风电运维工程师岗招聘区域：甘肃，新疆，青海，招聘条件：1年龄：18—35周岁2学历：大专及以上学历，中专少量3身体健康、无恐高症、4.三证齐全，无证面试通过后安排考证！薪资架构：1、实习工资：每月5600-7000元，转正综合工资是8000-10000元，工资每半年一次考核，考核通过后涨一次工资，工作满2年以上综合工资12000元以上薪资构成：底薪岗位津贴技术补贴伙食补贴工龄工资（岗位等级不同薪资待遇不同）转正后签订正式劳动合同节假日福利，中秋端午各500，元旦1000，生日200，缴纳六险一金工作时间：常白班轮休制每工作2-3个月带薪休假12-20天

全国各地招风电技改，定检，要求登高证，电工证，能适应长期出差

甘肃风电叶片维修技改，需要维修人员12人，要求有叶片维修经验，必须有登高证，长期活，每月工资一万元，管吃管住，必须服从安排，有团队精神，事情多的人，混混请绕行，电话太多不接，只， 电话同步，

本公司招聘风电叶片维修技术工3一4名月薪一万二至一万五，普通工人4一6名月工资6千至九千，年龄二十岁至四十五岁，须有登高证，或低压电工证，从事过风电维修的优先，工资月底，长期有活，正月十五既可上班有意致电联系

润风新能高薪招聘招聘岗位:风机检修，技改人员岗位要求1.严格遵守公司各项规章制度，服从管理;2.无恐高症、高血压、心脏病、各类易传播的疾病及其他妨碍高空作业的疾病;3.年龄18-4周岁，4.有无经验均可，有登高作业证、低压电工证、高压电工证人员优先录取;5.具有风电相关工作经验优先录取工作地点主要作业现场在甘肃、青海、宁夏、新疆等地区能接受外省出差作业的安排薪酬福利1.工资待遇:7000-10000元(薪资根据经验调整);2.薪资构成:底薪+绩效+全勤+餐补+工龄工资+安全奖3.保险构成:4.按月发放伙食补助，免费提供住宿。联系电话:（微信同号，欢迎咨询)

酒泉市玉门市风电场叶片维修

入职人员必须持有低压电工证和高处作业证

本公司招聘风电售后人员，要求必须有登高证，有叶片厂工作经验的优先考虑，工作时间一月上是15 天班左右，工资 7500 —12000，工作地点在南方， 联系电话

设备维护与检修‌：风电运维工程师需要定期对风力发电机组进行巡检，检查叶片、塔筒、发电机、齿轮箱等关键部件的运行状态，及时发现并处理潜在问题。他们还需要进行设备的预防性维护和故障维修，包括更换零部件、调整设备参数等，以确保设备正常运行。‌故障处理与排查‌：当风电机组出现故障时，风电运维工程师需要迅速响应并进行现场排查，分析故障原因并采取相应的解决措施。他们还需要协助制定并执行故障处理方案，确保故障得到及时有效的处理。‌运行监控与记录‌：风电运维工程师需要实时监控风电机组的运行状态，记录关键数据，分析设备的性能和运行趋势。根据监控数据和分析结果，他们需要制定并优化设备维护计划，提高设备运行效率。‌项目规划与设计支持‌：在风电项目的规划和设计阶段，风电运维工程师需要提供技术支持和建议，确保项目的可行性和可靠性。他们还需要参与制定风电场运维方案，为风电场的长期稳定运行提供技术保障。‌遵守安全与环保标准‌：风电运维工程师需要严格遵守公司的安全、环保和质量标准，确保工作过程中的人员安全和环境友好。‌所需技能和资质要求‌：‌专业技能‌：风电运维工程师需要掌握风电基础知识，包括风电发电原理、风能资源测量、风力机的组成及类型、风力机的安装及维护等。‌资质要求‌：通常需要具备低压电工证、高压电工证、高处作业证等资质，并且能够适应长期出差。‌工作环境‌：风电运维工程师通常需要在全国各地风电场工作，适应长期出差的生活和工作节奏。‌待遇:7k-1.2w

设备维护与检修‌：风电运维工程师需要定期对风力发电机组进行巡检，检查叶片、塔筒、发电机、齿轮箱等关键部件的运行状态，及时发现并处理潜在问题。他们还需要进行设备的预防性维护和故障维修，包括更换零部件、调整设备参数等，以确保设备正常运行。‌故障处理与排查‌：当风电机组出现故障时，风电运维工程师需要迅速响应并进行现场排查，分析故障原因并采取相应的解决措施。他们还需要协助制定并执行故障处理方案，确保故障得到及时有效的处理。‌运行监控与记录‌：风电运维工程师需要实时监控风电机组的运行状态，记录关键数据，分析设备的性能和运行趋势。根据监控数据和分析结果，他们需要制定并优化设备维护计划，提高设备运行效率。‌项目规划与设计支持‌：在风电项目的规划和设计阶段，风电运维工程师需要提供技术支持和建议，确保项目的可行性和可靠性。他们还需要参与制定风电场运维方案，为风电场的长期稳定运行提供技术保障。‌遵守安全与环保标准‌：风电运维工程师需要严格遵守公司的安全、环保和质量标准，确保工作过程中的人员安全和环境友好。‌所需技能和资质要求‌：‌专业技能‌：风电运维工程师需要掌握风电基础知识，包括风电发电原理、风能资源测量、风力机的组成及类型、风力机的安装及维护等。‌资质要求‌：通常需要具备低压电工证、高压电工证、高处作业证等资质，并且能够适应长期出差。‌工作环境‌：风电运维工程师通常需要在全国各地风电场工作，适应长期出差的生活和工作节奏。年龄：35岁以下‌待遇:7k-1.2w

有没有能出外的吊车司机！5年以上的，技术好的！双证电话

河西找管道焊工，活要干的好，400元.有意的速联马总

金昌市金川区招水暖工360一天在当地的打电话！十天左右的活干完结账！吃住不管！干活利索的来电！磨磨唧唧的讨价还价的请绕道！

金昌市永昌县招起重工

金昌市金川区招工地小工/杂工

叶片巡检有干的吗？。

陕西榆林招聘，要求三证，有3个月以上定检工作经验

风电运维工程师招聘区域：甘肃，新疆，青海，招聘条件：1.年龄：18—35周岁2.学历：大专及以上学历，中专少量3.身体健康、无恐高症、无色弱。4.三证齐全（高.低压电工证，高处作业证）！薪资架构：1、实习工资：每月5600-7000元，转正综合工资是8000-10000元，工资每半年一次考核，考核通过后涨一次工资，工作满2年以上综合工资12000元以上薪资构成：底薪岗位津贴技术补贴伙食补贴工龄工资（岗位等级不同薪资待遇不同）转正后签订正式劳动合同节假日福利，中秋端午各500，元旦1000，生日200，工作时间：常白班轮休制每工作2-3个月，带薪休假12-20天

定检工程师工作内容：负责风力发电机组定期检查工作，包括每年的年检。检测工程师工作内容：负责风力发电机组组装完成后投入使用之前的检查。

莱州风场风电叶片维修

找光伏检修人员，活在金昌，十来天，出工地就结账，

工作地点在甘肃省金昌市，光伏发电项目运维工作。强电工程师2人，弱电工程师2人。要求年轻，能吃苦耐劳，有团队协作能力。有相关光伏运维工作经验者，有过光伏运行，维护经验者也可联系我。团队正在筹备中，有简历发至@qq.com

"招聘1---电力工程施工员7名\n岗位要求：年龄40岁以下，高中及以上学历，必须持有高压电工证或登高作业证，双证齐全可适当放宽年龄限制\n招聘2---电力工程设计员3名\n岗位要求：年龄40岁以下，熟练使用各种办公软件及CAD软件，熟悉配网工程设计人员优先。\n工作地点:金昌市金川区\n"

"招聘1---电力工程施工员7名\n岗位要求：年龄40岁以下，高中及以上学历，必须持有高压电工证或登高作业证，双证齐全可适当放宽年龄限制，身体健康，无不良嗜好，无恐高症等妨碍岗位工作的疾病。\n招聘2---电力工程设计员3名\n岗位要求：年龄40岁以下，熟练使用各种办公软件及CAD软件，熟悉配网工程设计人员优先。\n\n工作地点:金昌市金川区\n招聘热线：\n"

某国企电力设计公司监理人员4名岗位要求：电气，土建相关专业。年龄45岁以内。薪资待遇：5000+元，缴纳社会保险。

招聘：智家工程师薪资：6000智家工程师 2名 月薪：5000+1.工作内容：负责家庭宽带装机、维护、营销工作。2.应聘条件：40岁以下，大专及以上学历，身体健康，有相关工作经验者学历和年龄可适当放宽。 缴纳五险 带薪休假 有食堂 有通讯补助联系人：张女士工作地点：中国联通金昌市分公司电子邮箱：

装维工程师熟练掌握计算机，有较强的责任心和吃苦耐劳精神，性格开朗，年龄20至45岁，支局长男女不限，会开车及从事过通信行业者优先薪资福利:有高额话费补贴及其他节日慰问礼物，福利优厚，薪资待遇面议，

装维工程师熟练掌握计算机，年龄45岁以下，会开车及从事过通信行业者优先薪资福利:高额话费补贴及其他节日福利，薪资待遇面议

全国新能源指定、定向人才培养！风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位实习工资4000-8000元，加班另算，包食宿，月休四到八天。免费培训，考证上岗（高压电工证，低压电工证，高空作业证，）转正后工资6000-15000（每季度调薪500-2000）招聘岗位:运维工程师，值班长，场长应聘要求：年龄18-38男女不限高中及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。转正工作地点：可根据籍贯就近分配，华北地区：山西、河北、北京；华东地区：山东、河南、安徽、江苏、上海；华南地区：江西、福建、海南、广东、广西、浙江；宁夏地区：陕西、宁夏、内蒙（西部）；西南地区：贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆；西北地区：青海、甘肃；新疆地区：新疆；东北地区：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙（东部）等等公司福利：五险一金或六险一金：（因企业机制不同，待遇略有不同，具体以面试为准）

招聘风电运维工程师1.年龄18-35周岁，大专学历（优秀可放宽学历）；2.身体健康，，心脏病，心理障碍等；会电脑基本操作，吃苦耐劳；3.持应急管理局下发的三证（高.低压电工证，高处作业证！）无证可考，上岗后有证件补贴；4.有相关经验，相关专业者优先考虑，无经验者也可；1.风电运维工程师主要负责风机维护，故障清除，数据的整理记录等；2.福利待遇：实习期5000-6000（税后），转正7000-12000（税后）（根据技术能力定岗定薪）；3.入职即缴纳六险一金；4.高温补贴，过节补贴等，节假日三倍工资；5.项目排休，休假期间有底薪，报销往返路费；6.公司提供住宿，饭补。