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昆明五华区招其他装配式人员，吊篮安装、及搬运、护理工

岗位职责：1. 按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业2. 严格执行安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告设备异常或安全隐患3. 配合班组长完成日常5S整理、工位清洁及工具归位，保持作业环境整洁有序4. 参与班组交接班，如实记录当班产量、质量及异常情况5. 积极参加岗位技能培训与安全教育，持续提升操作熟练度与规范意识 任职要求：1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症2. 学历不限，能识字读数、理解简单操作指令，具备基本沟通能力3. 吃苦耐劳，责任心强，适应流水线节奏或倒班安排4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前带教5. 遵守公司规章制度，服从工作调配，具备团队协作意识

红河哈尼族彝族自治州建水县招装配式构件安装

招搭大棚安装人员或班组，只要吃得苦平均每天200至600元左右，有意者电话联系

岗位职责： 1. 按照生产流程和操作规范完成指定工序的装配、包装或检测等基础作业 2. 保持工作区域整洁有序，及时上报设备异常或安全隐患 3. 配合班组长完成日常生产任务，服从工作安排与轮岗调配 4. 做好生产记录，确保产品可追溯性与质量达标 5. 参与岗位技能培训及安全教育，持续提升操作熟练度 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应长白班工作节奏 2. 学历不限，有制造业普工/操作工经验者优先 3. 责任心强，具备基本识字能力和简单计算能力 4. 吃苦耐劳，服从管理，具有良好的团队协作意识 5. 提供食宿，需遵守厂区基本管理制度

岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或搬运等基础作业 2. 正确使用工装设备及工具，做好日常点检与简单维护，确保作业安全与质量稳定 3.配合班组长完成现场5S管理，保持工作区域整洁有序，及时反馈异常情况 4.遵守车间劳动纪律与安全生产规范，参加岗前培训及在岗技能提升学习 5.协同团队完成临时性生产任务，服从合理工作安排与轮岗调配 任职要求： 1.年龄18–45周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2.学历不限，能识字读图、简单计算，具备基本沟通与理解能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，适应流水线或车间环境下的重复性作业 4.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.遵纪守法，无不良记录，能接受倒班或加班安排

岗位职责：1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务2.严格执行安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告设备异常或安全隐患3.配合班组长完成日常5S整理、工位清洁及工具归位，保持作业环境整洁有序4.协助完成简单设备点检与基础维护，参与班组质量自检与问题反馈5.遵守考勤制度与车间管理规定，服从工作安排，具备基本团队协作意识 任职要求：

昆明盘龙招装配式ALC板安装工，大工师傅5人，中工5人，计件，点工都可以，20号进场

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招聘：运货工薪资：2000元以上/月搬运东西

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岗位职责： 焊接作业：对主管每日安排的产品进行焊接作业，确保焊接质量。 设备维护：每日班前班后对机台进行维护及保养，确保设备的正常运行。 质量检验：对输入件进行质量检验，确保输出总成或分总成的质量。 问题反馈：对产品缺陷进行报告，配合技术部门解决客户问题。 任职要求： 工作经验：通常要求有2年以上的焊接经验，有钢结构加工经验者优先。 技能要求：熟练掌握焊接技术和设备操作，能够独立完成焊接任务，确保按质按时完成生产指标。 质量意识：对自身质量有高度的质量意识和责任心。 团队合作：具备良好的学习能力和团队合作精神。 薪资待遇和福利： 工资待遇：根据不同的地区和公司，工资范围在5000-8000元/月， 请直接电话联系

岗位名称：切片主操；清洗工；检测工；粘胶工；机加工；叉车工；厂务水处理；文员。 岗位要求：1. 年龄18-45岁；2. 工作时间10-11个小时，上班时间：8:30-20:30；3. 包吃住。 薪资待遇：综合工资5000-15000以上/月，底薪＋加班工资+绩效奖金+夜班补贴+岗位补贴。住宿4-6人间，每周可预支工资，每月10号发放上月工资。

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一、我们是谁？ 我们是深耕加油加气充电站设备领域的专业厂家，全品类设备的“产销维保”，我们都能管！现在，我们要在曲靖全域组建一支“技术硬、会推广、懂传播”的金牌安装调试维修服务团队。 二、你要做什么？ 1.业务开拓 快速熟悉我们的客户群体是谁、在哪，然后让他们知道你、认识你、信任你； 2.专业技术 你的专业背景需匹配：电工/电子技术/机械设备/机电一体化/电气自动化等（大专及以上学历，必须持有电工证或者相关资格证）。 3.自媒体IP 用抖音、视频号等拍摄维修实况短视频、直播解答技术问题，打造细分行业的IP人设！ 三、我们能给你赋能什么？ 1.把你闲置的技能变现。我们会进行市场分析、客户群体分析、沟通交流等相关培训（包括师傅带你拜访客户）。 2.让你多学一门能赚钱的技能。我们会进行设备、仪器仪表等专业知识的维修服务培训（包括师傅教你实操培训）。 3.教你如何在当下经济形势下去赚钱。我们提供：短视频选题、脚本、拍摄、剪辑培训，你负责秀技术、引流量！ 四、加入我们，你的薪酬是多少？ 1.底薪（3500-5000）+高提成（5—10%）（维修/推广都有提成，多劳多得、上不封顶）； 2.晋阶后可获得：某个区县的服务店长（所属区县80-100%的利润分成，多劳多得、上不封顶）。 温馨提示：我们只筛选，只培优，不补差。身体懒或脑子懒的请勿投简历！

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招聘：医疗器械维修工程师(1人)薪资：4-6K元/月技能要求：医疗器械维修，售后维修，机电一体化岗位职责：1、医疗设备（核磁、DR、CT等医疗设备）的安装、调试、维修，保证维修效率和质量；2、负责医疗设备的管理，故障诊断和排除，填写维修日志；3、按照公司维修、保养计划进行设备保养及校准，提高用户满意度；4、对设备保养记录进行总结分析，强化维修能力；5、协助应用支持解决技术问题。任职要求：1、具备医疗影像设备维修、计算机维修、电路板维修、工控设备维修经验的优先；2、具有良好的服务意识，工作认真负责，责任心强，富有团队合作精神，善于沟通；3、较强的事故判断和处理能力，动手能力强；4、能接受在宣威市入驻福利待遇：五险、团建、假期

岗位职责： 1.负责工厂/楼宇电气设备的日常巡检、故障诊断与维修保养 2.执行配电柜、电机、照明系统、控制线路等的安装、调试与改造工作 3. 严格按电工安全操作规程作业，落实断电验电、挂牌上锁等安全措施 4.填写维修记录及备件使用台账，协助编制预防性维护计划 5. 配合生产/物业部门完成应急抢修及节假日值守任务 任职要求： 1.持有有效低压电工操作证（上岗证），熟悉国家电气安全规范 2. 具备电气系统基础知识，能看懂电路图、接线图及设备说明书 3.工作认真负责，具备较强动手能力与安全责任意识 4. 身体健康，能适应登高、狭小空间及倒班作业环境 5. 有制造业、物业或基建项目维保经验者优先