
小便池1-2人
能安装配电箱空开,调整开关面板不正的,能安装小便斗解决漏水问题的能力。必须有证书,自带电工工具!自带工具!
渭南澄城县招户用光伏安装、水电、光伏走电,量大,有实力的团队联系。
300-390元/天
水电工漏电光伏安装1-2人
渭南市澄城县招户用光伏安装、水电、光伏走电,量大,有实力的团队联系。
渭南临渭区招彩钢板安装、钢结构安装/打板、二保焊/气焊、电焊
9千-1万/月
二保焊电焊气保焊打板彩钢安装钢结构长期包住包吃3-5人月结
渭南市临渭区招彩钢板安装、钢结构安装/打板、二保焊/气焊、电焊
力工搬材料
隔音板搬运
岗位职责:
1.负责工地现场隔音板的装卸、搬运及有序堆放工作
2.配合施工团队完成材料转运,确保物料及时到位
3. 协助现场清理与整理,保持作业区域安全整洁
4.服从现场管理人员调度,遵守安全操作规程
5.参与基础辅助性施工支持工作(如铺垫、定位等)
任职要求:
1.身体健康,能胜任体力劳动,无重大疾病或行动障碍
2.吃苦耐劳,责任心强,具备基本的安全意识
3.有工地力工或相关搬运经验者优先
4.学历不限,能清晰理解并执行简单指令
5.遵守工地管理规定,服从安排,团队协作意识良好
工长
招聘施工工长。薪资为8千至1万。在项目经理的直接领导下开展工作,贯彻安全第一、预防为主的方针,按规定搞好安全防范措施,把安全工作落到实处,做到讲效益必须讲安全,抓生产首先必须抓安全。认真熟悉施工图纸、熟悉各工序施工组织方案,编制单项工程进度计划及人力、物力计划和机具、用具、设备计划。按工程质量评定验收标准,经常检查所管辖施工队或作业组的施工质量,并搞好自检、互检和工序交接检,发现不合格产品要及时纠正或向施工负责人汇报。严格监督、检查、验收进入施工区、段的材料、半成品是否合格,堆码、装卸、运输方法是否合理,防止损坏和影响工程质量。按时填写各种有关施工原始记录、隐蔽工程检查记录和工程日志,做到准确无误。招聘要求:持有四川省二级建造师及B证(硬性要求);年龄28岁以上,有5年以上施工现场管理工作经验;工作积极认真负责,执行力强,能吃苦,现场敢于管理。有劳务公司工作经验者优先。具体工作与薪资面谈。工作地点:成都市大邑县。
工长月结
青岛市平度市招工长【招聘‑室内公装工长】
公司主营娱乐类公装项目:KTV、酒吧、酒店、洗浴会所
工地地点:青岛地区
薪资待遇:450元/天,每天9小时,加班另计,工资月结,供住不供吃,工期3个月
岗位职责:
1、施工现场全面管理,各班组工人调度管理
2、熟悉图纸,施工前给工人技术交底
3、材料核对、下单、对接供货商,把控材料到场时间
4、协调木工、瓦工、水电、油工各个工种交叉施工
5、对接甲方沟通现场变更、施工问题,把控进度与施工质量
任职要求:
①有娱乐公装(KTV/酒吧/酒店)现场管理经验优先,普通家装勿扰
②精通木、瓦、水电、油工各工序工艺,看得懂整套施工图纸
③善于协调各班组,沟通能力强,可以跟甲方顺畅对接
④常驻青岛工地,能够长期驻场,责任心强,把控工期质量
⑤最重要是人品没问题,能很好的服从公司的管理
有意者请电话/微信联系:陈经理
工长月结
【招聘‑室内公装工长】
公司主营娱乐类公装项目:KTV、酒吧、酒店、洗浴会所
工地地点:青岛
薪资待遇:450元/天,每天9小时,加班另计,工资月结,工期3个月,供住不供吃
岗位职责:
1、施工现场全面管理,各班组工人调度管理
2、熟悉图纸,施工前给工人技术交底
3、材料核对、下单、对接供货商,把控材料到场时间
4、协调木工、瓦工、水电、油工各个工种交叉施工
5、对接甲方沟通现场变更、施工问题,把控进度与施工质量
任职要求:
①有娱乐公装(KTV/酒吧/酒店)现场管理经验优先,普通家装勿扰
②精通木、瓦、水电、油工各工序工艺,看得懂整套施工图纸
③善于协调各班组,沟通能力强,可以跟甲方顺畅对接
④常驻青岛工地,能够长期驻场,责任心强,把控工期质量
⑤最重要是人品没问题,能很好的服从公司的管理
有意者请电话/微信联系:陈经理
工长工程师
FPSO外资海工项目招聘Quality Welding Inspector,工作地点在天津,外资海工项目,春节后到岗,工期至2028年12月,要求英文面试。
另招聘ECOM Database Engineer,工作地点在天津,要求英文面试,工期至2028年12月。
电气设计技术员
4-9千/月
电气设计工程师经验不限本科CAD电力设计
电气设计技术员
1工作内容:通过图纸与技术说明明确施工依据和技术标准,提供精准的工程量数据
承担网改线路工程、居民配电工程、35kV及110kV输电线路设计、35kV及110kV变电站工程设计、新能源项目(光伏系统)设计、风力发电项目设计等工作
2任务要求:具备独立开展初步设计与施工图设计的能力;设计需服务于施工实际,以设计引导施工实施,施工过程反馈并落实设计意图,需具备较强的责任意识、沟通能力以及团队协作配合能力
3特别说明:坚持在扎实的理论基础上开展设计工作,主动学习并深入研究各类电力工程项目相关技术,持续提升专业能力,做到理论联系实际,学以致用
电气工程师1-3年大专高压维修/保养
岗位职责:
1、负责电气工程项目的现场施工组织与实施管理;
2、了解电气设备运行情况,协助项目负责人做好项目范围内照明、动力及相关专业领域的设计把关与施工质量管控;
3、负责厂区10kV及以下电气系统(包括高压柜、变压器、低压配电柜、电动机、变频器、照明、仪表供电等)的日常巡查、倒闸操作、停送电作业及常见故障初步处理;
4、开展电气设备周期性维护、检修及隐患排查工作,确保系统安全可靠运行,整理分析设备保养与维修记录,完善电气技术资料归档;
5、协同推进施工管理工作,把控材料质量,参与工程竣工验收及资料归档。
任职资格:
1、机电、电气自动化等相关专业,大专及以上学历;
2、具备强弱电设计基本知识,掌握强弱电设计标准及常规设计计算方法,了解常用材料与设备的技术参数,熟悉施工现场工艺流程;
3、具有新厂建设全过程经验者优先考虑;
4、熟悉工业厂房设备设施相关法规要求,熟练使用CAD制图软件,掌握安全作业规范、机械结构原理及电气自动化技术。
自动化设备维修技术员
7千-1万/月
自动化工程师3-5年本科自动化设备电气设备
岗位职责:
1、执行生产设备的日常巡检、润滑与清洁等预防性维护任务,准确记录设备运行数据。
2、编制并落实设备月度及年度保养方案(涵盖一、二、三级保养),保障保养工作符合标准要求。
3、协助新设备到厂后的安装、调试与试运行工作,参与验收流程并归档相关技术文档。
4、负责备品备件库存管理,提出科学采购建议,在确保维修品质的基础上优化维护成本。
5、参与设备技术改进及自动化提升项目,提高设备综合效率(OEE),减少非计划性停机。
6、及时处理设备突发故障,完成故障排查、修复及根因分析,尽可能缩短生产中断时间。
任职要求:
1、本科及以上学历,机电一体化、电气自动化、机械设计制造及其自动化等相关专业;持有电工证、焊工证或相关职业资格证书者优先考虑;
2、具备3年以上食品行业设备维保工作经验;熟悉肉鸡屠宰加工类设备的构造与工作原理;具有较强的故障判断与实操能力,可独立解决常见设备问题;责任心强,具备良好的团队合作精神。
3、福利待遇:五险一金、节日福利、提供食宿、绩效奖金、良好的职业发展空间和技术培训机会。
电气装配调试工程师(富平)
6-8千/月
电气工程师3-5年大专安装/调试售后支持
【岗位职责】
1. 负责设备电气部分装配工艺、接线指导、现场电气安装、上电调试、故障排查,配合机械完成整机装配与试机,输出电气相关技术资料,解决装配及现场电气问题。
2. 读懂电气原理图,熟悉PLC控制、HMI人机界面程序,配合电气设计部门完成设备布线及程序检查排故。
3. 完成设备出厂前的电气测试,并形成出厂测试报告。
4. 负责项目现场设备电气安装指导、现场接线、现场调试,并根据要求测试完善自动化程序、HMI界面,配合完成项目验收。
5. 和机械、工艺、采购、生产团队对接,反馈装配过程中电气结构、元器件布局问题,并协助采购完成项目电气采购。
【岗位要求】
1. 电气自动化、机电一体化等相关专业。
2. 能看懂电气原理图,会使用 CAD/EPLAN 绘制电气图纸优先。
3. 熟悉 PLC、变频器、传感器、低压元器件,会 IO 调试。
4. 熟悉电气接线规范、接地、安全规范,有非标/环保设备装配调试经验优先。
5. 会使用万用表等工具,具备较强故障排查能力,能接受出差。
6. 必须有电工证。
【工作地点】
渭南富平
一级建造师(机电工程)
8千-1.2万/月
电气工程师经验不限大专电力施工管理
工作内容
1、参与电力工程项目的方案设计与实施推进
2、保障项目实施过程符合相关行业标准与规范要求
3、负责解决项目执行中的各类电力专业技术问题
任职要求
1、具有一级建造师(机电类)执业资格证书
2、具备较强的项目统筹能力及良好的沟通协调能力
3、能独立应对并处理工程现场的电力技术复杂问题
自动化工程师3-5年本科合成原料药自控系统安装/调试维修/保养
岗位职责:
1、参与公司新建项目中自控系统的招标支持,开展供应商评估等相关工作;负责自控系统与装置的选型确认、技术文档审核、设计图纸审查、URS编制与优化等工作;
2、参与核对并确认供应商提交的各类自控类文件及图纸资料;协同工艺团队完成工艺与自控方案的制定及技术对接;
3、在项目执行阶段,承担现场自控系统的安装监督、程序调试、系统验证及验收实施工作;
4、负责已建成自控系统的维护计划编制与落实,结合实际运行需求提供仪表与控制系统的日常运维、检修及升级改造技术支持;
5、完成与自控系统相关的其他工作任务。
任职资格:
1、全日制本科及以上学历,机电、自动化、计算机等相关专业背景,具备扎实的自动控制理论基础;
2、掌握制药类厂房设备设施相关规范要求,熟练使用CAD软件绘图,了解机械结构原理及电气自动化知识;
3、具备约3年工作经验,有化学制药领域自控系统应用经验者优先考虑;
4、具有DCS系统实施或更新改造经历,熟悉PLC、WinCC编程者优先录用;
5、具备良好的学习能力、沟通表达及组织协调能力。
自动化工程师5-10年本科SCADA系统DCS系统自控系统
负责药厂自动化系统的整体规划、设计与升级改造工作,涵盖PLC(可编程逻辑控制器)、SCADA(数据采集与监控系统)、DCS(分布式控制系统)等核心系统。
依据生产工艺流程,制定自动化控制策略,确保系统设计满足药品生产质量管理规范(GMP)标准。
承担灌装机、冻干机、包装线等自动化设备的日常维护、定期校准及故障排查任务,保障设备高效稳定运行。
快速响应生产现场的自动化系统异常,及时排除故障,降低停机风险,维持生产连续性。
持续监控系统运行参数,识别生产过程中的异常趋势,形成分析报告并提出改进措施。
维护自动化系统历史数据的完整性与安全性,确保符合FDA、ICH等相关法规的数据合规要求。
通过技术优化提升系统运行效率与稳定性,实现能耗节约和运维成本控制。
参与新设备或新技术的评估、验证及安装调试,确保与现有系统无缝集成。
确保自动化系统设计与运行符合GMP、FDA、EMA等国内外监管要求,并在审计或检查中提供专业技术支持。
编制和修订自动化设备的标准操作规程(SOP)及预防性维护计划。
主导或配合自动化类项目的落地实施,统筹协调供应商、工程团队及生产部门资源。
与生产、质量控制(QC)、工程等部门协同合作,解决跨职能技术难题。
建立自动化系统的安全作业规程,落实EHS(环境、健康与安全)管理要求。
对操作员及维修人员开展自动化设备操作与基础维护的培训工作。
撰写设备维护记录、校准文件、变更控制文档(如CAPA)等技术资料。
归档并管理设备技术手册、系统图纸及备份资料,确保文档齐全且具备可追溯性
一级机电自动化计量工程师
1-1.5万/月
机电工程师3-5年本科
岗位职责
负责石油化工领域液位计等仪表设备自动化安装项目的整体技术统筹与实施指导,结合项目实际需求编制科学可行的施工组织方案,确保从前期准备到竣工交付各阶段工作有序衔接。例如,在新建化工装置中合理规划自动化仪表布局,优化电缆走向设计,保障系统运行的可靠性与安全性。
全面负责施工现场的技术管控,对仪表安装及调试流程进行全过程监督,及时识别并处理现场出现的技术障碍。如在系统联调阶段,高效定位并解决仪表信号传输不稳定问题,保障工程节点按时达成。
配合项目经理推进项目进度管理,制定可执行的工期计划并跟踪落实,根据现场动态适时调整进度安排,确保项目按期完成。同时严格执行质量管理体系要求,依据行业规范及公司标准对施工各环节实施质量检验与验收。
牵头与项目相关方包括团队成员、客户单位、设备供应商等保持高效沟通,确保信息准确传递,协调解决项目执行中的各类问题。例如,与客户确认自动化功能参数要求,与供应商对接关键仪表供货周期,保障工程连续推进。
积极参与企业技术革新与研发实践,持续跟踪自动化仪表行业前沿技术发展,推动先进技术和工艺在项目中的应用,助力提升公司整体技术水平和市场竞争力。
任职要求
须持有一级建造师(机电工程专业)执业资格证书,具备扎实的机电专业知识基础,熟悉仪表自动化施工相关技术规范与标准,如 GB 50131-2019《自动化仪表工程施工质量验收规范》等。
具有3年以上仪表自动化安装项目工作经验,有独立主导大型项目经历者优先。熟练使用AutoCAD等绘图工具完成施工图设计与审核工作,掌握PLC、DCS等主流自动化控制系统的工作原理与应用场景。毕业于暖通、给排水、电气、机械设备、焊接、自动化控制、热能动力工程、水能动力工程、核电工程、风电、太阳能及其他能源工程、输配电及用电工程、电力系统及其自动化等相关专业者优先考虑。
具备较强的故障分析与应急处置能力,能在复杂施工环境中快速响应突发技术问题,并提出切实可行的解决方案。具备良好的沟通协作能力,能够与多方人员高效协同,保障项目团队高效运转。
具备持续学习能力和创新思维,关注新技术发展趋势,主动提升专业技术水平,为公司技术进步提供支持。工作态度严谨认真,注重细节,具有强烈的责任意识和团队精神,能适应高强度工作节奏。
能适应自动化计量行业全国范围内出差的工作安排。
薪酬福利
薪资待遇:提供行业内具竞争力的薪酬方案,依据个人能力与经验,年薪区间为10 - 20万元,另设项目绩效奖金,根据项目成果发放,上不封顶。
福利待遇:公司在北京为员工缴纳五险一金,符合北京当地退休条件的员工可享受本地退休医疗报销政策,全面保障员工健康与生活权益。享有带薪年假、病假、婚假、产假等法定休假权利。
职业发展:为员工量身定制职业成长路径,提供充足的晋升机会,表现优异者可晋升至项目经理、技术总监等关键管理岗位。定期开展内部培训与外部学习机会,支持员工不断提升专业能力与综合素养。
工作环境:办公场所配备现代化设施,营造舒适高效的工作氛围;项目现场严格执行安全管理制度,提供规范、安全的作业条件,保障员工工作便利与人身安全。
栏目概述
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