
机修工8k+包吃住
8000-12000元/月
机修工汽车维修社保包住包吃保险餐补1-2人月结全职
机修
薪资:底薪 6000 元+提成(月薪综合8k-1w)
食宿情况:包吃住,每月 15 号准时发薪
年龄要求:20-40 周岁
任职要求:持有驾照,拥有机修汽修相关工作经验
中卫沙坡头区招聘钣金技师2名,要求有3年以上维修经验。薪资为5000-7000元/月。工作
5000-7000元/月
汽车维修1-2人月结
招聘钣金技师2名,要求有3年以上维修经验。薪资为5000-7000元/月。工作地址位于中卫市沙坡头南苑东路宁北汽车城哈弗4S店。有意者请将简历发送至邮箱。
电工汽车维修汽车维修工维修电工
招聘电工1名。年龄要求为30至50岁。要求高中及以上学历,身体健康,爱岗敬业,吃苦耐劳。持有电工证及相关工作经验者优先。薪资为4500元每月。工作地址位于中卫工业园区汽修厂北侧。
中卫沙坡头区招聘汽车机修工2名。要求有3年以上汽车维修经验。薪资为5000-7000元/月
5000-7000元/月
汽车维修1-2人月结
招聘汽车机修工2名。要求有3年以上汽车维修经验。薪资为5000-7000元/月。工作地址位于中卫市沙坡头南苑东路宁北汽车城哈弗4S店。有意者请将简历发送至邮箱。
招自卸车机修工、补胎工
7000-10000元/月
机修工补胎包住包吃3-5人月结全职
抽水蓄能电站内维修自卸车,身体健康,2年以上维修经验,工资7000--10000
内江隆昌市隆昌立行汽车服务有限公司招聘机修工。月薪6500-8000,提供工作餐,月休4天
6500-8000元/月
机修工餐补月结
隆昌立行汽车服务有限公司招聘机修工。月薪6500-8000,提供工作餐,月休4天。要求20-50岁,熟悉各类车型维修,可独立完成维修。工作地址在隆昌市中山路一段111号。
水电工维修电工
招聘维修工和电工,共4名。电工需持有高压证,具备丰富的水电维修经验,懂弱电者优先。弹性休息制度,上下班提供免费通勤车,设有回餐食堂(享受内部折扣),其他待遇面议。招聘信息有效期至7月25日。工作地址:中卫市沙坡头区工业园区中国移动数据中心。
机电工交通指示牌安装低压电暖气保安
招聘运维值班长。要求大专及以上学历,机电、暖通相关专业优先,年龄23岁至40岁,具备3年以上数据中心基础设施运维工作经验,持有高低压电工、制冷等特种作业操作证者优先。薪资为月薪7500元至9000元。招聘人数为12名。公司缴纳五险一金及意外保险,、体检等福利。常白班岗位周末双休,轮班制岗位实行四班两倒制,所有岗位均可享受法定节假日、带薪年假等待遇。提供工作餐、交通补贴、通讯补贴。传统节假日发放节日礼品及补贴,员工婚丧嫁娶等重要事宜提供专项慰问金或礼金。工作地址为中卫工业园区中金数据零碳园区。此信息有效期至2026年10月30日。
宁夏中卫招聘车险查勘员和查勘定损员。要求全日制本科及以上学历,工科类专业背景。年龄30周岁
4000-6000元/月
汽车勘查定损月结
招聘车险查勘员和查勘定损员。要求全日制本科及以上学历,工科类专业背景。年龄30周岁以下,持C1驾驶证,能熟练驾驶车辆并有至少两年驾龄,能适应夜班工作。退伍军考虑。性格开朗,有相关工作经验者优先。薪资待遇为底薪加业绩提成,月收入4000至6000元,能力突出者薪资更高。
机电工焊接
综合培训助理1、学历要求:全日制大专及以上学历(优先考虑本科教育类、技能类、管理类相关专业);2、技能要求:持有高级工及以上技能等级证书(不限工种,人力资源服务、焊接、机电、自动化控制、应急安全类优先)。3、具备自主外出招生能力,性格开朗、善于沟通,有较强的表达能力和抗压能力,能独立对接客户、拓展市场。4、细心严谨,有较强的责任心和执行力,擅长资料整理、台账管理,能规范完成各类文档工作。5、具备一定的沟通协调能力,善于对接企业、了解岗位需求,能高效完成学员就业推荐及跟踪工作,有相关就业服务经验者优先。6、有学习意识和提升意愿,愿意长期从事职业技能培训行业,接受往专业培训教师方向发展(学校提供技能提升、教学能力培训等扶持,助力考取技师及以上技能等级证书、中级职称)。7、稳定性强,认同学校办学理念,能够扎根中宁且能开拓外县区业务工作,服从学校安排,杜绝短期临时就业需求。8、有职业技能培训行业、招生、教学辅助、就业推荐相关工作经验者优先;年龄22-45周岁,身体健康,有汽车驾驶技能(C1以上驾照)、无不良从业记录。1、自主外出招生:负责县域及宁夏周边区域招生宣传、客户对接、咨询答疑,拓展生源渠道,完成既定招生目标,维护学员关系。2、培训组织实施:协助开展培训课程筹备、学员签到、课堂协助、实操指导辅助等工作,保障培训流程顺畅,提升学员培训体验。3、资料整理归档:负责学员信息、培训档案、资质证件、台账报表等资料的整理、审核、归档,确保资料规范、完整、可追溯,适配行业监管要求。4、就业推荐服务:对接本地及周边合规企业、施工单位等需求方,收集就业岗位信息,建立岗位资源库;了解学员就业意向,为结业学员提供就业指导、岗位匹配及推荐服务,跟踪学员就业情况,提升学员就业率。5、协助师资培养:积极参与学校组织的技能提升、教学能力培训,配合专业教师开展教学辅助工作,逐步向培训教师岗位过渡。6、完成学校交办的其他相关工作,主动配合团队开展业务,助力学校稳步发展。薪资福利:1、薪资构成:基本工资+招生绩效+职务津贴+岗位补贴+年终奖金,月薪3000-6000元(根据能力、业绩可上浮,多劳多得)。2、年终奖励:年终根据学校业绩目标完成核发。3、基础福利:缴纳社保(养老、医疗、失业、工伤、生育),带薪休假(法定节假日、带薪年假),节日福利、定期团建。4、发展扶持:学校专项支持员工技能提升
电工低压电通勤车
招聘电修工3人。要求55岁以内,高中及以上学历,具备相关专业知识,责任心强,持有高低压电工证,身体健康,能适应倒班工作,有相关工作经验者优先。薪资为6000元/月。提供食宿,配备通勤车。公司设有工龄补贴,正式员工缴纳五险。工作地址在宁夏中卫市中宁县石空镇。请在上班时间(8:00-12:00;13:30-17:30)内致电咨询。
维修电工
5000-7000元/月
维修电工五险6-10人月结混子勿扰化工电工证
需要特种作业证(高压或低压)
经验:1-2年相关工作经验
年龄:22—45岁
工作时间:08:00-18:00
综合薪资:5000-7000元/月
缴纳五险
护工维修设备综合承包
中卫热电厂承包商招输煤设备巡检维护工六名,要求男,年龄不超过50周岁,试用期一个月,试用期工资4500,试用期之后5000,每个月三天休班,长白班,每天八个小时,包吃住,有班车,联系电话:
焊接
综合培训助理
1、学历要求:全日制大专及以上学历(优先考虑本科教育类、技能类、管理类相关专业);2、技能要求:持有高级工及以上技能等级证书(不限工种,人力资源服务、焊接、机电、自动化控制、应急安全类优先)。3、具备自主外出招生能力,性格开朗、善于沟通,有较强的表达能力和抗压能力,能独立对接客户、拓展市场。4、细心严谨,有较强的责任心和执行力,擅长资料整理、台账管理,能规范完成各类文档工作。5、具备一定的沟通协调能力,善于对接企业、了解岗位需求,能高效完成学员就业推荐及跟踪工作,有相关就业服务经验者优先。6、有学习意识和提升意愿,愿意长期从事职业技能培训行业,接受往专业培训教师方向发展(学校提供技能提升、教学能力培训等扶持,助力考取技师及以上技能等级证书、中级职称)。7、稳定性强,认同学校办学理念,能够扎根中宁且能开拓外县区业务工作,服从学校安排,杜绝短期临时就业需求。8、有职业技能培训行业、招生、教学辅助、就业推荐相关工作经验者优先;年龄22 - 45周岁,身体健康,有汽车驾驶技能(C1以上驾照)、无不良从业记录。1、自主外出招生:负责县域及宁夏周边区域招生宣传、客户对接、咨询答疑,拓展生源渠道,完成既定招生目标,维护学员关系。2、培训组织实施:协助开展培训课程筹备、学员签到、课堂协助、实操指导辅助等工作,保障培训流程顺畅,提升学员培训体验。3、资料整理归档:负责学员信息、培训档案、资质证件、台账报表等资料的整理、审核、归档,确保资料规范、完整、可追溯,适配行业监管要求。4、就业推荐服务:对接本地及周边合规企业、施工单位等需求方,收集就业岗位信息,建立岗位资源库;了解学员就业意向,为结业学员提供就业指导、岗位匹配及推荐服务,跟踪学员就业情况,提升学员就业率。5、协助师资培养:积极参与学校组织的技能提升、教学能力培训,配合专业教师开展教学辅助工作,逐步向培训教师岗位过渡。6、完成学校交办的其他相关工作,主动配合团队开展业务,助力学校稳步发展。
薪资福利:1、薪资构成:基本工资+招生绩效+职务津贴+岗位补贴+年终奖金,月薪3000 - 6000元(根据能力、业绩可上浮,多劳多得)。2、年终奖励:年终根据学校业绩目标完成核发。3、基础福利:缴纳社保(养老、医疗、失业、工伤、生育),带薪休假(法定节假日、带薪年假),节日福利、定期团建。4、发展扶持:学校专项支持员工技能提升
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供中宁钣金工招聘网在线招聘信息,主要招聘中卫工厂钣金工/铆工相关人才。作为工厂钣金工/铆工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工厂钣金工/铆工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。