岗位职责： 1、承担建筑项目中机电系统的设计与优化工作，确保技术方案具备可行性与经济性； 2、负责机电设备安装、调试及验收过程的监督，保障工程质量达标； 3、协调处理现场施工中的技术难题，保持与各相关部门的有效沟通； 4、参与工程竣工验收环节，提供技术支持并完成相关技术资料的整理归档。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业为机电工程、电气工程或相近方向； 2、具有一年以上建筑机电工程领域工作经验，有大型项目管理经历者优先考虑； 3、掌握建筑机电安装的规范与实施流程，熟悉国家相关技术标准与法规； 4、具备良好的问题分析与解决能力，富有团队合作意识，能适应施工现场工作条件。

建筑工程与机电工程师岗位招聘 一、建筑工程师 岗位职责 1.负责建筑工程项目从方案设计到竣工验收的全流程技术管理，把控施工图纸审核、现场技术交底及施工质量验收。 2.协调土建、装修等各专业施工进度，解决现场技术难题，确保项目按计划、合规落地。 3.参与项目成本控制，优化施工方案以降低耗材与人工成本，同步整理技术档案与验收资料。 任职要求 1.本科及以上学历，土木工程、建筑工程等相关专业，3年及以上建筑工程现场管理经验。 2.熟悉《建筑工程施工质量验收统一标准》等规范，能独立审核施工图纸，熟练使用CAD、Revit等设计软件。 3.具备较强的沟通协调能力与问题解决能力，持有二级建造师及以上证书者优先。 二、机电工程师 岗位职责 1.负责建筑项目中给排水、强弱电、暖通等机电系统的设计优化、设备选型与安装调试管理。 2.编制机电施工方案与进度计划，监督现场施工合规性，排查机电系统安全隐患并推动整改。 3.配合项目验收，整理机电系统技术资料，提供后期运维技术支持。 任职要求 1.本科及以上学历，机电一体化、建筑环境与能源应用工程等相关专业，2年及以上建筑机电项目经验。 2.熟悉机电系统相关施工规范与验收标准，能熟练使用AutoCAD、EPLAN等专业软件。 3.持有注册公用设备工程师（暖通/给排水）或电工证等相关证书者优先，具备团队协作与抗压能力。

任职要求： 1.机电工程专业注册建造师，承担机电安装各专业技术管理职责； 2.负责组织编制并优化项目临时用水用电方案、预留预埋方案及套管图纸、机电穿楼板方案、调试方案以及各项分项工程施工方案；牵头开展机电各专业的技术交底工作； 3.主持机电安装施工图的图纸会审，完成相关签字与盖章流程； 4.组织协调解决机电安装过程中的各类技术问题； 5.负责机电安装质量管理，组织材料封样、进场验收及报验工作； 6.牵头编制机电施工质量保证资料，配合技术部门及质检人员完成技术文件的归档管理； 7.协助总工引进具有实际应用价值的新技术、新材料、新工艺、新设备，并推动其落地实施； 8.参与制定项目质量、环境、职业安全健康管理体系计划； 9.参与大型机械设备的验收组织工作。

任职要求： 1.机电工程专业注册建造师，承担机电安装各专业技术管理职责； 2.负责组织编制并优化项目临时用水用电方案、预留预埋方案及套管图纸、机电穿管施工方案、调试方案以及各类分项工程施工方案；牵头开展机电各专业的技术交底工作； 3.主持机电安装施工图的图纸会审，完成相关签字与盖章手续； 4.组织协调解决机电安装过程中的各类技术问题； 5.负责机电安装质量管理，组织材料封样确认、进场材料验收及报验工作； 6.牵头编制机电施工质量保证资料，配合技术部门及质检人员完成技术文件的归档管理； 7.协助总工程师引入具有实际应用价值的新技术、新材料、新工艺、新设备，并推动其落地实施； 8.参与制定项目质量、环境、职业安全与健康管理体系计划； 9.参与大型机械设备安装后的验收组织工作。

独立开展工作，熟悉专业知识

数控机床！龙门铣，CAD制图贝尔公司结构技术人员招聘要求 教育背景与专业要求 大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关工科专业 技能要求 软件操作能力：熟练使用CAD（如AutoCAD）、SolidWorks、Pro-E等机械设计软件，掌握Office办公软件 专业知识：熟悉机械原理、结构件加工工艺等基础理论 技术能力：具备图纸标注能力，能独立完成BOM清单的编制与整理 工作经验与资质 具备1-3年相关岗位工作经验者优先考虑 综合素质 问题解决能力：能对技术问题进行分析，并提出有效优化方案 沟通能力：需与销售、生产团队协同配合，具备良好的表达能力和团队意识 责任心与学习能力：工作认真负责，主动承担任务，愿意持续提升专业技能 其他要求 为人诚实守信，积极进取 薪资：4000-5000元/月，

一、岗位职责： 1.负责非标自动化设备的研发与设计工作，包括方案制定、图纸绘制、BOM表编制等； 2.参与设备的选型、安装调试及后期维护，确保设备性能稳定可靠； 3.根据客户需求，提供技术支持与解决方案，不断优化设备性能，提升客户满意度； 4.跟踪行业动态，持续创新，推动公司产品与技术升级。 二、任职要求： 1.教育背景：机械设计与制造、自动化或机电一体化等相关专业的专科毕业； 2.工作经验：3C设备开发经验，拥有两年以上非标自动化设备相关设计工作经验，熟悉机械原理及机械加工工艺，能够独立完成设备设计工作； 3.技能要求：具备独立的设计能力，能合理的选用电气零配件及各类标准件； 三、公司福利 1.薪酬福利：公司提供具有竞争力的薪资待遇，以及完善的福利体系，包括但不限于五险一金、年终奖、节日福利、年度体检、年度旅游等； 2.职业发展：公司注重员工的个人成长与职业发展，提供丰富的培训资源和学习机会，支持员工参加各类技术交流与培训活动； 3.工作环境：公司办公环境优美，工作氛围和谐，团队凝聚力强，为员工提供一个舒适、开放、包容的工作环境；

1.工作内容：依据客户需求完成自动化设备的设计工作，负责机械零部件的选型及加工图纸的绘制。 2.熟练掌握SolidWorks、CAD等设计软件，工作态度端正，责任心强，具备良好的抗压能力。 3.具备较强的沟通协调能力

1.五年以上经验 2.负责团队管理 3.待遇优厚，条件可谈

工作内容 1.负责彬达干燥设备的制造、装配及检验相关作业； 2.对生产流程中出现的异常情况及时汇报与沟通。 任职要求 1.身体健康，符合岗位作业条件； 2.作风严谨，具备较强的责任意识； 3.有从事机电工程类工作的实践经验。

钟点工 建邺区应天大街地铁站附近上午9:00-12:00，下午4-6点，烧饭卫生，要求55以下，爱干净，烧饭好吃，单休4200/月，有法定假。

高薪资】300元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】新人奖3000，满月当天发放 【高福利】包吃包住，外地过来 300-320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁一52岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

小睿生活超市招聘信息 一、招聘岗位 1、金陵店收银理货员（1名） 2、福地路店收银理货员（1名） 3、南高速店店长（1名）、收银理货员（1名 二、岗位要求： 40周岁及以下，高中及以上学历（专业不限）； 三、薪资待遇：店员 3500元/月，店长：4000-5500元/月，试用期1个月，五险一金，节日福利 四、联系方式： 刘经理

招全屋定制安装学徒，手把手教，学会了比例分成，彻底学会对半分成。

招聘：打荷（学徒）一名4500 早九晚九休息两个小时月休三天，过年不放假地址建邺区庐山路附近，电话

岗位名称：建筑机电设计工程师（暖通/电气/给排水方向） 招聘人数：1名 工作地点：北京 薪资范围：10000-15000/月（面议） 职位性质：全职 核心岗位职责 1. 主导建筑机电系统（暖通、电气、给排水等）方案设计、初步设计及施工图绘制，确保符合国家规范与项目功能需求。 2. 负责机电设备选型计算、管线综合排布，运用BIM技术进行协同设计与优化，把控设计经济性与可施工性。 3. 对接建筑、结构等专业及业主、监理方，协调解决设计交叉问题，参与技术交底与设计评审。 4. 跟踪项目施工过程，处理现场技术难题，出具设计变更文件，配合竣工验收与结算。 5. 关注行业新技术、新规范，将绿色建筑、模块化建造等理念融入设计，提升项目技术附加值。 任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，电气工程及其自动化、暖通空调、给排水科学与工程等相关专业。 2. 工作经验：3-5年以上建筑机电设计经验，有商业综合体、工业厂房或大型住宅项目经验优先；资深岗位需5-10年以上相关经验。 3. 技能证书：熟练操作AutoCAD、Revit（BIM）、天正系列等设计软件；持注册电气工程师、注册公用设备工程师等证书者优先，中级及以上职称加分。 4. 能力素质：精通GB系列机电设计规范，具备独立设计与方案优化能力；沟通协调强，抗压性好，注重团队协作与细节把控。

①按照机组维护内容对风电机组定期维护、故障消缺、定期检修工作；②维护过程中发现的安全隐患及时上报并跟进处理；③在建项目安装督导、调试和试运行等工作；④填写并提交项目现场工作计划，检修工作计划、备品备件计划；⑤遵守风电场运行规程和安全规程以及各项规章制度

建筑机电工程是一门综合性较强的学科，涵盖多个专业技术领域。作为建筑机电工程师，需具备扎实的专业理论基础与实际操作经验，同时拥有良好的沟通能力及团队协作意识。以下是本岗位的具体职责与任职要求： 岗位职责： 1、在专业监理工程师的指导下开展现场监理工作； 2、配合专业监理工程师完成工程量的核实与确认； 3、负责施工现场的监督任务，发现异常情况及时向专业监理工程师汇报； 4、对承建单位的施工计划及执行进度进行核查并做好相应记录； 5、对施工过程中涉及的软件系统及设备安装、调试、测试等环节实施监督并留存记录； 6、依据设计图纸及相关技术标准，对承包单位的施工工艺和作业流程进行检查与登记。 任职资格： 1、大专及以上学历，建筑、土木、工民建等相关专业毕业； 2、具备1年以上工程监理工作经验，持有助理工程师职称者优先考虑； 3、熟练掌握工程监理、工程管理等专业知识，熟悉建筑法、合同法、招投标法等相关法律法规，了解工程概预算相关内容； 4、具备较强的沟通表达能力和组织协调能力，能有效推进各项工作的落实，工作态度认真、细致、严谨，具备基本的计算机操作技能； 5、责任心强，能适应现场工作环境，吃苦耐劳

1.要求在岗时间不少于70%。 2.工作区域：东三省、内蒙古、陕西、山西。 3.注册地为山东（企业注册于山东）。 工作内容 1、参与建筑机电工程项目的现场施工管理与协调工作； 2、负责机电设备安装、调试及运行维护的监督与跟进； 3、解决机电工程技术问题，保障项目施工质量与进度。 任职要求 1、掌握机电工程相关专业知识并具备实际项目经验； 2、能独立分析和处理施工过程中的技术难点； 3、具备较强的沟通能力和团队协作意识。

职责描述： 1、负责组织机电专业施工图纸的审查工作，并参与其他专业图纸的会审； 2、参与机电专业的深化设计环节； 3、审核并监督项目中机电专业的施工进度计划执行情况； 4、负责施工现场的管理与各专业间的协调工作。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，暖通、电气、机电类相关专业； 2、具备良好的逻辑思维能力及快速学习能力； 3、责任心强，具有优秀的团队协作意识和沟通协调能力； 4、需具备3年以上机电工程施工现场工作经验，且有独立负责项目管理的经历； 5、掌握全面的建筑电气理论体系，熟练操作CAD、天正电气等相关专业软件。 注：月度4天调休制，项目均位于广州。 公司主营暖通及全机电工程施工业务，应聘者须具备施工单位相关经验！ 定岗：机电施工工程师/施工主管/机电项目经理 根据面试表现及岗位匹配度确定具体岗位、职级与薪酬！能力匹配者，薪资可面议！

岗位职责： 1、配合项目经理开展大中城市电网现状评估、负荷预估、网络架构规划等相关工作； 2、协同项目经理推进电力系统研究任务，涵盖电力方案的制定及实施落地。 岗位要求： 1、具备良好的敬业精神和责任意识，能适应一定强度的工作任务； 2、优先考虑211院校本科及以上学历，电气工程相关专业，24届、25届毕业生优先； 3、熟悉常用办公软件（如Office、MATLAB）及绘图工具（如AUTOCAD、VISIO）的操作； 4、能够接受短期外出差勤务安排。 部分薪酬待遇： 各项福利补贴商业保险600元以内据实报 入职体检200元以内如实报 年度体检500元以内如实报（新员工报销入职体检，当年无年度体检） 年终奖一个月基本薪资 节日福利一年三节，每个节日500元，生日福利200元

1、熟练使用Auto-CAD，SolidWorks等制图软件； 2、根据图纸进行分解展开排版激光下料下生产； 3、协助设计人员做好三维工程图的拆分

岗位职责： 1.熟练掌握3D与2D设计工具，具备扎实的绘图能力。 2.了解机械加工流程及结构原理，具有较强的机械理解力与创新思维。 3.根据客户需求进行设备与装置的设计，实现自动化作业（如自动锁紧螺栓、防误操作识别等功能），有效降低人工投入并提升产品良率。 4.能依据设计方案对气动元件、导轨、丝杠、齿轮齿条等常用标准部件进行准确选型。 5.具备曲面建模与仿形设计能力，可根据产品三维数据完成对应仿形绘制。 任职要求： 需具备2年以上机械设计相关工作经验，能适应周边地区短期出差进行现场测绘任务

岗位职责： 1、负责地铁自动化设备的故障排查与处理； 2、按照维修规范开展地铁自动化设备的日常巡检及检修工作； 3、服从安排，能接受临时夜班任务及项目部交办的其他工作任务。 任职要求： 1、中专及以上学历，机电一体化、自动化、计算机、通信等相关专业，应届毕业生亦可考虑； 2、具备设备运维或维修经验者优先；持有电工证、登高证者优先；南京本地人员或计划长期在南京发展者优先。 3、踏实肯干，具备较强的学习能力和动手能力，诚实守信，积极进取。 薪资待遇：带薪培训 正式员工薪资待遇：工资+补助+六险一金+年终奖 工作地点： 南京地铁7号线全线

工作内容： 1.产品零部件的二维绘图及产品测重；对机械产品的图纸进行审核，并协助完善机械产品生产图； 2.协助跟单和工厂对接，检验和测量产品并出具检验报告 3.英文图纸转换为生产图纸 4.其他一部分文档类工作 任职要求： 1.机械类等相关专业,机电一体化专业，模具设计专业，材料成型专业等优先；有过钣金加工，锻造工艺等了解的优先 2.具备良好的机械部件制图知识；会用AutoCAD等制图软件，会二维制图，会三维制图更佳,会使用游标卡尺； 3.工作认真负责，严谨细致，能高效完成上级交待的任务

岗位职责： 1.负责构建并优化轮式与履带式车辆的动力学仿真模型，涵盖悬挂系统、动力传动系统等关键部件； 2.负责搭建并改进无人机（含旋翼与固定翼）的动力学仿真模型，涉及悬停控制、轨迹跟踪等功能模块； 3.负责仿真工具及软件的开发、迭代与日常维护，确保在多类场景和复杂工况下实现对车辆与无人机运动行为的精准模拟。 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机、自动化、机械等相关专业背景； 2.掌握车辆与无人机相关专业知识，了解主流运动学与动力学仿真工具； 3.精通C++编程语言，熟练使用VisualStudio等开发环境； 4.具备PhysX、ODE、Bullet等物理引擎使用经验者优先考虑； 5.具备较强的技术钻研精神与问题解决能力，沟通表达顺畅，具备良好的协作意识，能承受一定工作压力，可配合项目需要进行合理范围内的加班。

岗位职责： 1、建立并完善公司设备基础资料档案，负责设备使用、维护、保养制度的编制、修订与审核，优化各类操作规范，并对制度执行情况进行有效监管。 2、处理生产设备运行中的技术难题，牵头开展设备技术攻关或升级改造；制定设备使用与维护规程；强化设备基础管理，保障生产高效、安全、顺畅运行。 3、落实生产指挥控制中心下达的设备工作任务，组织公司范围内的设备检查、评比、总结及复查工作。 4、依据岗位点检反馈信息，制定本单位设备检修计划，监督计划实施进度，组织编制并上报设备材料与备件需求计划，合理管控设备维修费用支出。 5、严格执行上级关于设备管理的各项规定和决策，总结推广先进管理经验，按时完成各类设备管理报表的编制与上报。 6、组织对压力容器、压力管道、起重机械、高压电气设备、计量器具、仪器仪表、继电保护系统、绝缘设施、避雷装置等进行定期检测与检验。 7、主导设备事故的应急抢修，开展事故原因分析与责任认定，汲取经验教训，制定防范措施，防止同类事故再次发生，提交事故处理报告及改进建议。 8、负责材料与备件的到货验收及发放审批工作。 任职要求： 1、具备大专或以上学历。 2、具有5年以上同行业相关岗位工作经验。 3、熟悉生产流程与操作规范，掌握生产技术、设备操作及质量控制相关专业知识。

岗位职责： 1、依据基础参数与操作规划，制定标准工时体系 2、负责服装工分的计算与审核工作 3、优化基础操作工序，提升作业效率 4、承担小组日常业务管理工作 任职资格: 1、具备专业的工时分析技能 2、能够研发并应用小型实用工具 3、熟悉服装缝制的流水线流程及制作工艺 4、具有较强的逻辑思维与创新意识 5、熟练使用相关办公软件

PLC程序编写，电气图纸绘制，控制柜布线与设计，设备安装与调试

岗位职责 1、依据项目需求及合同要求，统筹部门开展技术前期对接，组织技术协议的编制或签署工作； 2、牵头相关人员对设计方案及相关输入/输出文件进行评审，确保设计成果满足标准质量体系规范； 3、主导设计体系搭建与优化，保障取证、换证工作的有序推进与实施； 4、指导并审定设计方案的编制，负责审核或批准设计图纸、设计计算书等技术资料，并对其准确性承担责任； 5、对校核、审查、标准化等环节的设计文件完整性进行管控，确保设计文档符合相关标准及体系规定。 岗位要求 1、机械类相关专业，本科及以上学历； 2、具备10年以上压力容器设计审核经历，5年以上团队或部门管理经验； 3、持有国家A1/A2类压力容器审批人员资格，具备高级工程师职称； 4、掌握压力容器及石油撬装设备专业知识，具备较强的综合分析与判断能力，能够针对重大及关键技术问题作出准确决策； 5、熟练掌握压力容器相关国家标准与行业规范，精通ASME等国际标准体系。 加分项 具备以下领域工作经验者优先：机械设备/机电/重工·仪器仪表/工业自动化·环保