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一、岗位职责： 1.负责生产部门的日常运营与管理，统筹生产任务分配，实时跟进生产进度，确保各项计划按时保质完成； 2.管理生产全过程，组织召开车间例会，全面协调各环节工作，对作业流程进行监督与指导，在保障产品质量的同时提升生产效率； 3.对生产数据进行统计与分析，制定并落实改进方案，有效控制生产成本； 4.高效推进生产进度管理，严格执行生产制度与计划，及时下达生产指令并监控执行情况，确保作业有序运行； 5.落实工作现场的职业健康与安全管理，开展日常巡查，发现隐患或异常情况及时上报，全面负责本部门的安全生产、环境安全、事故预防及特种设备管理。 二、职位要求： 1.中专及以上学历，具备2年以上车间生产主管或生产管理相关工作经验； 2.熟悉生产管控体系，能够独立分析并解决制程中的异常问题； 3.掌握生产成本控制方法，了解整体运作流程，熟悉生产工艺规程及质量管控要点，精通ISO9001质量管理体系和6S管理标准； 4.具备扎实的现场管理经验，拥有一定的团队管理能力，抗压性强，善于沟通与协调； 5.工作认真负责，作风严谨，具备良好的组织能力和人际沟通能力。

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岗位职责: 1.负责客户订单的接收与跟进，保障订单各环节顺利推进。 2.保持与客户的良好沟通，确保服务过程符合客户期望。 3.协调处理客户提出的退换货需求，保证操作流程准确无误。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识，能高效应对并解决客户疑问。 2.熟悉常用办公软件操作，具备一定的数据整理与分析能力。 3.拥有团队协作意识，能与同事紧密配合完成各项工作任务。

岗位职责 1、根据产品需求，制定生产计划、工艺、交付周期等； 2、统筹生产全流程，跟踪生产进度，处理现场突发问题，确保按时交付； 3、监督工艺标准执行，产品质检，提升产品合格率； 任职要求 1、3 年以上制造业生产管理相关经验； 2、熟悉生产全流程（从需求落地到成品交付）及基础生产工艺和质量标准； 3、了解常用生产设备的基本操作和维护常识，懂线路，能处理生产现场常见突发问题； 4、身体健康，无不良嗜好，工作认真负责。 薪资：7000-10000左右

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主要工作内容： 1.合理安排生产，准确下达生产计划，产能充分发挥，不能造成窝工、断产等意外情况，保证工厂生产的顺利进行，保质保量按期完成订单。 2.对工厂的产值，经营负责，确保工厂年度经营目标的达成。 3.对工厂的财产管理负全责，定期进行盘点，仓库安全管理、收发货管理、确保资产管理0问题。 4.和业务部门确认订单的生产技术资料，催收并确认面料、辅料；制定厂内的生产技术资料，准确传达给各生产环节；对业务订单的在厂执行负责跟踪。 5.管理工厂人员，确保人工效率和安全生产，做好团队管理，确认岗位设置，定岗位工作要求及考核；定期组织管理人员会议，工厂人员会议，上传下达。 6.对各生产线进行全面的检查、抽查、安全生产、防止异物发生、防止用错辅料、防止发货错误、发现问题及时解决，并做好记录，对所有订单的交期、质量负总责。 7.管理工厂的生产流程，不断优化提升工厂的效率；确保质量的前提下，不断提升工厂产能。 8.公司下达的工厂厂长各项工作目标，及时完成。 任职要求： 1.5年以上纺织类工厂管理经验，有百人以上缝制工厂的生产管理经验。 2.45周岁以下，学历不限。 3.数据能力强，高强的学习力。 4.吃苦耐劳，扎实务实，严谨准确。 5.高强的责任心，积极的工作态度。

车间内工作，有空调，坐班，负责编织筐子修剪