高薪诚聘： 销售穿版主将2名 位置：锦荣1楼西区15街 电话 ： 同步 非诚勿扰！

招聘：急招销售员【薪资4000以上+节日福利】 薪资：4000-10000元/月 岗位职责： 1.负责跟单，销售公司产品并完成订单，有自己的客户源，前期有团队带，无压力 2，跟踪整理客户未完成的订单，及时上报 3.月底协助简单处理客户账单整理 任职要求： 1.建议年龄20-35岁投递简历，身体健康。 2.学历要求：中专及大专以上学历（确保会使用电脑，手机办公） 3，技能要求：会使用Excel表格（或手机表格）打字快，脑子灵光，做事有条理。 4.职责要求：愿意学习新事物，具备较强的学习能力及优秀的沟通能力，遇事乐观，不计较，不抱怨 4.不限工作经验，只需有上进心，学习力，有人带一学就会。 5.薪资待遇： 试用期：3500-4000/月 (1个月） 转正后：4000-8000+（绩效提成+全勤奖+节日福利） 上班时间：8：30-12：00 14：00-19:30 午休时间2小时，月休4天， 工作地点：中牟县郑庵镇泰祥汽贸园

华裔设计师品牌CHICHY高薪诚聘 岗位：高级时尚顾问2名 薪资待遇： 底薪＋提成+工龄工资+节假日三薪 综合薪资:6000-15000＋ 上不封顶 福利：完善的晋升通道/入职缴纳五险/节假日三薪/月休四天//满一年带薪年假 任职要求： 1年龄25-38岁 2 有女装品牌销售经验 3团队配合度高 能够积极主动配合完成公司的各项工作安排 4正能量 有责任心 联系电话: （打电话或者到店面试） 工作地点：郑州二七杉杉奥莱 欢迎自荐或推荐

岗位职责： 1、结合客户实际需求，提供专业化的顾问服务，设计匹配的产品解决方案 2、按照团队目标，达成既定的销售任务指标 3、持续调研市场动态，开展竞品信息整理与分析 4、定期进行客户回访，进一步挖掘潜在需求 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上销售经验者优先考虑 2、拥有良好的沟通表达能力与人际交往技巧 3、具备基础的市场洞察力与判断力，注重客户服务质量 4、工作积极负责，能够适应高强度的工作节奏 5、具备团队合作意识，乐于迎接挑战，不断提升自我

近地铁口，办公环境优越，团队氛围轻松融洽！ 薪资范围： 底薪3500 + 高额绩效 + 技能培训 职位描述： 我们正在组建一支有战斗力、懂策略、洞察用户心理的年轻精英队伍。现诚邀：聪明人 + 踏实肯干者加入，全程指导业务打法、团队管理与转化技巧。 你将承担的工作包括： 深入业务前线，熟悉公司现有架构，参与探索未来发展方向。 协助优化人员配置机制及招聘流程。 参与团队运营模式与激励制度的设计与落地。 带领10人以上团队，独立推进项目执行与结果达成。 我们期待你具备： 本科及以上学历，不限经验，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力。 年龄在25周岁以内，勇于挑战，富有冲劲。 追求成果导向，拒绝躺平与消极应对，能从结果中成长并为之担当。 具备责任心与独立思考能力，有创业经历或组织管理经验者优先考虑。 我们不欢迎： 性格回避、说话绕弯、习惯拖延的人选。 公司介绍： 牧一草堂畜牧科技有限公司，成立于2015年，是国内首批通过互联网打造个人品牌IP的企业，百度深度战略合作伙伴。公司拥有自主的兽药与农资研发、生产基地，目前设立五个分公司及一家子公司，品牌曾入选央视展播。

美斯特集团是一家集医疗、建设、饮品、化工为一体的多元化生产企业，属国内大型企业。本公司有一定的研发、生产、销售完整供应链。 岗位职责： 销售美斯特集团生产经营：男士女士化妆品：美白霜、补水液，保湿美白护肤液、美白祛斑霜；日化用品：洗发水、护发素、沐浴露、洗衣液、洗洁精。另生产：名一录、绘前程饮用纯净水、苏打水、红茶、绿茶、梅茶、果汁、及多种饮料等。 招聘：5到10名 岗位：35-50岁市场销售人员，男女不限 待遇：5000-8000元 要求：能吃苦耐劳，长期能在异地工作，有销售经验者优先，需持有驾驶证并三年以上驾龄，有驾驶证，有餐补，每周单休。有意者请与本集团人事部刘先生联系（微信同号），常年招聘，随时联系！ 1. 负责指定区域的产品销售 2. 主动开发新客户，并维护好现有客户关系，促进长期合作。 3. 向客户清晰介绍产品特点与促销活动，推动订单达成。 4. 定期回访客户，收集市场信息与反馈，及时上报。 任职要求： 1. 沟通表达能力强，能快速与客户建立联系。 2. 具备良好的抗压能力，对销售工作有热情和耐心。 3. 学习意愿强，能快速掌握产品知识和销售技巧。 4. 积极主动，有强烈的进取心和目标感。

郑州金文科技成立于2013年，是一家集生产、加工、销售及售后安装服务于一体的高新技术企业，主营LED显示屏、拼接屏，涵盖室内外广告大屏、会议屏、定制屏、会议/教学一体机以及项目整装用屏等，产品应用广泛，客户覆盖多元领域，主要面向B端市场。 岗位描述： 1、客户资源由公司统一提供（无需自行拓客、无需地推或陌生拜访）。 2、通过电话与客户沟通，了解需求并邀约至公司或安排上门拜访；入职后提供专业培训，主管一对一指导，协助新人解决业务问题并推动成单。 3、办公环境舒适开放，团队氛围温馨融洽； 4、所有工作用手机号、微信号均由公司配备，通话费用由公司承担。 薪资待遇： 1、薪酬结构：无责任底薪+提成+奖金+绩效奖励+多项福利（具体详情请投递简历了解），新人阶段综合收入6-8K，老员工稳定在8-15K，提成上不封顶！ 2、提供带薪培训（包含新人培训、成长计划培训、外部学习机会及管理类培训），全面支持个人发展； 3、具备完善的晋升通道（业务员-组长-主管-副总），深圳、杭州新分公司正在筹建中，为优秀人才提供广阔发展空间； 4、入职即可安排员工宿舍，家电齐全，拎包入住； 5、工作时间：上午8:30-12:00，下午2:00-6:30； 6、享受法定节假日休息，公司定期组织免费旅游活动； 7、设有新人开单奖、团队激励奖、销售冠军奖等多项奖励机制。 薪资详情 薪资范围：9000-14000元/月 底薪：4000元/月 奖金补贴：房补、年终奖、全勤奖、交通补助、工龄奖

每天骑着电动车在县里转那些水果店和生鲜超市加微信，有专业的话术照着说就行，比较简单，自由 25-40岁 打个电话

诚招线上兼职，工作内容：帮忙拉客户、推广引流。 时间自由，不用坐班，多劳多得，适合想赚外快的朋友。 有意向直接私聊报酬非常可观

招聘14吨随车吊，司机一名，平原风电包月活，三年以前操作经验，技术好，工资月结，必须有Q2操作证，驾驶证，资格证，爱惜车，有责任心，电话

找A2替班司机一名 16.5挂箱港区中牟盘短一趟活 联系电话

下午需要几名会干一布三涂的老师，磨洋工二把刀忽扰，现钱

寻找两名电工，工作标准为每日工资三百元，支付频率，不包食宿，工作地点位于郑州市东风路与丰庆路之间的工地，要求能够准时到岗。

郑州电焊工日薪为35元，招聘信息中小工一天为280元。

上海新店高薪诚聘，开发能力强的销售工资高保，发财热线，

PELLIOT伯希和红旗街万达店 招聘优秀店员 1 名 基本工资(底薪+满勤+补助）3300➕提成➕销冠奖=综合薪资5000-7000 工作时间：跟随商场时间倒班！ ：每月3天休息，法定节假日三薪，！！满一年有年假和工龄！ 要求： 1⃣有责任感有执行力，吃苦耐劳 ，活泼开朗 32岁以内有销售经验优先 2⃣身高163cm以上；身材匀称（有经验者条件可放宽） 详情请咨询同步

现在上班！ 新意法141 AK SKYLAN 高薪招聘 销售1名(最好能穿版能做生意的) 我们是一个年轻有活力的团队 希望能有貌美肤白的漂亮小姐姐加入我们(如果你具有优秀的销售能力也请加入我们 !) 要人品好，有责任心，有能力 ❗❗高薪诚聘 联系方式： （最好档口面试） 档口福利超级好，淡季会有带薪休假

招聘711店兼职一名 岗位职责: 1. 负责商品的陈列、补货及日常销售工作 2. 为顾客提供热情、周到的服务，解答基本咨询 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 联系方式：

五谷磨房招聘营养顾问 薪资待遇：底薪＋话补＋提成＋各种福利齐全，9小时制，月休4天，就近安排。 要求：20~43岁以内，能吃苦耐劳，性格开朗，具有团队精神，有销售经验。 工作地址：亚运村华堂物美、华茂城物美 有意者联系：

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获多家知名机构投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有团队3000余人，业务遍布全国71城，服务企业超14万家，用户规模突破千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户开展合作，免费入驻企业场地，为员工提供丰富的食品饮品福利支持，经营类场景客户还可享受销售返利。 业务逻辑清晰，入门门槛低，配备专人一对一指导，拓客压力小，成单效率高。 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等。 【薪资福利】 底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯式提成+季度奖金+高销奖励+资深/星级津贴，综合收入10-20K。 其中底薪绩效6K起，当前在职销售平均月薪10K以上；团队内资深/星级销售月入稳定在15K-25K。 每月发放交通话费补贴400元，入职即缴五险一金，满一年享5天带薪年假，享有法定节假日福利及定期团建活动。 【工作内容】 1、通过地推、上门拜访、客户转介绍等多种方式拓展客户，推广智能零售设备 2、完成签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护 【工作地点、时间】 1、负责XX区域，外勤打卡灵活安排，就近分配任务区域 2、每日工作时段为9:00-18:30，标准工时8小时 【岗位要求】 1、中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、目标感强的求职者亦欢迎加入 2、具备良好沟通能力，抗压性强，有拼搏精神 3、有企业端推广经验者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广背景者更具优势 【晋升发展】 1、入职配备导师全程带教，组内定期培训，助力快速上手与成长 2、晋升路径明确——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每阶段晋升均叠加补贴与提成激励，BD晋升至储备主管后，绩效补贴最高可达5000元/月

全国农业 “新芒” 销售成长计划（退役军人 / 优秀毕业生专享） 一、基本要求： 1. 热爱农业事业，认同发展方向，能接受长期出差及外派驻点； 2. 大专及以上学历，退役军人可适度放宽学历条件； 3. 品行端正、具备能力、态度积极、诚实守信； 4. 拥有丰富工作经历或退役军人背景，具备销售相关经验者优先录用。 二、薪酬福利： 1. 无责任底薪：6000-7600 元/月； 2. 食宿全包，差旅期间食宿补贴依地区差异为4800-7400元/月； 3. 工作满2年员工收入结构：底薪 + 提成 + 奖金；综合平均年薪达20万元。 三、岗位职责：（需长期出差驻守） 岗位概述： 1、核心产品：国内销量领先的农药单品（芸保凯系列） 2、市场覆盖：全国范围（不含台湾、西藏两地区） 3、区域划分：每人负责一个县域（可省内或跨省调配），单个县级经销商年销售额超300万元 4、合作体系：县级经销商—乡镇零售商—终端种植大户 5、主要任务：农药产品的推广与销售，具体包括： ① 销售支持：会销+店销+实地扎根（开展试验示范、测产观摩会、势能会议等） ② 客户关系维护 ③ 市场秩序管理 ④ 其他相关事务 工作地点：全国各省份市场区域 职位福利：社保五险、年终奖金、通讯补贴、高温津贴、节日关怀 职位优势：行业精英引领、薪酬待遇优厚、节日福利完善、享受带薪休假

平台优质，待遇优厚，助力长远发展！ 一、工作内容： 1、通过电话与患者沟通，掌握其基础病情（公司配备手机、微信账号、电脑及精准客户资源）； 2、协助主治医生开展线上视频问诊及网络诊疗服务； 3、负责客户的后续维护及复购跟进； 4、在上级指导和支持下推进工作，持续复盘提升业务能力。 二、职位要求： 1、年龄21-45岁，有相关工作经验者优先； 2、具备良好逻辑思维与语言表达能力，情绪稳定，处事踏实冷静； 3、能熟练操作微信及常用办公软件； 4、积极乐观，具备较强抗压能力； 5、期望长期稳定就职，有明确收入目标和发展意愿。 三、薪资福利： 1、工作时间：8:30-12:00，13:20-18:00，每周固定周日休息，法定节假日正常休假，无需加班； 2、高薪回报：无责任底薪+全勤奖+绩效奖金+提成，月均收入过万，客户资源精准易成交； 3、福利丰富：每日下午茶点、水果供应，定期团队聚餐，节日礼品发放，提供工作餐； 4、成长支持：免费专业培训，帮助员工积累医学知识，清晰晋升通道（组长→主管→经理）。

我们是一家专注于智小满净水器全渠道销售与服务的团队，以让每个家庭喝上安全智能净水为使命，现急需一位懂产品、会运营、能落地的运营专员加入，一起推动智小满系列产品的销量增长与用户口碑升级！ 一、岗位职责 1. 负责智小满净水器线上渠道（抖音、小红书、天猫/京东旗舰店等）的日常运营，包括商品上下架、详情页优化、价格调整、活动报名与执行，提升渠道曝光与转化。 2. 策划并落地线上线下营销活动（如618、双11、社区净水体验活动、企业团购专场等），联动销售团队达成季度/年度销售目标。 3. 监控全渠道运营数据（流量、点击率、转化率、客单价等），定期输出数据分析报告，优化运营策略，为产品迭代与推广提供数据支撑。 4. 维护用户社群（微信社群、企微客户池），解答用户关于产品安装、使用、售后的咨询，提升用户活跃度与复购率，收集用户反馈。 5. 协同销售、客服、售后团队，推进智小满净水器的渠道拓展、客户跟进与服务落地，解决运营过程中的跨部门问题。 6. 产出产品推广文案、短视频脚本、图文内容，适配不同平台调性，助力品牌与产品传播。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，市场营销、电子商务、广告学等相关专业优先，有净水器、家电、快消品行业运营经验者优先。 2. 具备1-3年电商/新媒体运营经验，熟悉主流线上平台规则与运营逻辑，能独立完成活动策划、内容创作与数据复盘。 3. 熟练使用办公软件（Excel、PPT），掌握基础数据分析工具，能从数据中提炼问题、优化策略。 4. 具备良好的沟通协调能力、执行力与抗压能力，能适配快节奏工作，主动推进任务落地。 5. 对智能家电、净水行业有兴趣，认可智小满产品价值，有用户思维与服务意识。 三、薪资福利 1. 薪资：6k-10k/月，业绩提成+绩效奖金，上不封顶。 2. 基础福利：五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、定期团建、员工内购优惠。 3. 成长福利：完善的产品培训、运营技能提升课程，清晰的晋升通道（运营专员→运营主管→运营经理）。 4. 工作氛围：年轻有活力的团队，扁平化管理，鼓励创新与试错，给你足够的成长空间。

（一）岗位职责: 1. 通过电话沟通等形式，对接工程施工类企业，拓展合作机会；公司提供客户资源支持。 2. 接受零经验人员，公司将安排专人带教，并配套系统培训课程，确保快速上手。只要踏实肯干，月薪过万很轻松！ （二）薪资福利: 1、底薪4500＋高额提成 2、工作时间：7.5小时工作制（8:30-17:30），周末大小轮休，法定节假日按规定执行； 3、福利：业绩达标奖励（含电脑/手机/现金）、年度团建旅游、五险一金、带薪年假、生日礼金、节日关怀礼品、日常下午茶等。 （三）任职要求: 1、年龄27岁以内，全日制大专及以上学历； 2、具备较强的抗压能力与责任意识，热爱销售岗位，愿意迎接高收入挑战； 3、表达流畅，沟通能力强，善于分析并解决实际问题。 我们底薪虽不算顶尖（但有绩效浮动空间），提成比例非常可观，最高可达30%以上，单笔提成收入或超10万元，综合月收入普遍在11-20K区间，销售冠军月入20K以上，表现优异者年度可获公司小汽车奖励，管理岗优先从内部选拔，最快3个月即可晋升。

薪资待遇： 普通员工月均8000—30000，主管月均20000+。 福利体系： √ 综合月薪8000—30000 入职一个月的员工平均薪资6000—8000，TOP月薪20000以上； （公司提供资源 无需自己寻找） √ 绩效奖金、年度奖金......拿到手软； √ 婚假+产假+丧假+带薪年假+各类法定节假日（来一场说走就走的旅行）； 职位描述 1、负责公司产品在全国范围药房、诊所、销售开发及推广； 2、负责客户的日常管理工作及销售人员的培训指导及绩效评估； 3、建立客户档案并及时更新，维护良好的客户关系； 4、不限行业，不限学历，只要有能力，能说会道，薪资上不封顶； 地址：锦荣广场7号楼-702

一、岗位职责 1. 开展本地餐饮、健身、医美及生活服务类商户的拓展与合作接洽，深入挖掘商户合作诉求，推动达成入驻合作及联合活动等业务联动。 2. 持续维护现有合作商户关系，定期进行回访沟通，优化合作模式，提升商户复投意愿与合作紧密度，及时处理合作过程中的各类问题。 3. 跟踪调研本地生活服务市场变化、竞争格局及商户实际需求，形成市场分析材料，为产品迭代和运营决策提供有效支持。 4. 协同运营团队推进商户推广活动落地，整合内外部资源，保障活动高效执行并实现既定目标。 5. 按时完成个人月度、季度签约任务及相关业绩考核指标。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，具备3年以上本地生活服务领域商务拓展经验，拥有健身、医美、餐饮或娱乐行业客户资源者优先，具备出色沟通能力。 2. 具备较强的商务谈判技巧、语言表达能力和抗压素质，可独立完成商户开发全流程工作。 3. 熟悉本地生活服务行业现状，对市场动向和商户经营需求具有敏锐感知。 4. 目标导向明确，责任心强，具备良好的客户服务意识与团队协作能力。 5. 能熟练操作常用办公软件，具备基本的数据整理、分析及报告撰写能力。 三、薪资福利 1. 薪酬结构：底薪+提成（提成无上限） 2. 具体待遇：6000元+提成（详细规则面试沟通） 3. 福利保障：入职即缴纳社保及公积金 4. 工作时间：9:30-18:30，周末双休，法定节假日正常休息

一、【我们期待这样的你】 1、具备中专或高中及以上学历，年龄在20至39岁之间 2、希望你责任心强、目标清晰、渴望通过努力实现收入增长，不甘于躺平的奋斗者 3、具备良好的学习能力，能快速理解并掌握业务推广流程 4、表达沟通顺畅，对商业机会敏感，具备主动维护与开发客户的能力 5、有企业端推广经验者优先，若有本地生活类TO-B推广背景更优 二、【你的工作内容】 1、负责顺丰旗下新零售品牌——丰e足食无人智能柜的市场拓展工作 2、通过实地走访、外勤推广等方式，开发企业类客户资源，重点覆盖CBD写字楼、工厂园区、酒店、休闲娱乐场所等人流密集区域进行点位铺设 三、【你将获得的回报】 1、工作时间：9:00-18:30，中午12:00-13:30午休，法定节假日正常休假 2、薪酬结构：底薪4600元+阶梯提成300-600元/台+长期流水返利+新员工季度奖励最高2400元+老员工季度奖3000元+资深/星级补贴，月收入轻松过万；团队内资深及星级销售稳定月薪15K-25K 【收入参考】： 首月新人预计收入：7000-9000（初期以带教为主，任务压力小） 第2-3个月预计收入：9000-10000 第3-6个月预计收入：10000-15000 半年以上成熟员工预计收入：15000-25000 顶尖销售——月入可达10万元以上 3、员工福利：试用期即缴纳五险一金，享有5天带薪年假，定期团建、生日会、节日礼品等福利齐全 4、团队氛围：年轻化团队，人际关系简单，工作环境轻松，成长空间显著 四、【职业发展路径】 1、最快入职1个月即可参与晋升评估——只要业绩突出，晋升通道畅通无阻 2、（专业路线）：初级BD—资深BD—星级BD（P1-P8），每晋级一次每月补贴增加，最高可达6500元/月 3、（管理路线）：BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监 五、【关于公司】 1、丰e足食成立于2017年，目前已布局全国84个城市，累计服务用户超亿人，是国内规模领先的无人零售运营平台 2、业务场景多元覆盖，包括CBD写字楼、工业园区、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影机构等，只要点位符合标准即可投放 3、计划2026年再开拓12座新城，市场空间广阔，高薪机会等你来把握

一、公司为您提供的： 1. 具有竞争力的薪酬结构：无责任底薪 + 高额提成 + 绩效奖励 + 年终奖，综合月收入 10000 元 - 20000 元，上不封顶，能力决定收入，多劳多得！ 2. 健全的福利保障：缴纳社会保险；享有带薪年假、病假、婚假、产假及法定节假日相关福利；定期开展团队旅游、团建活动；节日关怀到位，每逢重大节日，公司统一发放节日礼品或礼金；提供系统化培训与清晰晋升通道，助力实现职业成长目标。 3. 规律的工作时间：冬季上午9:00-12:00，下午1:30-5:30；夏季上午9:00-12:00，下午2:00-6:00；周末实行单双休轮休制，法定节假日正常休息，日常上下班制，无需加班。 二、岗位职责： 1. 主动响应客户信息，持续保持与客户的顺畅沟通，维护既有客户并拓展新客户资源，推动成交达成； 2. 对已成交客户进行后续维护，做好跟踪服务与售后支持，提升复购率，建立客户档案资料，实施定期回访； 3. 客户资源由公司统一提供，非盲目开发，无强制性每日通话时长或数量考核要求。 三、任职要求： 1. 不限学历，具备一年以上电销、网销、电商等销售相关经验，有线下实体销售经历者优先考虑； 2. 年龄在40周岁以内，具备良好的表达能力和亲和力，能与各类客户顺利沟通； 3. 热爱销售岗位，拥有强烈的成就动机和奋斗精神，敢于追求高收入目标； 4. 学习能力强，适应速度快，能迅速掌握产品知识及销售方法。

一、职位详情: 1、借助公司现有资源，开发新客户，协助有意向的客户完成贷款申请及放款流程 2、业务覆盖南阳全市范围 3、提供岗前系统培训，由经理及组长全程带教指导 二、岗位要求: 1、年龄23~45岁，大专及以上学历（更注重个人综合能力） 无犯罪记录 2、具备电话销售与面对面销售经验者优先考虑 3、品行良好，工作积极，无不良习惯 三、薪资待遇: 1、无责任底薪 2、月度奖励多样，包含测额奖励、放款奖励、排名激励等 3、入职即办理五险一金 4、晋升通道清晰：销售经理-团队经理-城市经理-大区经理 百度旗下大型平台，诚邀您的加入！

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过 POS 机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融 /网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书