学历不限，55岁以下

工作地点：宁夏·盐池（萌城、大水坑周边） 核心职责： 1.负责井场安全巡检、抽油机的日常操作及设备维护保养，井场标准化建设与维护； 2.负责含水化验、测产、原油脱水和各类报表台账的填报工作。 岗位要求： 年龄50岁以内，身体健康，能接受油田工作环境。 二、福利关怀 社保五险、作业区免费食宿、全套劳保（月度/季度）、生日礼金、结婚贺金、丧仪慰问、节日福利、年度免费体检、员工特殊关怀基金、定期团建、高温补贴、工龄补贴、年终效益奖金等。

诚聘：油田现场操作工20名 薪资待遇：1、年薪7.2-13万，工资每年根据个人素质和进步情况调整，每人每年都有进步空间；2、带薪休假2个月、公司包食宿；3、享受高温补助，享受节假日补助，享受季度小劳保补助。 招聘条件：1、20-38周岁，遵纪守法无前科，身体健康，吃苦耐劳，能适应倒班；2、初中以上文化程度，高学历、高素质优先；3、有油田工作经验优先；4、工作简单易学有无经验均可，人职后有专人培训. 工作地点：新疆塔里木油田区块及其他油田区块 应聘电话：

岗位职责： 1.负责石油钻井现场的设备操作、安装与日常维护，确保钻井作业安全高效运行 2.执行钻进、起下钻、固井、测井等关键工序，严格遵守钻井工艺规程和HSE管理要求 3. 实时监测钻井参数（如钻压、转速、泵压、泥浆性能等），及时发现并上报异常情况 4. 配合地质、工程技术人员完成随钻分析与井控应急处置，参与防喷演习及风险识别 5.做好作业记录与交接班工作，保持现场整洁与工具规范管理 任职要求： 1.身体健康，能适应野外、轮班及高强度作业环境，无恐高、晕动等职业禁忌 2.身高 170 及以上，学历高中中专及以上

操作工：10名(五险一金、包食宿） 无经验技能要求，能适应长期野外作业，有夜班，50岁以下优先。工作地点：四川、重庆、新疆各大油田 工资待遇： 4800-6000元/月，五险一金，生日福利，包食宿，，绩效奖金，免费培训。

石油钻井普工

招聘启示：因本公司业务拓展，现向社会急招从事油田服务人员 岗位职责 井场管（巡）护工：主要负责油水井的日常维护，投球、加药、取样、换盘根、井场卫生清洁以及各类应急抢险等工作。 任职条件 1.年龄18至52周岁之间。2.持有采油工证书者优先录取。3.井场管（巡）护工要求初中上学历。4.品行端正、身体健康、无不良嗜好、无工伤、无职业病史、无职业禁忌症及相关疾病（如高血压、糖尿病、心脏病、传染性疾病、皮肤病、癫痫、嗅觉或听力异常等）。5.遵纪守法、吃苦耐劳、责任心强，无违法犯罪记录。 薪资福利 井场管（巡）护工转正后月工资4000-5300元。签订劳动合同，缴纳社会保险，发放节日福利和劳保用品。 报名时需携带以下资料： （1）无犯罪证明或户籍证明原件1份。（2）县级以上公立医院出具的入职体检报告原件，体检项目须包括但不限于身高、体重、血压、心率、视力、听力、四肢功能体检、血常规、心电图、肝功能、上腹部胸片等体检内容。（3）身份证原件及复印件2份。（4）本人身份证办理的工商银行卡及复印件1张（卡号清晰可以辨认）。 工作地点：定边县附近 联系电话：

主要跟车 岗位职责： 1.负责工地现场杂务处理，包括材料搬运、场地清理、工具整理等基础工作 2.配合施工团队完成跟车运输任务，协助装卸物料及设备 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，能适应户外及体力劳动 2.工作认真负责，吃苦耐劳，具备基本沟通与协作能力 4. 有工地小工/杂工经验者优先，无经验者可带薪培训

桂林市兴安县招繁育员/育种员

旅游管理专任教师 博士研究生；管理学、经济学、地理学、民族学、生态学、农林经济管理等旅游相关学科、传播学、旅游管理等专业；具有较强的科研能力和学术水平；兼具理论研究水平与社会服务能力者优先。 薪资福利:学校采取灵活多样的人才引进方式，提供全方位保障及优厚福利待遇，包括但不限于：目标制1类（自科类38-90万元，人文类36-85万元）；目标制2类（达到目标制1类相应条件后，按照最低档发放相关待遇）；目标制3类（实行年薪制，待遇面议）；身份制（按照学历、职称发放工资和绩效酬金）。1.享受有竞争力的薪酬待遇、学校高水平教学、科研成果奖励及其他绩效奖励；学校建立薪酬增长机制，不断提高人才待遇的竞争力。2.对于引进的博士，在引进时若无副高及以上职称，到校工作后3年内可享受副高津贴、待遇。3.按照国家政策，引进的高层次人才优先纳入国家事业编制，配偶若具有硕士学位，学校按照人岗适配的原则，结合岗位空缺等情况，酌情安排工作。若夫妻同属引进或培养高层次人才，按照政策同时享受人才待遇。学校协助解决全职引进高层次人才子女义务教育阶段入学问题。4.根据自治区政府文件要求，符合相应条件者，学校积极配合申请广西自治区高层次人才认定和各类人才项目，若入选可享受各类优厚的人才待遇。首次来桂工作的35岁以下、具有博士学位的青年人才，可按照政策申领自治区青苗人才普惠性支持。如入选桂林市高层次人才，还可以享受桂林市高层次人才有关津贴、购房补贴和个税奖励等人才补助。 招工人数:8 年龄不超过50周岁，具有较高水平的研究成果和学术造诣（目标制1类）；年龄不超过38周岁，学校给予1年过渡期，达到目标制1类的要求（目标制2类）；能够全面履行岗位职责（目标制3类）；年龄不超过50周岁，能够按要求履行教师岗位职责和义务（身份制）。如有特殊情况，待遇与聘期可采用“一事一议”政策。 工作地址:广西桂林市雁山区良丰路26号桂林旅游学院旅齐楼（208）旅游管理学院学院办公室

会展经济与管理专任教师 博士研究生；管理学、经济学、设计学、农林经济管理等相关专业 薪资福利:学校采取灵活多样的人才引进方式，提供全方位保障及优厚福利待遇，包括但不限于：目标制1类（自科类38-90万元，人文类36-85万元）；目标制2类（达到目标制1类相应条件后，按照最低档发放相关待遇）；目标制3类（实行年薪制，待遇面议）；身份制（按照学历、职称发放工资和绩效酬金）。1.享受有竞争力的薪酬待遇、学校高水平教学、科研成果奖励及其他绩效奖励；学校建立薪酬增长机制，不断提高人才待遇的竞争力。2.对于引进的博士，在引进时若无副高及以上职称，到校工作后3年内可享受副高津贴、待遇。3.按照国家政策，引进的高层次人才优先纳入国家事业编制，配偶若具有硕士学位，学校按照人岗适配的原则，结合岗位空缺等情况，酌情安排工作。若夫妻同属引进或培养高层次人才，按照政策同时享受人才待遇。学校协助解决全职引进高层次人才子女义务教育阶段入学问题。4.根据自治区政府文件要求，符合相应条件者，学校积极配合申请广西自治区高层次人才认定和各类人才项目，若入选可享受各类优厚的人才待遇。首次来桂工作的35岁以下、具有博士学位的青年人才，可按照政策申领自治区青苗人才普惠性支持。如入选桂林市高层次人才，还可以享受桂林市高层次人才有关津贴、购房补贴和个税奖励等人才补助。 招工人数:6 年龄不超过50周岁，具有较高水平的研究成果和学术造诣（目标制1类）；年龄不超过38周岁，学校给予1年过渡期，达到目标制1类的要求（目标制2类）；能够全面履行岗位职责（目标制3类）；年龄不超过50周岁，能够按要求履行教师岗位职责和义务（身份制）。如有特殊情况，待遇与聘期可采用“一事一议”政策。 工作地址:广西桂林市雁山区良丰路26号桂林旅游学院旅齐楼（208）旅游管理学院学院办公室

桂林市阳朔县招弱电/安防（智能化）、强电电工

招聘：长庆采油八厂油田业务外包公司招聘由于油田业务改革，对文化、年龄等有严格的要求，为此辞退了数名不符合要求的员工，现需招聘如下岗位，请广大有意向的同志们积极前来应聘，目前需要数名巡护工;欢迎大家的到来，招聘信息如下：一：招聘巡护工数名(看井工)1：每个月五天休假（例一个月30天上25天休5天）2：年龄50周岁以内3：（心电图、血常规、B超血压血糖、身高体重，视力），工行卡，4张两寸白底彩照，无犯罪证明。4：初中以上5：男性6：可以考采油初级工证，工资与其他补助每月到手4300元，考过持证上岗工资4500起（）7：。8：地点吴起县（陕西省）铁边城附近联系人：张

招聘：现顾采油站大师傅一名，工资3300元，要长期做的。条件便利，环境舒适。距离县城不远。要求干净卫生，会做家常饭。非诚勿扰！陕西延安

采油五厂措施队招整队工人，（要求证件齐全），陕西榆林

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