招聘发行员数名： 1、负责日常新老客户维护活动！ 2、上手简单，易操作！ 3、偶尔跟着客户出行、积极参与日常线下活动！ 4、无不良嗜好，服从单位正当合理的工作安排！ 5、会沟通能沟通、思路清晰、能认真对待工作！ 6、不用担心做不好或者没有接触，因为所有事情都是以团队形式进行，没有过多的复杂。 7、所有成交都有专业的老师负责，我们不需要销售，只需要维护好客户关系即可。 薪资待遇： 刚来前2个月可无责底薪6000-8000（具体面谈）+提成(包住) 综合工资收入:8000以上,正常来说第二个月或第三个月都可以达到，有兴趣直接微信沟通即可。

1、大专及以上学历，市场营销或电力相关专业等优先:有 2、1-2 年以上销售工作经验，无销售经验者也可考虑，有国家电网客户资源者优先考虑: 3、 反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力: 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识: 5、有责任心，能承受较大工作压力: 6、有团队协作精神，善于挑战，实现自我突破。 7、适应出差，按区域划分主要分部在苏州、无锡、盐城等地 岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、 根据市场营销计划，完成部门及个人销售业绩指标: 3、勇于开拓新市场、发展新客户，增加产品销售渠道: 4、负责所在地区市场信息的收集及竞争对手的分析: 5、负责销售地区内业务开展的组织和执行，完成指标任务: 6、管理维护客户关系，以及保持与客户的长期合作，实现自我能力与业务突破。

招销售新人，包住宿，配备烹饪用具，行业前景广阔，诚邀加入！ 一、工作内容 1、在社区、小区、学校等场所设点推广，开展试饮活动，引导客户体验并促成订单； 2、负责区域内鲜羊奶的销售及后续开发工作，公司为新员工分配一定数量的老客户资源，承担续签、转介绍及新客户签约等全流程销售任务； 3、持续维护客户关系，推动客户复购、推荐新客、签订新单。鲜羊奶属快速消费品，家庭订奶转化率高，市场发展潜力大。 二、任职要求 1、不限学历，不限性别，踏实肯干，积极进取，愿意突破现状，接受零经验入职（前期由资深人员全程带教），初期2-3人协作作业，业绩共享，无需担心产出，需具备电动车骑行能力； 2、具备较强的自我推动力，心态积极，有明确收入目标，渴望成长与突破，欢迎有志之士加入标杆团队。 三、薪资福利待遇 1、薪酬结构：基础工资+高额提成+配送补贴+绩效奖金+开单激励红包。综合月收入7000-10000元或更高，多劳多得，上不封顶，公司80%员工月收入超8000元； 2、提供免费住宿，居住环境舒适，配套设施齐全，配备柴米油盐及厨房用品； 3、提供系统化专业培训，老带新扶持，专注提升业绩，新人期有保障机制，定期组织团建、聚餐，发放开单奖励与各类奖金。 四、上班时间 工作时间灵活，无需坐班打卡，弹性安排，可根据个人情况调节，每日工作不超过8小时。 五、晋升方向 管理岗位均从内部选拔，晋升通道公开透明，公司正处于快速发展阶段，机会众多，成长空间大。 纵向发展路径：新人—小代理—大代理—站长—区域站长—区域经理—大区经理—合伙人； 横向发展路径：销售—督导—区域督导—区域总监。 公司行业优势 羊奶营养优于牛奶，更易被人体吸收，但由于产量有限、保鲜难度高，难以在商超渠道流通。我们在保证产品品质的同时，赢得了越来越多客户的认可，形成了稳定的市场需求。当前业务快速扩张，亟需更多人才加入，共拓市场！

1，负责婚礼及主题宴会业务的推广及销售工作，对客户进行定期探访以维持良好的合作关系，通过落实各细分市场的客户开拓量化指标任务，完成公司既定的月度与年度营业预算。 2，计划制定：制定每周销售计划，做好每日销售日报表工作。对计划的及时性、合理性 和落实到位负责 3，协助上级领导制定公司产品价格体系及促销售卖计划。 4，根据市场推广计划和销售策略的要求，严格按工作流程和要求，完成婚宴、主题宴及其他产品的销售任务，完成销售指标。 5，根据公司的近期和远期经营目标和规划，负责整体销售工作，招揽客源，负责婚宴、主题宴市场的业务拓展和方案实施，做好市场周密分析，选好销售市场和销售对策。 6，市场调查策划 调查、搜集、分析本市各竞品特别是同级别酒店和附近酒店客源市场的营销动态有关资料.并及时将有价值的信息上报部门领导。 对市场调查工作的准确性、可行性负责 7，有计划开发并拜访周边异业，企事业单位，不断开发新的客户市场，扩大客户及获客网络。定期走访各类客户，并与重要客户保持密切的业务联系，建立良好的合作关系，做好转介绍。 对开拓目标的达成负责 8，日常业务负责接洽各类客户的宴会预定合同事宜，认真做好客户询价与预订，并给予详细及书面确认。 对协议合同的准确性、有效性负责 9，负责接待来访的客户，并将重要的客户介绍给部门领导并认真执行部门经理下发的工作指令. 对部门工作完成的及时性，有效性负责 10加强酒店对外宣传，负责定期对外标签及主营业务推广，塑造个人及品牌形象。 11，定期召开由总经理、各经营部门负责人及销售人员参加的营销例会，以便协调、修订、检讨有关改善公司的经营状况，全面做好营销工作 12负责与餐饮部等部门协调共同制定餐饮等价格方案及优惠规定，并每年对合同协议进行一次修订. 任职资格： 1，2年以上相关宴会酒店行业经验； 2，熟悉常州相关市场销售专业知识及市场分析、公共关系专业知识和接待礼仪 3，具有较强的文字表达能力，了解相关市场营销方面知识掌握市场营销理论和酒店宴会管理知识 4，良好的人际关系管理能力，善于协调团队成员之间的关系优秀的执行力，抗压能力和处理复杂事务的能力 5，具有较强实施上级安排工作的能力。积极、合理安排工作运转 6，素质要求 强烈的进取心，团队精神和高度的责任心素质要求具有良好的职业操守，坚守原则; 7，具有高尚的道德品质和良好的思想作风，待人宽容、真诚、友善;认真负责，吃苦耐劳，对工作有激情，有上进心;精力充沛，具有出色的抗压能力; 昆山艾尼亚宴会艺术酒店. 见证您的光耀时刻

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工作内容：售卖饰品（室内室外听安排） 工作时间：长期（只做过年，兼职也可联系） 工作地点：苏州观前街 硬性条件：18周岁以上，身体健康，无不良嗜好！ 工作要求：积极主动，能说会道，脑子灵活，机灵能干，热情大方，不迟到早退，积极促成成交 需要面试，介意者和鸽子勿扰！

薪酬待遇：4000-7000元/月+高额提成+业绩奖励，综合收入上不封顶 培养体系：带薪培训+一对一导师制+三个月快速调薪机制 生活保障：免费住宿+商业保险+健康体检+节日福利 团队文化：年轻化团队+定期团建 职业发展：表现优异者优先晋升为区域销售经理 招聘需求：30人 该岗位持续招聘至5月底 岗位职责 1. 在资深同事的指导下，主动联系客户，了解并分析其需求，推动科研机构、高校、医院等单位在转基因鼠、实验服务、代养繁殖、净化等项目上的合作与市场拓展。 2. 配合技术支持团队为客户制定专业方案，并完成相关技术内容的讲解与答疑。 3. 搭建并维护区域客户信息库，系统梳理客户资料，持续开展新老客户的日常沟通与关系维系。 前期需接受2-3个月全国范围出差，后期根据个人意向分配固定工作城市，在指定区域内开展常态化业务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，生物、动物、医学、农学、药学、畜牧等相关专业应届毕业生。 2. 具备良好的语言表达能力，能灵活衔接学术交流与商务洽谈场景。 3. 心理素质佳，能适应初期阶段的全国轮岗出差安排。（后续优先考虑个人意向城市定岗） 4. 面向2026-2027届毕业生，可长期实习并有明确的转正意向。

1、欢迎行业新手，提供系统化的岗前指导与带教； 2、具备良好的表达能力和任务落实能力； 3、乐观开朗，积极向上，充满工作热情。 [工作时间] 朝九晚七 不加班，法定节假日正常休息 年龄要求18～40岁 [福利待遇] 1、享受带薪年假 2、健全的培训成长机制 3、月度生日会、入职周年庆祝、荣誉晚宴、下午茶时光 4、定期组织聚餐、团建活动、外出游玩及户外拓展

一，薪资：转正5000底薪，奖励拿到手软 新手友好：入职即享4500元底薪，搭配高提成机制，告别"赚底薪"的焦虑，努力越多收入越可观。 奖励不停：从每日小激励到年度大奖，覆盖日，周，月，季，年全周期；职级每升一级，奖励直接升级，职位越高福利越丰厚，收入上限由。 二，福利：住得舒心，团队暖心 1。免费品质住宿：不用再为租房奔波!公司提供小区房宿舍，独立卫浴，空调，全自动洗衣机，冰箱一应俱全，还能自己做饭聚餐，步行到公司仅需5分钟，通勤幸福感拉满。. 2。快乐不打烊：不定期组织KTV狂欢，户外野餐，泳池派对，温泉放松，轮滑趣味赛；大型节假日更有团建旅游，户外拓展，工作之余轻松解锁多彩生活。 3。暖心人文关怀：节日会为你的家人送上专属礼物，让爱延伸到生活；若家属遇困，领导会第一时间送上慰问金，情况特殊时还可申请"大爱基 金”帮你解决后顾之忧，安心拼事业。 4。成长无上限：优秀者可获得国内旅游培训进修名额，还能参加集团国内/国际年会，一边见世界，一提升能力。 三 不限经验，看重态度与潜力 年龄18-28周岁，男女不限，只要你性格开朗，热爱销售，愿意主动沟通，就有机会加入。。有面销经验优先，但没有也没关系我们更看重你"不想混底薪"的冲劲，和想靠自己谋发展的决心。 四，职责：带薪培训，上手超轻松 1。负责公司产品的推广与销售，无需担心方向，师傅会手把手带教。 2。通过线上线下体验式销售对接客户，重点服务企事业单位，机关，酒店，学校等优质客群，入职即享带薪培训，0经验也能快速上手。 3。既有稳定老客户可维护(回访+售后轻松复购)，也能和搭档一起开发新客户，收入来源更稳定。 4。需到周边城市出差推广(客户源稳定)，，不用自己掏一分钱。五，晋升：凭实力说话，不怕没机会 。拒绝"论资排辈"!我们推崇"后来者居上"，完善的晋升，绩效体系，让每个努力的人都能被看见。 全程公平，公正，公开，不用送礼走关系，实力是唯一的通行证。> 清晰晋升路径：销售代表销售主管销售总监副经理销售经理管委会董事，从入职起就有销售技能，线上线下运营，管理能力的系统培训，帮你一步步实现职业跃迁。

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息 2. 根据顾客需求提供专业选购建议，促成销售并提升客户满意度 3. 负责商品陈列、补货、盘点及日常店面清洁维护，保持良好购物环境 4.准确录入销售数据，协助完成日结、月结及库存核对工作 5.及时反馈顾客意见与市场信息，配合开展营销活动与品牌推广 任职要求： 1. 对零售服务有热情，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有导购或销售相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，具备团队协作意识和服务意识 4.学历不限，能适应轮班制及节假日工作安排 5.具备基础电脑操作能力，学习能力强

明天八点半到凌晨两点半招一个配菜师傅带班电话：

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【订单来了，医院护工】[工作地址]:姜堰人民医院[工作内容]:陪护六十多岁食道癌聋哑人，能自理[薪资待遇]:200-210/天[其他要求]:和气有耐心，有经验（复制手机号可）

泰州荷木日料，招厨房师傅2名，工资6000-7000，包吃住。要求稳定人靠谱。联系电话:胡总。诚心需要的联系，供应商勿扰。

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阿里巴巴销售人员（1688本地电商服务中心）招聘。薪资为3200元底薪加提成和开单奖励。公休8天。提供五险一金。工作地址位于深泽县西苑街钟楼路交叉口一楼西侧。

招聘生鲜区主管。薪资为3000-3500。负责日常检查、库存和销售管理。

招聘永川投诉处理专员。薪资为4000-6000元。工作不含销售性质。主要职责为处理风险类问题的升级投诉，通过语音回复消费者问题的处置结果并安抚消费者情绪。上班时间为10:00-19:00，每月休息6-8天。岗位要求年龄在21-35周岁，性别不限。

聘：长期兼职1人 有销售经验者优先（年龄18-35岁） 鸽子勿扰 谢谢 地址：大悦城3楼斐乐儿童 时长：每日9小时（含吃饭1小时）130元 电话：同步 联系人：田女士

招聘巴拉巴拉兼职1名地点：北京路时薪:23.7元1小时每天出勤6-9小时，要求有销售经验，会主动销售，做事积极，一周出勤不低于5天。

家装业务合伙人（合作模式） 合作内容 1. 自主开发家装意向客户，负责对接、邀约量房、促成签单 2. 配合设计师完成方案沟通与报价对接 3. 施工过程中做好客户跟进、维护关系，协调沟通问题 4. 协助配合尾款催收，保障款项顺利结清 合作要求 1. 有家装、建材、房产中介相关资源或经验优先 2. 沟通能力强，执行力强，以结果为导向 3. 有本地楼盘、小区资源者优先 合作收益 无底薪，纯提成合作 - 个人自有资源签单：按合同单值 3%–5% 提成 - 公司提供的单子签单：按合同单值 2% 业务提成 - 结算方式：，中期发放30%，尾款结清发放30% 收益上不封顶，结款及时稳定 合作方式 时间自由，不坐班，公司提供设计、施工等全套后端支持

食品工厂招寻区域合伙人，主要工作内容是在本地销售面包产品，没有工作时间要求你自己说了算，没有那些繁琐的工作汇报等，不要用你的观点来衡量你没做成的事情，别人都能做好你为什么不行？ 任职要求: 1:男女不限，有没有经验无所谓、要有赚钱的意愿，能按照厂家的要求做事。 2:有所在区域配送产品的交通工具，前期市场自己得开车送货（电动三轮也可以）。 3：工作内容简单，就复制厂家的渠道和方式方法开客户，送货，维护。 4：有过快递驿站经历、快递员、买菜配送员、创业经历、摆摊经验、、团购优先，人品端正靠谱，有创业信念的朋友。 公司有超爆品～酸奶拉丝面包、复购率85%+消费者说好才是真的好，你有想赚钱的想法和态度，不用出差四海为家，家庭工作还能兼容，而且厂家渠道不做那些商超类型，开发出来的客户是你的，未来一人公司是大趋势，网络是你的、市场长期且稳定，目前合作的六省各市级县级代理商全都月收入过万没有上限，附近城市还有成熟市场随时可考察，让你踏踏实实的赚钱养家，每个区域只合作一人，有想法的来电咨询（不靠谱的勿扰）。

酒水营销，月薪过万

男女不限，学历专业不限，责任感强，性格外向，具有良好的沟通能力，团队氛围好，公司推行人性化管理，勇于挑战高薪，薪资面议。

岗位职责： 1、结合客户实际需求，提供专业化的咨询建议，并拟定匹配的产品解决方案 2、按照团队目标，达成既定的业绩任务 3、按时搜集行业动态，开展竞品调研与市场分析 4、定期进行客户回访，进一步挖掘潜在需求 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上销售经验者优先考虑 2、具备出色的表达能力与人际交往技巧 3、拥有基本的市场洞察力和判断力，服务意识强 4、工作踏实负责，能适应较高强度的工作节奏 5、具备良好的协作能力，乐于迎接挑战并持续提升自我 晋升通道：业务员→业务主管→业务经理→区域总监，成长速度由实力决定； 薪酬待遇：底薪4000元+提成，享受双休及法定节假日

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略 4.独立完成报价、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户反馈，支持团队决策 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和抗压能力，目标感强 3. 学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 4.具备客户服务意识和团队协作精神 5.有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑

岗位职责： 1. 负责线上平台的日常运营，包括内容更新、活动策划及用户互动； 2. 策划并执行直播活动，提升用户参与度与销售转化； 3.五官端正、普通话标准、口齿清晰； 4. 通过多渠道进行线上引流，扩大品牌曝光与用户基数； 5. 跟踪订单转化数据，定期进行数据复盘，优化运营策略。 任职要求： 1. 熟悉线上营销流程，具备直播相关经验； 2. 具备良好的数据分析能力，能基于数据反馈调整运营方案； 3. 具备较强的沟通能力和团队协作意识，能高效推进项目落地。

岗位职责: 1、公司提供资源 2、耐心、详细解答咨询的客户，促成跟客户的签约 3、根据市场营销计划，完成部门销售指标 福利待遇: 1、底薪+满勤+提成+奖金，月综合工资10k-15k，甚至更高 2、工作时间:8:50-12:00 13:30-19:00，中午休息一个半小时，公司实行大小周休息，法定节假日正常休息 3、试用期三个月 任职要求: 1、大专及以上学历，年龄25周岁-40周岁之间，条件优秀者可放宽 2、有销售经验，做过电话销售的优先考虑，有一定的抗压能力 3、普通话标准，有良好的沟通及协调能力；会简单的电脑操作 4、工作地点:兴化

1 开展县域食品消费市场调研， 2 拓展公司 B端用户，完成销售业绩， 3 有一般消费品和商务礼品销售经验者优先

1、形象良好，具备较强的学习能力，工作认真负责，语言沟通表达顺畅。 2、执行力突出，能够适应高强度工作，踏实肯干。