1、熟练掌握室外水电施工管理，包括景观及市政水电等专业领域； 2、熟悉各类水电管线施工，涵盖室内外及施工现场临时用水用电系统； 3、持有有效水电工操作资格证书； 4、能够针对水电图纸提出技术疑问，完成工人技术交底，并负责施工进度、质量及安全文明施工的全面管控； 5、具备长期驻守工程项目现场的条件与适应能力； 6、本岗位工作地点位于十堰市郧阳区，视项目需要可能涉及十堰市其他县市项目部

熟练使用各类绘图工具， 可独立完成三维设计并绘制二维图纸

1、依据客户需求，开展产品及工艺方案的设计与优化； 2、承担新产品工艺文档的编制、修订及相关管理工作； 3、负责FMEA、控制计划及各类作业指导文件的制定与维护； 4、深入生产现场提供技术支持，及时解决装配过程中的技术难题； 5、参与工艺试验、关键技术攻关及新产品试制相关工作； 6、推动新工艺、新材料、新技术的导入与推广应用； 7、参与新夹具、模具的调试与验证工作； 8、针对不合格品，提出并签署技术处理方案； 9、对工序不稳定或能力不足的情况，参与制定纠正预防措施及质量提升计划； 10、确定生产过程中适用的统计过程控制方法与技术应用； 11、完成上级交办的其他工作任务及突发事项的应急处理。

1、学历要求：大专及以上； 2、专业要求：机电一体化、机电工程、自动化、自动控制等相关机械电子类专业； 3、具备较强的执行能力，能够主动识别并有效解决现场问题； 4、思维逻辑严密，拥有独立分析与结构化思考的能力。

岗位职责： 1. 负责公司自主研发水处理设备及自动化设备的结构与外观方案设计； 2. 承担产品结构件及相关加工图纸的设计与输出； 3. 编制技术文档、企业标准、使用说明书及专利文件，统筹研发项目进度管理； 4. 与生产部门密切协作，解决制造过程中的技术难题； 5. 定期对现有产品系列进行复盘与优化评估，挖掘改进空间；推进技术革新，提升产品品质与制造效率； 6. 完成上级交办的其他工作事项 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械相关专业，具备5年以上机械或结构设计经验；有钣金设计背景者优先考虑； 2. 掌握机械基本原理，了解机械加工流程，精通Solidworks与AutoCAD软件操作； 3. 具备良好的沟通协调能力与执行力，富有钻研精神和创新思维 福利： 1. 周末双休，按国家规定享受法定节假日，保障您与家人共度时光； 2. 提供中餐补助、加班补贴、生日礼金、节日礼品、团队建设活动等福利； 3. 拥有公平透明的晋升机制，营造开放融洽的工作环境

1.掌握机械加工、焊接及装配的工艺流程 2.熟练使用计算机辅助机械设计软件，如CAD 3.具备现场实际操作经验

1.承担机械设备的维护、保养及调试任务，保障设备稳定运转； 2.处理设备突发故障，实施快速维修，确保故障问题及时解决； 3.参与设备的技术升级与性能优化，提升运行效率与工作稳定性； 4.管理设备备品备件的库存与采购流程，确保配件供应充足且响应及时； 5.开展设备日常巡检与预防性保养，提前识别隐患并采取处理措施。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械工程或相近专业，具备机械高级工程师资格； 2.3年以上机修岗位经验，掌握设备维护、保养及调试相关技能； 3.熟悉各类机械设备的构造原理，能独立完成故障诊断与维修作业； 4.具备良好的沟通技巧和团队合作意识，可高效协同其他部门开展工作； 5.工作认真负责，积极主动，能适应一定强度的工作压力及加班安排。

工作职责： 1.定制化学习：在生产产线、技术、质量、工艺、销售及职能部门开展个性化学习； 2.参与业务工作：根据公司安排，积极参与所在部门的日常业务运作； 3.系统学习培训：主动参加公司组织的各类培训，持续提升专业能力与综合素质； 4.其他临时性工作：配合完成其他项目性工作任务。 任职资格： 1.本科及以上学历，机械、过控、热能等相关专业； 2.有两年以上相关工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可接受； 3.性格积极乐观，公司将结合个人综合表现制定专属培养方案，发展方向涵盖销售、技术、生产、质量、工艺及储备干部等方向； 4.具备良好的英语听、说、读、写能力。

岗位职责： 1、在景观项目施工过程中，提供水电专业的技术支撑与方案审核； 2、负责施工现场水电工程的技术问题协调处理，参与设计方案调整及现场答疑； 3、具备扎实的实战经验，熟悉给排水、电气及相关工程的现场施工管理流程； 4、参与水电施工的技术交底及工程建设全过程实施工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，所学专业为水电类相关方向； 2、具备2年以上园林景观项目中水电施工管理的实际工作经验； 3、持有水电工程师职称或专业技术工人证书者优先考虑； 4、具备良好的专业基础，善于沟通协作，具有高度的团队配合意识； 5、系统掌握给排水、强弱电、暖通等施工技术及相关理论知识； 6、熟练运用建筑行业规范、施工工艺和技术标准，能识读施工图纸，准确理解材料参数并核算工程量，熟悉验收标准及施工流程； 7、对景观类水电工程的质量控制、安全生产和文明施工有深入理解，可独立完成施工组织与验收工作。

岗位职责： 1、负责现场自动化设备维修，保养，调试 2、进行设备机械零部件及电机电气备料、组装、总装工作； 3、负责设备的正常运行及故障排查； 任职资格： 1、能吃苦耐劳； 2、能看懂基本机械图， 电路图， 电器接线图优先； 3、有良好的人际沟通表达能力 4、有相关工作经验的优先考虑 长白班不上夜班 上班时间： 早上8:30~下午5:30，视生产情况可能会安排1~3个小时的加班 岗位福利： 1.免费包吃住，公寓式宿舍 2.可预支工资 3.技术岗位，管理人性化

车间操作工一名，年龄50岁以下，吃苦耐劳，身体健康，交五险，大冶黄金山地区 招聘保安，大冶黄金山地区，身体健康，年龄18-50岁，工资1800-3000元 招聘勤杂工一名，年龄63岁以下，身体健康，月薪2300+，大冶黄金山地区 不，直接电话 黄经理：

3.精工音乐车间，工作氛围轻松， 普工年龄：17-45岁， 薪资： 白班20 夜班21 焊工白班26/H 夜班27/H 需要有证，年龄20-44岁 面试时间：13：30前到 面试地址：大冶 联系方式：向

密度板油漆磕碰，后天修补

招工。黄石火车站附近招车鞋头2名。单针5名。临时固定都可以。进厂有补贴。双针补2400。单针补2200。单价公开。每个月工资20号准时发放。联系

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招建筑机电工程师技术管控施工组织

待遇： 1、月综合收入5000元—8000元（含基本工资、全勤奖、持电工证上岗补贴），正式签约后另享绩效奖金； 2、实习期1-3个月，实习期间月薪为起薪5000元的80%，即4000元；若转为正式员工并签约，自入职当月至年底，实习期每月额外以奖励形式补发1000元，相当于保底月薪5000元； 3、正式合同期限三年起签，依法缴纳社会保险，因公出差交通费用据实报销； 要求： 中专或大专及以上学历，熟练使用电脑办公软件，具备CAD操作能力者优先； 有机电设备维修相关经验，具备洗衣房、厨房、电梯或酒店工程维护经历者优先考虑； 须持有低压电工操作证，具备焊工操作证者优先录用； 工作内容： 负责洗衣房设备的安装、维修、调试、保养及培训工作，完成公司交办的其他任务； 工作时间： 非固定工时制，周一至周五安排工作，每周实际维修作业时间不超过40小时； 服务区域： 需长期出差，服务范围覆盖中国大陆地区； 特别说明： 在北京、武汉、上海、西安、成都等城市有项目驻点，或愿意在当地长期工作者优先安排。

1、掌握建筑机电工程（包括给排水、消防、暖通、电气等）的施工流程及相关技术规范，具备建筑机电图纸深化与优化设计能力； 2、能够编制机电施工方案及技术交底资料，依据施工图准确提取设备材料清单，并指导施工团队解决现场技术问题； 3、要求大专及以上学历，本岗位欢迎应届毕业生应聘； 4、如专业能力突出，经面试确认可独立完成机电专业BIM建模者，学历条件可适当放宽，薪资待遇亦可相应提升。

工作职责: 1.承担住宅项目机电系统的设计任务，涵盖空调、给排水、电气等专业内容； 2.熟练运用Revit软件开展机电各专业的三维建模，包括管道系统、电气布线、暖通设备等； 3.开展机电施工图深化设计，确保方案符合现场安装需求，并通过优化提升施工效率； 4.精准生成施工图纸及工程量清单，为施工现场提供清晰的技术依据； 5.与项目组成员密切配合，提供必要的技术支持与问题解决方案，保障项目有序推进； 6.持续关注机电行业新技术与发展动态，不断提升专业技术能力与综合素质。 职位要求： 1.具备机电类相关专业学历或三年以上机电设计工作经验，拥有实际项目经历；熟悉机电设计、基于Revit的BIM正向设计、管线综合排布、现场施工管理等至少两项技能； 2.精通Revit操作，可独立完成住宅项目机电全专业建模、深化设计、工程量统计及图纸输出； 3.掌握机电设计常用标准与规范，了解施工现场工艺流程及相关技术要求； 4.具有良好的沟通协调能力，能与项目团队及施工方高效对接； 5.具备较强的逻辑分析和现场应变能力，能够处理复杂技术问题； 6.热爱机电设计工作，具备主动学习意识和创新思维。

须持有有效的机电工程师资格证书

岗位职责： 1.流程分析：运用时间研究、动作分解等方式，识别当前生产或服务流程中的制约环节，制定针对性优化策略。 2.标准化制定：编制标准作业流程（SOP）及操作指导文件，保障作业过程的统一与规范。 3.精益生产：应用精益管理手段（如5S管理、看板系统、价值流图析）减少非增值活动，提高资源使用效率。 4.成本分析：采用ABC成本法或作业基础成本法，定位高成本节点并提出降本增效方案。 5.资源分配：合理规划人力、设备、物料等资源配置，降低空置率与资源损耗。 6.问题解决：牵头开展跨部门质量异常的根因排查（如RCA分析），推进改善措施执行落地。 7.自动化方案：评估导入工业机器人、物联网装置等自动化技术的应用潜力与实施条件。 8.跨部门沟通：协同生产、品质、工程、设备、信息技术等团队，确保改进措施有效推行。 任职要求： 大专及以上学历。 3-8年相关领域工作经验。 精通IE工程方法与工具，具备独立主导项目的能力。 具备良好的数据分析能力与项目统筹经验。

任职要求： 年龄：26岁以上 学历：全日制大专及以上 专业要求：机械、机电类相关专业 资格证书：具备助理工程师或以上职称 工作经验：需在大型化工、制药企业工作满5年及以上，其中至少两年从事相同岗位工作； 基本技能：1. 熟练使用AUTOCAD、CATIA等制图软件；2. 能独立完成技术文档编制及施工图纸设计；3. 掌握各类设备的技术参数与性能指标。 素质要求：具备团队管理能力、良好的沟通协调能力、积极主动的工作态度、较强的问题分析与处理能力，以及明确的目标达成意识。 岗位职责： 1. 依据公司设备年度计划，跟进实施进度，及时汇报执行情况并反馈问题。 2. 协同上级开展设备规划方案制定、选型调研等前期管理工作，负责新设备的验收、调试及原始技术数据的收集、整理与分析。 3. 指导并协同车间维修班组开展生产现场设备及动力设备的应急抢修，协助推动故障原因分析与总结改进。 4. 编制设备管理制度，制定保养、维护及操作规程文件。 5. 制作培训材料，定期对车间维修人员开展设备机械部分原理、结构及维修基础知识授课。 6. 监督设备操作人员执行点检与保养记录，评估执行效果，落实奖惩机制，参与每周设备安全巡检。 7. 承担自制设备及工装夹具机械部分的设计与调试，组织实施旧有设备机械结构的升级改造。 8. 牵头编制机械设备大修、中修及停产检修计划，参与各车间机修与技改项目方案评审及落地执行。 9. 精通反应釜、离心机、干燥机、蒸发冷凝器等关键设备的维护与保养流程。 10. 统计设备维修成本，进行归类分析，提供优化建议。

【工作内容】 1、专业技术管理：配合部门负责人开展仪表选型、施工过程监管、隐患排查治理、系统优化改进等技术工作，及时完成相关数据整理与汇报。 2、制度与档案管理：负责自控仪表专业相关制度、操作规程及台账档案的建立、更新与维护，并跟踪落实执行情况。 3、计划与检修：制定DCS、SIS系统及现场仪表的检维修计划和实施方案，协同维修团队推进落实。 4、系统运维：承担机柜间及控制系统的组态开发、周期性测试、运行维护、数据备份与恢复等日常管理工作。 5、支持与保障：为全厂提供仪表技术指导与培训服务；编制备件需求计划，组织实施采购申请及库存管控。 6、其他任务：完成领导安排的其他工作，严格执行公司各项保密规定。 【任职要求】 1、年龄25-50岁，不限性别，具备大专及以上学历，化工自动化或相近专业背景。 2、具有5年以上化工行业仪表工作经验，其中至少3年现场维护经历，掌握各类化工仪表应用，有参与仪表选型及技术资料整理的实际经验。 3、熟练操作常用办公软件，具备仪表设备及系统故障诊断、运行维护的技术能力。

1、承担数控机床的结构设计工作，涵盖外部与内部构造以及工装夹具设计，确保产品满足可靠性、可制造性、可维护性及成本控制要求； 2、结合市场反馈与生产实际需求，提出产品设计优化方案，并推动实施落地； 3、开展产品结构件的可靠性测试，完成零部件的评估验证，并进行产品结构风险识别与分析； 4、按时完成相关技术文件的编制与归档工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械设计、自动化或相关专业； 2、具备3年以上相关工作经验，能独立完成立加、卧加、龙门等类型数控机床的结构设计； 3、工作积极主动，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作意识。

岗位职责： 1新项目开发初期的评估与审核 2负责试模打样计划的安排及样品结果确认 3汇总打样过程中发现的问题并整理归档，防止后续生产重复发生同类问题 4深入分析产品壳体在模具方面的缺陷，以及辅料装配中的异常，配合结构工程师对整机装配问题进行排查并提供改善对策 5按时保质完成上级交办的任务，推动产品快速转入稳定量产阶段 6保持与结构、ID团队的高效沟通，及时响应产品设计变更需求并落实执行 7编制并发布BOM清单，发起相关的ECN、PCN变更流程 任职要求： 1：机械、模具、材料等相关专业优先考虑 2：掌握手机外壳结构及生产工艺流程，了解手机壳体模具构造，具备针对壳体问题提出辅料与模具优化方案的能力，熟练使用Proe、CAD设计软件及Word、Excel等办公软件

任职要求： 年龄：26岁以上 学历：全日制大专及以上 专业要求：机械、机电类相关专业 资格证书：具备助理工程师或以上职称 工作经验：需具备5年以上大型化工、制药企业工作经历，其中至少2年相同岗位经验； 基本技能：1.熟练使用AUTOCAD、CATIA等制图软件； 2.能独立完成技术文档编制及施工图纸设计； 3.掌握设备的技术参数与性能指标。 素质要求：具备团队管理能力、良好的沟通协调能力、责任心强、积极主动，具有较强的问题分析与解决能力，目标导向明确。 岗位职责： 1.依据公司设备年度计划，跟进实施进度，及时汇报执行情况并反馈问题。 2.协助上级开展设备规划方案制定、选型调研等前期管理工作，负责新设备的验收、调试及相关技术数据的收集、整理与分析。 3.指导并协同车间维修班组开展生产现场及动力设备的应急抢修，推动故障原因分析与总结工作的落实。 4.制定和完善设备管理制度，编制保养、维护及操作规程文件。 5.编写培训材料，定期对车间维修人员开展设备机械结构、工作原理及维修基础内容的培训。 6.监督设备操作人员执行点检与保养记录，评估执行效果，落实考核机制，参与每周设备安全巡查。 7.承担自制设备及工装夹具的机械部分设计与调试，组织实施老旧设备机械系统的升级改造。 8.牵头编制机械设备大修、中修及停产检修计划，参与各车间设备大修与技改项目，负责方案评审与实施跟进。 9.精通反应釜、离心机、干燥机、蒸发冷凝器等关键设备的维护与保养流程。 10.统计设备维修成本，进行归类分析并提出优化建议。

1. 实行两班倒工作制（8对8），每半个月轮换一次 2. 跟线支持生产，及时处理现场突发异常，分析不良问题产生的根本原因并推动解决，制定有效的改善对策 3. 持续优化生产流程与工艺方案，负责工艺流程图、工艺文件及作业指导书等相关文档的编制与输出 4. 协同参与提升产线效率与产品品质的相关改进活动并落实执行 5. 接受并完成上级主管交办的各项工作任务

岗位职责：制程维护：阳极制程的异常处理和制程维护，确保生产的正常运行20%良率提升：阳极异常的处理，确保产品良率稳定20%产品开发：新产品的前期打样和量产导入20%调色和化抛：确保产品颜色和光泽在客户要求范围内30%团队建设：技能培训、人员管理、绩效考核、激励留才，衡量指标占比10%岗位要求：1.员工技能提升2.日常生产维护3.阳极染色槽调试4.日常排配达成5.日常良率维护6.线体日常参数监控

维保岗（工程师） 具备设备管理、维护、检修或技术工作经验；熟悉PLC、变频器、传感器等自动化控制原理，能独立进行设备故障排查与维修；大专及以上学历，年龄24周岁以上53周岁以内，无恐高。制定设备日常维护、预防性保养计划，监督执行并记录维护数据，降低设备故障率；主导设备故障诊断与修复，分析故障原因并提出改进措施，缩短停机时间；参与设备选型、采购及安装调试，确保新设备符合生产需求；推动老旧设备改造升级，提升运行效率；优化设备操作流程和参数设置，通过技术改进降低能耗、提高产能。 薪资福利:薪资5K - 7K，入职即交五险一金，包周六日工作餐，包住，节假日福利，年终奖金等 招工人数:8人 工作地址:黄石华侨城开发区·铁山区园博大道266号

1、负责研发转产阶段的产品规格书（TSR）、BOM等相关技术文件的参数整理，协调处理客户及上下游单位反馈的异常问题，确保生产转换过程中的质量稳定性。 2、异常问题管理：根据客户端反馈的异常情况，开展内部现场排查，围绕工艺、物料、方法、环境等因素进行系统分析，制定并实施临时应对措施；输出问题分析报告，归纳根本原因，提出长期改善对策与防错机制；针对日常生产中出现的异常，进行根因分析，拟定纠正方案并形成书面报告，跟踪验证改善效果；持续推进生产工艺优化，提升产品性能与结构合理性，编制工艺指导文件，监控并提高制造良率，参与新工艺的研发与导入。 3、良率数据分析：统计与汇总生产过程中的良率数据，定期组织专项分析会议，识别影响因素，制定并推动实施质量提升方案。 4、产品知识传递：组织开展部门内部培训，内容涵盖产品应用原理、制程流程、关键参数控制等，提升团队整体技术能力。