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急聘！新能源汽车零部件厂普工/操作工 【企业直招】 新能源汽车零部件有限公司，专业生产新能源汽车电池组件、电机部件，产品供应国内知名车企。因扩大生产规模，现急招普工、操作工，需经验，带薪培训，欢迎各类求职者加入！ 招聘岗位 •普工/操作工（100名） 1.负责零部件组装、流水线作业、产品包装及生产辅助工作。 2.严格按照生产流程操作，确保产品质量与生产效率。 3.保持工作区域整洁，遵守车间安全规范。 任职要求 1.年龄18-48岁，男女不限，初中及以上学历。 2.有工作经验均可，应届生、新手均可，公司提供免费岗前培训。 3.能适应流水线作业，接受两班倒（白班8:00-20:00，夜班20:00-8:00）。 4.手脚麻利，责任心强，服从车间管理安排。 薪资待遇 •薪资结构：底薪+绩效+全勤奖+夜班补贴，综合工资8000-9000/月，多劳多得。 •福利保障： ◦享受带薪年假、婚假、产假等法定假期。 ◦免费提供一日三餐（工作餐），住宿免费（4-6人间，独立卫浴、空调、WiFi）。 ◦每月发放全勤奖、绩效奖，节日发放礼品（春节、端午、中秋等）。 ◦定期组织员工体检，提供技能培训与内部晋升机会（操作工→组长→主管）。 工作地点在江苏常州 携带身份证即可面试，当天安排住宿

厂区直招，不是中介！也不是蓝思科技！！ 岗位职责： 1、负责公司产品检验及时判定物料是否合格； 2、负责物料周转； 3、负责日常5S维护 4、根据领导工作安排，按时保质保量完成工作任务 任职要求： 1、18周岁以上--40周岁以下，初中及以上学历；  2、有相关经验者优先考虑； 3、吃苦耐劳，有责任心，服从领导安排； 4、认真学习、遵守公司规章制度，团结上进。

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任职要求： 1. 证书（必备）：持有一级注册消防工程师证书（一消证为必备证书，不符者请勿投递），同时持有特种作业操作证（高低压电工/消防相关特种作业），证书可核验、可备案，无违规记录。 2. 工作经验：3年及以上消防维保项目独立管理经验，有工业厂区、大型园区项目维保管理经验者优先，具备完整的项目统筹、团队管理、甲方对接、年检验收全流程经验。 3. 实操能力：具备扎实的消防现场实操功底，熟练掌握各类消防设备原理、调试、维修、故障排查技能，可独立解决现场各类技术难题，能带队完成整套维保及检测作业。 4. 专业能力：熟悉《消防法》《建筑设计防火规范》《火灾自动报警系统设计规范》等国家及行业标准，精通消防维保、检测、隐患整改、资料报审全流程，熟练使用办公软件及消防资料编制工具。 5. 综合素养：具备较强的项目统筹、团队管理、沟通协调及应急处置能力，责任心强、执行力高，服从管理，能适应厂区现场作业节奏，严格遵守厂区安全管理规定。 6. 基础条件：大专及以上学历，消防工程、机电、建筑电气等相关专业优先，无违法犯罪记录，身体健康，可胜任现场一线作业及管理工作。 工作职责： 1. 项目全盘管理：全权负责航发项目消防维保、维修项目的日常运营管理，制定年度、季度、月度维保计划，统筹排班、物资调配、作业管控，落实维保维修日常全过程闭环管理，定期向甲方及公司汇报项目运行情况。 2. 现场实操与故障处置：精通厂区各类消防系统，包含火灾自动报警系统、消火栓系统、自动喷淋系统、防排烟系统、消防应急照明、疏散指示、消防广播、防火卷帘等，可独立完成设备巡检、调试、维修、故障排查、功能测试等实操工作，快速处理厂区消防突发故障及应急问题。 3. 安全与质量管控：严格遵守消防法律法规、行业规范及中车厂区安全管理制度，监督现场维保作业合规性，杜绝违规操作；落实安全生产责任制，排查作业安全隐患，确保维保作业零安全事故，保障维保质量符合验收及年检标准。 4. 资料与合规管理：负责维保记录、巡检台账、测试报告、隐患整改报告、年度消防技术服务资料的编制、审核、归档，配合消防监督检查、第三方检测、厂区安全审计及年检验收工作，确保资料完整、合规、可追溯。 5. 团队与对接管理：负责维保小组人员日常管理、工作安排、技能督导及绩效考核；对接航发厂区安全管理部门，及时响应甲方需求，跟进隐患整改、专项整改、临时维保任务，维护良好的项目合作关系。 6. 专项整改与优化：针对厂区消防设施老化、系统缺陷、合规性问题，制定整改方案并落地实施；根据厂区生产特性，优化维保方案，提升消防系统运行稳定性，规避消防安全风险。 薪资福利：7-8K/月左右（根据资质、实操能力、项目管理经验最终确定），双休，可提供住宿（二室一厅），五险、带薪年假、定期团建、技能培训等福利。

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电力机车大量招聘普工总装质检岗位 1.【招工要求】 1.16-50岁，男女不限身体健康，服从工作安排 2.[工作内容]机器辅助操作，岗位轻松，人性化管理，无需经验，有老员工带 3.【薪资待遇】 260一天8:00--20:00工作时间(中间吃饭休息2小时)，综合薪资6000-7500元/月，每月15号准时发薪，可周结部分薪资，可购买五险一金 4.[食宿情况】 住宿:4-6人间，独立卫浴、空调齐全 就餐:员工刷厂牌吃饭，免费就餐一日三餐 5.【温馨提示】 面试接人时间:上午10点到下午16:00，面试当天可安排住宿 有想来的麻烦直接联系或者交换微信;

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1.异形封边，手工活 2.封边 3.打孔，侧孔

岗位职责： 1.按图纸和工艺要求完成木制品的下料、刨削、钻孔、组装及打磨等工序 2. 熟练操作木工机械（如加工中心，封边机，六面钻等），确保加工精度与安全规范 3. 对生产过程中的质量问题及时反馈并参与改进，保障产品合格率 4. 负责工位日常清洁、设备点检及工具保养，维持良好作业环境 5.配合班组长完成生产计划，按时保质交付订单任务 任职要求： 1. 有工厂木工实操经验，能独立完成常规木制品加工者优先 2.熟悉常用木材特性及基本木工工艺流程 3.工作认真负责，动手能力强，具备基础识图能力 4.遵守安全生产规定，无不良操作记录 5. 身体健康，能适应车间作业环境，服从工作安排

1.熟悉六面钻，有操作经验，了解电脑 2.年龄在50岁以内 3.勤奋刻苦 4.包吃包住，加班有补贴

生产旺季，订单多，规模扩大，大量招收普工、技工！ 年龄18以上 59岁以下 1、招喷漆师傅，需要喷面漆会修色，工资计件，综合8000-12000元，上不封顶； 2、 招开料、排孔工，使用电子开料锯、排钻，，身体健康，能抬板，工资计件，综合5000-8000元，上不封顶； 3、 招封边、修边、包装工及普工，男女不限，身体健康，手脚麻利，工资计件，综合3000-6000元，上不封顶，熟练后工资更高； 公司免费包住，餐费自理 地址：新密市曲梁镇坡刘村郑州雅宝木业有限公司（密杞大道路北亚力石化对面）

岗位职责： 1. 操作排钻、铣型设备完成板材精准打孔与造型加工 2. 根据生产图纸和工艺要求进行设备调试与参数设置 3. 对加工件进行自检，确保尺寸精度与表面质量符合标准 4. 定期维护保养设备，及时报告异常并协助维修 5. 配合班组长完成生产计划，保障工序衔接顺畅 任职要求： 1. 熟悉板式家具或定制家居行业排钻/铣型工艺流程 2. 能独立操作极东、南兴等主流设备，具备基础故障判断能力 3. 工作认真细致，责任心强，能适应车间生产节奏 4. 有相关岗位工作经验者优先，无经验可带薪培训 5. 遵守安全生产规范，服从管理安排

招聘：万隆金属材料招普工多名薪资：面议岗位职责：从事生产制造、物料搬运、设备辅助操作等相关工作，配合完成日常生产任务。根据生产计划要求，规范操作设备，确保作业流程顺畅。负责工作区域的清洁与整理，保持良好作业环境。遵守安全生产规定，及时反馈异常情况，协助团队完成各项生产目标。任职要求：具备基本的沟通协作能力，责任心强，能适应轮班制工作安排。无相关经验者亦可培养。具备良好的职业操守，服从管理，注重安全与效率。能适应工作节奏，积极配合团队完成生产任务。

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岗位职责： 1.负责行车操作，安全吊运板材及其他物料 2.按生产计划完成上下料作业，确保工序衔接顺畅 3.配合产线同事进行物料搬运、码放及现场整理 4. 日常检查行车设备运行状态，及时报告异常情况 5.严格遵守车间安全规范与操作规程，佩戴必要劳保用品 任职要求： 1.学历不限，能适应车间一线工作环境 2. 无经验要求，有行车操作证或相关经验者优先 3.身体健康，无恐高症，具备基本空间判断与协调能力 4.责任心强，服从管理，具备团队协作意识 5. 根据生产需要灵活调配工作时间

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