
8.身心健康,适应长期驻守项目施工现场的工作要求。
急聘模具设计工程师
5000-10000元/月
模具工程师1-3年学历不限UGAutoCAD挤出经验有模具工程师经验
一、岗位职责:
设计并绘制拉挤模具及相关配件图纸,对接客户与业务部门需求,完成图纸的优化与调整
二、岗位要求
1、熟练掌握二维及三维绘图软件操作;
2、具备基础机械知识,熟悉铣床、磨床、钻床等常规机加工工艺;
3、责任心强,执行力好,具备良好的沟通与表达能力;
其他:有相关行业经验者优先,应届毕业生亦可(机械类相关专业优先)
机械制图CAD设计
3000-4000元/月
机械制图员1年以下学历不限零件图装配图机械结构图熟悉生产流程
绘制滤芯及过滤器相关图纸,工作时长8小时,
总经理助理
5000-7000元/月
总助/CEO助理/董事长助理1-3年本科及以上驾驶证C1活动策划会务管理熟练办公软件会议纪要行政助理广告/传媒总经理助理
1、科学规划并及时提醒总经理的日常行程与工作安排;(能接受出差)
2、优化总经理办公环境,营造舒适、融洽、积极的工作氛围;
3、协助提升总经理的生活品质与起居标准,关注其生活习惯与日常需求;
4、每日完成工作梳理,按时提交周报与月报,对交办事项做好记录与提示,确保信息清晰可查;
5、在职责范围内具备独立判断与执行能力,做到自主管理、主动推进、从容应对各项事务;
6、负责跟进、协调并落实总经理临时交办的各项任务,确保工作高效推进。
栏目概述
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