1、负责吉区域内反刍饲料产品的市场推广与销售，拓展大经销商渠道。 2、维护现有客户关系，开发新客户资源，提升客户满意度与合作粘性。 3、调研并整理竞品相关信息及市场动态，形成有效记录与分析。 4、策划并执行区域内的客户圆桌会、营销推广会及技术培训活动。 任职要求： 1、大专及以上学历，畜牧类相关专业优先，或具备3年以上反刍行业销售或技术服务经验。 2、自带私家车，能够适应频繁出差安排。 3、执行力强，能承受工作压力，具备良好沟通能力，无不良嗜好。 需求区域&需求人数 山东临沂 安徽亳州+宿州+阜阳

诗碧曼招聘 底薪4500 + 提成 + 奖金 综合工资6000–12000 男女不限，年龄18–45周岁 ⏰ 上六休一，工作稳定 主要工作：为顾客做基础护理、销售产品 工作轻松，环境好，收入可观 想找稳定工作、想赚钱的速来！ 工作地点：西城区新街口北大街新华百货CCMall（联系电话）

岗位职责： 1. 负责指定区域（北京、天津、东北）饲料添加剂大客户的拓展与开发； 2. 维护所辖区域内大客户关系，提供日常服务支持； 3. 配合公司开展技术交流会及其他客户相关活动的策划与执行； 4. 汇总并分析产品相关的市场信息与反馈； 5. 出席行业会议及论坛，跟踪行业发展趋势。 任职要求： 1. 本科及以上学历，动物营养、畜牧兽医、水产等相关专业； 2. 具备饲料添加剂或预混料销售相关工作经验； 3. 吃苦耐劳，工作认真，普通话标准，具备良好的沟通能力，能适应长期出差； 4. 拥有饲料添加剂领域大客户资源者优先考虑； 5. 持有C类及以上小车驾驶证者优先录用。

主要工作职责： 1、配合营销中心处理客户在养殖过程及饲用产品使用中遇到的问题，提出切实可行的解决方案，并独立推动实施。 2、参与现场病例诊断，为畜牧养殖客户提供专业的技术支持与指导； 3、根据营销中心安排，组织开展职责范围内的技术培训与专题讲座，涵盖产品推广相关的各类培训内容，助力销售目标的实现。 4、负责产品说明资料的优化更新，编制产品宣传材料。 5、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1、硕士学历，畜牧兽医、动物医学、中兽医等相关专业，年龄不超过35周岁； 2、具备执业兽医资格证书，掌握临床病例诊断理论知识并具有实际操作能力； 3、语言表达与书面沟通能力强，思维敏捷、逻辑清晰，反应快，富有钻研精神，有独立见解。 4、具备良好的职业操守，动手能力突出，能适应养殖场一线工作环境。 5、身体健康，能够胜任频繁出差任务。

底薪六千起!!有五险!! 上班时间自由!无需上下班打卡!! 公司不定期发福利 需要有车+驾照 如果你: 热爱销售，喜欢与人打交道;有一定的销售经验(没有也没关系，我们愿意教你);善于沟责任心;期待与我们一起创造销售奇迹。那么，别犹豫，加入我们吧!期待与你一起书写销售的新篇章!

市场开发及市场的维护食品销售

1.工作内容：负责向火锅餐饮门店推广公司主营产品，包括毛肚、千层、鸭肠、鹅肠等食材。 2.工作时间：每周单休，支持调休，每月可自由选择4天休息时间。 3.薪资待遇：2800至10000元，底薪2800元+提成（具体面议）。 4.岗位要求：面向年轻群体，性格开朗大方，具备良好的沟通能力与情商，品行端正。 公司提供系统化岗前培训，安排专人带教，无经验者亦可胜任，非电话销售模式。 团队成员均为二十多岁青年，氛围融洽，交流顺畅，无需担心不适或误解，招聘信息真实有效！！！ 年轻团队，真诚招聘！！！ 5.上班时段：10:00—18:00 6.实习周期：2个月

招聘销售8k-15k，招聘要求，有无经验都可，有经验优先

工作内容： 1、处理公司线上渠道客户主动提交的申请信息 2、收集并分析客户需求，制定合理解决方案； 3、完成客户的沟通邀约、商务洽谈、合同签署及后续流程跟进； 4、持续提供高品质服务，提升客户满意度，推动复购与转介绍。 ｛我们需要的｝ 年龄18-38岁，学历经验不限（具备销售经验者优先考虑） ｛我们给到你｝ 1、综合底薪7500元（无责任底薪5500+住房补贴2000）+绩效+行业顶尖15-40%提成+额外奖励3000-30000元=业务团队人均月入3W以上，销冠月薪可达10W+，收入上不封顶。 2、定期组织团队活动（如聚餐、外出旅游等） 3、不定期为员工提供丰富的下午茶，包含咖啡、甜点、水果等美味小食 4、享受专属员工生日派对及精美礼品 5、拥有广阔晋升通道，管理岗位均从内部员工中选拔，无空降人员 6、表现优异者可获得快速晋升机会（最快2个月内晋升）客户经理-主管-区长-公司负责人 真诚期待每一位志同道合的伙伴加入！入职后你将融入一个颜值在线、年轻有活力的团队，感受轻松愉快的工作氛围，收获无限发展空间！

首都城市、世界第一 吃住不花一分钱 平均270-300元/天 【北京机场小仓库】 ，，男女不限，身体健康，吃苦耐劳，装卸活不能吃苦的不行，工人分拣 员工底薪➕计件工资，节假日按国家规定实行双倍，三倍工资，综合工资7000-8500元左右，，每月20号发工资 ✅工作内容：针对已分拣货品进行分区整理打包装车，卸车等等 ✅工作时间：两班倒 白班：7:00-18:00  晚班：19:00-06:00 半个月倒班一次。 长夜：19:00-05:00 ✅节假日按国家规定实行双倍，三倍工资，入职后管三餐，管住宿，水电均摊 ✅保险公司承担，，满月公司报销。 ✅请员工遵守场地规章，服从安排，离职正常申请。

北京望京招聘： 烧腊师傅：6500∽8500 以上人员，要求有工作经验月休四天，宿舍走路5分钟，24小时热水、空调暖气、WiFi，管吃管住。 电话同步：

今天要个小工打电，搞干杂活，8个半小时，什么都不管，10天一结账300，，不是日结，是10天一结账）。

北京清真餐厅招聘 服务员 ：4名 薪资待遇：5400/6000➕酒水提成➕菜品提成、一月休息三天，宿舍单人单间离店不到2分钟 联系方式：（同步）

招聘 前厅主管1名，6000-6500元 工作地点北京站附近，联系方式陈经理

招特卖销售，时间即日起，招聘人数：多人，工资待遇：260底薪加5个点提成，加奖金，能吃苦，懂销售，工作时间：9.30-9.30，电话，，工作地，西安，南京，苏州，成都，

主管，1 薪资待遇面议 有一年以上OTC国药的经验，能独立带队完成销售

帮找上班时间日期 21号成华区成建路 9点～12点下班， 17点～20点下班 工作内容：邀请客人玩游戏加，发放礼品 愿意多说话！ 有过销售经验最好。 工资：180元加提成 没有完成任务。

招聘：培训生 薪资：7000-12000元/月 职位详情： 专注证券投资相关的客户开发与服务、金融产品销售以及其他投融资和资本中介业务。全面覆盖、服务零售与高净值客户、机构与企业客户等，分析客户需求、制定客户服务计划，提供综合解决方案，为全球客户提供财富保值增值的全方位金融服务。

视频销售 工作地址:万达西米国际服饰 综合工资5000-10000

诚招电话销售（主营工商代办，非金融类，请知悉） 一、底薪6K+高额提成，综合月薪10000~20000元，入职初期提供带薪岗前培训，后续安排资深员工一对一指导，助您快速成单。 二、福利待遇 1、工作时间：上午9点至下午6点，周末双休，无加班情况 2、每年享有15天带薪年假，另设年终奖金 3、法定节假日正常休息，并发放节日小礼品 4、定期组织全体成员集体旅游活动 5、完善的晋升通道：从销售员→主管→经理→总监→副总经理 工作职责：与企业负责人沟通，办理工商注册、代理记账、增资垫资、车辆指标等相关资质审批业务。 工作地点：朝阳区大望路SOHO现代城A座3501

高薪机遇！招募精英，共赴财富与成长新巅峰 如果你不甘平庸，渴望年薪百万，那么欢迎加入！ 公司背景：行业头部机构，万亿市场赛道，政策鼎力支持，这里是你实现财富自由的终极赛道。 招募对象 18-50岁 男女不限 • 渴望高薪，追求时间自由，不愿被职场天花板束缚的追梦人！ • 具备良好沟通能力，对金融理财、家庭资产规划有兴趣的精英。 • 目标感强，执行力爆表，愿意通过专业能力创造价值的行动派。 • 阶梯式收入：月入过万是起点，资深顾问年薪轻松突破50万-100万。 • 完善保障：高额意外险、医疗险及企业福利基金，为你保驾护航。 成长路径：清晰的晋升通道（顾问—主管—经理），零家族企业依赖，全凭实力上位。 全能赋能 公司斥巨资打造国际级培训体系，涵盖金融知识、话术技巧、高端谈判与团队管理， 助你从行业小白蜕变为理财专家、职业经理人！ 在这里，你不仅是一份工作，更是一份可以传承的百年事业。

岗位职责： 1，依托公司提供的产品、客户资源及平台支持，积极开拓并持续维护客户关系； 2，秉持诚信原则，严格遵循信贷业务相关管理制度与操作流程开展各项工作； 3，具备良好的销售能力以及沟通协调技巧，能够高效推进业务达成； 4，积极参与公司组织的各类营销活动，推动销售项目的落地与执行； 5，全程跟进客户服务，提供专业细致的贷前、贷中及贷后支持。 任职要求： 1，不限性别，年龄21-40周岁，具备良好职业素养； 2，具备较强的口头表达与人际沟通能力，本科及以上学历，有相关从业经验者优先考虑； 3，欢迎应届毕业生投递，工作经验不限； 4，公司将提供完善的系统化培训体系，助力员工快速成长，全面提升业务水平； 5，热爱销售工作，对金融领域有浓厚兴趣，为人诚实守信，心怀目标，充满斗志，敢于迎接挑战。 公司福利待遇： 1，无责任底薪+提成+业绩优秀奖+月度、季度及年终销售激励+五险一金； 2，工作时间：周一至周五上午8:30-12:00/14:00-18:00，周末双休； 3，带薪休假：享受国家规定的法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等； 4，节日关怀：重大节日发放礼品或礼金； 5，团队活动：定期举办文体活动、团队聚餐、省外团建，每年两次海外旅游； 6，企业培训：提供一对一导师带教、新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训及专业技能训练，边学边做，拥有完善的培养与晋升机制； 7，职业发展路径：客户经理-主任-门店副经理-门店经理-片区总-分部总，晋升通道公开透明，不看背景，只看能力。 工作地点：北京市海淀区苏州街3号大恒科技大厦北座10层1004

积极乐观向上

1.负责支付宝碰一碰设备的使用和推广 2.完成日常任务，确保服务质量 3.与团队成员协作，共同完成项目目标接受兼职，周结，月结 4.干的好优先分配资源 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够快速适应新环境，学习新知识 3.有责任心，能够按时完成工作任务 福利待遇： 1:公司提供交通工具 2:公司提供免费住宿

岗位职责： 1、配合副总完成公司各项管理制度的拟定、审查与优化，参与日常事务的统筹协调；负责相关文件及合同文本的撰写，对公司运营及各职能部门工作进行指导与协作； 2、协助副总开展业务数据分析，跟踪关键指标运行状态，按日/周/月周期输出运营数据图表，提出预警建议及可行性的应对策略； 3、协助副总推进业务数据管理工作，从客户、产品、市场、效率等多个维度开展分析并提出有效方案，跟进市场活动执行情况，汇总形成定期效果评估报告； 4、协助副总搭建销售团队与产品、运营、培训等职能板块之间的沟通联动机制，及时掌握业务相关信息动态，定期整理反馈信息，为管理决策提供支持依据； 5、完成副总安排的其他工作任务。 任职要求 1.具备相关工作经验，统招本科及以上学历，年龄不超过28岁 2.文字功底扎实，语言表达流畅，擅长公文写作，熟练操作各类办公软件 3.具备较强的组织协调能力、沟通能力、领导力及人际交往技巧，具备敏锐的洞察力和良好的判断与决策水平 4.品行良好，作风踏实，逻辑清晰，原则性高，处事灵活细致，善于跨部门协作 公司待遇： 行业内具有竞争力的薪酬体系：无责底薪+业绩提成+各项补贴+节日福利 广阔的发展平台：纵向晋升、横向拓展！ 丰富的员工关怀：生日礼品、团建活动、年度聚餐、节日慰问！ 多元化的培训机制：学习力提升、专业技能培训、管理能力进阶，助力持续突破自我！ 完善的休假制度：双休、法定节假日、带薪病假、带薪年假、婚假、产假、哺乳假等，实现工作与生活的平衡！ 福利及发展空间 1、可全面了解公司各岗位运作内容，综合能力快速成长； 2、作为部门管理梯队重点培养对象，为职业发展奠定坚实基础； 3、人性化管理环境：融洽的同事关系、科学的工作节奏、以人为本的管理理念，让工作充满成就感与愉悦感； 4、共享公司高速成长带来的长期发展空间与价值回报。 公司简介： 北京唯学教育科技有限公司，长期深耕在职教育领域，历经十余年稳健发展，已成为业内知名的教育机构。2013年与“央视网CCTV”建立教育电商领域唯一合作关系，构建起成熟的在职教育服务平台与课程研修体系，累计培养大量高端优秀人才。公司现设有多个成熟项目团队，拥有深厚项目积累，历年成果显著，行业排名领先，享有良好声誉。 公司优势： 1、持续稳定发展十余年，整合全国优质教育资源，位居在职研修领域业绩与口碑双第一！ 2、拥有多支成熟项目团队，整体运营稳定，市场竞争力强，销售全年无淡季！ 3、重视人才发展，配备系统化培训机制与清晰晋升路径，助你成长为卓越的职业奋斗者！

1、负责客户对接，根据客户需求进行方案撰写，形成最终方案执行落地； 2、负责小红书笔记发布，拍摄样品进行文案调整并发布内容； 3、把控自己销售情况，订单跟进，会进行客情分析

有相关专业的销售人员，待遇优厚，前景广阔，有晋升空间，年薪不低于20万

负责对接客户

工作内容： 1.办理营业执照的注册与注销，承接执照转让与接收，代理各类资质申办，协助北京公司公户车指标收转，提供代理记账服务等。 2.通过抖音、小红书、网站发布信息及电话外呼等方式开发客户。 3.新客户面谈环节，无论外出拜访或客户到访，均由组长或经理全程陪同支持。 4.工作时间上午九点至下午六点，周末双休，中午休息一个半小时，无需加班，法定节假日正常休假。 任职要求： 1.工作主动积极，具备较强抗压能力，富有团队协作意识。 2.具备良好的沟通技巧与谈判能力。 3.有同行业相关工作经验者优先考虑

一线销售岗，偏重电销。 需要你做的事： 1.通过电话联系企业客户保持良好沟通； 2.服务并解决客户企业目前遇到的资金问题。 3.通过以上的服务，转化企业用户，完成合同签订、回款和服务。 我们在寻找这样的你： 1.全日制统招大专及以上学历，专业不限； 2.有活力，愿意扎根金融行业，对自己有高标准高要求； 3.具备优秀的沟通能力和较强的学习能力，抗压，不玻璃心； 4.高效、积极、爱分享； 5.有销售实习或兼职经历是加分项。 我们能给你的： 1.完善的福利待遇：底薪+绩效+提成（试用期内即享受提成）+各种补助＋各种激励 2.培训体系：新人岗前培训、业务体系全军培训、话术级别培训、小组内训…… 3.奖金与荣誉：新人开单奖，奖金池，销冠奖，团队奖…拿奖拿到手抽筋； 4.晋升通道：每个季度都有升级考核，符合要求可升级，如果你想做销售管理，未来会为你提供广阔的晋升通道； 5.环境和氛围：崇尚技术、自我驱动、用户第一、简简单单；团队的平均年龄只有26，安安静静滴干点狠事儿； 6.我们的产品：企业税票贷款 7.丰富的团建活动：户外拓展、节日活动；