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平顶山新华区叶县招矿工,喷浆工,和打锚索工20名
100-400元/天
喷浆手矿工长期11-20人月结
平顶山市叶县招矿工,喷浆工,和打锚索工20名
矿工掘进工煤矿钻工长期20人以上月结
招聘岗位:掘进工、打钻工 岗位薪资:8000-12000 上班时间:三班制零点班,8点班,4点班 岗位要求:1.愿意从事煤矿工作,年满18—45周岁公民。2.初中及以上文化程度,身心健康,无职业病或职业禁忌病,精神、性格无明显偏执表现,无违法记录。3、三年内未在郑煤集团所属单位签订过劳动合同人员,或曾被郑煤集团解除劳动合同3年以上,且解除人员与原单位不存在任何劳动关系、劳动争议纠纷的,可在其他矿井办理重新录用手续。芦沟煤矿职工解除劳动合同满3年以上的,不能返招至芦沟矿,可以返招至集团公司其他矿井。 岗位职责:进行矿井或地下工程施工 岗位福利:包吃住+五险+免费培训+定期体检+免费发放劳保用品有意者请联系王女士,
郑州 新密市
9月9日 15:35拨打电话
支护工矿工掘进工煤矿
一、国有煤矿企业招聘 井下作业锚网喷支护工、掘进工 二、招聘条件: 1、年龄在18-45周岁,初中以上文化程度,身体健康的公民。愿意从事煤矿工作。 2、身心健康、职业病或职业禁忌症、违法违纪记录。 3、具有煤矿特有工种和技术专长者,优先录取。 4、公司地址:新密市来集镇王观路杨河煤业公司裴沟煤矿。 5、工资待遇:7000-10000元 6、联系方式:
郑州 新密市
11月6日 08:14拨打电话
平顶山郏县招矿工
矿工
平顶山市郏县招矿工
平顶山 郏县
10月17日 21:55拨打电话
郑州登封市郑煤集团白坪煤业有限的招矿工
7000-10000元/月
矿工长期20人以上月结
郑煤集团白坪煤业有限的招矿工
郑州 登封市
10月10日 10:14拨打电话
郑州登封市招矿工
矿工
郑州市登封市招矿工
郑州 登封市
11月13日 10:49拨打电话
郑州新密市新密市来集镇郑煤集团裴沟煤矿招掘进工
8000-10000元/月
掘进工煤矿长期3-5人月结
新密市来集镇郑煤集团裴沟煤矿招掘进工
郑州 新密市
12月16日 09:43拨打电话
洛阳汝阳县招矿工
矿工
洛阳汝阳招矿工
洛阳 汝阳县
11月26日 18:49拨打电话
郑州新密市招矿工
矿工
郑州市新密市招矿工
河南安阳安阳县明天请安排一位师傅进行缝头带班工作,下班时将在进行结账。
缝纫工1-2人
明天请安排一位师傅进行缝头带班工作,下班时将在河南安阳进行结账。
安阳 安阳县
1月1日 08:31拨打电话
河南安阳招工临时缝纫机工2名裤子地址工贸园电话
缝纫工1-2人
招工临时 缝纫机工2名裤子地址工贸园电话
安阳
1月1日 08:29拨打电话
河南安阳下午用俩刚筋工
钢筋工1-2人
下午用俩刚筋工
安阳
1月1日 08:23拨打电话
河南安阳现在去,4小时到手140元。
保洁
现在去,4小时到手140元。
安阳
1月1日 08:20拨打电话
焊装车间餐补五险一金
工作地址:奇瑞福建小汽车 每天点对点出勤11小时 1月员工350元/天,02月员工410元/天,03月员工340元/天,04月员工340元/天,05月员工340元/天(非焊装车间下调30元/天) 入职缴纳五险一金,住房公积金可以双倍取出车补400元,保底工资包含餐补、奖励、补助、返岗津贴、开门红包等一切奖金 银行卡:建设银行 18-39周岁,身份证复印件正反面5张,毕业证复印件,中专、高中及以上学历
安阳
1月1日 08:18拨打电话
采油工
5000-8000元/月
采油工缴纳五险,工资每月 15 日前准时发放,
联合站合站所属单井、转油站、集输、注水管线的生产运行、管线巡线、设备启停、异常处理、应急处置等工作
陕西延安麻台采油站顾大师傅一个月三千二在433站电话
3200元/月
采油工月结
麻台采油站顾大师傅一个月三千二在433站电话
延安
12月31日 00:35拨打电话
陕西延安麻台采油站顾大师傅一个月三千二在433站电话
3200元/月
采油工月结
麻台采油站顾大师傅一个月三千二在433站电话
延安
12月30日 13:55拨打电话
采油工月结
寨科采油队411采油站招聘技术师傅,工作包含两餐制,每餐多人共餐,月薪为3500元,应聘者需保持整洁、身体健康且无年龄超过48岁的要求,工作地点在陕西延安。
延安
12月30日 09:19拨打电话
陕西延安寻求薛岔采油大队的长期作业工人,要求证件齐全,现招聘岗位空缺。
采油工
寻求陕西延安薛岔采油大队的长期作业工人,要求证件齐全,现招聘岗位空缺。
延安
12月29日 18:11拨打电话
矿工煤矿月结
河南安阳招聘:安阳大众煤业招一线操作工 薪资:8000-10000元/月 岗位要求: 1、热爱煤矿工作,遵纪守法,无违法犯罪记录,吃苦耐劳的 2、高中(中专、技校)及以上文化程度,身体健康,年龄1850 周岁。 3、机电、计算机、煤矿开采技术等各类专业技校及大中专应 往届毕业生优先录用。 薪酬福利: 1、工资待遇向一线职工倾斜,年薪1013万元。 2、职工住宿为免费公寓、集中管理。 3、公司给职工发放节日福利、餐补,集中就餐。 4、职工入职即享受国企职工社保待遇。
安阳
11月1日 16:40拨打电话
安阳安阳县招矿工
矿工月结
安阳市安阳县招矿工
安阳 安阳县
9月3日 06:38拨打电话
安阳殷都区招建筑承包打一个深水井连地质勘探农业灌溉最小4寸水
水井建筑承包
安阳市殷都区招建筑承包打一个深水井连地质勘探农业灌溉最小4寸水
安阳 殷都区
7月26日 10:24拨打电话
河南安阳谁哪儿给家院里打小深机井,联系(半坡店乡西常村)工资面议
钻工
河南安阳谁哪儿给家院里打小深机井,联系(半坡店乡西常村)工资面议
安阳
12月25日 07:11拨打电话
河南安阳大型煤矿开始招工了,谁想去煤矿上班可以提前报备一下,姓名身份证学历电话号码。
煤矿
大型煤矿开始招工了,谁想去煤矿上班可以提前报备一下, 姓名 身份证 学历 电话号码。
安阳
12月27日 14:16拨打电话
河南安阳招聘钻工一人工资8千,下一个月月清把热井活轻松有工的和我联系,能干到年㡳电话非诚勿
8000元/月
钻工长期1-2人月结
招聘钻工一人工资8千,下一个月月清把热井活轻松有工的和我联系,能干到年㡳电话非诚勿扰。
安阳
10月22日 09:39拨打电话
矿工煤矿20人以上月结
井下一线操作岗位工 热爱煤矿工作,遵纪守法,无违法犯罪记录,吃苦耐劳的公民。高中(中专、技校)及以上文化程度,身体健康,年龄18-40周岁机电、计算机、煤矿开采技术等各类专业技校及大中专应往届毕业生优先录用。井下一线操作岗位工 薪资福利:年薪10-13万元。职工住宿为免费公寓、集中管理。公司给职工发放节日福利、餐补,集中就餐。职工入职即享受国企职工社保待遇。 招工人数:90人 工作地址:河南省安阳市殷都区铜冶镇(
安阳 殷都区
10月14日 20:52拨打电话
开采工煤矿长期11-20人月结
一、招聘条件 年龄:以身份证为准,满18周岁,40周岁以下,无需工作经验现场培训或持有专业中级工以上技能证的,年龄可以适当放宽。 2.文化程度:具有高中及以上学历。 3. 好等。 4.遵守国家法律、法规,政审合格,无违法犯罪记录。 5.吃苦耐劳,具有良好的思想品质和道德素质,自愿从事煤矿井下采掘工 作。 二、待遇 1.鹤煤三矿系,员工享受一切国家待遇,凡是被录用的,双方签订 正式劳动合同。 2.新、老职工同工同酬,出勤符合规定的,月综合收入8000-15000元。 3.新工人培训工资每天100元 工作地址:鹤壁鹤山 招聘人数:10-20人,工期:长期,包吃包住,五险一金
鹤壁 鹤山区
8月15日 12:59拨打电话
开采工矿工安装设备煤矿机电维修长期20人以上月结
郑煤集团芦沟煤矿2025年度招工计划 一、招聘条件 1.愿意从事煤矿工作,现年满18—45周岁的公民, 2.原从事过煤炭行业工作,有一定工作经验的优先录用,视情况可适当放宽。 3.初中及以上文化程度,身心健康, 二、招聘岗位及待遇 采取按劳分配办法,多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,工资待遇丰厚,所有岗位均为井下。 1.采掘工(8000-12000元)。 2.灾害治理人员等(6000-10000元)。 3.机电维修工、设备运行工等(5000-6000元)。 4.每月随集团公司统一发放,直接打入员工个人银行帐户。 5.签订劳动合同,为员工办理城镇职工社会保险(养老、医疗、工伤、失业及生育保险)。 6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。 7.为员工免费提供宾馆化宿舍,空调、暖气、电视等生活设施齐全。 8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。 9.按规定免费为员工进行职业健康体检,建立职业健康监控档案。 10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资,录取后给予500元就餐卡补助。 三、招聘流程 1、报名时间:自本公告公布之日起即可报名。 2、报名需携带身份证原件、毕业证、近期一寸免冠相片4张。 特此声明芦沟煤矿直接招工,没有中介。 4、地址:河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。 联系电话:(同微信)
郑州 新密市
8月15日 12:20拨打电话
郑州新密市招矿工、开挖/支护
6000-7000元/月
开挖矿工长期6-10人
郑州市新密市招矿工、开挖/支护
郑州 新密市
10月18日 13:21拨打电话
郑州新密市招矿工
矿工
郑州市新密市招矿工
郑州 新密市
11月29日 09:14拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供殷都采气工招聘信息在线招聘信息,主要招聘安阳采油工相关人才。作为采油工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解采油工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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