
办公家具厂招聘雕刻机师傅,木工师傅,普工,封边,打包。
5000-10000元/月
排钻师傅铣型月结全职办公家具厂招聘排钻打孔,普工,封边打包
岗位职责:1.操作三排钻、办公家具打孔设备完成板材精准打孔与异形加工,确保尺寸公差符合工艺要求
2.普工,封边,打包有家具行业者优先,不会有师傅带,服从管理。
任职要求:1.年龄18-45周岁,身体健康,无恐高、色弱等影响操作的生理限制2.具备排钻/铣型相关岗位实操经验,能独立完成常规板式家具或定制柜体加工3. 熟悉常见板材特性(如刨花板、密度板、多层板)及对应刀具选型原则4.工作认真负责,具备基础识图能力与团队协作意识。
高陵挂件大龄工周结工资
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挂件工包住20人以上周结
高陵陕汽汽车零部件大龄工周结工资
[礼物]【招聘岗位 】:涂装事业部,挂件工。
18-50,身体健康,初中以上学历。
[礼物]【薪资待遇】月结工资19一小时,
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[礼物]【上班时间】:8:00-20:00两班倒,上六休一。
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[礼物]【面试时间】:每天中午14:00持续面试。
️【注意事项】:员工入职需要合格体检报告,3个月之内也行
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电商仓库急招打包/搬运工/320一天/日结/长白班
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长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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1:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金
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3:班次:长白班居多,个别人员需倒班.
倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
4:招聘要求:16-55周岁,学历不限,经验
不限,早报名早赚钱
6:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底
9000-10000!!!随走随结,入职7天预支
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品
等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员
工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
[福利待遇]
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅
游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取
800-1000元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4人/间,设施
包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂
区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:江苏常州
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修毛边/贴标签/装配日结180-210
180-210元/天
贴标签20人以上日结
工作内容:主要做汽车塑料件、格栅修毛边、产品整理、打包装箱、简单装配,手工活,操作简单易上手。
任职要求:
️年龄20‑48周岁,身体健康
️接受夜班,两班倒,8:00‑20:00,20:00-8:00
日结,前3天180/天,第四天开始210/天
️服从安排,做事踏实,不需要工作经验,新手可快速上岗
想踏实挣钱的欢迎咨询报名!
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【小时工】:
小时工:30/小时,315-320一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
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【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
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【薪资待遇】小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-48周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
异地招工;工作地址在苏州 异地招工;工作地址在苏州 异地招工;工作地址在苏州
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
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注塑厂夜班补贴11-20人日结
户县 余下注塑厂 日结工
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白班上班时间8-20点 160/天
夜班上班时间20-8点 175/天
长白班饮料厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助高温补贴加班补贴五险一金包住11-20人日结
注意:企业值招,不收任何费用!
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本厂福利:
1、正式工、临时工工离职变简单啦,只要提前2-4天在APP上面申请离职即可,,简单快捷
2、当天可免费刷饭卡:
3、入职可借支300工资,每月可以借支1200:
4、五险一金,公司依法为入职员工缴纳社会保险:
5、年资加给:每年一次考核加薪,考核合格加薪幅度为
500-800,入职越久底薪越高。年底(双薪)及年终奖金2千至4千.
因新开产线,岗位目前可以自由选择,(长白班坐班岗位),两班倒岗位,组装部门,包装部门,任选,都可以自由选择。
工资待遇:
1、小时工:28元一时,300一天,月综合工资8500至
9000
2、正式工:底薪2550至3300加班费+福利:5天8小时制,(自愿+班的):
平时加班1.5倍,周末加班2倍,假节日3倍,+绩效奖(500元)+全勤奖(600元)+季度奖(800元),(加班越多工资越高),每月综合工资:7500至8500
异地招工地点江苏苏州,异地招工地点江苏苏州,异地招工地点江苏苏州
招聘要求:
1、年龄16-45岁,身体健康:
2、持本人有效身份证,手脚灵活,能听说普通话、
3、将标签分类,挑选好的标签,进行贴标签,不好的不用,把破损的标签挑出来:
4、工作简单轻松,劳动强度较低!
六、食宿方面:
1、食堂:设有大型员工餐厅,可满足员工多样化的用餐需
求
2、住宿:4人间,有空调,wifi,热水器,独立卫生间等等。
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【旺季招聘新人奖5000!】
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小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
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小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:1,每月休息4天、上午8:00-12:00;下午1:32-5:32;晚上:6:00-8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就
会。
2、年龄16-50周岁身份证上的年龄之内。
[四]包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,工作在苏州不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施.节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢.)
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[六]待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
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工作地点在苏州
六面钻操作员
4000-5000元/月
六面钻全职
岗位职责:
1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2. 严格遵守车间安全规范及设备操作规程
3. 对所负责工位的产品质量进行自检,确保符合标准
4. 协助班组长完成日常5S整理与现场维护
5. 及时反馈生产异常,配合问题排查与改进
任职要求:
1. 年龄18-45周岁,身体健康,无传染性疾病
2. 能适应倒班制及流水线作业节奏
3. 工作认真负责,具备基本识图与动手能力
4. 服从管理,有团队协作意识
5. 无不良记录,能提供有效身份证明
全屋定制六面钻打孔师傅
8000-9000元/月
铣型六面钻排钻师傅月结
岗位职责:
1. 操作排钻、铣型设备完成板材精准打孔与异形加工,确保尺寸公差符合工艺要求
2. 根据生产图纸和工艺单核对加工参数,及时调整设备设置与刀具配置
3. 负责日常设备点检、润滑保养及简单故障排查,保障产线连续稳定运行
4. 配合质检人员完成首件确认与过程抽检,如实记录加工质量数据
5. 严格遵守安全生产规范,正确佩戴防护用具,保持作业区域整洁有序
任职要求:
1. 熟悉板式家具或定制家居行业排钻/铣型工艺流程,能独立操作豪迈、南兴等主流设备者优先
2. 具备基本识图能力,了解常见加工符号与技术要求
3. 工作认真细致,责任心强,具备良好的质量意识与团队协作精神
4. 能适应制造业生产节奏,服从车间工作安排
5. 无学历硬性要求,有相关经验者优先
排钻/铣型
8000-11000元/月
铣型排钻师傅
岗位职责:
1.操作排钻、铣型设备完成板材精准打孔与异形加工
2.根据图纸和工艺要求调试设备参数,确保加工精度与效率
3. 对加工件进行自检,及时发现并反馈尺寸、表面质量等问题
4.负责设备日常点检、清洁与基础保养,保障运行安全稳定
5.配合生产计划按时完成加工任务,服从现场管理安排
任职要求:
1. 熟悉板式家具或定制家居行业排钻/铣型工艺流程
2. 能独立操作豪迈、南兴、豪迈等主流设备者优先
3. 具备基本识图能力,了解常用加工公差与检验标准
4. 工作认真细致,责任心强,具备良好的安全意识
5. 身体健康,能适应车间环境及站立作业
菏泽曹县菏泽曹县外贸家具厂招六面钻操作师傅一名,包吃包住,工资发放准时,工资私聊,联系电话
5000-7000元/月
六面钻月结
菏泽曹县外贸家具厂招六面钻操作师傅一名,包吃包住,工资发放准时,工资私聊,联系电话
来两个搬运工,包吃住,不要经验!!!
310-320元/天
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峻凌电子-长期工
峻凌电子-长期工
———————————————
[太阳][太阳]单位简介:峻凌成立于2017年11月29日,主要生产、销售平板显示屏、显示屏材料、电路板、电子照明组件及其照明产品、消费电子产品;自营和代理相关货物和技术的进出口业务
优势:空调车间[烟花][烟花]
优势:不穿无尘衣[烟花][烟花]
优势:免费住宿,有餐补[烟花][烟花]
———————————————
招聘岗位:普工
招聘要求:16-40岁;,能适应白夜班,有电子厂相关工作经验
薪资模式:17/小时;月综合工资4500-5500左右,每月15日发上月薪资
食宿福利:免费住宿(6-8人间),水电均摊,有空调独立卫生间;餐补300元/月,按照实际出勤直接充卡
入职资料:身份证原件及复印件5张,一寸照4张,黑色中性笔一只
入职安排:第一天面试,第二天早上体检,下午办理入职安排宿舍哦
不要短期工,暑假工
面试必须携带身份证原件+一支笔
普工/小工
130-240元/天
操作工普工保险加班补贴包住3-5人完工结算
岗位职责:
1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2.严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准
3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况
4. 保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求
5.配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作
任职要求:
1.年龄18-55周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏
2.工作认真负责,具备基本识字能力和简单计算能力
3. 服从管理,具有良好的团队协作意识和安全意识
4.无犯罪记录,能提供有效身份证明及健康证明
5.有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可带薪培训
要两个干杂活的,320一天,包吃包住,人走账清
310-320元/天
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新厂新能源常州包吃包住
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操作工/普工
5000-6000元/月
操作工普工夜班补贴保险20人以上日结月结
【1-岗位数量】:长期工若干15人,临时工6人
【2-工作内容】:厂区操作工,机械装夹作业,简单流水线操作
【3-工作时间】:8:00-20:00,两班倒,按10.5小时计薪
【4-工资待遇】:首月170元/天日结,次月180元/天日结,
【5-预支政策】:全程日结
【6-可否日结】:首月日结,次月日结
【7-餐饮住宿】:,可吃4顿饭,住宿60/月,
【8-推荐亮点】:咸阳上市企业、薪资稳定、门槛低,可转正
泡面厂包装/贴标「30一小时」/长白班坐班/公寓住宿+免费包吃包住/六险一金
280-300元/天
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本厂福利:
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2、当天可免费刷饭卡:
3、入职可借支300工资,每月可以借支1200:
4、五险一金,公司依法为入职员工缴纳社会保险:
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工资待遇:
1、小时工:28元一时,300一天,月综合工资8500至
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平时加班1.5倍,周末加班2倍,假节日3倍,+绩效奖(500元)+全勤奖(600元)+季度奖(800元),(加班越多工资越高),每月综合工资:7500至8500
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1、年龄16-45岁,身体健康:
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【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
我司属于异地招聘,厂区地址在苏州。
咸阳空港长白班-管吃管住
5000-6000元/月
长白班车间免费培训包吃加班补贴包住月结
薪资待遇:长白班,综合薪资5000-6000
招聘要求:男女不限,身体健康,无需经验,新手可做。
食宿福利:厂区提供免费吃住,无额外支出,恒温车间,
普工操作工
4000-6000元/月
操作工普工免费培训保险餐补五险一金1-2人月结工资按时结算不拖欠
【岗位职责】
- 负责生产线上的日常操作与设备维护
- 按要求完成生产任务,确保产品质量
【职位要求】
- 无犯罪前科,身体健康,能适应倒班工作
- 有普工经验者优先,不限学历和工作年限
- 穿防尘服上岗,服从化工厂管理规定
【工作时间】
- 倒班制,具体班次面议
【薪资福利】
- 综合月薪4000-6000元,
- 五险一金、交通补助、加班补助、饭补齐全
咸阳 卫生纸厂开招320一天上六休一岗位包食宿小件搬运人走账清
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长白班车间造纸厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
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【小时工】:
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
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【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底9000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:招聘为异地招工:工作地点在苏州。
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
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