岗位职责: 1.负责风力发电机组的常规检修与维护，保障设备持续稳定运转。 2.按照保养计划实施定期巡查及预防性维护措施。 3.快速响应并处理机组运行中的各类故障，降低停机时长，保障发电效率。 4.完整记录维护检修数据，评估设备运行状态，并提供优化建议。 5.配合团队推进风电场其他相关工作任务的执行。 任职要求： 1.具备风电领域实际工作经验，掌握风电机组结构组成及运行原理。 2.持有行业认可的相关资质证书，熟知风电设备安全操作规范。 3.具备较强的故障分析与处理能力，能在紧急情况下高效应对。 4.工作态度严谨，能胜任野外作业环境及倒班安排。 5.具备良好的协作意识，善于与团队成员沟通配合，共同达成工作目标。

工作内容 1.负责风机设备的运行维护及保养工作； 2.负责设备日常巡查、故障诊断与修复； 招聘要求 1.具有良好的沟通协调能力和团队协作精神； 2.具备较强的责任意识和主动工作态度。

要求有风电经验一年以上，三证齐全，包住，各类补助，有食堂分摊餐费综合薪资8000-11000

岗位职责 1、负责施工现场用电管理，对现场电气设备进行规范化统筹； 2、执行日常巡检与维护工作； 3、开展各项用电安全检查并落实整改措施（需编制相关表格）。 岗位要求 1、大专及以上学历，电气类相关专业优先； 2、具备建筑电工操作证或高低压电工双证； 3、能够绘制电气原理图及配套施工图纸； 4、具有3年以上相关领域工作经验； 5、工作踏实肯干，具备良好的沟通协调能力；

甘肃天承实业集团有限公司，成立15年，具备机电类总包二级资质，专注于风力发电项目的大部件吊装、安装、运输及检修，属专业施工企业。公司年产值超亿元，现有员工230余人，拥有各类吊车及工程车辆69台，其中千吨级以上吊车8台，在西北风电运维领域位居前列。 随着风电行业快速发展，现面向社会长期招聘机电技术人员、高压/低压电工、吊车指挥等岗位。工作区域覆盖新疆、青海、宁夏、甘肃等地。初级工月均收入七千元，中级检修工月薪近万元，高级机电维修人员薪资过万。 公司为正规注册施工企业，非临时施工队伍，全年正常运转，无冬歇期。录用人员签订三年期正式劳动合同，依法缴纳社保及商业保险。外派人员每季度享受9天探亲假期。 公司在新疆哈密、托克逊，青海西宁，甘肃瓜州、玉门及酒泉等地均设有驻点基地，新疆、青海地区提供食宿（酒泉地区提供住宿但不包餐）。 机电检修工为公司核心技术岗位，需持高处作业证及高/低压电工证。无登高证者可先从司索工（辅助学徒岗）做起，入职6个月内须考取登高证与低压电工证，多数人员均可顺利通过。 学徒期工资5400元+计件提成，综合收入普遍达六千五以上；转正后初级检修工底薪5900元+提成，月收入通常在七八千元；中级检修工月薪约一万元。 欢迎通过多种方式了解公司详情，期待您的来电咨询。

岗位职责: 1.负责风力发电设备的常规巡检与保养，保障设备高效稳定运行。 2.参与风电项目的技术支持与落地执行，提供专业建议与实施策略。 3.协同团队攻关技术问题，持续改进发电作业流程。 任职要求： 1.热爱风力发电行业，具备较强的学习意愿和实践能力。 2.工作踏实负责，能按要求完成领导安排的各项工作任务。 3.具备良好的协作意识，能够与团队成员顺畅交流配合。

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受三证齐全的新人 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护，实施风机部件技术升级，加装辅助装置等作业。 2、按要求参与公司组织的各项培训，主动掌握风电相关专业知识与技能。 工作地点：全国各风电项目现场出差 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康问题，实操能力突出，能适应长期外派工作，须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪资依据技术水平核定，住宿由公司免费安排，遇刮风雷雨天气可在现场暂停作业休息，每满三个月可享带薪休假10天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电行业从业经历 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气系统保养任务，确保机组安全稳定运行； 2、参与设备安装监督、调试与试运行工作，落实安全隐患排查与整改，同步完成现场数据记录与资料整理；服从现场管理安排，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的各类培训，积极学习风电相关技术。 工作地点：国内各风电场就近分配 要求：身体健康，无职业禁忌症，动手能力强，能长期出差作业，需具备低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级与绩效奖金共同构成，提供免费住宿，刮风雷雨天气可暂停作业休息，每三个月可回家休息10天，享受带薪休假 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机投入使用后可连续运行约二十年，岗位稳定，发展空间广阔！

一、主要岗位职责: 1、负责施工现场各项安全工作的检查与巡查，及时发现安全隐患并采取应对措施，同步上报情况并落实整改方案； 2、严格执行安全管理规定，制止各类违章指挥、违规操作及违反安全规程的行为，并依据公司制度实施相应处理； 3、组织开展对管理人员及作业人员的定期安全教育培训； 4、全面辨识现场存在的各类危险源，制定并落实相应的管控措施，健全安全教育与技术交底机制； 5、熟练掌握安全台账管理要求，负责安全相关资料的编制、整理与归档工作； 6、完成上级安排的其他工作任务。 二、主要任职资格要求： 1、熟练掌握矿山安全生产相关法律法规及行业标准规范； 2、熟悉选矿厂及矿山各类设备设施，持有中级或以上级别机电类资格证书； 3、大专及以上学历，具有三年以上井下金属矿山实际工作经验； 4、能够适应矿山现场工作条件，具备较强的吃苦耐劳精神； 5、熟练使用办公软件，了解矿山安全管理体系及相关台账操作； 6、具备良好的团队协作意识、沟通协调能力，责任心强； 7、完成领导交办的其他任务。

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招聘要求： 1、年龄要求18-28周岁以内（包含28周岁），中专及以上学历，无纹身，无疾病，无犯罪记录。 2、身心健康，吃苦耐劳，辨色力和听力正常，具备正常履行岗位职责的身体条件，符合新能源康检查规范。 3、无高低压高处作业三证，无经验能接受见习基础期开始。 岗位职责： 3、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高。 4、监控设备运行状态，及时发现并处理设备异常情况，如故障报警、参数异常等，必要时采取紧施，并及时向上级报告。 5、按照维护计划对新能源机械设备进行日常维护保养，包括清洁、润滑、紧固、调整等工作，备处于良好的运行状态。协助维修人员进行设备维修工作，提供设备故障信息和维修建议。

一、一次学习终身就业！新能源电力运维定向培养计划 全国可安置，电力行业永不失业! 小白变精英仅需3个月！直通高薪电力圈！ 二、五大热门岗位任选无忧 1. 智能电网电力运维工程师 2. 光伏发电电力运维工程师 3. 风力发电电力运维工程师 4. 变电站运维工程师 5、储能电站运维工程师 三、招募要求 年龄：18-35周岁 学历：中专及以上（电力相关专业优先） 态度：踏实肯干，想深耕新能源电力行业 四、高薪福利诚意满满 转正后综合薪资5000-9000元/月（面议） 缴纳五/六险一金，包住宿+工作餐 八小时工作制，周末双休+法定节假日 薪资挂钩技术等级+工龄+岗位津贴！工作3-5年月薪可达1-2万！ 具体作息以单位规定为准 五、系统化培训全程护航 培训周期：1-3个月，总计462课时 核心课程： 1. 基础电力知识+国家安全操作规范 2. 光伏/变电站/储能电站运维要点 3. 风力发电技术+风机运维要点 4. 工具认知与规范使用 5. 周测巩固+就业辅导+职场礼仪+职业规划 六、证书加持：考取低压电工证+高压电工证+高处作业证，持证上岗更安心 持三证：培训7-15天即可就业 持一证：培训1-2个月，考证+实习同步推进 无证书：培训2-3个月，系统学完考证就业 七、就业保障全程无忧 就业周期：拿证后15天内分配上岗 分配原则：一分二调 岗位选择：全国合作企业上千家，优质岗位5000+，可自主挑选 售后保障：不满意可回调！就业3年内免费协调岗位 合同保障：与电力运维公司直签合同（合同期限1.3.5.8年） 八、工作地点 全国各省市县发电站/变电站就近安置！ 抢占新能源风口岗位！错过再等一年！ 电话微信：

新能源电力/风电运维工程师直签岗 18-35岁技术，大专可报，优秀者放宽至少量中专技校生 薪资福利:1-6月：6000+元/月左右；1年：8000+-12000+元/月；福利多：五险一金/六险一金全覆盖包住吃饭有补贴，干2-3月带薪休15—20天，公司 3个月零基础上岗；硬保障：央企/国企/上市公司/民企/大型电力运维公司直接签约，非劳务外包；证书快：电工证+作业证技术类一站式考完；晋升明：初级→中级→高级→经理→场长

风电运维/定检/技改 工资待遇：根据经验谈薪资13000+；入职缴纳五险/六险一金 工作岗位：风力发电运维工程师、定检、技改工作内容： 1．现场安装督导、调试、运行等工作 2．定期维护与例行维护、风机故障维修 3．准确了解机电系统的技术参数 4．负责发电机设调试、电气故障处理、变频 器调试及变奖系统调试 5．风机维护与保养等 吃住：提供住宿，住宿是公司统一安排 任职要求： 1．年龄：18~40周岁 2．学历：中专及以上学历+持有相关证件 3．电气、机电等相关专业优先录取（其它专业也可接受）

招聘要求： 1、年龄要求18-28周岁以内（包含28周岁），中专及以上学历，无纹身，无疾病，无犯罪记录。 2、身心健康，吃苦耐劳，辨色力和听力正常，具备正常履行岗位职责的身体条件，符合新能源康检查规范。 3、无高低压高处作业三证，无经验能接受见习基础期开始。 岗位职责： 3、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高。 4、监控设备运行状态，及时发现并处理设备异常情况，如故障报警、参数异常等，必要时采取紧施，并及时向上级报告。 5、按照维护计划对新能源机械设备进行日常维护保养，包括清洁、润滑、紧固、调整等工作，备处于良好的运行状态。协助维修人员进行设备维修工作，提供设备故障信息和维修建议。

电气主值

岗位职责: 1.负责风电设备的周期性巡检与保养工作 2.保障风电设备运行稳定及操作安全 3.快速识别并处理设备运行中的异常情况 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力及协作意识 2.能够高效执行上级安排的各项工作任务 3.具有良好的学习适应能力与故障应对能力

做过风力发电叶片维护的即可。有意请电话联系。

1、负责风力发电机组的力矩校验、润滑油脂加注、设备清洁、简单电气元件接线及更换等日常维护工作； 2、在主管指导下参与风机发电设备的技术改造与系统升级任务； 3、根据岗位规范，掌握并熟练执行各项风机检修作业流程； 4、配合主管完成安全工器具的操作培训、安全知识学习及技能提升培训，妥善保管个人安全用具和劳动防护用品，避免损坏或遗失； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、具备风机定期检查工作经验，须持有低压电工证与登高作业证（上岗必备双证）； 2、能够适应长期外派及全国范围内的工作调动； 3、中专或大专学历，电气、电力、风电、机械等相关专业优先考虑； 4、身体健康，无恐高症、无色盲或色弱，无脊柱类疾病； 工作地点非北京，工作区域涵盖新疆、西北、中西南、华北、华东、东北等地区，无法接受跨区域调动及出差安排者请勿投递！

1、负责风电现场设备的日常巡视、故障排查及维护工作，确保机组安全稳定运行； 2、负责维护过程中各类故障与隐患的发现、处理及整改，并做好相关数据、资料的整理与归档； 3、对现场作业的安全性、质量标准及施工进度进行全程监督，及时识别并上报安全隐患，跟进闭环处理； 4、配合主管完成现场成本管控，合理控制各项支出，提升运维经济性； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、具备数月风机定期检修相关工作经验 2、无恐高症状，须持有电工进网作业许可证、电工特种作业证及登高作业证（缺少两证者请勿投递）； 3、了解风力发电行业基本原理及相关技术知识 4、具备良好的沟通协调能力、学习适应能力，心理素质良好； 5、动手能力强，能按时保质完成领导交付的各项任务。 薪资：依据部门负责人对专业技能评估后核定（6500-15000元/月），转正后享受项目利润分红 福利： 入职即购买意外保险，入职报到交通费可报销；满3个月后予以报销；考证费用自入职起每满8个月报销一个证件，2年内全部考证实现全额报销，月休5天

岗位概况： 1.项目地址新疆奇台县北塔山风电场 2.现场值班和巡检 3.报表汇报等 4.证件要求高压电工低压电工高处作业，助理工程师及以上 5.两班倒值班（有夜班) 值班员薪资待遇情况： 1.综合薪资6000-8000公司包食宿 2.原则上一个月休假不高于一周(特殊情况需要服从安排休假和不休假出勤工资不一样) 3.六险一金

具备高速公路收费站机电施工、设备安装经验

1.工作内容：负责机组的日常运行与维护 2.工作地点：新疆吐鲁番 3.工资结构:底薪加差旅补贴，提供食宿，底薪范围3000-3600元，差费6000-10000元，实习期为3个月（按80%薪资发放），转正后每年有一次晋升机会，每次晋升底薪增加300-900元，工作满一年可享受年终奖金。 4.调休安排：每月享有5天休息，采取两至三个月集中休假一次的方式，另给予最多5天往返路程假（根据实际距离核定），交通报销标准为火车硬卧或高铁二等座，入职满一个月后可报销首次到达岗位的交通费用。 5.福利待遇：法定节假日按照三倍工资发放，缴纳六险。

有风机机组故障处理经验 有高低压，登高证 接受长期出差

岗位名称：海上风电运维工程师 工作职责： 1.完成项目的安装、调试、消缺等相关工作，保证项目进度的顺利推进； 2.完成项目的值守排故、维护、技改等相关工作，提高机组可利用率； 3.配合完成项目考核任务及相关管理工作，配合项管理工作的改进； 4.加强专业技能和业务水平，加快技术问题的响应及处理； 5.完成员工年度绩效计划，分析自身不足之处，努力提升自身绩效及业务能力； 6.加强客户间沟通交流，提升客户满意度； 7.完成领导安排的各项工作 任职要求： 1.大专及以上学历，机械、电气，风能等工科专业背景 2.有风电运维工作经验，或者火电，光伏，水电，新能源等行业有双证人员优先，可以接受无经验有双证人员 3.证件齐全：高压电工证+低压电工证+登高证（需国网可查） 4.年龄：18-35周岁，不恐高 5.无噪声、高温处作业电工等职健康禁忌症能够 6.吃苦耐劳，责任心强有烈的服务意识、良好沟通力