鞍山天翼机电科技有限公司招聘 销售业务员1名（年龄50周岁以下） 工作内容：负责产品的市场开发、售后业务衔接与跟进、客户关系维护与挖潜 岗位要求： 一、五官端正，身体健康，能适应短期国内出差工作。 二、中专或高中以上学历，机械、电气类专业优先。 三、沟通表达能力强，有韧劲，抗压能力强，有相关销 售经验优先。 四、会开车，熟练电脑基本操作。 基本待遇：试用期三个月，表现良好、工作能力强可 提前转正，，年终奖金。享受双休、法休、饭补、车补，节日福利等。 具体工资：4000+，上不封顶 地址：高新区激光产业园北园8号楼 联系人：杨经理

岗位职责： 1、负责金融产品的市场推广与销售工作； 2、拓展新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄不超过45周岁； 2、品行良好、诚实守信，无不良习惯，性别不限； 3、具备较强的沟通表达能力及团队合作意识； 薪资： 80元-100元两个档位 标准30及30户以下单户80元 30户以上单户100元 单户达标15笔单笔＞2元交易GMV＞3万 以上为无分润模式。

薪资待遇 1、上班班次：早班：9:00-15:30晚班：14:30-21:00（早晚轮岗）； 2、薪资：4000-6000（底薪+提成+奖金），缴纳五险； 3、晋升激励：成为明星导购底薪上浮200，担任导师增加500，晋升为王者导师底薪直接上调1500； 4、办卡奖励：每张卡20-180元不等； 5、带薪年假：入职满一年享3天，满两年5天，满三年7天，最高不超过10天； 6、公司重视母亲节，每年可为母亲免费挑选一件价值千元以内的服饰，其他节日亦有节日福利及员工内购优惠； 7、晋升路径： 销售方向导购-明星导购-导师-高级导师-王者导师 管理方向导购-店助-店长-督导-大区经理-零售总监 岗位职责： 1、形象良好、体态协调、无明显疤痕或纹身 2、具备销售经验，有服装行业从业经历者优先考虑； 3、服务意识强，能够准确把握客户需求 4、具有强烈收入提升、职位晋升或平台成长意愿

浑南JS银行信用卡分期项目，轻松上手快综合薪资8000-10000 早8:45晚6:30，月休六天，节假日休息 福利待遇： 1.无责底薪：2900+高额绩效（2000-15000）综合薪资8000+ 2.完善的培训体系，一对一辅导 3.免费提供住宿，家电齐全 4.同行业有流水给保底（6000、8000、11000） 5.不限年龄、经验，更看重潜力和激情 电话（微信同步）

大连六家门店高新店幸福e家店西安路店中山店华南店机场店 办公地点可按住址就近安排 八月初高新门店即将开业新店新机遇诚邀加入，期待您的简历！ 工作职责：1.开拓并维护公司客户资源，及时响应客户需求； 2.结合公司服务方案，向客户进行专业讲解与推荐； 3.完成售后跟进，持续做好客户关系维护。 团队氛围：团队协作融洽，实行帮带机制，市场基础扎实，福利体系完善，业务覆盖多元领域 薪酬福利：5000元底薪+部门绩效奖金（2000-6000元）+高额提成+五险+节日礼品+父母津贴+带薪岗训+晋升通道（综合收入：新人7-8K，资深员工10-20K） 应聘条件：1.不限学历，有销售从业经历者年龄可适当放宽 2.年龄20-45岁，性别不限 3.欢迎综合素质突出的应届毕业生报名

不用上班打卡，底薪三千 提成5000-10000不等 联系老百姓安装光伏

公司从事支付行业 提供意向客户资源，无需陌生拜访或扫街 薪资范围：月收入普遍在1.2万至1.5万，表现优异者可达2万元以上 薪资构成：无责底薪2230＋提成++话补+油补＋ 每周单休，享受法定节假日，工作不加班 可不坐班、不打卡，日常外出拜访客户，完成拜访即可下班 岗位要求： 年龄22至38周岁，需自带车辆 具备良好情商与沟通表达能力，有销售经验者优先 接受无经验人员，入职前提供免费专业技能培训 具备一定抗压能力，期望长期稳定发展并获得持续收益

1.通过地面推广、客户转介、线上渠道等团队协作模式开展客户获取工作。 2.具备良好的沟通与团队配合能力，能与客户顺畅对接，有效维护新老客户关系。 3.依据公司执行方案，为客户提供全流程服务支持（如产品讲解、配送到家等）。 4.协助讲师推动成交转化，负责后续客户跟进及定期回访，提升客户满意度。

岗位职责: 1.负责开发并维护销售通路，确保完成既定销售指标。 2.深入了解客户实际需求，提供专业的商品讲解与销售方案建议。 3.定期参加销售技能提升培训及团队协作活动，持续优化个人业务能力。 4.协助客户处理购物流程中出现的各类问题，保障服务体验。 5.与团队成员高效协同，合力推进销售目标达成。 任职要求： 1.热爱销售岗位，具备优秀的客户服务理念。 2.能适应高强度工作节奏，拥有出色的抗压能力与学习适应能力。 3.具备良好的语言表达能力和团队协作意识。 4.具备基础市场洞察与分析能力，能及时捕捉行业变化趋势。 5.对销售工作有高度责任感和进取心，具备自主驱动力。

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招聘白班保安员。要求年龄58岁左右，体貌端正（相貌显年轻的），身体健康，服从管理，爱岗敬业。享受国家法定节假日。工资月薪3000。干六休一。职责:车辆管理岗（地下车场）。联系电话:。地址:星海之上（医大二院旁）。

安装维修售后电工 职高，26 - 45岁 薪资福利:4 - 6K，包吃住 招工人数:10人 工作地址:大连保税区亮甲店工业区亮源路2号

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物业招聘： 医院变电所电工： 工资：2800，上24/休48 工作时间：3、6、9的班，供午餐。 工作地点：地铁五号线青云街地铁站A口步行200米中山区人民医院。 联系电话： 李经理

需要【饲料添加剂】的销售经验哟，如果你家亲戚在这个行业有比较【牛的人脉关系】，也可以，我们没有任何复杂的中间过程，只看业绩产出，可以全职，可以兼职。 岗位职责： 1、关注饲料、饲料添加剂领域的市场趋势、政策动态及行业痛点，结合区域实际情况，开展目标客户群体的结构分析与需求调研，形成数据支持的客户画像及市场评估报告。 2、基于调研结果及公司产品定位，主动挖掘饲料厂、养殖集团及渠道经销商等重点客户资源，推动初步接洽、产品推荐与技术交流，逐步建立合作意向并转化为实际订单。 3、维护与现有客户的稳定合作关系，定期走访、持续沟通，深入了解客户使用反馈与潜在需求，提升客户满意度，推动合作深度与广度的双向提升。 4、针对客户在产品应用中的具体场景，协同技术服务团队，为客户提供产品搭配建议、使用指导或优化方案，增强产品价值感与客户信任。 5、参与商务条款谈判，确保价格、交期、付款条件等环节合规合理，配合完成合同制定、审批与签署，推动订单流程高效运转。 6、主动跟进客户回款计划，配合财务部门做好账期监控与资金催收，提前识别风险，确保资金安全与业务闭环。 7、在订单履约、产品使用及售后过程中，作为客户接口人，协调内外部资源，确保服务及时响应，问题闭环解决，持续提升客户忠诚度。 8、结合销售进度、客户反馈与市场变化，定期进行数据统计与业务分析，输出复盘报告，为销售策略优化与市场布局调整提供依据。 任职要求： 1、动物营养、畜牧兽医、水产养殖、化工相关专业大专以上学历优先考虑； 2、从事饲料添加剂相关行业2年以上销售工作经验；具备一定的行业内客户资源者优先； 3、能够适应商务应酬场合，具备良好的客户接待与沟通能力，维护客户关系； 4、具备良好的学习能力和语言表达能力； 5、能适应长期出差。

急招猪饲料业务员，不限经验可带教！负责猪场客户开发维护，推广优质猪饲料，对接订单跟进售后。只要肯跑肯沟通，熟悉养殖场景优先，高底薪+高提成+绩效奖金，多劳多得上不封顶，管出差补贴，团队氛围简单，想赚钱求发展的来！

提供服务：我们提供技术设备场地等！你只需要人来就行。 收益突破：收益机制远超传统岗位薪资为合伙人定制方案。 认可企业服务赛道价值，有强烈的创业意愿与目标感，渴望通过AI实现事业突破。 全链路资源支持：提供成熟的AI产品体系、标准化运营方案、客户拓展渠道，技术团队全程保障系统稳定，降低创业风险； 收益模式灵活高回报：不设固定薪资，采用基础收益的定制方案，收益与付出直接挂钩； 这不是一份简单的工作，而是寻找AI+企业服务赛道的事业合伙人—我们期待与你用AI重构企业服务流程，共享行业增长行业红利！ 若你看好AI对企业服务的变革潜力、想摆脱传统岗位束缚、渴望自主掌控事业方向，欢迎联系获取项目详情，开启创业新征程。

【岗位职责】 1、负责正大标准化养殖模式及产业化开发及推广； 2、负责山东省内各县市辖区内饲料（肉鸡料/猪料/牛料/羊料/蛋鸡料）的销售及推广； 3、对饲料经销商、养殖户提供技术服务及产品应用指导，推广公司产品品牌； 4、负责辖区市场信息的收集，开发新客户等。 【任职资格】 1、专业不限，动物科学、动物医学、兽药、预防兽医、遗传育种类等相关农牧专业优先； 2、工作踏实，语言表达能力好，有销售实习或销售工作经验者优先； 3、乐观进取，吃苦耐劳，有志在此行业发展，有农村生活经历者优先； 4、应往届学生均可，党员、班干、学生干部等优先。

岗位职责： 1、负责根据市场情况制定相应的销售策略，保证年度销售任务、销售收入和利润的达成； 2、负责建立良好的沟通渠道，完善部门内部各项管理制度和业务流程，保证内部工作有序进行； 3、负责销售部各项费用的运行，负责应收账款的管理工作； 4、协调解决顾客投诉问题，提高销售及服务队伍的专业水平。 任职要求： 1、大专及以上学历，动物营养、畜牧兽医、企业管理、营销管理等相关专业。 2、3年以上营销管理相关工作经历，管理经验不少于1年。 3、能接受全国调配。

【需要当地电商客户行业资源需要当地电商客户行业资源需要当地电商客户行业资源】 招聘！招聘！招聘！ 无责底薪8000-10000，入职即缴五险一金 所有出差费用全额垫付，无需个人报销 目前仅剩2个名额 旺店通、聚水潭、快麦、吉客云等ERP领域从业者优先 具备乐言等电商机器人行业销售背景者优先 母公司为电商咨询行业头部企业，行业影响力领先 【薪资福利介绍】 无责任底薪8-10K，根据面试表现定级，提成单独核算 缴纳五险一金，享受国家法定节假日 拒绝加班文化，不打卡、不考勤 减少冗余汇报，以实际业绩为导向 【工作内容】 1、负责公司电商咨询培训业务及电商BI软件产品的销售推广； 2、采用预约拜访模式，不强制陌生开发，客户资源主要来自自有电商渠道积累及持续转介绍（积累越久，资源越多）； 3、目标客户为年销售额在1000万至10亿元之间的电商企业。 【人员要求】 1、统招大专及以上学历； 2、具备3年以上销售经验，表达沟通能力良好，有电商软件、电商行业或软件类销售冠军经验者优先；条件优秀者可适当放宽工作年限要求。 公司介绍—— 国内电商咨询培训与数据中台领域领先企业，成立于2016年，服务覆盖全国上千家客户，拥有200余名电商资深导师团队及百人技术研发队伍。 期待你的加入

岗位职责： 1.通过电话方式主动探寻客户需求，挖掘销售机会进行客户邀约，最终见面成交。 2.通过微信、短信、微渠道转介绍等多种途径与客户进行有效沟通，激发客户兴趣，达成合作。 3.及时反馈行业动态信息，我公司提供一线市场信息； 4.配合公司组织安排的市场营销活动，为潜在客户解答各类问题，达成最终成交； 5.分析客户需求，总结市场、行业特征及规律，为部门提出建设性的市场拓展方案。 任职要求： 1.年龄23-45岁，大专学历以上； 2.有电话销售、大客户销售、财税产品销售等工作经验者优先； 3.具备很强的沟通能力、逻辑分析能力 4.能适应高节奏的工作压力，并具备不断学习新事物的能力； 5.普通话标准，能熟练操作Excel、Word等办公软件；

本岗位面向应届生及实习生开放，欢迎来电咨询。 正在找工作的你，或许对职业发展和社会充满困惑，无需担心，公司提供一对一导师带教服务，并安排为期一周的带薪岗前培训，助你顺利过渡到职场生活。有无经验并非关键，我们更看重你的积极态度与学习意愿，其余成长支持由我们全力保障。 薪资结构：底薪4000元+提成（含日奖金、周奖金） 年龄要求：18-28岁 免费提供住宿，宿舍环境整洁，配套设施完善，全天候供应热水，距离公司仅需步行十分钟。 员工福利丰富：每年享受2次国内旅游机会，1次红酒晚宴，2次集团组织的海外旅行，1次百强员工晚宴，1次游学活动，以及1次企业大学深造资格。 公司注重人才培养，坚持内部成长机制，杜绝外部空降管理岗，所有管理层均从实习生成长晋升。入职后即开展系统化带薪培训，内容涵盖：企业运营解读、市场分析方法、销售实战技巧、奢侈品辨识能力、客户类型判断、沟通观察能力提升，以及情商训练与自我认知塑造。

岗位职责 依托公司提供的客户资源，精准识别潜在需求客户，通过电话、微信等渠道进行深度交流，逐步建立信任关系。 有效邀约客户到公司面谈，全面介绍服务方案，及时回应客户疑问，顺利推进并完成签约流程。 任职要求 初中及以上学历，专业不限，欢迎敢于追求高收入的你加入。 年龄18*****，形象端正、气质良好，工作期间需穿着正装，体现专业职业形象。 无不良嗜好，具备良好的职业操守，严格保护客户信息隐私。 具备较强的沟通技巧与服务意识，能够快速洞察客户需求。 有相关行业工作经验者优先，熟悉贷款业务操作流程者优先录用。 工作详情 工作时间：9:00-12:30，14:00-19:30，无需加班！ 薪资福利： 无责任底薪5000元+高额阶梯提成，整体收入不设上限。 健全的福利体系：缴纳五险一金；享受节日关怀礼遇；定期举办员工生日会，共享温馨时刻；每周固定提供下午茶点，缓解工作节奏；不定期开展团队建设活动，增强协作氛围。 发展机会： 公司提供系统化培训支持，助力员工快速掌握业务技能；晋升路径清晰透明，业绩突出者可晋升至管理岗位，开启职业发展新篇章。

1.公司提供各种资源，主要负责邀约进店 2.辅助设计老师谈单达成签约合作 3.监督设计老师谈单及时反馈部门经理

1.负责全国范围内支付宝NFC收银设备的线下推广，对接便利店、餐饮店、杂货店、果蔬店等各类线下商户! 2.不用自己找资源、摸索技巧，团队会提供明确推广方向，新人入职后由资深同事“一对一”带教，手把手教到会。 3.底薪+高额业务提成(多做多得，上不封顶，推广越多赚得越多)+每日安装奖励200-300元 4.入职压力:不限学历、不限年龄，不管是职场新人还是想灵活就业的伙伴，都能来尝试; 5.工作超灵活:不用固定坐班、不用打卡，可自主规划每天的推广时间和区域 6.业务好推进:推广的是支付宝官方NFC设备，商户接受度高，不用“硬推销”，成交难度低。 如果您想找一份时间自由、收入上不封顶，欢迎随时投递简历!投递后我们会在1-2个工作日内回复，尽快安排沟通~

1.无责底薪3500元，另享10%至60%业绩提成 2.首创大连地区永久性无责任底薪机制，每年递增300元，最高可达7000元，师徒制带教，优秀者由我亲自指导！渴望突破现状的你，机会不容错过 4.我们是知名品牌德佑地产，大连全域布局800家门店，拥有10万套真实在售房源，求职选大平台，发展更稳健 5.若您具备行业经验，可享受更高提成比例 6.公司提供工作日午餐，确保用餐无忧 7.每满一年工龄，每月额外增加400元工龄奖励，全城独家福利 8.公司统一提供房源与客户资源，无需地推，只需听从安排、执行到位，月收入稳定过万 【招聘条件】 1、年龄23至45周岁，品行良好，性别不限 2、对房地产销售有浓厚兴趣，愿意投身该行业发展 3、诚实守信，吃苦耐劳 4、具备较强学习意愿 5、渴望通过努力实现高收入者欢迎加入 【岗位职责】 1、具备快速掌握新知识的能力 2、思维灵敏，表达流畅，拥有良好的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力 3、能力要求：语言清晰，善于交流，具备优秀的客户沟通能力，勤奋踏实，抗压能力强，注重团队协作，积极进取 4、持续维护客户关系，提供专业的房产咨询与分析服务

1、有弱电工程、车场道闸系统类销售经验优先2、工资待遇面议3、人品要好聪明上进4、无经验也可

1、薪资构成：综合月收入8000元，实行多劳多得机制 2、职位福利：提供五险保障，春节期间底薪双倍发放，免费提供住宿 3、休息制度：采用上二休一或上四休二的轮班模式 4、工作内容：工作内容简单易上手，主要承担高铁列车餐饮服务相关工作，以服务为核心、销售为辅助，负责乘客订餐配送，包括在早中晚用餐高峰时段接收订单、盒饭加热及饮品送至各车厢等服务环节 5、岗位职责：全面负责列车运行期间的餐饮服务任务，需具备细致耐心的工作态度，认真履职，保持良好服务形象，遵守文明礼仪规范，富有责任心与亲和力 6、任职要求：男女不限，年龄18～44周岁，无犯罪记录、无不良嗜好、无信用卡逾期情况；女性身高1.55米以上，男性身高1.60米以上，五官端正，气质良好，体型匀称 7、行业经验：具有一年以上销售或服务业相关工作经验者优先 8、教育背景：初中及以上学历

薪资待遇：1无责底薪5000+15%—40%提成+奖金 2缴纳五险一金，享受带薪年假 3提供新人入职培训，可接受零经验人员 工作时间：早9晚6，不加班不加班不加班 工作内容：公司提供精准客户资源，通过多种渠道邀约客户到访并推动成交，做好沟通记录及资料归档 法定节假日正常休假，管理宽松，团队协作氛围良好 岗位福利：缴纳五险一金

工作内容轻松简单，适合兼职去做。不需要有经验，（不打电话），没有任何套路。 现在是网络时代，不要在去干廉价的劳动力，我们这个工作不用出门，不用风吹日晒，适合在校大学生，宝妈，工作非常简单，结算快（一把一利索）