
煅烧工艺工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员5-10年学历不限生产计划管理质量管理煅后焦生产
工作职责
1. 负责设定并动态调控煅烧工艺参数,确保煅后焦的挥发分、真密度等关键质量指标符合标准。
2. 实时监控炉内温度分布、气氛环境等核心运行参数,及时处理结焦、掉料等生产异常情况。
3. 主导罐式热缩炉的日常巡检与定期检修工作,制定设备维护方案,减少非计划性停机时间。
4. 对煅烧过程数据进行系统分析,优化物料装载模式与升温工艺曲线,提升产品成品率及品质一致性。
5. 参与罐式热缩炉的技术改造项目,提出可行工艺改进方案并推动实施,实现单位能耗下降目标。
任职要求
1. 不限学历背景,材料科学、化学工程或冶金工程等相关专业优先。
2. 具备5年以上煅后焦生产实操经验,熟练掌握64罐式热缩炉的运行原理及操作流程。
3. 熟悉煅烧环节的热工计算,能够独立完成工艺参数的调整、优化与效果验证。
4. 具有较强的设备故障诊断能力,可迅速识别并解决炉体漏气、温度偏差等问题。
5. 具备良好的安全与环保意识,了解高温作业的安全规范及突发事件应对措施。
制材操作工
6000-9000元/月
生产运营6-10人月结经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责旋切机/框锯/数控带锯等开料/备料/下料设备的规范操作,精准调整刀高、角度、转速等参数,保障旋切效率
2. 严格把控单板质量,检查厚度、平整度及有无破损,及时优化工艺,确保生产计划达成率
3. 严格执行安全操作规程,规范佩戴劳保用品,主动识别并上报隐患,
4. 落实设备日常点检、润滑与清洁保养,配合维修人员开展故障处理,确保设备点检
5. 执行操作区域5S管理及各类生产记录(含设备运行日志、交接班记录)填写,确保记录完整
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写能力及数值理解能力
2. 有木业、人造板或类似制造业设备操作经验者优先
3. 责任心强,注重细节
4. 遵守安全规范,服从管理,具备基础机械认知和动手能力
储备干部
3000-5000元/月
其他生产营运人员1-3年大专销售方向行政管理方向人力资源管理方向
1. 参与企业业务培训,增强专业能力;
2. 轮岗实践各职能部门,全面了解运营;
3. 深度融入实际项目,沉淀实战经验;
4. 总结培训成效,推动优化提升。
诚邀加入,携手成长!
储备干部
4000-5000元/月
生产运营包住11-20人月结经验不限大专全职
学历要求:专科及以上
工资待遇:月薪4000起+法定加班费+中夜班补贴+岗位补贴+节假日福利+日常福利+年终奖(2-3个月),月到手5-9k左右
其他福利:入职五险一金、小长假、免费工作餐、各类节日福利、福利宿舍等。
专业没有特别限制,理工类为主。
预焙阳极工艺工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员5-10年学历不限焙烧经验
1. 不限学历,无机非金属材料工程、冶金工程、材料科学与工程、热工(炉窑)等相关专业背景者优先。
2. 5年以上炭素行业焙烧工艺技术管理经历,熟练掌握环式焙烧炉的运行原理与过程控制,具备隧道窑操作经验者更优。
3. 具备独立主导焙烧炉大修、新型炉体调试、重大工艺优化或产品质量提升项目并取得实效的能力。
4. 在预焙阳极、石墨电极、阴极炭块等某一具体产品领域有深入实践经验者予以优先考虑。
5. 精通:炭素材料焙烧机理(包括粘结剂焦化、物质迁移、体积收缩等过程);环式焙烧炉热工计算及系统能量平衡分析;焙烧温度曲线设计与优化方法。
6. 熟悉:炭素制品性能测试技术;工业炉窑自动化控制系统与仪表应用;耐火材料与保温材料性能特点;烟气处理工艺流程。
7. 掌握常用数据分析工具,能使用AutoCAD或三维绘图软件,了解工艺仿真模拟基本原理。
8. 具备系统化思维与精细调控能力:可将炉体结构、工艺参数与产品质量作为整体系统进行协同管理。
9. 强烈的问题意识与数据驱动决策习惯:擅长从生产数据和工艺趋势中识别异常并追溯根本原因。
10. 具备高度的责任感与安全防范意识:充分认知焙烧工序高温、高风险作业环境的特殊性。
11. 拥有出色的团队领导力与抗压能力:能在多炉室连续运转、生产节奏紧张的情况下有效组织团队作业。
12. 持有助理工程师或以上职称。
优先考虑:持有注册冶金工程师/材料工程师资格、安全类相关认证人员。
其他生产营运人员5-10年硕士微生物细胞原代培养传代培养
岗位职责:
1. 专注于MST细胞培养相关的实验设计、方案优化及实施执行,参与已上市生物大分子药物细胞培养工艺的技术升级与持续优化,协助推进供应商技术对接工作,推动新型技术与方法在细胞培养环节的应用探索。
2. 基于上游工艺现场排查结果及研发与生产阶段的工艺数据解析,识别细胞培养工艺改进空间,整合内外部技术资源,制定并落实工艺优化实验计划,支持产品质量与生产效能的双重提升。
3. 持续关注上游细胞培养领域先进技术动态,结合企业实际发展需求,开展新技术、新方法的研究与可行性评估,完成技术归纳并推动理念传播,增强团队整体技术水平与实践能力。
4. 负责细胞培养相关实验方案、技术报告、工艺总结等文档的撰写与完善,协同完成注册申报资料的整理与编制,确保各类文件规范、准确、齐全。
任职要求:
1. 生物、化工、制药等相关专业,硕士及以上学位;
2. 拥有5年以上生物制药行业生产相关工作经验;
3. 熟悉大规模细胞培养工艺关键技术,具备5个以上抗体类产品从研发到放大的实践经验;
4. 具备欧美地区项目申报成功经历或工艺开发背景者优先考虑;
5. 具备良好的专业英语读写能力,能够独立撰写双语技术文件;
6. 具备较强的责任意识、沟通协调能力及团队合作精神;
7. 身体健康,认同企业文化,具备良好的学习能力、抗压能力和团队协作意识。
日化清洁产品配方研发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位定位】 负责公司日化清洁类产品的配方研发、产品升级、客户定制打样及量产落地。重点围绕汽车洗护用品、汽车清洁养护产品、家居清洁产品、除味香氛类产品进行开发,为公司1688国内B端客户、外贸客户及OEM/ODM定制客户提供产品技术支持。 【岗位职责】 1. 负责公司清洁类、养护类、日化类产品的配方研发与优化,包括但不限于汽车玻璃清洁、油膜去除、防雾防雨、内饰清洁、轮胎养护、洗车液、镀膜剂、除胶除污、家居清洁等产品。 2. 能根据市场需求、客户样品、竞品样品或销售反馈,独立完成产品配方设计、样品打样、效果测试、稳定性测试和成本核算。 3. 负责现有产品的配方升级,提高产品清洁力、稳定性、气味、使用体验、安全性和性价比。 4. 配合销售部门和OEM/ODM客户需求,完成客户定制产品开发,包括香型、颜色、粘稠度、清洁效果、包装适配、成本控制等方面的调整。 5. 负责产品从实验室小样到车间量产的转化,制定生产工艺、投料顺序、操作标准和注意事项,解决量产过程中出现的分层、沉淀、变色、变味、泡沫异常、清洁力不稳定等问题。 6. 建立和完善产品测试标准,包括清洁效果测试、耐温测试、稳定性测试、兼容性测试、包装适配测试等,确保产品品质稳定。 7. 负责原料筛选、供应商沟通、原料替代方案评估,在保证产品效果的前提下控制成本。 8. 参与新品立项,根据1688平台、电商客户、外贸客户和市场竞品情况,提出可落地的新产品方向和配方方案。 9. 配合公司整理产品技术资料,包括配方记录、生产工艺、产品说明、注意事项、MSDS/SDS相关资料支持、检测资料对接等。 10. 对生产、质检、销售团队进行必要的产品技术培训,帮助团队理解产品卖点、使用方法、注意事项和客户常见问题。 【任职要求】 1. 大专及以上学历,化工、精细化工、应用化学、日化、材料、表面活性剂等相关专业优先。 2. 具备3年以上日化清洁、汽车洗护、家居清洁、工业清洁、表面活性剂应用等相关研发经验;有汽车美容养护产品研发经验者优先。 3. 熟悉表面活性剂、溶剂、增稠剂、防腐剂、香精、螯合剂、乳化体系等常用日化原料的性能和应用。 4. 能独立完成产品配方开发,不只是简单按现成配方调样,要具备分析竞品、拆解效果、优化成本和解决问题的能力。 5. 熟悉清洁类产品常见问题及解决方法,如分层、沉淀、浑浊、变色、异味、腐蚀性、泡沫不稳定、低温析出、高温变质等。 6. 具备从小试、中试到量产落地的经验,能配合车间解决实际生产问题。 7. 有较强的成本意识,能根据客户目标价设计不同档位的产品方案。 8. 工作认真严谨,有配方保密意识、数据记录习惯和长期产品优化意识。 9. 能接受与销售、生产、采购、质检等部门协同工作,具备一定沟通能力和项目推进能力。 【加分条件】 1. 做过汽车洗护类产品,如油膜去除剂、玻璃清洁剂、防雾剂、防雨剂、洗车液、轮胎蜡、内饰清洁剂、镀膜剂等。 2. 熟悉OEM/ODM客户定制流程,能根据客户样品快速打样并提出优化方案。 3. 有成熟产品上市经验,能拿出实际开发案例。 4. 熟悉MSDS/SDS、检测报告、出口产品资料整理流程。 5. 有清洁产品竞品分析、爆款产品开发、电商产品开发经验者优先。 【核心考核指标】 1. 新品开发数量与成功上市率。 2. 客户定制打样响应速度和通过率。 3. 现有产品配方优化效果。 4. 产品稳定性和量产问题解决能力。 5. 原料成本控制能力。 6. 对销售和客户成交的技术支持能力。 7. 配方资料、工艺资料、测试资料的完整度。 我们希望你是这样的人: 你不是只会在实验室调样的人,而是能真正把产品做出来、稳定生产出来、帮客户解决问题、帮公司创造利润的人。公司目前以日化清洁产品为主,汽车洗护用品是重点优势方向,未来会持续开发更多适合国内电商、1688批发、外贸客户和OEM/ODM定制客户的清洁养护产品。
室内设计
4000-9000元/月
装修/室内设计1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责室内空间的整体规划与设计,包括功能布局、风格定位及动线优化。
2. 运用专业软件完成平面布置、效果图及施工图的绘制与修改。
3. 统筹协调装饰材料、色彩搭配、照明设计及家具选型。
4. 配合项目团队进行现场交底与实施跟进,确保设计方案有效落地。
5. 持续关注室内设计领域的新趋势、新技术与新型材料应用。
【岗位要求】
1. 具备扎实的室内设计能力,能准确把握空间结构与使用需求。
2. 熟练操作主流设计绘图软件,具备良好的视觉表达能力。
3. 了解常见装饰材料性能及施工工艺流程,保证设计可行性。
4. 具有较强的沟通协作能力,能够与多方协同推进项目进展。
5. 工作认真负责,注重细节,具备良好的职业素养和团队意识。
日照莒县招聘二保焊工,33/小时
9000-11000元/月
二保焊焊接包住包吃1-2人
日照莒县机械厂招聘二保10名,焊接自卸车,管住管工作餐,一天工作十小时,一小时33元,工资周结。
月薪8600左右,18-54岁,普工/开电三轮/维修工/叉车工/可以预支工资/可短期
8000-9000元/月
普工轮胎厂包住11-20人月结
临沂沂水县轮胎厂
男女不限18-54岁
管住宿,福利餐厅
中间可以预支工资
工作地址:临沂沂水县
月薪8300-8600,恒温,岗位多自选,可短期/轮胎厂
8000-9000元/月
轮胎厂包住6-10人月结
密炼,成型。压出,硫化,贴合,三轮车备料,打毛,修边,维修,叉车工等
18-54岁,超龄需确认!
厂吃厂住,中途可以预支,可短期,提供夫妻间
地址:临沂沂水县
装饰装修室内设计师
2000-6000元/月
装修设计师1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化,确保设计效果可落地
2. 与客户沟通需求,提供专业设计方案及材料、软装搭配建议
3. 协调施工团队,跟进现场进度与工艺实现,解决设计相关技术问题
4. 参与项目预算编制与成本控制,合理选用装饰材料与工艺
5.配合完成竣工验收及后期服务,提升客户满意度
任职要求:
1.熟悉AutoCAD、SketchUp、酷家乐或3ds Max等设计软件,能独立完成整套施工图
2. 具备良好的审美能力与空间规划能力,有实际落地案例者优先
3.沟通表达清晰,责任心强,能适应阶段性驻场与多项目并行
4. 具备基础建筑装饰规范知识,了解常用主辅材特性与施工工艺
5. 学历不限,有装修/室内设计相关工作经验者优先
生产管理储备人才
7000-9000元/月
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向大学英语四级
培养计划:
1. 轮岗实践阶段:深入生产一线,全面了解生鲜加工各环节,包括分割、包装、设备操作及基础品控流程。
2. 能力提升阶段:由资深班组长一对一指导,系统掌握生产管理、现场协调与人员调度等核心技能。
3. 管理发展通道:表现突出者可直接晋升为班组长、车间主任等管理职位。
岗位职责:
1. 在车间一线岗位参与实际作业,完成生鲜产品的生产与加工任务。
2. 学习并熟练操作生产设备,掌握工艺流程及现场管理标准。
3. 协助班组长开展日常生产组织、人员安排及生产数据记录工作。
4. 作为重点储备人才进行培养,为后续承担管理职责做好准备。
任职要求:
1. 面向应届毕业生,食品、生物、机电类相关专业优先考虑。
2. 车间岗位需一定体力投入及设备操作,能适应者优先录用。
3. 身体健康,入职前需办理健康证(公司提供协助)。
4. 能适应车间工作环境(需穿戴工作服、恒温环境、长时间站立),踏实肯干,具备基层成长意愿。
我们提供:
1. 具有竞争力的薪酬:月收入5000-8000元(根据学历与能力定薪,表现优异者调薪迅速)。
2. 完善的社保体系:转正后统一缴纳五险,保障工作权益。
3. 免费食宿福利:
免费三餐:公司自营食堂,菜品种类多样,营养均衡。
免费住宿:配备员工宿舍,无需自行租房。
4. 成长平台:正规企业运营,生产稳定,提供持续学习与职业发展的机会。
研发改性工程师
4000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限大专高分子材料化工产品
协助上级推进部门各项任务的落实;
负责现场化学反应操作、样品处理及检测分析等工作;
能够适应加班及夜班轮班的工作安排;
具备化工类专业背景或相关工作经历者优先考虑。
生产储备干部
6000-8000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限本科生产管理方向
岗位职责:
1、参与饮料生产中前处理、调配、灌装、杀菌、包装等关键环节的实际操作,掌握各工序的设备运行规范及工艺控制标准(如配料配比、灭菌温控与时长、灌装精准度等);
2、配合班组长推进生产计划执行,完成物料领取与投放、设备日常巡检、半成品及成品的转运工作,了解产线产能计算方式与排产安排逻辑;
3、准确记录各环节生产数据(包括产量、合格率、设备运转时间),识别影响效率的关键节点,并提出可行性优化建议;
4、协助推行5S现场管理要求,落实生产区域的物料定位、环境维护及设备清洁工作,确保车间作业环境整洁规范;
5、参与安全生产管理工作,学习食品安全(HACCP)、设备操作安全及人员安全相关制度,协助组织安全培训、风险排查和应急演练活动。
任职要求:
1、具有良好的沟通表达与学习能力,积极进取,乐于接受挑战,具备强烈的目标意识和逻辑思维能力;
2、踏实肯干,能承受一定工作压力,具备较强的应变与问题处理能力;
3、本科及以上学历,23年-26年毕业,机械、机电、电气、自动化、食品等相关专业优先考虑。
职位福利:五险一金、加班补助、餐补、包住、带薪年假、高温补贴
生物质热电厂燃料管理岗(J11887)
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年大专物料管理生物质电厂
岗位职责:
1. 负责生物质燃料(三大类)的存储布局、分区码放及堆垛管理,确保堆高、通道间距、防火隔离带设置符合《建筑设计防火规范》及相关安全生产制度要求;
2. 组织实施料场消防设备日常巡查与功能检测,系统排查并跟踪闭环整改各类火灾风险隐患;
3. 监督燃料装卸、转运全过程的安全与环保措施执行,控制粉尘扩散风险,落实散落物料及时清理及喷淋降尘装置的规范运行;
4. 承担动火作业、高空作业、受限空间等特殊作业环节的现场安全监护工作;
5. 牵头开展料场专项应急演练,在突发事件中按预案执行报警响应、初期处置、人员疏散及联动救援任务;
6. 配合料场主管统筹原料车辆进场调度、过磅计量、卸料作业、摊晒干燥、堆垛成型、转运输送、破碎混合、上料供应等环节的计划协调与过程监管,负责燃料数据记录、盘点核查、防雨苫盖及外包单位履约情况评估;
7. 参与制定料场专项应急预案,维护燃料特性信息库(含热值、水分、灰分等核心参数),协助应急物资台账更新与调配支持;
8. 完成上级安排的其他涉及料场安全、高效、合规运行的相关工作任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历;
2. 具备3年及以上料场基层管理经验,掌握燃料储存、搬运、消防及环保管控实际操作流程;
3. 熟悉《电力安全工作规程》《仓储场所消防安全管理通则》等相关法规,能独立完成隐患排查、应急响应及外协作业监督;
4. 具备料场运行数据采集、损耗统计分析及库存优化能力,熟练使用Excel进行常规数据分析,可操作ERP或燃料管理系统完成日常作业处理。
独立谈单室内设计+高提成+早十上班
1-1.5万元/月
装修/室内设计1-3年大专现场办公普通住宅月休四天五险
【岗位职责】
1. 客户对接与需求沟通:负责接待进店客户,沟通客户装修需求、生活习惯、审美偏好、预算标准及居住核心诉求,精准把握客户家装想法,为设计方案打下基础。
2. 方案设计与效果落地:独立完成全屋户型测量、平面布局规划、全套家装方案设计,包括效果图绘制、施工图细化、软装搭配、色彩风格定位等,保证设计方案美观、实用、贴合客户需求,同时符合施工落地标准。
3. 方案讲解与谈单签约:向客户详细讲解设计理念、方案细节、施工流程、材料配置及预算清单,耐心解答客户疑问,根据客户反馈优化调整方案,跟进客户成交,完成签单目标。
4. 工地对接与全程跟进:负责施工现场技术交底,定期跟进施工进度,对接项目经理解决施工中的设计落地问题,全程跟踪项目落地,保障装修效果。
5. 客户维护与口碑裂变:维护老客户关系,提升客户满意度,挖掘老客户转介绍资源,积累个人客户资源与行业口碑。
6. 产品学习与能力提升:熟悉各类家装建材、全屋定制产品、软装品类、施工工艺及市场行情,持续学习新式设计风格、流行家装趋势,不断优化个人设计能力与谈单能力,配合公司完成各类营销活动及业务目标。
【岗位要求】
1. 年龄25-40岁,室内设计专业或在整装公司工作过者优先录取。
2. 熟练掌握CAD、酷家乐、3DMAX等设计软件,能够独立出平面方案、效果图、施工图,有独立谈单、落地整装项目经验者优先。
3. 具备良好的审美能力、空间思维能力和创意设计能力,熟悉家装施工工艺、材料特性、全屋整装流程。
4. 善于沟通表达,亲和力强,有较强的客户服务意识、谈判能力和抗压能力,能够精准捕捉客户需求,高效推进签单。
5. 工作认真负责、积极主动,有良好的团队协作意识,遵守公司规章制度,认同公司经营理念,踏实稳定、热爱家装设计行业。
6. 有本地整装行业从业经验、自有客户资源的设计者优先录用。
【薪资待遇】
1. 高薪薪资:底薪+高额签单提成+月度销冠奖,上不封顶,设计师月入15000-30000元,能力越强收入越高。
2. 福利完善:月休调休、带薪年假、节日福利、定期团建、年终红包。
3. 成长保障:免费岗前培训、专业设计技能培训、谈单技巧培训、新品建材知识培训。
4. 工作保障:公司提供精准稳定客源,无需个人盲目拓客,专注设计与服务落地,办公环境舒适、团队氛围轻松年轻化。
期待热爱设计、敢于拼搏的你加入,与团队并肩前行,实现能力与收入双重提升!
广州、西安分公司诚聘车间储备干部
5000-10000元/月
生产运营免费培训包住有提成3-5人经验不限高中全职五险一金长白班厂内食堂月结工资缴纳社保体检免费
要求可长期在分公司(广州、西安)驻场学习管理,需要在总部培养学习3-6个月后至分公司独立顶岗,25-45周岁,执行力强,学习能力强,晋升路径宽阔,薪资面议,退伍军人优先。
液压系统设计工程师
9000-14000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专液压系统设计
液压工程师岗位职责:
1、依据项目任务书,参与液压系统方案设计,完成相关技术方案制定;
2、负责液压系统原理图绘制,液压元件选型,设备布置图及管路布局图设计,确保按时完成出图工作;
3、参与新产品研发、试制以及老产品优化升级,及时准确处理生产过程中涉及的液压技术问题;
4、编制与修订与产品生产相关的液压技术文档;
5、承担产品液压性能改进与结构优化设计任务;
6、对车间现场装配与调试提供跟踪指导和技术支持;
7、完成上级交办的其他工作任务。
液压工程师岗位要求:
1.液压、机电一体化、流体传动控制、机械制造等相关专业大专及以上学历;
2.具备3年以上液压系统设计开发经验,年龄30-50岁,有工程机械或船舶行业经验者优先;
3.掌握常用液压元件的工作原理,熟悉主流液压及电气元件品牌的产品特性与选型方法,了解基本液压回路构成;
4.熟练使用Solidworks、AutoCAD等绘图软件,执行力强,工作认真细致,具备一定抗压能力。
需在青州进行短期学习
研发工程师(J10934)
7000-11000元/月
其他生产营运人员经验不限本科材料研发
岗位职责:
职责:
1、职责概要:协助完成其他工作
主要工作内容:执行临时交办的相关任务
工作标准:及时、准确
2、职责概要:项目设计与开发
主要工作内容:
1、开展项目的设计与开发工作
2、编制工艺文件、检验规范及产品说明书
3、承担专利技术文件的撰写工作
工作标准:依据《APQP开发计划》执行
3、职责概要:项目技术支撑
主要工作内容:
1、参与研发成果产业化过程管理,解决技术难题
2、配合开展新设备、新材料的调研与评估
3、支持研发项目的市场推广应用
4、根据实际需要参与工艺优化与改进
工作标准:按项目需求提供有效技术支持
工作权限:
1. 享有项目实施的执行权
2. 具备研发项目改进建议权
3. 拥有工艺文件、检验标准及说明书的制定权
4. 具备相关文件执行情况的监督与检查权
考核指标:
1. 项目目标达成情况
2. 专业水平与沟通协作能力
3. 技术文档编制完成质量
任职要求:
1、本科及以上学历,材料、化学工程、化学、高分子等相关专业
2、具备判断决策、沟通协调、计划执行能力,具有一定的专业技术支持基础
生产辅助人员
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专ERP系统生产计划管理生产物料管理数据统计
技能要求:
1. 具备良好的学习能力与逻辑分析能力,能迅速适应并掌握新业务知识。
2. 拥有较强的沟通表达及团队合作意识,能够胜任多部门协同工作模式。
3. 热爱制造行业管理岗位,具备较强抗压性,愿意从一线岗位稳步发展。
4. 熟练使用计算机系统,精通各类办公文档操作。
工作内容:
1. 负责生产计划的具体执行与过程跟踪。
2. 协助完成生产过程中人员调配及物料等资源的保障工作。
3. 维持车间日常运作秩序,配合推进生产6S管理相关落实。
4. 通过ERP系统开展每日派工、报工及数据整理分析等工作。
5. 完成生产主管交办的其他相关事务。
研发人员
4000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科材料研发
岗位内容:
1. 参与公司研发项目的规划与实施,确保按时达成产品开发目标。
2. 掌握非金属材料领域的相关法规与行业标准,承担产品研发过程中技术文档的编制工作。
3. 调研并整理市场动态信息,将其有效融入产品设计与优化流程。
4. 与各部门保持高效协作,保障研发项目有序推进。
任职要求:
1. 具备材料工程学或相关专业学历背景。
2. 熟知玻璃类制品的技术规范与合规要求,有同类产品开发或质量管控经验者优先考虑。
3. 具备良好的项目执行与团队协作意识,拥有出色的沟通及组织协调能力。
4. 学习适应能力强,能快速理解任务要求,胜任高节奏的工作环境。
栏目概述
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