要求有五年以上工作经验，薪资待遇50000每月， 每月带薪休假5天，

工作内容：户型方案、效果图、CAD施工图。 要求： - 熟练使用CAD、酷家乐/3D、PS ​ - 有家装经验，出图快，沟通配合好 ​ - 能按需求修改，责任心强 结算方式：按单计费，，长期稳定合作。

有经验者优先录用 岗位职责： 1. 负责家庭装修空间的室内设计工作 2. 结合市场动态与客户实际需求，开展创意构思并制定设计方案 3. 与项目团队密切配合，保障设计方案精准落地执行 4. 对设计成果进行全程质量把控，确保最终交付效果达到预期标准 任职要求： 1. 具备丰富设计实践经验者优先考虑 2. 对行业设计潮流具有敏锐感知能力 3. 可独立完成创意构想及设计任务 4. 拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 坚持高标准的设计品质追求

全职的设计师感兴趣过来面谈

独立谈单 有工作经验 无工作经验的勿扰 待遇可谈

方案洽谈 量房 对接设计 选料 下单 售后服务客户。

岗位职责： 1、具备较强的理解能力，富有团队协作意识，责任心强，可独立高效按时完成 assigned 工作； 2、擅长场景表达与氛围渲染，精通后期处理；空间感知、色彩把握及领悟能力出色，能独立制作室内空间效果图； 3、拥有丰富的绘图经验，能根据设计师需求配合完成方案类效果图绘制； 任职资格： 1. 熟练操作3Dmax、CAD、Photoshop、Sketch Up等设计软件，掌握相关制图标准，具备良好的沟通与理解能力；能够准确领会主案设计师的设计思路，并协同完成图纸制作任务； 2. 艺术类相关专业大专及以上学历； 合理优厚的薪金：基本工资+高额制图费+绩效 备注：简历请附作品集

岗位职责: 1. 依据项目具体需求，完成室内空间的图纸绘制，确保效果图兼具创意性与高品质呈现； 2. 主动对接客户，了解其实际需求，并据此优化和调整设计方案； 3. 与项目团队密切协作，保障绘图工作按时推进并符合项目整体质量标准； 4. 对完成的绘图成果进行专业后期处理，增强画面表现力与视觉冲击感。 任职要求： 1. 具备较强的方案理解能力与艺术创作能力，能独立输出高水平绘图作品； 2. 精通3Dmax、CAD、Photoshop、Sketch Up等主流设计绘图软件； 3. 拥有良好的语言表达与沟通技巧，可顺畅对接客户及内部协作人员； 4. 具备团队协作意识，能在高强度工作环境中稳定发挥专业水平。

岗位职责： 1、负责新店设计方案与施工图纸的审核及把控，监督工程质量和进度； 2、负责店铺装修全过程管理（包括施工计划制定、道具跟进、质量控制、工期管理、竣工验收等）；备注：需熟悉装饰材料与施工流程（必须有现场施工经验，参与过工地管理和进度跟进）； 任职要求： 1、具备1-2年公共空间或住宅类设计相关工作经验； 2、熟练掌握施工图绘制、预算编制及施工工艺规范； 3、具有较强的施工现场管理能力，具备良好的协调沟通素质； 福利待遇：5K-8K（月休6天）非销售岗 1、员工可免费享受健身游泳服务； 2、享有生日假、带薪年假； 3、提供清晰的职业发展通道； 4、缴纳五险+年度团队旅游。

岗位职责: 1.根据客户需求进行实地量房，并由设计团队提供专业设计方案； 2.与客户深入交流，确保方案契合其需求及预算范围； 3.组织客户到店进一步沟通设计细节，配合推进设计流程； 4.负责设计方案的深化与落地执行，保障整体设计品质； 5.主动跟进客户意见，提升客户满意度并促进后续回访。 任职要求： 1.具备扎实的设计思维，能独立应对和解决各类设计问题； 2.拥有较强的沟通能力，可精准把握客户的实际需求； 3.了解当前家庭装修设计流行趋势，能提供专业的设计指导； 4.掌握常用装饰材料与施工工艺知识，能结合方案合理规划； 5.具备团队合作意识，积极参与协作，共同推进项目完成。

招电焊工

【新年开工新人奖5000！】 【新年开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

德宏傣族景颇族自治州瑞丽市招水电

云南德宏芒市找37米会开会打师傅，工资面议，联系电话:杨

水电工，工作地址：芒市德宏州人民医院新院区

岗位职责： 1.根据客户需求完成室内空间方案设计，包括平面布局、效果图及施工图绘制 2.参与现场量房、施工跟进与软装搭配指导，确保设计方案落地实施 3.与客户沟通设计理念，提供专业装修建议并优化方案细节 4.协助预算编制与材料选型，把控设计成本与品质平衡 5.配合团队完成项目汇报、图纸归档及阶段性成果交付 任职要求： 1. 热爱室内设计，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、酷家乐或3Dmax等设计软件 3. 学习能力强，能快速适应项目节奏，有无经验均可（接受应届生及实习生） 4.具备基础沟通能力与服务意识，责任心强，注重细节 5.

岗位职责: 1、独立负责项目的方案设计、材料选型、施工图跟进; 2、独立负责项目进度、品质及成本的管控; 3、负责与客户项目的日常对接，保持良好的合作环境; 4、完成上级安排的其他任务; 5、主创设计师需能独立上会，对接甲方; 任职要求: 1、大专及以上学历，室内设计、建筑、环艺、艺术设计等专业。 2、落地经验3年以上工作经验，有一线地产售楼处/样板间项目、酒店项目优先 3、能够熟练操作SU、CAD等设计软件。 4、擅长创意方案制作;触觉敏锐，设计思维活跃

负责和业主沟通，跟踪协调项目，工资2000到15000

谈单设计师，家装，负责和业主沟通，跟踪落实，工资2000加提成

会酷家乐和草图大师，能独立制作出高品质效果图及施工图

岗位职责： 1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作 2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算 3.编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料 4.配合施工过程中的现场技术支持与问题整改 5.协同建筑、暖通、给排水等专业完成机电综合协调 任职要求： 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景，学历不限 2.具备电气设计相关工作经验，熟悉国家及行业设计规范 3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件 4.具备良好的沟通能力与团队协作意识 5. 工作严谨细致，责任心强，能适应阶段性出差

生产黄表纸

邀约客户 谈单 量房 画施工图 做效果图 对接客户

1 设计 2 谈单 3 转施工

1.会画图，熟练使用cad，酷家乐，3D等 2.需要后期维护客户

岗位职责: 1. 为客户打造具有创意与专业水准的设计方案，保障设计品质与视觉表达效果； 2. 全程参与设计项目，涵盖前期构思至最终成果落地的各个环节； 3. 与团队成员高效协作，推动项目按计划顺利交付； 4. 持续追踪行业设计动态，为团队引入前沿设计理念与技术应用。 任职要求： 1. 热爱设计工作，具备优秀的审美能力与创新思维； 2. 可独立承担设计任务，拥有较强的执行与项目推进能力； 3. 具备良好的协作精神，能够进行清晰有效的沟通交流； 4. 熟练掌握主流设计工具，并能灵活应用于实际项目中。

任职资格： 1、室内设计、装饰设计、瓷砖搭配、效果呈现等相关专业背景者优先； 2、具备两年以上相关领域工作经验，具有大中型项目设计经历者更受青睐； 3、具备良好的视觉审美与搭配能力，熟练掌握AutoCAD、PowerPoint、Photoshop等设计工具； 4、学习能力突出，对设计工作充满热情，富有创新意识； 5、具备良好沟通技巧，表达清晰，具有团队协作精神； 6、创意丰富且执行力强，责任心强，具备出色的语言表达能力。 薪资待遇： 6000-15000元/月，月休4天 免费停车，话补，公司环境好，免费带薪培训，晋升空间。

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地、符合规范及施工可行性 2.与客户深度沟通需求，提供专业设计建议，独立完成效果图制作与方案汇报 3. 协调施工团队，全程跟进现场进度，及时解决设计技术问题，保障装修品质与交付标准 4.配合预算编制，合理选材配饰，兼顾美观性、实用性与成本控制，把控工期关键节点 5. 参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导，提供全周期设计服务 任职要求： 1.熟悉室内设计全流程及国家制图规范，熟练操作CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2.具备良好的审美能力、空间想象力与清晰的客户沟通表达能力 3. 工作认真负责，执行力强，具备跨部门协作意识与项目推进能力 4.接受应届毕业生投递；有实际落地项目案例者优先 5.热爱设计行业，持续关注新材料、新工艺及前沿设计趋势

1.装修设计师（十名） 与客户深入交流，了解实际需求，提供专业设计规划及可视化效果图； 参与实地测量，根据空间结构优化设计方案，上门量房并现场沟通布局，给予专业的设计建议； 对接施工团队，保障设计图纸的完整实施与落地执行； 关注行业动态，不断精进设计思维与创新水平； 协同销售推进签约流程，参与报价讨论并协助完成合同签署 任职要求： 室内设计、环境艺术或相关专业大专及以上学历； 三年以上家庭或工装设计工作经验，精通3Dmax、Auto CAD、SKetchup、VRay等设计工具； 具备独立完成量房、方案策划、客户沟通、预算报价等全流程设计服务的能力； 拥有良好的美学素养和客户服务质量意识； 工作积极主动，具备责任心以及良好的团队协作、沟通表达和学习提升能力； 有大型工程项目或高端住宅设计案例者优先考虑

岗位要求： 1，了解装饰装修行业市场动态，具备市场分析及客户咨询服务经验； 2，具备出色的沟通技巧，擅长人际交往； 3，做事细致认真，具备耐心与责任感，执行力强； 4，性格积极向上，富有进取心，具备良好的团队合作意识； 5，乐于接触新事物，勇于面对挑战，追求持续进步。 岗位职责： 1，开展装修市场客户群体的调研与信息收集； 2，策划、组织并推广面向装饰业主的相关活动； 3，负责培训活动的筹备、协调与现场支持工作； 4，维护客户关系，快速响应并解决客户反馈问题； 5，整理客户档案资料，进一步开发和挖掘潜在客户资源。 薪酬待遇： 1，试用期月收入7000～15000元； 2，缴纳五险一金； 3，每满6个月工龄，每月增发工龄工资500元； 4，每月设有业绩超额奖、团队激励奖及优秀员工奖励； 5，定期提供游学机会、高端研修课程及公费旅游福利。 晋升发展： 1，每三个月组织一次晋升评估； 2，晋升通道为： 初级——中级——高级——经理——总监 人文关怀： 1，新员工入职享受系统化培训，资深员工一对一指导带教； 2，公司设立孝顺基金、成长基金、创业基金，以及生日礼品等关爱机制。