负责公司机电产品的设计、优化、改良及完善工作。 能够独立完成小型机电设备的电气系统与控制系统的搭建及布线实施。 具备创新意识和开拓思维，工作认真负责，富有敬业精神。 薪酬结构为底薪结合项目分红。

有风电叶片，机舱外壳，轮毂罩修复经验的联系

【岗位职责】 1. 负责机电设备的安装、调试及现场施工管理 2. 配合项目进度完成相关技术文档与施工记录 3. 项目上工作 【岗位要求】 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

【招聘岗位】：调试工程师 【招聘人数】：1名 【任职要求】：具备机电一体化相关专业背景（含机电、机械类或自动化、控制类方向），大专及以上学历，能适应出差安排，具有1-3年相关行业设备调试与维修工作经验，有卧螺离心机操作使用经历者优先考虑 【薪资标准】：从优面议 【福利待遇】：社保，包吃，包住，年终奖，带薪年假，节日福利等 【上班时间】：8:00-17:00，单休 【上班地址】：高淳开发区花山路10号 【联系说明】：若符合岗位条件，提交简历后请电话联系确认！

【岗位职责】 1、熟悉饲料厂设备的基础原理，针对现场突发问题能迅速制定有效方案并恢复生产运行 2、掌握饲料厂标准化管理体系，持续提升现场管理的规范性与执行效率 3、了解工艺流程设计，擅长设备选型配置，推动饲料厂智能化建设进程 4、开展饲料加工设备、电气控制及设备管理等方面的培训，确保生产系统稳定运转 5、负责新建饲料厂的投产调试工作，并组织相关验收流程 【任职要求】 1、学历：大专及以上 2、专业：电气自动化、机械设计及自动化、机械设计、食品科学与工程等相关专业 3、工作经验： 熟悉机械设备结构、机械运作原理、自动化控制技术或电力电气控制系统； 具备2年以上饲料厂行业运营管理或设备管理（含维护保养、调试运行）经验； 具备良好的归纳总结能力，能系统分析运营中的问题并提出根本性解决方案； 有大型饲料集团加工运营与设备管理经验，或饲料机械厂商设备现场服务经验者优先考虑 4、其他：具备高度的责任意识，为人正直诚信，具有良好的团队协作精神和沟通能力，工作细致严谨

岗位内容： 1. 负责建筑机电工程的方案设计、系统调试及现场施工管理； 2. 编制项目相关技术文件与工程总结报告； 3. 协同项目经理推进工程各阶段进度执行； 4. 攻克技术难点，处理施工现场的复杂技术问题； 5. 落实工程质量控制与安全规范实施。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机电或建筑类相关专业背景； 2. 十年以上大型建筑机电工程设计或项目管理经验； 3. 熟悉机电安装施工流程及常用设备的技术特性； 4. 精通AutoCAD、Revit等专业设计软件操作； 5. 具备良好的团队合作意识与沟通协调能力； 6. 能适应驻场工作优先考虑

熟悉相关电子厂房、医药厂房、新能源无尘室、电力、管道、暖通、中央空调、二次配、装修及1年以上相关经验配合出差、常驻项目部，有二级建造师证优先

【岗位职责】 1. 参与新设备的选型和采购，确保设备的技术参数符合生产需要。 2. 负责设备的安装、调试及台账管理，确保设备的正常运行。 3. 制定和实施设备维护保养计划，确保设备的长期稳定运行；记录设备的维修和保养情况，分析设备的故障原因并提出改进措施。 4. 及时处理设备故障。 5. 依据生产需求和技术进步，提出设备改造和升级方案，提高生产效率和产品质量，确保改造后的设备符合生产要求。 6. 分析设备的运行成本，通过优化设备维护和管理，降低设备的运行和维修成本。 7. 完善设备管理的各类文档，包括操作手册、维护记录、技术图纸等。 8. 进行质量控制，确保机械设备在生产过程中符合GMP（良好生产规范）和其他相关质量标准。 9. 确保机械设备的操作符合安全规范，预防安全事故的发生；定期进行安全检查，培训员工的安全操作技能。

岗位职责: 1.参与建筑工程中机电系统的方案制定与设计工作； 2.负责机电项目施工过程的组织管理及质量监督； 3.解决机电系统在运行维护中的各类技术问题。 任职要求： 1.熟悉建筑机电工程的专业知识并具备实际操作经验； 2.具备独立分析和处理工程技术问题的能力； 3.具有较强的团队协作意识和良好的沟通协调能力。

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【岗位职责】 1. 光伏电站运维、故障应急处置、数据台账。 2. 储能电站运维。 【岗位要求】 1. 需有 1 年以上光伏电站清洗或安装或运维实操经验。 2. 要求有电工证、高空作业证。

招聘岗位: 风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁、学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 无三证的取证后直接入职，。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升 空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，。

招聘风电运维值班长一名，要求有三证（高空作业、低压电工、高压电工证），熟悉风电运维工作内容，有风电运维值班管理、调度工作经验，项目地点在延安，近期可到岗。

招聘2名风电技改人员 工作内容：安装传感器+小组件、接线、调试 技改项目主要在新疆区域（需服从公司统一安排） 三证齐全，接受无经验的小白 综合薪资6000-10000/月（面试定薪）

风电、光伏新能源行业岗位需求稳定，运维人员缺口充足，岗前实训，零基础也可以，培训后对接合作场站就业。 报名要求： 年龄18-30周岁，中专及以上学历，电力相关专业优先，综合条件优秀可适当放宽；能接受户外设备巡检、异地驻场工作，服从岗位调配。 相关说明： 1、无培训学费，理论实操结合教学，贴合场站实际工作内容； 2、培训周期10-15天，实训期间统一安排食宿，食宿费用合计1500元；从业资格证相关，，； 3、培训结束安排基础运维岗位，岗位包吃住，综合薪资2500-3000元； 4、入职满6个月可考取行业上岗证书，取证后推荐对接风电场直签合同，有实操经验薪资会有所提升。 岗位薪资福利： 1、风力发电运维（陆地、海上场站） 陆地场站综合年收入6万-10万；海上场站综合年收入10万-15万； 和企业直签劳动合同，缴纳五险/五险一金/六险一金，提供住宿或发放餐补；在岗2-3个月，集中休息15-20天，，每年1-2次调薪，配有年终奖、各类节日福利。 2、光伏发电运维 月薪综合4000-8000元，提供住宿+餐补，缴纳五险/五险一金，月休8-10天，节日福利齐全，企业直签合同。 工作分配：全国各省市均有合作场站，结合个人意愿与岗位缺口就近分配，需服从统一调配。

机电设备安装工程师 负责项目现场的机电设备安装，持有相关特种作业证（电焊、登高、电工、叉车证）均可投简历。 2、出差项目现场工资按小时核算,出差吃住公司负责，有保险。 3、年龄20-45周岁，身体健康，无传染性疾病、无犯罪记录。 4、服从现场管理人员、甲方管理，遵守汽车厂车间各项规章制度。 5、能适应车间设备安装、改造、加班、驻场施工。 6、工作踏实、责任心强，有非标自动化设备安装经验者优先录用。

主要负责设备配套安装，1次配和二次配。要求会看图纸，独立完成工作面，会组织人做事。暖通，消防，给排水，电，气，多面手。

招聘电气工程师，仪表接线，线缆敷设，设备调试

机电设备安装工程师 负责项目现场的机电设备安装，持有相关特种作业证（电焊、登高、电工、叉车证）均可投简历。 2、出差项目现场工资按小时核算,大工45元/小时，小工35元/小时，出差吃住公司负责，有保险。 3、年龄 20-45周岁，身体健康，无传染性疾病、无犯罪记录。 4、服从现场管理人员、甲方管理，遵守汽车厂车间各项规章制度。 5、能适应车间设备安装、改造、加班、驻场施工。 6、工作踏实、责任心强，有非标自动化设备安装经验者优先录用。

1.要求大专或者以上学历. 2.服从工作管理安排，工作地点，需要出差越南，泰国等. 3.工科专业：自动化或电子电气专业. 4.有较强的沟通协调能力，对接客户，处理设备异常. 5.抗压能力强，有责任心.

维修各种户用光伏的电路问题，不恐高，会开车，3个月试用期。。

有高压电工证 日常的巡检 交直流系统问题的处理

招有高压电工证的光伏运维人员，有工作经验的优先，能解决现场的问题，懂电脑，工资待遇7-8000左右工作地址：淮安市淮阴区

岗位职责： 1. 负责公司生产设备的维护保养管理、新设备的安装调试跟进及零配件采购工作，确保设备稳定运行，满足生产需要； 2. 执行厂区设备月度与年度维修保养方案，保障设备良好运转状态； 3. 实时掌握备品备件库存情况与使用消耗动态，制定采购计划并完成资料归档； 4. 协助上级推进设备管理体系相关文件的编制与完善； 5. 主导开展设备技术改进与优化项目，提高设备运行效率和使用效能； 6. 对设备故障数据进行统计分析，查找根本原因，提出改善对策，降低故障频率，提升维修水平，合理控制维护支出； 7. 组织技术人员对突发设备问题进行快速响应与修复； 8. 负责对设备维护人员开展操作规范与维修技能的培训指导，参与生产部门安全生产技术类培训工作。 职位要求： 1. 大专及以上学历； 2. 机械、机电、电气、自动化等对口专业背景； 3. 具备3年以上设备运维工作经验，熟悉注塑类设备者优先； 4. 具有良好的沟通协作能力、问题诊断能力及数据分析能力；

1.管理技术部日常工作统筹技术团队任务分配，绩效考核，内部技术培训，搭建部门工作流程管控项目进度保障技术部高效运转。 2.负责仪表产品技术管理，包含产品方案评审，图纸审核工艺文件。Bom说明书，检验规范等技术文件编制校对版本归档管理落实技术资料标准化管理。 3.主导新产品开发老产品迭代优化牵头样机试制性能测试。 4.协管生产质量采购，销售部门解决生产装配测试过程中技术异常处理客户技术咨询选型方案，售后技术问题，输出技术协议投标技术方案偏离表等技术资料。 5.熟悉特种设备仪表行业相关标配配合公司体系运转。三体系特检体系参与供应商技术评审审核外协零部件技术要求推动产品降本工艺优化提升产品稳定性与良率。 任职要求 1.理工科背景，大专及以上学历测控技术与仪器自动化电子信息，机电一体化，机械设计等相关专业，拥有三年以上工业仪表行业经验，两年以上技术管理岗位经验有流量计企业从业经验主导公司技术开发管理岗位工作经验。 2.熟悉流量仪表工作原理，构造设计产品设计，生产工艺，能够独立完成图纸审核方案评审熟练使用CAD Solidworks等制图软件。 3.拥有3年以上数字电路模拟电路研发经验，5年以上硬件工程师经验。 4.熟悉ISO9001质量体系，了解仪表相关国家标准，有特种设备制造企业工作优先懂技术文件，工艺文件编制与管控。 5.具有较强的问题分析能力故障排查能力，能够处理研发生产客户现场等技术问题。 6.能够出差对接客户项目现场技术沟通。 7.有无损检验资格证书或者一级注册计量工程师证书。 8.具备团队管理能力，善于沟通协调，抗压能力强，有责任心能够跨部门协作推进工作。 注：需符合以上标准5条。

1，有食品，医疗行业生产设备，厂务设施维修，保养，改造升级等经验 2，具备特种作业证：登高，焊接，压力容器，电工，等证书优先 3，接收长期出差及驻场 4，具备机电一建，二建优先考虑