遵纪守法，无犯罪记录。全面掌握各岗位技能，有较强的沟通和执行能力。负责新员工带教，有工厂生产管理相关工作经历优先。

负责食品生产线现场管理，维护生产安排品质等

合理分配任务，监督工作进度，指导团队高效完成公司下达的各项任务。具备责任意识和担当精神

【车间班长】 1.全面负责本班组的一切工作，包括生产、质量、安全环保、设备、节能降耗、现场管理等。 2.每天根据车间生产任务，合理安排重氮、偶合、压滤三个岗位的工作。 3.负责维护保养自己所属区域的消防器材。 4.关注车间的异常现象并及时上报。 5.做好班组人员的请假及休班的汇报工作。 6.加强交接班管理。 7.完成车间交予的临时性工作。 要求：高中或中专及以上学历；5年以上生产工作经验，3年以上管理工作经验；化工基础知识、安全管理知识等。 【车间工艺技术员】 1）负责生产车间的日常工艺操作与监控，确保产品质量稳定； 2）协助解决生产过程中的技术问题，如纯度、强度、活性等指标异常； 3）参与新配方、新工艺的试生产与数据记录； 4）负责生产设备的日常点检与简单维护的协调工作； 5）编写和修订生产操作规程（SOP）及相关技术文件。 要求：年龄25-45岁，本科及以上学历，化学工程与工艺、高分子材料工程、精细化工、应用化学等相关专业，有车间工艺技术员工作经验者优先考虑。 【化验员】 1）负责对产品进行检验，确保产品符合环保质量标准和规定要求； 2）根据工作指引进行检验操作，记录检验结果并填写相关报告； 3）参与产品质量问题的调查和分析，提出改进建议； 4）配合生产部门进行产品环保质量问题的处理和改进工作。 要求：年龄25-45岁，大专及以上学历，分析检验、化工相关专业优先，有化验员工作经验者优先考虑。 【机修工】 1、熟悉反应釜、机泵设备等化工设备结构，且有两年以上化工设备检修经验； 2、会手工电弧焊，有碳钢及不锈钢结构件焊接经验； 3、有机泵设备检修找正工作经验； 4、具有焊接与热切割证； 5、能适应24小时倒班工作制 6、持有登高证者优先考虑。 要求：年龄45周岁以下；学历为高中及以上。 【电工】 1、有化工厂运维电工工作经验两年以上； 2、熟悉高、低压电气原理图、电气接线图； 3、能独自处理简单的仪表故障（如:压力传感器、温度变送器、流量计及液位计等）者优先考虑； 4、具有高、低压电工证； 5、能适应24小时倒班工作制； 6、持有登高证者优先考虑。 要求：年龄45周岁以下；学历为高中及以上。 【福利待遇】 8小时工作制、入职缴纳五险一金、免费午餐、节日福利、免费健康体检等。

任职资格要求： 1、3年以上线缆行业生产管理经验 2、熟悉精益生产管理 3、具有优秀的组织能力、沟通能力 岗位职责： 1、组织实施生产计划，跟进计划落实，保障产品质量和交期。 2、负责车间生产效率、质量、安全及设备的管理，确保各项指标的完成。 3、机器、品质异常及时反馈、处理，并落实解决措施。 4、节约成本，减少生产报废 5、做好生产线各类报表、落实公司会议精神、各项管理制度与措施，对车间各类报表、原始资料的及时性、真实性负责。 6、负责区域的现场检查、整改、完善，员工的日常培训。 7、人员管理与安全管理；设备安全，确保安全文明生产。 无高速线缆行业经验的勿投、勿投

岗位职责： 1、落实车间制定的生产任务，统筹工段内各班组的排班与人员调配，确保生产有序推进，并按计划达成产量与交付节点要求 2、负责生产现场的人身安全与设备运行安全管理，开展日常安全巡查，及时制止违规行为，排查并识别潜在安全风险 3、保障车间质量管理体系在本工段的有效执行，依据质量标准监督现场操作规范，结合实际作业情况提出优化建议 4、贯彻车间成本管控要求，在工段日常管理中持续检查作业流程，杜绝材料、工时等资源浪费现象 5、组织实施本工段员工的操作技能提升培训，重点培养核心骨干，推动团队能力成长，建立人才梯队储备机制 6、快速响应并处理现场突发问题，协调相关资源介入，对各类异常事件进行归集分析并推进根本原因改善

招 鞋面部手工30名 针车 组长2人 厂长1名 鞋面电脑人员2民 设备齐全 订单充足。 按计件，多劳多得。 包吃中午一顿和住宿。 熟练手优先，厂长和组长工资面议

。。做川菜

岗位职责： 1. 全面负责中央厨房日常生产管理，统筹菜品制作、人员安排、生产流程，确保出品稳定、按时交付。 2. 主导制定菜品统一标准作业流程、配方、成本卡，严格把控口味、分量、品相统一。 3. 负责食材验收、库存管理、成本控制，降低损耗，提升毛利率。 4. 抓好食品安全与卫生管理，严格执行留样、消毒、加工规范，杜绝食品安全隐患。 5. 负责后厨团队培训、考核、带教，提升整体操作规范与效率。 6. 根据订单需求、客户反馈优化菜品，配合完成新菜品研发与迭代。 7. 遵守公司管理制度，落实安全生产、设备维护、现场6S管理。 任职要求： 1. 年龄35–50岁，5年以上中央厨房/团餐/盒饭/厨师长管理经验。 2. 熟悉大批量标准化生产流程，能独立制定菜谱、成本核算、控制损耗。 3. 持有有效健康证，具备中级及以上厨师证书优先，懂食品安全管理规范优先。 4. 责任心强，执行力强，能吃苦耐劳，适应早班、倒班及生产旺季高强度工作。 5. 具备良好的团队管理、沟通协调与问题处理能力，做事严谨、注重细节。 福利： 包吃包住/社保、全勤奖、绩效奖金、节日福利、年终奖金

负责厨房这作，菜品保管，协调按排厨房大小事务，把控各种菜品质量，安排员工餐等事务，

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威远本地兼职教官（近期） • 探行者少儿体能馆（威远万达附近）4-5月 ◦ 岗位：户外兼职教官、研学教官 ◦ 要求：退伍军人/体育生，身高1.65m以上，执行力强 ◦ 薪资：160-200元/天（包吃住），月薪约4000-8000元 ◦ 时间：周一至周五白天有空即可 • 学校/武装部（官方渠道） ◦ 威远县鼓励退役军人担任国防教育员、校外辅导员、兼职体育教师 ◦ 每年8-9月有大量初高中、大学军训需求 兼职教官通用要求 • 硬性条件：退伍军人证、无不良记录、身体健康 • 核心能力：执行力、责任心、耐心、基础队列指挥 • 加分项：会带孩子、有教学经验、形象气质佳 威远本地联系方式 • 探行者蓝鼎广场

百合超市诚聘 1、食百经理 1名 薪酬：面议 福利：节日福利、生日福利、法定假日补贴，可买社保等。 2、寿司/刺身师傅 1名 薪酬：2800以上，只要技术过硬，工资包你满意。 福利：节日福利、生日福利、法定假日补贴，可买社保等。 3、小吃营业员 2名 薪酬：试用期2400元/月，转正2500元/月，月休3天。 福利：节日福利、生日福利、法定假日补贴，可买社保等。 4、小家电促销 1名 薪酬：底薪+提成，法定假日补贴。 要求：50岁左右，有促销工作经验。 5、冻品促销 1名 薪酬：底薪+提成，3200以上，法定假日补贴，具体面议。 要求：50岁以下，有促销工作经验。 联系人：付女士

6、金龙鱼促销 1名 薪酬：底薪+提成，具体面议。 要求：50岁左右，有促销工作经验。 联系人：刘女士

招聘岗位2：移动营业员10名 薪资:3000-10000元/月 工作内容：负责移动客户服务关怀、移动业务营销拓展、装维支撑等工作。 岗位要求：年龄20-40岁，高中以上学历，学习能力强，吃苦耐劳，工作态度端正，会基本电脑办公软件操作。有运营商工作经历、销售经验者优先。。 工作地点：内江全市 招聘热线： 资中县 李经理

请在16:50前联系 ✅上班地址：瑞安市飞云街道孙鳌路398号（导航请输公司名字） ————ฅ՞••՞ฅ ———— 【哈威汽车】 ➡招聘：普工3名，长白班 ，20-45周岁，装配、配件，身体健康，服从安排，能识字。 薪资：5600-8000 ➡招聘：仓库组长，1名，长白班 要求：适合，25-40周岁、高中以上学历，有一年以上仓库管理经验，认真细致，吃苦耐劳，责任心强 薪资：6000-7000，有经验者薪资面议 ➡招聘：来料检验员，1名，长白班 要求：年龄20-40，熟悉QC手法，会使用游标卡尺、千分尺等各种检验工具，能识图，独立完成检验工作 薪资：5000-6000 ✨福利：入职缴纳社保、餐补（190左右/月），提供住宿（拎包入住），工龄奖，全勤奖，过年红包（800元），房补（150元/月），节日礼品等 ☎电话：

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熟悉相关产品知识，会电脑，具有一定学习能力

任职要求： 1、大专及本科学历，不限专业，负责薄膜涂层加工； 2、能适应倒班（两班倒，07:00-19:00，19:00-07:00）一周一倒； 3、食宿全免费（免费提供一日三餐，住宿双人间（公寓楼豪华宾馆配置空调Wi-Fi双人床独立卫生间） 4、上六休一，月休4天，缴纳五险一金； 薪资待遇（试用期）大专5000；本科5200；加班另外核算加班费，转正调薪幅度600-1200； 划重点：不能适应倒班，不能适应高强度工作，服从度不强勿扰；能接受以上条件，请直接到公司人力资源部面试

内江资中招钢筋制作

岗位职责：1、负责工厂厂务系统的运行和维护。2、制定，完善设施设备的定期维护及预防性保养计划。3、响应设备的维修需求，负责紧急抢修工作。4、分析设备故障纪录，制定设备改进改善方案。5、归档各类设备技术资料，确保资料的完整性和准确性。6、定期巡检厂务设施设备，确保厂务系统安全、低耗运行。 岗位要求：1、本科及以上学历，机电类相关专业。2、3年以上制造企业相关厂务设备工作经验，有半导体行业同等岗位工作经验优先。3、具有良好的组织协调能力和问题解决能力。

具有丰富的机加工车间管理经验。

内江东兴区招建筑木工，泥瓦工，抹灰，钢筋工，砼工/打灰/浇筑。年后初八左右项目开工，修别墅，要来的请联系我

任职要求： 1、大专及本科学历，不限专业，负责薄膜涂层加工； 2、能适应倒班（两班倒，07:00-19:00，19:00-07:00）一周一倒； 3、食宿全免费（免费提供一日三餐，住宿双人间（公寓楼豪华宾馆配置空调Wi-Fi双人床独立卫生间） 4、上六休一，月休4天，缴纳五险一金； 薪资待遇（试用期）大专5000；本科5200；加班另外核算加班费，转正调薪幅度600-1200； 划重点：不能适应倒班，不能适应高强度工作，服从度不强勿扰；能接受以上条件，请直接到公司人力资源部面试

楼层主管 工作地址:隆昌分店停车场对面/新华书店东北角

岗位名称：领班；小工（档口配合）。岗位要求：领班：1.年龄40岁以内。2.无经验亦可，但需服从工作安排。3.思想端正，人品良好。小工（档口配合）：1.配合档口经营粉面工作。2.性别不限。3.提供住宿。薪资待遇：领班：基本待遇4000以上，具体面议。小工：底薪4500起。

招聘：资中谷吧招聘大堂经理 薪资：3500-5000元/月 岗位职责： <BR>1. 负责大堂日常运营管理，统筹安排下午茶及晚间西餐服务流程。 <BR>2. 管理服务团队，协调人员排班，确保服务质量与运营效率。 <BR>3. 监督食品安全与卫生标准，落实各项服务规范，提升顾客满意度。 <BR><BR>任职要求： <BR>1. 具备至少一年以上餐饮或服务业管理经验，熟悉餐厅运营流程。 <BR>2. 具有良好的沟通能力、组织协调能力及服务意识。 <BR>3. 能够适应灵活工作时间，具备较强的责任心和抗压能力。 <BR><BR>薪资待遇：月收入3500至5000元，包吃包住，按国家规定缴纳社会保险。 <BR>工作地点：资中谷吧 <BR>招聘人数：1人