黄南藏族自治州同仁市招工长/工程师

海西蒙古族藏族自治州海西蒙古族藏族自治州直辖招工长/工程师、测量员/测绘员/放线

从事家装行业有经验的工程部经理和工长

协助项目部开展现场管理相关工作

海西都兰，招聘机电负责人，要求从事矿山工程机电管理工作，本科学历，毕业5年以上，要挂职机电科长，月薪1.8—2.0万

海东民和招家装项目经理，工长，要求有5年以上的家装管理经验

协助项目部开展现场管理相关工作

1.生产管理：具备3年以上自动化生产线设备故障巡检、维修、维护保养及电气技术改进等相关工作经验；能够对技术员开展技能培训与现场作业指导；负责监督并审核技术员对生产设备的日常点检执行情况。 2.设备管理：编制设备检修计划，组织落实设备的维修、保养等各项工作；负责机械备件的采购申请与到货验收，合理管控备件库存水平；配合上级推进设备技术改造项目实施。 3.熟悉工厂生产线在电气、电子及自动控制方面的技术原理，具备基础电气图纸设计与PLC编程能力；具有较强的设备故障分析判断能力，能熟练使用常规检测工具；拥有丰富的产线设备电气维保实践经验，掌握基本的机械与电气制图技能，具备一定的设备管理理论与实操经验。 4.接受过饮料生产流程、生产设备运行原理及常见故障处理培训，了解食品卫生规范；熟悉ISO14001环境管理体系，掌握ISO、HACCP、SSOP等体系知识者优先；同时具备良好的沟通协调能力和执行力，符合工厂岗位所需综合素质要求者更佳。 5.工作经验： 1）具有3年及以上生产设备机械维修相关工作经历 2）有食品加工行业生产经验或设备检修背景者优先考虑 6.任职资格： 1、年龄：22岁及以上 2、学历：大专及以上 3、专业：电气自动化、机电一体化或相关专业 4、持有电气类技能等级证书者优先 6.薪酬待遇：10000元-15000元 7.福利待遇： （1）六险一金（含五险、意外险、住房公积金） （2）享受带薪年假、高原假、生日假、机动假 （3）免费提供食宿 （4）提供广阔的职业发展平台

招聘机电工程师，公司环境福利好，待遇优

编制与完善工程技术方案，参与图纸审查，协助项目负责人完成现场签证及图纸变更修改工作

阳光实验小学对面si哈辣招聘：厨师会炒菜手法快就行，干净利索，底薪4700，满勤300，公休4个半天，后厨切抓阿姨一名：工资3500，满勤奖300，干活干净利索，公休4个半天，每半年工龄50元，达标有绩效 工作时间：早10晚10 联系电话

招聘机修师傅一名，中工一名，其他没啥要求，最主要就是负责，勤快，工资好说，在久治县

久治县急需挖机司机，有意者请联系青海省果洛藏族自治州久治县相关部门。

玛多单位食堂找一个帮厨，另外找一个皮卡车司机，司机需要有点文化，年龄不能太大，

找个A2的司机，联系电话：

招聘室内装修： 设计师、工长、家装销售、主播 薪资待遇绝对优厚 ⛳集贤县嘉家装饰设计公司 知名大品牌实力装修公司 ​现招聘： ​ ​1. 室内设计师（2-3人） 底薪3000-5000元 + 设计费提成 + 签单提成 综合5000-12000元/月 2. 工程工长（1-2人） 底薪4000-6000元 + 工地管理提成 + 质量奖 综合6000-10000元/月 3. 家装销售/顾问（3-5人） 底薪2500-3500元 + 高提成 + 开单奖 + 销冠奖 综合4000-10000+元/月，上不封顶 4. 直播主播/短视频运营（1人） 底薪1500+，综合4000-8000元/月 ☝以上岗位薪资最终按实际完成工作量情况而定 地址：集贤县二手车院内 ☎电话：

高炉副工长 35岁以下，，应往届毕业生均可，钢铁冶金类专科或本科以上优先 薪资福利:薪资面议，有宿舍、福利食堂、缴纳五险 招工人数:5人 应聘请说看到的，有效期到2月27日 工作地址:辽宁省本溪市南芬经济开发区下马塘办事处

高炉副工长 35岁以下，，应往届毕业生均可，钢铁冶金类专科或本科以上优先 薪资福利:薪资面议，有宿舍、福利食堂、缴纳五险 招工人数:5人 应聘请说看到的，有效期到2月27日 工作地址:辽宁省本溪市南芬经济开发区下马塘办事处

招聘:房建工长，工作地点沧州市工资待遇详谈，联系电话

工程登蓝府新楼盘招聘一名工程师，薪资待遇保底4500，要求年龄60岁以下，享有节假日补助、社保等福利，工作地点位于浙江省杭州市，欢迎同行推荐优秀人才。

负责整体项目的机电施工管理，熟悉各机电图纸，及安装维护等

单缸风冷柴油机性能与质量管控优化岗位招聘1人

建筑工程水电暖安装技术员

1、负责配电房、配件房、水塔的日常巡查与规范管理 2、开展猪场机电设备的运行维护、定期保养，建立设备台账，实行挂牌管理，并完善检查记录 3、收到停电通知后，及时完成发电机启动前的各项准备工作 4、每日对猪场进行巡视检查，发现异常情况立即处理并上报 5、能够适应猪场封闭式管理模式

岗位职责： 1、负责公司机械及电气设备的日常巡检，及时识别设备故障隐患，排除潜在风险，提升设备运行稳定性与维护效率； 2、结合生产系统中设备的实际配置与运行状态，提出合理的设备技术改造或更新建议，制定改造计划，并在审批通过后组织实施； 4、承担北京公司内部设备运维相关业务培训工作，提升团队专业能力； 5、统筹北京公司生产设备备件管理工作，包括备件信息整理、到货进度跟进及验收执行； 6、跟踪分析日常备品备件使用情况，识别异常消耗环节，并制定优化改进措施； 7、推进设备管理信息化建设，提升管理数字化水平； 8、参与智慧水务系统弱电部分的施工监督、系统调试及验收工作； 9、对公司新项目中的设备布置与系统布局进行初步审核，并提出合理化调整建议； 10、负责新项目的系统联调与试运行工作； 11、完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，机电、自动化等相关专业背景； 2、具备5年以上相同岗位工作经验，持有工程师职称；具有注册电气工程师、弱电工程师资格者优先； 3、精通ABB变频器的操作与维护流程； 4、熟练使用Office办公软件，具备CAD制图能力； 5、熟悉自动化控制与电气控制原理，能独立设计控制电路，掌握PLC程序编写与修改技能； 6、掌握电气系统基本原理，具备电路检修能力； 7、了解水处理设备的基础知识与操作技能； 8、具备良好的数据分析与问题诊断能力，能够基于现象和数据提出有效解决方案； 福利待遇： 1.薪资：底薪+月度绩效奖金，综合月薪12K-15K（根据能力面议） 2.福利： •五险一金 •餐补、交通补、通信补、差旅补等各项补助 •带薪年假、加班调休 •节日福利 •年度考核奖金 •团建活动、专业培训机会

岗位职责： 1、负责电气设备领域的技术指导及维护维修工作的管理与支持； 2、及时分析电气系统运行数据，编制专业技术分析报告； 3、准确识别设备运行中的潜在风险并有效处置，突发故障时迅速提供解决方案，开展事故原因调查，形成专业分析报告，制定预防对策并跟踪落实，确保问题闭环处理； 4、制定电气专业领域的预防性维护与检修计划，并监督执行过程； 5、统筹管理相关专业承包商的作业活动，对维保任务完成情况进行验收确认； 6、为班长及技术员提供电气专业知识与实操技能的培训指导； 7、结合设施设备实际运行状况，定期提出节能优化建议，经审批后组织实施并跟进成效； 8、保障重点实验室稳定运行，持续优化EMS系统功能及能源管理体系； 9、为重点电梯、UPS、ATS、EPS、光伏发电等关键设备提供运行技术支持与保障。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气类相关专业； 2、具备5年以上大型工厂电气设备运维及相关岗位工作经验； 3、具有三年以上变压器总容量超过10KVA的供配电系统、发电机、UPS等项目的运行维护与工程管理经验，熟悉与供电单位的对接协调流程； 4、熟练掌握大型工厂供配电系统的运行原理与技术要点； 5、具备系统性分析能力，可独立完成节能管理、小型电气改造方案的设计、预算编制及施工全过程管理。

广州市天河区招工长/工程师 硬性条件（必须清晰）： 1.学历与专业：土木工程、工民建、给排水、电气工程等相关专业，大专/本科及以上学历。 2.工作经验：X年以上相关领域现场施工/管理经验，有完整的大型项目经历者优先（请注明项目类型，如：住宅小区、商业综合体、厂房）。 3.专业技能： ·熟悉国家相关设计、施工规范及标准。 ·精通施工图纸，熟练使用CAD、天正、Project等软件。 ·（加分项）掌握BIM相关软件（如Revit），或有装配式建筑、绿色施工经验。 4.关键证书（重中之重）： ·必须持有：工程师职称（初级/中级）。 ·优先考虑：一级/二级注册建造师（写明专业，如建筑/市政/机电）、注册结构工程师、注册监理工程师等。 ·其他：安全员证、质量员证等。 ·软性素质： 1.责任心强，原则性强，具备良好的职业道德。 2.出色的沟通协调能力和团队管理能力，能承受较大工作压力。 3.吃苦耐劳，适应施工现场工作环境。 5.薪酬福利：体现诚意与竞争力 建筑行业薪酬结构常为“固定+绩效/项目奖金”，请尽量明确。 ·薪酬范围：提供有竞争力的薪酬，如月薪12-20K（具体面议，根据能力可上浮）或年薪18-30万（基本薪资+项目绩效奖金）。 ·福利保障：五险一金（是否按最高比例缴纳）、带薪年假、节日福利、定期体检、项目补贴/驻场津贴、免费食宿（若需驻场）、证书补贴（对持有注册证书者给予额外津贴，极具吸引力！）、培训体系、清晰的晋升通道。

工作周期：长期兼职 每周工期：不限 工作时间：09:00-16:00 工作时段：工作日 结算方式：按完成情况结算 招聘截止时间：2025-12-31 大量招聘辽宁地区一级建造师、二级建造师及中高级职称人员

岗位职责: 1.负责意向客户的技术设计流程管控，涵盖需求调研与分析、建模方案设计、图纸清单编制及预算报价制定。 2.组织并推进招投标工作，完成技术标与商务标的编制任务。 3.负责合同执行阶段的统筹协调与过程管理。 任职要求: 1.学历：本科及以上，电气、自动化、电子等相关专业优先。 2.技能：熟练掌握CAD绘图，具备PLC编程基础知识，沟通能力良好，能适应出差安排。 3.具备较强的主动性，抗压能力突出，服从团队管理安排。

岗位职责: 1.负责机电设备的日常运维与保养工作。 2.负责设备的安装、调试以及故障排查处理。 3.做好机电设备运行数据的记录与分析工作。 4.配合团队完成设备采购及到货验收相关事务。 任职要求： 1.具备扎实的机械或电子基础知识，能胜任相关技术工作。 2.具备独立判断并解决技术问题的能力。 3.具有良好的协作意识和沟通表达能力。 4.严格遵循作业流程，确保工作执行质量。 5.持有低压电工证且持证时间满一年以上。