从事风电定检维护

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智能电网运维工程师，充电桩运维工程师，风电运维工程师，光伏运维工程师，变电站运维工程师【薪资待遇】转正后综合薪资4500-12000、五险‬一金或六险二金、奖金福利、双休法休、各类补贴等，具体以企业实际发放为准。【招录条件】年龄:20-30周岁、男生、大专以上学历即可。【岗前培训】线上或者线下培训3个月，最快一个月上岗。【证书考培】配合考取证书：高压电工、低压电工、登高作业证书。【就业地点】东北各个省、市，均可安置 

风电运维岗位职责:1、对风力发电机组进行、、修、运行理、技术支持工作等，保障风电机组安全、稳定运行;2、机所有放障处理、巡检、大部件更换协助、辅改造、定定、技术改进及其他现场服务内容;3、现场安装督导、测试和试运行等工作以及隐患的排查、整改，及相关信息、资料的记录和收集工作，4、积极落实现场负责人的工作安排并及时汇报工作进展;5、积极参加风电场及公司组织的各类培训

招10人风电维修保养，工资月付：工资150，出差补助150，满勤奖700，45周岁以下，身体健康，有团队协作精神，有出差能力，不会的带工资免费培训！

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新能源电力（光伏，风电）运维工程师一、招聘要求：1、 ，20-30周岁，中专限电力工程，电气自动化，机电一体化专业优先，大学学历限计算机、通信、软件、测绘专业。二、岗位职能：1、新能源电力运维应用系统数据的统计、汇总、分析、异常处理。2、新能源电力运维公司日常工作的安排与电力系统的维护。3、负责新能源电力运维公司电力设备的安装调试、故障排查、维修检修工作。一、薪资待遇：（光伏运维）4200-5500左右（风电运维）5000-8000左右，公司实行定岗定级，待遇逐级、逐年增加。保险根据地方政策缴纳五险或五险一金。二、免费住宿、餐补，车补，高温补助，每月公休，8天以上，或到岗后遵循各电力运维单位各项规章制度管理，服从分配。安置区域:辽宁省锦州，盘锦，铁岭，朝阳，葫芦岛，锦州，阜新地区。【户籍所在地就近分配】。内蒙古赤峰，通辽地区。合同性质:劳动合同与指定的电力运维运营公司签署.报名️，(梁老师)报名地址：朝阳市双塔区新华路三段16号（老交通局四楼永盛教育）

风力发电系统安置就业，签上岗就业合同，可以干到退休。全国各城市户口所在地周边就近安置，辽宁，吉林，黑龙江，内蒙，山东，河南，河北等附近招聘风力发电定期检查保养，运维工程师。①薪资待遇：7000元--15000+/月统一培训，需持证上岗，新手可入，技术活，不吃青春饭，技术越成熟，工资越高。公司承诺：签合同后保工资，保上岗，终生享受无限次同岗位免费安置就业，不会让你失业，目前安置上岗人员数千人，可实地考察。福利：干满一年以上，优秀者用工企业给报销特种作业证。公司地址:阜新市细河区市民服务中心7楼

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国企直招免费办理入职全国新能源指定、定向人才培养！风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位实习工资4000-8000元，加班另算，包食宿，月休四到八天。免费考证上岗（高压电工证，低压电工证，高空作业证，）转正后工资6000-15000（每季度调薪500-2000）招聘岗位:运维工程师，值班长，场长应聘要求：年龄18-38男女不限中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。转正工作地点：可根据籍贯就近分配，华北地区：山西、河北、北京；华东地区：山东、河南、安徽、江苏、上海；华南地区：江西、福建、海南、广东、广西、浙江；宁夏地区：陕西、宁夏、内蒙（西部）；西南地区：贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆；西北地区：青海、甘肃；新疆地区：新疆；东北地区：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙（东部）。培训：邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。公司福利：五险一金或六险一金：（因企业机制不同，待遇略有不同，具体以面试为准）√社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险；√意外伤害险：员工在入职后即签订劳动合同，签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险；√康乐活动;为丰富员工业余文化生活，公司每年组织团

辽宁营口打板，需要5-6人，急用人，价格自己谈

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风电公司面向社会招聘运维工程师，定检员工资福利待遇4500～12000六险一金，节假日休息，带薪休假要求：中专以上学历，年龄20～45周岁能接受外地工作的

风电运维工程师招聘：就业地点：无经验服从上岗企业区域安排（半年到一年后可申请调回户籍所在地）岗位：运维、检修岗等要求：年龄18—35岁，大专及以上学历（条件优秀者可放宽至中专）岗位职责：1、定期维护，消除故障，定期检修，可接受中长期驻外工作；2、，现场安装指导，技改，调试及完成运行；3、填写工作报表，遵守工作计划，执行电机运行规程及各项规章制度，完成领导指派的其他工作。薪资待遇：试用期综合月薪4000-5000以上，转正综合月薪7000—8000元，干满一定年限调薪500-1000元幅度。福利：五险一金，包住有餐补。

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要求有风电场检修微博方面的经验能合理分配工人做好风电场各方面检修维保任务工资面议有奖金，有意者请电联！

燃气工程师

设备PLC自动化改造，接线调试，一个礼拜工程量，整套电气改造系统谈价，有意向电话详谈。需营口周边人员。

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电气工程师,一、工作任务 1.完成电工负责人分配的工作任务，处理生产中出现的各类电气问题； 2.按照计划合理的对电气设备维修维护，日常检查； 3.解决电气设备故障问题，消除设备隐患，使设备处于完好状态； 4.保质、保量、安全的完成电气维修任务； 5.掌握电气技术操作规程，提高个人技术水平； 二、任职要求 1.年龄45周岁以下 2.本科及以上,电气自动化相关 3.工作经历：5年以上铝行业熔铸厂电气、PLC故障诊断及相关管理工作经验 4.技能要求：熟知西门子、SEW、AB、ABB等相关软件操作，熟知Wagstaff、Gautschi、安德里茨、海德鲁、西马格等相关进口设备控制程序，通过PLC控制程序能够很快判断设备故障点，解决设备故障。 5.职业证书：电气专业中级工程师及以上。,招聘1人

1、熟练掌握9大系统工作原理：火灾自动报警、大空间灭火系统、电气火灾、消防电源监控系统、防火门监控、消防应急照明和应急疏散指示系统、图像探测系统、消防运维物联云平台系统、余压监控系统。2、精通：售后服务管理知识；统计知识3、掌握：企业管理知识；产品工作原理；熟识电气、建筑图纸，熟练掌握CAD软件4、具备计算机应用的基础知识，熟练应用各种办公软件。5、消防报警产品调试熟练掌握离线编程和CRT软件。

电气调试工程师,能出差，有工作经验,招聘2人

庭然新材料（辽宁）有限公司2024年秋季招聘计划一、公司简介公司雄踞营口市，坐拥占地七万多平方米的现代化生产，五十条国内顶尖的全自动木塑材料挤出生产线整齐排列。我们专注于木塑门、木塑室外地板、木塑装饰材料及园林景观材料等系列产品的精心研发、精益生产与高效销售，产品如璀璨星辰般闪耀海外众多国家和地区，在国际市场上赢得广泛赞誉与高度认可。二、招聘岗位及要求（一）职能部门1.总账会计（1名）岗位要求：财务相关专业本科及以上学历，拥有中级会计师职称，熟悉财务全盘账务处理及税务申报流程，熟练使用财务软件和办公软件。2.招聘培训专员（1名）岗位要求：人力资源相关专业本科及以上学历，熟悉招聘流程和渠道，具备一定的面试技巧，有组织培训经验，能够独立开发培训课程。3.行政专员（1名）岗位要求：行政管理、文秘等相关专业大专及以上学历，具备良好的沟通协调能力和服务意识，熟练使用办公软件。4.资料员（1名）岗位要求：档案管理、信息管理等相关专业大专及以上学历，有资料管理经验，熟悉档案整理和归档流程，细心、责任心强。（二）管理人员1．生产部长（1名）岗位要求：专科及以上学历，机械、制造等相关专业，有丰富的生产管理经验，熟悉生产流程和质量控制，具备较强的领导能力和团队管理能力。2．设备部长（1名）岗位要求：专科及以上学历，电气等相关专业，熟悉设备管理流程，有丰富的设备维护和维修经验，具备良好的团队管理和沟通协调能力。（三）生产部1．挤出车间操作工（9名）岗位要求：高中及以上学历，身体健康，能适应倒班工作，有一定的机械操作经验优先。2．造粒车间操作工（4名）岗位要求：高中及以上学历，身体健康，能适应倒班工作，有一定的机械操作经验优先。3．后处理包装工（4名）岗位要求：初中及以上学历，手脚麻利，工作细心。（四）设备部1．机修工（3名）岗位要求：中专及以上学历，机械维修相关专业，有设备维修经验，熟悉机械原理和维修工具。2．电工（2名）干长期的岗位要求：中专及以上学历，持有电工证，熟悉电气设备的安装、调试和维护。3．电气工程师（1名）岗位要求：本科及以上学历，电气工程相关专业，有丰富的电气设计和项目管理经验。（五）供应链部门1．辅助工（1名）岗位要求：初中及以上学历，身体健康，能吃苦耐劳。2．库管（2名

电气工程师,一、工作任务 1.完成电工负责人分配的工作任务，处理生产中出现的各类电气问题； 2.按照计划合理的对电气设备维修维护，日常检查； 3.解决电气设备故障问题，消除设备隐患，使设备处于完好状态； 4.保质、保量、安全的完成电气维修任务； 5.掌握电气技术操作规程，提高个人技术水平；,招聘1人

2025年风电直招首批入职，先报先得名额有限国企发电厂招聘员工【报名要求】 年龄18-40周岁；中专及以上学历;体检合格（身高165cm以上）;政审合格；无任何不良嗜好及犯罪记录；【薪资待遇】发电厂上班：月薪5500元/月，工资逐级递增，五险一金，每日工作6-7小时，月休5天；免费提供食宿【工地作‬点】全国城市以身份本就近安排（阜新，彰武，朝阳，锦州，沈阳，辽宁，吉林，黑龙江，内蒙，山东，河北等

风电运维工程师福利待遇：转正综合工资是5000-8000，表现优秀者转正工资6000-8000，工资每半年一次考核，考核通过之后加薪工资，风场老员工工作2-3年综合工资8000-12000保险福利：六险一金招聘要求：中专及以上学历/有无工作经验即可。能吃苦耐劳，根据项目需求就近分配，服从企业调剂。[微笑]每工作2-3个月带薪休假15-21天，回家往返路费单位报销岗位职责：1、建立风机维护及项目档案；2、风电机组接货、吊装、调试、故障处理；3、根据经验积累更新维护记录表；4、项目机组问题反馈；5、培训工作执行，培训与被培训；6、项目技改/检修执行；7、项目库房管理；8、项目现场安全管理执行；【工作地点】：西南区：重庆市、四川省、云南省、贵州省、湖北省华南区：福建省、浙江省、江西省、湖南省、广西、广东宁夏：陕西、宁夏、内蒙古西部[呲牙]西北区：甘肃、青海华东区：河南、山东、江苏、安徽华北区：河北、山西、内蒙古中部、北京、天津东北区：黑龙江、辽宁、吉林、内蒙古赤峰以东全国风场均可分配，按照户籍就近原则分配合适的风场。群发消息如有打扰请见谅！[微笑]换就业群！换就业群！换就业群！微信同步​