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林芝米林市招钢筋工带有行吊证
9000-10000元/月
钢筋班长长期1-2人月结
林芝米林招钢筋班长/带班
林芝 米林市
5月7日 13:33拨打电话
生产组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产计划管理成本管理质量管理流程优化跨部门沟通问题解决
岗位内容: 1. 落实生产计划,保障生产效率与产品品质达标。 2. 持续优化生产工艺,实现降本增效目标。 3. 加强跨部门协作与沟通,确保生产进度与质量可控。 任职要求: 1. 具备良好的生产组织与管理能力,善于沟通协调。 2. 了解生产流程及相关设备操作,具备应对突发状况的处理能力。 3. 工作积极主动,能推动流程改善与创新,提出有效改进措施与建议。
生产组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
工作职责: 1、在生产经理的指导下,全面负责前处理班组的生产执行与日常管理事务 2、管控班组内物料使用,确保生产流程顺畅运行(含原料、辅料合规性) 3、落实班长现场作业监督与组织协调 4、执行生产安全规范,落实安全管理措施 5、提出班组优化建议,协助健全生产制度与操作流程 6、协调板组件内部协作,维护相关外部工作关系 7、完成上级交办的临时性工作任务 8、参与生产过程的监督、管理与控制 任职要求: 1、具备一定的现场管理实践经验 2、熟练操作电脑,具备较强的数字敏感度 3、听从工作安排,态度积极主动
生产管理骨干
6000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限大专团队管理机械设备/机电/重工
机械或工业工程类专业,大专及以上学历;思维敏捷、执行能力突出、具备管理规划意识; 擅长识别问题、剖析问题并有效解决;拥有正确的价值观念,具备团队领导才能, 能够带领团队按时、按质、按量完成生产目标。
生产管理包吃包住有提成3-5人月结3-5年全职
“皇家小虎”,速冻小吃大王。成立于2020年6月,总部位于长沙,是一家集食品研发、生产、销售一体化的速冻食品企业,自建多座超级工厂,布局41个自营仓和70+云仓,构建了行业领先的履约壁垒。作为速冻食品全网销量第一品牌,皇家小虎坚持超值产品主义,致力于为中国大众消费者提供物美价优的预制冷冻食品,现已形成“肉制品系列”、“烘焙系列”、“面点系列”“调味品系列”四大产品系列,2024年全渠道零售销售额超过20亿元。 最好是有食品制造厂的班长工作经验的,优秀者可以放宽,薪酬面议,有五险,包吃住。 公司地址:山东省德州市德城区北外环赵虎镇西周庄村附近皇家小虎(华北超级工厂)
冲压课长
1.2-1.4万元/月
生产组长/拉长3-5年大专
【工作内容】 - 负责冲压车间日常运营管理工作,确保生产任务按计划有序推进; - 指导并监督冲压工艺实施过程,持续提升生产效率与产品品质; - 组织团队协作,优化作业流程,有效控制生产成本; - 参与设备的维护保养及改进工作,确保生产设备正常稳定运行。 【任职要求】 - 具备较强的沟通协调能力及团队管理背景; - 熟悉冲压工艺规范及设备操作流程,具备相关行业经验者优先; - 思维条理清晰,具有良好的问题分析与实际解决能力; - 工作态度认真负责,能承受一定工作压力,乐于迎接挑战; - 有笔记本电脑或平板类外观件生产相关经验者优先
注塑班组长
8000-12000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限
任职要求:具备5年以上注塑调机工作经验,以及2年以上注塑领班岗位经验
工长工程师月结全职
岗位职责: 1.负责庭院工程项目现场管理与施工组织,确保工期、质量与安全目标达成 2.协调设计、材料、施工班组等多方资源,解决现场技术及进度问题 3.编制施工计划、技术交底及验收资料,配合甲方及监理单位完成过程检查与竣工验收 4.监督施工工艺执行,把控苗木栽植、硬景铺装、水电安装等关键工序质量 5.管理施工人员考勤、安全教育及日常作业规范,落实文明施工要求 任职要求: 1. 具备庭院景观、园林工程或相关领域施工管理经验 2. 熟悉园林绿化、土建、水电等庭院施工流程及验收标准 3.具备良好的沟通协调能力与现场应变能力 4.责任心强,能适应户外作业环境,有团队管理经验者优先 5.持有建造师证、施工员证或安全员证者优先 6.项目在西安或者西安周边,有意向的可以先加联系方式聊。
生产组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年高中生产计划与物流控制现场管理团队管理医疗器械/设备生产成本管理
任职要求: 1、高中及以上学历,具备3年以上相关工作经验,有医疗行业背景者优先,能适应产线加班及两班倒工作制 2、了解生产车间运作模式及生产流程安排 3、工作认真细致,具备良好的执行力,能主动配合完成上级交办的各项任务 4、具备较强的学习与适应能力 5、熟练使用Office办公软件 岗位职责: 1、计划管理,依据PMC排程合理安排产线生产,提前落实产前各项准备工作; 2、工单管理,按照生产计划推进执行,保障生产目标按时达成; 3、品质管理,及时发现并反馈产线异常问题,跟进处理结果,确保按工艺标准作业; 4、人员管理,负责日常人员调配与工作考核,提升团队协作效率; 5、效率管理,持续优化生产节拍,协助工程人员解决产线瓶颈问题,提高整体产出; 6、6S管理,落实责任区域内的6S执行,推动现场管理规范化与标准化
车间生产班长
6000-9000元/月
生产管理包吃包住有提成1-2人月结1-3年中专/中技全职汽配行业团队管理生产成本管理
工作时间: 7:30-19:30 两班倒 管吃管住 五险 公司产品: 主要生产汽车橡胶软管,制动管,,定压,安装接头,包装, 岗位职责: 1. 负责生产线日常管理,统筹安排生产计划与人员调度,确保按时保质完成生产任务 2. 监督生产流程执行,及时发现并解决现场工艺、设备及质量问题 3. 组织班组员工开展安全教育、技能培训与绩效考核,提升团队执行力与协作效率 4. 做好生产数据记录与统计分析,定期向上级汇报产能、损耗及改进情况 任职要求: 1. 具备生产管理相关工作经验,熟悉制造业车间运作流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识,能有效激励一线员工 3. 责任心强,抗压能力好,具备快速响应和问题闭环处理能力 4. 有班组长、拉长或同等岗位经验者优先 5. 学历不限,持有相关行业操作证或管理培训证书者更佳
酒店前台月结
招聘,酒店前台一名,工作地点,如家精选,,,性格开朗,学历大专,工资及待遇,包吃包住,一个月4千到6千,有意向者联系
拉萨
8月11日 02:56拨打电话
拉萨当雄县现在谷露镇找25吨顶班司机
吊车司机1-2人
现在当雄县谷露镇找25吨顶班司机
拉萨 当雄县
8月11日 02:39拨打电话
保安包住包吃月结
招安保人员拉萨北城御品世家年龄19-24岁身高173以上月薪3500-4000元,管吃管住联系电话:
拉萨
8月11日 02:36拨打电话
烧烤1-2人月结
招烧烤师傅一名,工作地点拉萨,上班时间下午4点到4点。工资9000/月,月休2天。不休算工资。每月10号发工资,做满3月。要求人品好,动作快,技术过硬,半罐水,耍娃勿扰。下午4点后联系,。
拉萨
8月11日 02:28拨打电话
西藏拉萨明天需要一名顶班厨师马上联系
厨师1-2人
拉萨明天需要一名顶班厨师马上联系
拉萨
8月11日 01:54拨打电话
佳木斯汤原县需要一名工长负责现场管理现场施工买点耗材用品具体事宜和薪资电话联系张总
工长
佳木斯汤原县需要一名工长负责现场管理现场施工买点耗材用品具体事宜和薪资电话联系张总
佳木斯 汤原县
8月11日 02:58拨打电话
工长
北京朝阳区三元桥,公司招聘工长1名,负责工地零星维修改造小项目,年龄45岁左右、C1驾照熟练开车,身体健康、踏实本份,工资面议。陈经理
北京 朝阳区
8月11日 02:32拨打电话
工长工程师月结
招聘工程师(职称)岗位。薪资为8千至1.5万。要求具备人社局颁发的工程师职称证书,专业包括建筑、给排水、暖通、电气、机械、电子、机电、电力等均可。
台州
8月11日 00:49拨打电话
河北保定招聘工长。工作地址为海龙建材城底商,当兵人装修施工服务中心。
工长
招聘工长。工作地址为海龙建材城底商,当兵人装修施工服务中心。
保定
8月11日 00:38拨打电话
工长
上午好,有没有水管工长,30台设备(设备是风机盘管+卡式风盘)的水系统劳务安装,项目在汉阳。一层标准层写字楼办公室。联系我
武汉 汉阳区
8月10日 23:50拨打电话
汽车配件接单员
4000-9000元/月
工厂文员生产跟单包吃免费培训3-5人月结经验不限中专/中技全职不需要出差
岗位职责: 1.负责生产订单的全程跟踪与协调,确保交期、数量、质量符合客户要求 2.整理并维护生产相关单据(如BOM、工艺单、出货单等),保证资料准确完整 3.与车间、采购、仓库及品质部门保持高效沟通,及时反馈异常并推动解决 4.录入和更新ERP系统数据,定期输出生产进度报表及库存状态分析 5.协助主管完成日常行政事务及文件归档工作 任职要求: 1.学历不限,具备基础办公软件操作能力(Excel、Word等) 2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与执行力 3. 有生产跟单、文员或制造业相关经验者优先 4. 能适应快节奏工作环境,具备一定的抗压能力 5. 无不良从业记录,认同企业价值观,稳定性强
生产组长/线长
6000-10000元/月
生产组长/拉长月结1-3年大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生产成本管理
一、职位描述: 1.根据生产计划统筹安排车间生产进度; 2.科学调度人员与设备资源,优化生产流程,提升整体生产效率; 3.持续改进产品质量,控制生产成本,确保生产任务按时保质保量完成; 4.强化生产过程中各环节的质量与安全管理,及时解决工艺及品质异常问题; 5.组织开展新员工、新产品及新岗位的技能培训,合理安排人员岗位配置; 6.负责员工出勤与计件数据管理,及时处理考勤及薪资相关异常情况; 7.规范物料使用与存储管理,保证账实相符,减少浪费,降低损耗,收集并上报各类生产异常,跟踪处理进展,重大问题第一时间向上级汇报。 二、岗位要求: 1.中专及以上学历,具备流水线带班经验者优先考虑; 2.一年以上生产现场管理经验,具备较强的沟通协调能力,执行力强,能有效组织和调配生产资源; 3.有户外灯饰行业工作经验者优先。
生产班组长领班
6000-7000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结1-3年中专/中技现场管理
一、任职要求: 1、中专及以上学历; 2、具备2年以上生产管理相关工作经验,有IC封装行业管理背景者优先考虑; 3、具有良好的沟通协调能力、责任心强,具备团队管理实践经验; 4、能够适应夜班工作安排 二、岗位职责: 1、维护现场作业秩序与纪律,保障生产安全有序进行; 2、依据物料情况合理制定生产排程,提升生产效率; 3、统筹人员调配,确保生产计划按时完成; 4、传达上级指令,对下属员工进行考核、激励,及时发现问题并反馈,做好员工情绪与状态管理; 5、完成各类生产报表,负责过程记录、抽检数据登记等工作; 6、执行上级交办的其他工作任务 职位福利:包吃、包住、买社保 月薪6000+
过程检验组长
5000-7000元/月
生产管理1-2人月结1-3年中专/中技全职团队管理机械设备/机电/重工
岗位职责: 1. 负责生产线检验人员的日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成 2. 组织并监督各工序作业标准执行,及时发现并解决制程异常 3. 主导过程检验工作,对关键工序进行质量巡检与数据记录分析 4. 指导员工操作技能与安全规范,开展班组内基础培训与绩效反馈 5. 协同品质、工程等部门推进现场改善,提升生产效率与良率 任职要求: 1. 具备生产管理或过程检验相关工作经验 2. 熟悉制造业生产流程及QC七大手法等基础质量工具 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 4. 能适应倒班安排,责任心强,执行力突出 5. 有班组长、拉长或同等岗位经验者优先
生产主管
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年高中团队管理新能源
1.负责流水线现场的日常管理,依据生产计划与任务安排,合理分配各岗位人员的具体工作内容,保障现场作业有序、规范进行; 2.对生产流程实施全程监督与技术指导,同步落实产品质量管控措施,确保生产质量达标; 3.负责每日产能数据的汇总与统计分析,及时反馈生产进度情况; 4.具备两年以上流水线现场管理相关工作经验。
武汉江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
8000-10000元/月
工长月结全职
武汉市江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
生产组长/线长
6000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限团队管理生产跟单
生产调度 生产跟进 生产排程
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划管理设备管理安全管理生产流程了解团队合作精神
岗位内容: 1. 根据生产计划安排并推进生产任务,保障生产效率与产品品质达标。 2. 负责生产设备及工具的日常维护,及时排查并解决运行故障。 3. 监督生产现场安全管理,严格执行各项安全规范与操作流程。 任职要求: 1. 具备一定生产管理经验与实操能力,熟悉相关生产工艺及设备使用。 2. 有较强的责任意识和团队协作能力,能高效协调工作并应对突发问题。 3. 具备基本的安全防范意识与操作技能,能够遵守安全生产规定与作业程序。
各工序生产班组长
8000-9000元/月
生产管理包住11-20人月结3-5年学历不限全职有丰富汽车修理的技能机械设备/机电/重工
每个班组2到4人,根据各工序要求带领班组完成生产部门下达的任务。
电气装配班组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年大专现场管理设备管理安全管理
岗位职责: 1、生产组织与任务执行:依据生产计划统筹人员、物料及设备资源,跟进组装进度,及时处理现场突发状况(如设备故障或人员缺勤),确保订单按期完成交付; 2、质量管理与过程控制:落实自检、互检与巡检流程,严格执行“不接收、不产生、不流转不良品”原则,快速响应质量异常并推动改善措施,保证电气装配的精度与性能达标; 3、安全管理与风险预防:执行电气安全规范(包括防静电与高压电防护),开展安全培训、隐患排查及应急演练,监督员工正确佩戴劳保用品,防范安全事故发生; 4、团队建设与人员管理:科学安排工作任务,组织技能指导(如标准化作业训练),协调团队协作关系,维护考勤制度,增强班组凝聚力与执行力; 5、设备维护与成本控制:督促电气工具与检测设备的日常维护,保障运行稳定;合理利用资源,降低材料损耗与能源消耗,有效控制生产成本; 6、现场管理与持续改进:实施5S管理要求(整理、整顿、清扫、清洁等),维持作业区域整洁有序;通过数据分析识别瓶颈环节,主导效率提升项目(如工艺优化),鼓励员工提出改进建议; 7、沟通协调与信息传递:向上级汇报生产进展与关键问题,协同相关部门(如计划、技术、质量、仓储或采购)联动配合,传达公司政策并反馈员工意见,保障生产运作顺畅; 8、日常工作:完成领导或公司交办的其他临时性工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,电气类相关专业,具备2年以上电气领域工作经验(须持有高低压电工特种作业操作证); 2、掌握常用办公软件操作,具有班组长管理经历,能根据工艺文件指导新员工规范作业; 3、熟悉电气基础理论,具备识读电气图纸(含PLC控制图)能力,会使用CAD、SolidWorks等绘图工具; 4、具备扎实的电工实操能力,熟练运用各类电气工具,可独立完成配电柜内部布线及产线设备接线工作; 5、了解电气班组各岗位作业流程,有同行业经验者优先录用。
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