工作内容： 处理电商平台的售后问题，通过接听或外呼的方式，处理问题。 薪资待遇： 前4个月：4000底薪＋绩效 4个月后：4220底薪＋绩效 工作时间： 朝九晚六，双休，不固定周末休 福利待遇： 生日礼品、节日礼品、大型年会、不定时活动等等

岗位职责： 1、调度执行：遵守公司排班安排，准时到岗，服从公司临时调配、加班顺延及休日返岗等相关工作要求。 2、服务绩效达成：及时接听客户来电，依照标准操作流程提供规范服务；按照公司规定，妥善应对并处理接线过程中出现的复杂投诉情况，做好上报工作，防止事态扩大。 3、经营绩效达成：在符合客户服务需求的前提下，依据公司流程协同完成亮灯客户的运营维护，运营范围包括但不限于分期办理、备用金推广、注销挽留等；响应公司调度策略，积极挖掘并服务潜在价值客户，助力提升整体业务表现。 4、培训成长：积极参与公司组织的各项培训与考核任务，主动学习相关延伸知识，持续提升个人专业能力及服务营销技巧。 5、工作改善：在工作中主动收集客户反馈，及时提出流程或系统优化建议，协助公司快速响应问题，提升服务质量和用户满意度。 6、认真贯彻落实其他各项业务政策，保质完成上级交办的各项工作任务。

【工作内容】 打字解答客户购买电子产品技术类或账户账单售后客服问 题 【薪资福利】 综合薪资4500-6000元 每月7号发薪，有年假法定节假日带薪病假等，节假日礼品； 【工作时间】 8小时工作制，月休8 【任职要求】 电脑打字中文60字/分钟；大专或以上学历

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公司主要经营范围是：男性奢侈品，日常用品，手表，手提包等产品的意向客户开发与获客。 上班时间： 11：00-15：00 16:00-20:00 薪资明细： 底薪4000+提成（添加微信提成） 月休四天自己调休 岗位职责： 1. 负责在线上平台，小红书，快手，抖音等寻找意向客户，添加上微信即可

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工作内容: 公司提供系统数据，通过自动外呼方式，接听来电并协助客户完成信息登记与完善。 薪资待遇: 无责任底薪3000元+业务提成，综合收入4000-8000元。 福利: 上六休一，周末固定休息，享受法定带薪假期，岗前带薪培训，周六工作双倍薪酬，生日福利，定期团建，激励奖金等多项福利。 晋升福利: 每季度开放一次晋升管理岗位机会，晋升后底薪6000元起，若有团队管理经验可详谈，表现优异者可提前进入储备管理层，享受管理岗位薪资待遇！

岗位职责： 1.通过电话为客户提供业务咨询、问题解答及售后服务支持 2. 准确记录客户诉求并及时转达相关部门跟进处理 3. 主动回访客户，提升服务满意度与问题解决率 4.遵守服务规范与话术标准，维护企业专业形象 5. 完成日常通话量、满意度等基础绩效指标 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性沟通工作 3.具备基本电脑操作能力，熟练使用办公软件 4.学习能力强，愿意接受岗前培训与持续业务学习 5.无学历及经验硬性要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘

公司直招！接受小白！不加班！无任务！办公室坐班！ 一、工作内容： 处理客户咨询，及时解决客户问题。 二、任职要求： 有一定的学习能力与应变能力，胆量大，性格活泼！ 三：薪资与福利： 1.无责底薪4500+提成+奖金。 2.周末单双休+法定节假日带薪休假＋带薪病假＋团建。 3.生日礼品＋节假日礼品＋下午茶。 4.社会保障：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

负责央岗位就业安置，通过小红书 抖音 微信视频号 发布一些就业信息 添加有意向的客户邀约到面就可 成交有专员 提成工资高 早九晚五 不加班 不用打电话 到点就走 4400＋100全勤＋高提成

任职要求： 1。工作认真负责，能适应快节奏的工作环境2。具备良好的沟通能力和团队协作意识3。可接受短期工作安排，服从项目调配

铜川市耀州区招强电 桥架 年龄25—45

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铜川市耀州区招消防水大工识图纸，自带电锤，电动扳手，280-320

铜川工地上须要四个垒九0多孔砖的师傅

【岗位福利】 五险、法定节假日休息、周末双休、团建活动、下午茶点、员工旅游 【重点提示】周末双休，节假日带薪休假！ 【经验要求】学历不代表一切，能力才是关键！不限学历、不限经验 【上班时间】 早上9:00-11:50，下午14:00-18:00 【综合薪资】 试用期底薪3500元+提成+绩效奖金+阶梯奖励+五险，综合收入5000-10000元 发薪日：每月15日准时发放 岗位职责： 1. 通过电话联系客户，邀请其线下办理业务，协助提交并审核相关资料 2. 无强制业绩指标，每月完成2位客户邀约即可 3. 公司配备专用工作手机 4. 提成比例10%-35%，收入与付出成正比，上不封顶

【岗位福利】 五险、法定节假日休息、周末双休、团建活动、下午茶点、员工旅游 【重点提示】带薪休假，双休及节假日均正常休息！ 【经验要求】 学历不代表全部，能力才是关键！不限学历、不限经验 【上班时间】 早上9:00-11:50，下午14:00-18:00 【综合薪资】 试用期底薪3500元+提成+绩效奖金+阶梯奖励+五险，综合收入5000-10000元 发薪日：每月15日准时发放 岗位职责： 1. 通过电话联系客户，邀请其到线下办理业务，协助提交并审核相关资料 2. 无强制业绩指标，每月完成2位客户邀约即可 3. 公司配备专用工作手机 4. 提成比例10%-35%，收入与付出直接挂钩，多劳多得

【工作内容】：电脑平台联系提醒银行信用卡客户给予方案协商还款，办理分期，做好跟进记录，无需销售性质，无需外访的，维护客户征信，降低银行不良率。 【岗位要求】 1、学历、专业、性别、经验不限，应届毕业生也可 2、沟通学习应变能力较强，团队意识佳。 3、会电脑打字，征信良好无逾期。 4、接受无经验小白，有人带。 【薪资制度】：底薪+提成+奖金+推荐费，平均每月每人薪资5000-10000左右 【补贴制度】：全勤奖、工龄补助、工龄假期 【购买社保】：养老保险、生育保险、医疗保险、工伤保险、失业保险 【员工活动】：部门免费聚餐、下午茶，部门团建，公司年会红包，开门红等。 【良好的晋升空间】：（专员-主管-经理）

嘿！我们正在寻找一位充满激情、善于沟通的电话销售小伙伴， 你的工作将是通过电话与客户聊天，了解他们的需求，然后介绍并邀请客户来学校参观！ 如果你具备以下条件，就赶快加入我们吧！ 1.热爱与人交流，善于倾听和表达； 2.对销售充满热情，喜欢挑战自己； 3.有一定的电话销售经验更佳，但如果是新手也欢迎哦； 4.学习能力强，能快速掌握新知识。 5.想锻炼口才的，赚钱欲望强的！ 6.工作地点长沙浏阳， 每天工作8小时左右， 月休4天，包吃住 7.工作环境优美，有空调，住宿6人间，高配宿舍，有热水器空调，独立卫生间，独立阳台 8.工作简单轻松，可短期可全职！正常干月收入3000+，耐心干4000+，坚持有毅力干5000+ 欢迎本科生实习过渡，也欢迎暑假工前来咨询

岗位职责： 1、负责接听400热线电话，和处理用户留言工单，及时响应客户咨询，解答客户关于时代电服线下换电站操作、服务及相关业务的疑问。 2、有效收集客户咨询、投诉等信息，准确记录并整理，确保信息的完整性和准确性。 3、根据客户需求和公司的政策，提供专业的解决方案，确保客户问题得到及时、有效的解决。 4、定期对客户反馈进行分析，提出业务优化和服务改进的建议。 5、按照公司处理标准，处理客户投诉，协调内部资源，确保客户满意度。 6、完成上级领导交待的其他工作任务。 任职要求： 1、高中及以上学历，相关专业背景和工作经验者优先。 2、具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够与客户进行有效沟通。 3、具备较强的抗压能力，能够在快节奏的工作环境中保持高效。 4、普通话标准。 5、具备良好的团队协作精神，能够与团队成员共同完成工作任务。 工作地点： 福建省厦门市集美区后溪镇诚毅北大街52号软件园三期B09栋19楼 上班时间： 早上8点-17点，中班12点30-21点，晚班21点-8点（三班制），月休八天

主要负责联系客户，到店对接，后期跟踪等

职位详情 含有销售的客服工作 不接受居家办公 售前客服 办公室坐班 企业内部客服 线上客服 正常工作制 职位描述 岗位职责： 1.线上平台在线沟通 2.入职培训，老员工一对一带教 3.不是完全销售性质 4.有对接提点 5.不打电话 6.办公室办公，不是在家 任职要求： 1.全职，有无经验均可 2.认真、踏实、接受能力强 福利待遇： 1.上班时间：8小时工作制9:00-12:0013:30-18:30 2.不加班 3.薪资：无责任底薪+全勤+提成，综合薪资4000+ 4.定期团建 5.员工节假日福利 6.缴纳五险 工作地址 铜川耀州区铜城创业创新街区(幸福里店)2层

通过乘客 或司机 进线向你反馈的问题记录在系统里即可， 不需要处理问题。（接全国热线 各打车软件 如网约车/出租打车等）。不营销 不营销 不营销

工作内容：公司提供系统数据，通过自动外呼方式开展工作，主要负责接听电话并引导客户完善信息登记。 薪资待遇：无责任底薪3000元+业务提成，综合收入4000-8000元。 福利：上六休一，周末固定休息，享受法定带薪假期，岗前带薪培训，周六工作双倍薪资，另有生日福利、团建活动、激励奖励等多重福利。 晋升机制：每季度开放一次晋升管理岗位机会，晋升后底薪6000元起；具备自有团队者可面议，符合条件者可直接进入储备管理层，享受相应管理岗位薪资待遇！

【工作内容】 1、开发并维护客户资源，与商务顾问协作掌握客户基本信息，建立良好互动关系，同步完善客户资料； 2、明确并核实客户需求，提供基础支持及推广服务（包括策划推广方案并推动实施），准确传达平台核心价值； 3、客户持续跟进与服务维护； 3.1 定期开展客户回访，进行账户运营情况诊断； 3.2 根据客户推广效果进行数据分析，及时输出优化策略； 3.3 结合客户反馈进行评估研判，调整推广计划，实现持续改进； 3.4 系统化收集、整理、分类和归档问题与需求，深入挖掘客户潜在合作空间； 4、多维度业务数据的采集、汇总、分析与实际应用；定期总结并输出典型客户案例； 5、全面了解客户业务发展状况，识别其他潜在服务需求（非当前业务范围），做好信息整合与上报； 6、协同市场部门推进品牌宣传及市场活动执行落地； 7、高效完成上级交办的其他工作任务； 【任职资格】 1、本科及以上学历，年龄20-32岁； 2、普通话流利，表达生动有亲和力，性格积极乐观，擅长人际沟通，具备较强的沟通协调与抗压能力； 3、拥有良好的学习意识与提案技巧，注重团队协作，能主动配合领导及同事完成各项工作目标； 5、熟练操作Excel、PPT，会使用修图工具，具备较强的理解与学习能力 职位福利：绩效奖金、全勤奖、交通补助、节日福利 职位亮点：享受法定节假日，具备完善的晋升机制

任职要求： 能适应电话沟通工作，情绪稳定者优先 性别不限，学历不限 年龄18-32岁，有客服或电销经验者可放宽至35岁 任职要求： 服从管理，积极配合上级工作安排，遵守公司规章制度 按时完成每日客户沟通任务指标 有效邀约意向客户进行实地参观考察 岗位福利： 无责底薪4000元起 + 全勤奖 + 双重绩效 + 成交提成 工作时间早九晚七 公司定期组织团建活动，提供完善的晋升机制，每季度开展晋升评估，全员享有晋升机会 设置月度现金奖励、季度现金激励及年度部门分红奖金

岗位职责: 1. 通过电话为客户提供支持并解答相关疑问 2. 受理客户反馈，保障服务流程的高效与规范 3. 协助处理客户问题，给予专业性的指导建议 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力及主动服务客户的意识 2. 能够妥善应对客户咨询，确保问题得到快速响应与解决 3. 拥有团队协作精神，能与同事协同推进任务完成

【职位详情】 ️招募岗位：客户售后服务人员 ️年龄：25岁﹣50岁 ️学历：高中及以上 ️薪资待遇：面议 ️工作职责： 主要负责客户服务相关工作，针对公司老客户开展保单续收提醒，依据公司福利政策，为不同星级客户匹配对应的客户维护活动、完成星级认证等事宜。 工作福利： 1.免费专业技能培训 2.享商业意外险、定期寿险、住院医疗险等保障 3.8小时工作制，下午时间弹性安排（宝妈可兼顾接娃） 4.舒适办公环境，人性化管理

薪资待遇：无责底薪4000（新人开单红包，月提成10%起） 【工作内容】 1. 公司提供客户资源，向客户讲解公司流程及相关操作事项。 2. 负责客户关系的维护与管理，与客户建立长期稳定的合作关系，深度挖掘客户需求与潜力。 3. 按照公司规范流程接待客户并完成对接工作。 （业绩优异者可单独沟通薪酬方案）能力决定收入 底薪4000+（10%～20%）提成+现金激励，月综合收入轻松过万。 办公环境为长白班制，定期安排下午茶和团队建设活动 【上班时间】 早九晚六点半，中午休息两小时，周末实行单双休轮休 任职资格： 不限经验与年龄，只要有实力、有自信，皆可安心加入。 对工作充满热情，团队氛围轻松，同事之间相处融洽，高效创收。 工作按时段进行，不加班、不加班、不加班！！！准时下班 无论是否有相关背景，均提供全程业务指导，渴望增收者欢迎加入！！！

岗位职责： 1.负责快递业务咨询、订单查询、异常件跟进等客户接待与问题处理工作 2. 准确录入客户信息及服务反馈，及时同步至内部系统与运营团队 3. 主动回访客户，收集服务建议，协助提升客户满意度与复购率 4.协同收派、转运等环节，快速响应并协调解决快件延误、破损、丢失等问题 5.严格遵守服务规范与信息安全要求，保障客户隐私及公司数据安全 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有客服相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.熟练使用电脑及常用办公软件，打字速度较快 4. 性格耐心细致，抗压能力强，能适应轮班制工作安排 5.认同快递物流行业，责任心强，具备团队协作精神