
工长测量员
【华兴招聘】管理岗技术岗
【招聘要求】28 以内(条件好年龄可适当放宽),大专及以上学历,中专特别优秀可以考虑!
【招聘岗位】工长管理、测量、仪表、检测,水电工程师等技术岗位(以上工种普工可以报公司组织培训)
【工作地址】:广东惠州、陆丰、廉江、福建霞浦、浙江苍南、甘肃嘉峪关、广西防城港、山东海阳、山东招远、辽宁葫芦岛等。
【薪资待遇】实习6个月,工资4000左右,见习6个月,工资6000左右,转正7000以上,五险,五险一金
【合同性质】见习转直签(华兴建设直签)
咨询电话:(同步)
工长测量员
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工长测量员
【华兴招聘】
【招聘要求】28 以内(条件好年龄可适当放宽),大专及以上学历,
【招聘岗位】工长管理、测量、仪表、检测,水电工程师等技术岗位(以上工种普工可以报公司组织培训)
【工作地址】:广东惠州、陆丰、廉江、福建霞浦、浙江苍南、甘肃嘉峪关、广西防城港、山东海阳、山东招远、辽宁葫芦岛等。
【薪资待遇】实习6个月,工资4000左右,见习6个月,工资6000左右,转正7000以上,五险一金,具体薪资待遇以用工单位合同为准。
【合同性质】见习转直签(华兴建设直签)报名电话
烟台莱山区招工长,会开面包车,早六晚五点半,干改造活,带领工人干活,年龄五十岁以下
工长月结全职
烟台市招工长,会开面包车,早六晚五点半,干改造活,带领工人干活,年龄五十岁以下
山东烟台招工长岛饭店/旅馆找一名45岁到60之间的,管吃住月薪5000元,要长期工,联系
5000元/月
工长月结
招工长岛饭店/旅馆找一名45岁到60之间的,管吃住月薪5000元,要长期工,联系山东烟台
山东烟台招聘:机工长招聘职位:机工长证书要求:丙一船舶类型:散货船薪资待遇:面议合同时长:
工长月结
招聘:机工长招聘职位:机工长证书要求:丙一船舶类型:散货船薪资待遇:面议合同时长:长期招聘人数:1
工长测量员
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工装店铺装修施工队工长,有稳定靠谱成熟队伍的联系
8000-25000元/月
工长
的,前期只能给你5万以下的项目合作互相了解下
最好能自己谈单的,给你业务留个提点的合作模式
有成熟稳定队伍,专门做工装的联系我,价格有优势,活多,餐饮店服装店办公室办公楼
叉车工1-2人
沙河八里庄诚意招聘:
装载机装配工2名
二保焊工2名
叉车装配工2名
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☎电话 :
库管月结
因业务发展需冷库招库工数名~
负责日常出货~库存盘点~
要求~有吃苦耐劳精神~责任心强~
三观正~有团体精神~
月薪5000+奖金~
张经理~
现场施工管理员+施工技术工
5000-7000元/月
工长工程师月结全职
现场施工管理员+施工技术工/房建装饰装修施工组长
工程地点在湖南省内高速公路(长株潭、潭衡西、衡阳、娄底、怀化等)
岗位职责:
1.负责工地现场日常管理、人员安排、施工进度、安全文明施工;
2、看懂简单施工要求及施工图纸,把控施工质量及进度,对接甲方、现场协调;
3、做好现场每日施工记录、工程量核对、零星项目量尺及验收;
4、自带一门熟练手艺(懂手艺):焊工/泥工 / 木工 / 水电 / 瓦工 / 油漆/防水/外墙高端施工等任意项;
5、高速公路日常零星维修工装维修、家装维修、房建维修等基建零散活儿;
6、材料简单盘点、现场卫生及工具管理。
任职要求:
1、有高速公路养护、工装、家装、房建维修等施工及管理经验优先;
2、精通一门实操手艺,动手能力强,能带队、能自己上手干活;
3、服从安排,责任心强,能吃苦耐劳,适应工地环境;
4、持有 C1 驾照,能熟练短途开车、运送工具材料。
5、有安全员证、技工证等工程相关证书的优先考虑。
薪资:面议(具体看工作能力、经验等情况)
职位福利:弹性工作、人性化、五险、全勤奖、带薪年假、节日福利、包吃住、通勤补贴
工长工程师月结
高级工程师带A证
60岁以内;身体健康;大专以上学历,60岁以内,性别不限,熟练使用CAD制图,钢结构拆图、建模、懂招投标的优先
薪资福利:8000元/月,购买五险
工作地址:云南省昆明市安宁市昆钢平顶山
制图员建模
工程师
大专以上学历,60岁以内,性别不限,熟练使用CAD制图,钢结构拆图、建模、懂招投标的优先
薪资福利:6000元/月
工作地址:云南省昆明市安宁市昆钢平顶山
工长临电材料员
劳务土建项目招专业混凝土工长一名,
现场零电工一名
材料员一名
劳务公司管住不管吃,不怕吃苦耐劳的同事加入
两三天能到岗的同事
联系电话
电气工程师(配电设备)
1-1.5万元/月
电气工程师5-10年大专设计安装/调试电路设计电力设计线路设计控制柜配电柜开关柜低压高压
岗位职责:
1. 负责配电柜生产所需原材料与零部件的选型与评估,确保其满足性能、安全及成本控制方面的标准。
2. 精通配电柜制造流程,持续优化工艺方案,提升产线效率,降低制造成本。
3. 配合生产部门处理制程中的技术难题,保障产品品质达标;开展配电柜新技术的研发及既有产品的技术升级工作。
4. 依据客户实际需求制定产品研发规划并推动实施;主导或参与新项目开发,确保项目按期达成既定目标。
资格要求:
1. 具备电气工程、机电一体化等相关专业大专或以上学历;
2. 拥有至少5年配电柜领域工作经验,具备扎实的材料选型与工艺研发背景者优先;
3. 熟悉配电系统设计原理,掌握高低压相关国家规范与技术标准。
电气工程师
5000-8000元/月
电气工程师1-3年学历不限
公司主要制作非标自动化设备,现招聘一名电气工程师,主要负责现场设备调试及配盘工作,会PLC编程优先考虑
工作时间:早八晚五点半,上六休一,有工作餐,节假日休息,交社保
电气工程师1-3年中专/中技
需要一个电气技术员,会工程结算,做各种报表工作量的统计,进度计划报表等,要有一定的工作经验,要有语音沟通能力,这个很重要
(烟台)电气设计工程师
9000-13000元/月
电气工程师1-3年高中低压中压高压
一、职位描述
岗位职责:
1. 负责电气设备的日常维护与检修工作(包括电动机、电伴热系统、变频器、装置照明等);
2. 及时排查并处理电气设备运行中出现的各类故障;
3. 参与电气设备的安装、调试及相关技术支持;
4. 按要求完成维修记录及技术文档的整理与归档。
二、任职要求:
(1)年龄在45周岁以下,具备高中或同等以上学历;
(2)专业背景:机电一体化、电气工程及其自动化等相关理工科专业优先;
(3)非应届毕业生须持有高低压电工特种作业操作证。
经验要求:责任心强,能积极配合并执行公司各项工作任务安排。
三、工作时间:
(1)实行六天工作制,每日工作8小时;
(2)具体班次安排根据现场实际生产情况排班执行。
四、公司福利:
1. 缴纳五险一金;
2. 提供食宿(含早中晚餐),本地员工仅提供午餐。
电气采购工程师
5000-8000元/月
电气工程师5-10年大专高低成套电气设备元器件
职位描述/岗位职责:
1. 采购计划执行:
1.1. 结合公司生产或项目实际需要,编制电气设备与材料的采购方案,涵盖线缆、配电装置、电子元器件等,保障采购工作按时保质落实到位。
1.2. 跟踪采购订单执行进度,协调供应商交货安排,确保生产或项目节点顺利推进。
2. 供应商管理:
2.1. 拓展并维护合格供应商资源库,定期对供应商在质量、价格、交付能力及服务水平方面进行综合评估,持续优化供应体系结构。
2.2. 参与采购谈判全过程,完成询价、比价、议价以及合同签署工作,有效控制采购支出并确保流程合规。
3. 采购流程管理:
3.1. 负责采购物资到货后的验收、入库及结算流程,核对采购数据与供应商往来账目,保证账实相符。
3.2. 处理采购过程中出现的异常情况(如交期延迟、品质问题等),推动供应商整改并跟进闭环处理。
4. 成本与库存控制:
4.1. 研判市场行情与价格走势,结合现有库存状况制定科学采购策略,减少库存积压风险。
4.2. 协同财务部门完成付款申请、发票审核及相关账务操作,提升资金使用效率。
5. 其他职责:
5.1. 定期汇总采购数据,编制统计报表和分析材料。
5.2. 配合上级安排的临时性任务,并积极参与跨部门协作事项。
任职要求:
6. 学历与经验:
6.1. 大专及以上学历,电气工程、自动化、机电一体化等相关专业优先考虑;
6.2. 具备2年以上电气行业采购工作经验,熟悉配电设备、线缆、元器件等产品特性及市场情况者优先。
7. 技能要求:
7.1. 熟悉采购作业流程,熟练操作ERP系统(如金蝶、用友等),可独立完成询报价、比价及合同管理工作;
7.2. 具备较强的谈判技巧、数据分析能力和成本管控意识,能够通过比价议价实现采购成本优化;
7.3. 掌握供应商评估方法及采购合同关键条款,具有一定的风险识别与应对能力。
8. 综合素质:
8.1. 工作态度认真细致,责任感强,能适应一定强度的工作压力;
8.2. 沟通协调能力强,能够与供应商及内部团队高效对接;
具备良好的团队协作精神,能接受 occasional 出差(如供应商现场考察或紧急采购任务)。
升压站电气二次设计
1.2-1.8万元/月
电气设计师
岗位职责
1、参与及负责220kV及以下升压站(含光伏/风电/储能新能源升压站)电气二次专业全阶段设计工作,包括可行性研究、初步设计、施工图设计、竣工图编制及技术文件修订。
2、协调电气二次、土建等专业协作,解决设计接口问题,确保设计文件符合规程规范及行业标准。
3、承担招投标技术标书编制、技术方案优化及成本控制,配合经营部门完成技术谈判。
任职条件
1、电气工程及其自动化、电力系统或相关专业本科及以上学历。
2、2年以上220kV及以下变电站/升压站电气二次设计经验。
3、持有注册电气工程师(发输电)者优先。
4、有电力行业甲级设计院工作经历或担任过项目主设/专业负责人。
电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师3-5年本科电气设计
工作职责:
1、承担设备电气控制系统的设计与开发,优化在用设备的运行程序;
2、指导电工完成电气布线安装,主导程序调试,监督工艺规范执行,开展技术培训并把控项目进度;
3、编制产品电气说明书,结合客户使用反馈持续改进和优化电气设计方案;
4、参与新技术的调研及相关技术文档的撰写工作;
5、按时输出电控项目的BOM清单,完成电气图纸设计与绘制,项目完结后归档相关资料;
6、负责现场系统联调及售后技术问题支持;
7、上级交办的其他任务;
8、对现有产品进行测试,识别潜在问题并提出可行的改善建议;
9、跟踪生产环节进度,确保产品按期交付;
10、上级安排的其他相关工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,电子、电气、自动化等相关专业优先考虑;
2、具备5年以上电气控制设计工作经验,熟练掌握PLC、变频器等常用电控元件;
3、具有较强的责任心,工作主动积极,富有创新意识和团队协作精神。
自动化系统编程与调试
1.2-1.8万元/月
自动化工程师3-5年本科
岗位职责:
1.负责自动化控制系统方案的规划与现场调试
2.保障系统运行的稳定性与执行效率
3.协同工艺、机械、电气等专业团队推进真空玻璃设备的技术开发与结构设计
4.承担设备自动化程序开发(含逻辑控制及人机交互界面)、电控柜布局设计、控制器与电气元件选型,以及整机调试工作
任职要求:
1.本科及以上学历,理工类专业背景
2.具备3至5年自动化系统设计与现场调试经验
3.有机械制造领域工作经验者优先考虑
4.熟悉机械传动、液压与气动技术者优先
5.具备良好的跨部门沟通能力与团队合作意识
6.具有较强的自主驱动力、学习能力及项目管理思维
7.身体健康,能适应短期或长期出差安排
8.特别优秀者可放宽年龄与学历要求
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