
二级机电工程师
9千-1万/月
工厂机电工程师经验不限学历不限设备维修/保养机电相关专业
岗位职责:
1.负责机电设备的选型、安装、调试及验收工作
2. 编制机电系统施工图纸、技术方案及作业指导书
3. 对项目现场机电工程进行技术指导与质量监督
4. 协调土建、装饰及其他专业,保障机电系统整体运行可靠性
5.参与设备运维管理,制定预防性维护计划并跟踪执行
任职要求:
1. 机电、电气、自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备机电工程相关工作经验,经验不限
3.熟悉国家机电设计规范及施工标准,了解BIM技术者优先
4.具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力
5. 责任心强,能适应项目现场工作环境
特种机械维修工程师
5-7千/月
机械工程师3-5年学历不限
岗位职责:
1. 熟悉所辖工程机械车辆的结构特点、技术参数及相关操作规程;
2. 掌握所辖工程机械车辆的运行状态、技术性能及存在的故障隐患;
3. 负责所辖工程机械车辆的日常维护、巡检及必要的调整作业;
4. 按要求准确完成保养、检查、维修记录及相关的检验工作;
5. 有权拒绝执行任何违反安全操作规定的指令;
6. 妥善保管和维护所使用的维修工具、备品及备件;
7. 负责所辖工程机械车辆的维修作业及零部件的采购申报工作;
8. 向设备操作人员传授安全操作知识,指导并监督其开展日常保养,确保责任人员经培训后方可上岗;
9. 负责编制工程机械车辆大修、中修计划,并组织实施;
10. 参与新购工程机械车辆的安装与调试配合工作;
11. 完成上级交办的其他临时性工作任务。
其它要求:
1、可接受在疆内各区域间调配安排;
2、具备2-4年特种机械车辆售后服务工作经验;
3、精通特种机械车辆油路、电路及机械系统工作原理;
有徐工/戴纳派克/维特根/悍马等品牌公路施工机械运维经验者优先考虑。
煤矿机电技术员
1-1.1万/月
工厂机电工程师
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督
2.组织图纸会审、技术复核与质量验收,确保符合规范及设计要求
3.协调解决现场技术问题,指导施工班组按技术标准作业
4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 参与项目进度、成本与安全管控,提供专业技术支持
任职要求:
1. 具备工程技术相关岗位从业经验,熟悉建筑/市政/安装等工程流程
2.熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.责任心强,能适应施工现场工作环境
5.持有相关专业职称证书或建造师资格者优先
现场施工电工
7-9千/月
机电工程师3-5年大专
岗位职责
1、负责施工现场用电管理,对现场电气设备进行规范化统筹;
2、执行日常巡检与维护工作;
3、开展各项用电安全检查并落实整改措施(需编制相关表格)。
岗位要求
1、大专及以上学历,电气类相关专业优先;
2、具备建筑电工操作证或高低压电工双证;
3、能够绘制电气原理图及配套施工图纸;
4、具有3年以上相关领域工作经验;
5、工作踏实肯干,具备良好的沟通协调能力;
机械设计工程师
5-7千/月
机械工程师3-5年本科整机设计经验SolidWorks机电设备经验有机械工程
岗位职责:
1.负责机械零部件及系统的结构设计与开发,保障其运行稳定与可靠性。
2.参与产品初期构思与方案规划,持续提升产品性能表现。
3.完成产品的三维建模工作,并开展运动模拟与受力分析验证。
4.协同多部门协同推进项目,确保设计方案满足制造与技术规范。
5.攻克研发过程中的关键技术难题,推动产品按计划顺利交付。
任职要求:
1.具备较强的创新意识与系统化设计能力,可独立承担设计任务。
2.精通三维设计软件,具备运动仿真及结构强度分析经验。
3.具备良好的团队沟通能力,能高效配合实现设计落地。
4.熟悉机械设计行业技术演进方向,关注前沿技术动态。
5.具备应对复杂工程问题的解决能力,能在高强度环境下保证工作进度与质量。
机械设备工程师(选矿厂)
1.2-1.6万/月
机械工程师经验不限本科有机械工程师经验机电设备经验
哈密伊州区,不在市区。
机械、设备工程师
五险一金,月休8天,享受法定节假日、带薪年休假。
单位直招,不在市区,不拖欠工资。。
诚信招聘。
有意者联系。
水电暖工
3-5千/月
机电工程师5-10年大专
岗位职责:
1.负责建筑机电系统(暖通、给排水、电气、消防等)的设计协调、施工管理及技术交底工作
2. 参与项目前期方案比选、图纸审核及设备选型,确保系统安全、节能、合规
3.监督现场机电安装质量与进度,解决施工过程中的技术问题并组织验收
4.配合BIM应用、竣工资料编制及后期运维移交工作
5.协同甲方、设计院、施工单位等多方开展技术沟通与问题闭环管理
任职要求:
1.机电工程、建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化等相关专业背景
2.熟悉国家及地方机电相关规范标准,具备独立处理现场技术问题的能力
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,责任心强、执行力佳
4.能适应项目制工作节奏,接受阶段性驻场或出差安排
5.持有中级及以上职称或注册建造师(机电工程)证书者优先
机械工程师
1-1.5万/月
机械工程师5-10年本科有机械工程师经验机电设备经验自动化机械经验重型机械经验安装/调试维修/保养
岗位职责:
1.负责机械设备的设计开发、结构优化及图纸绘制,确保符合功能与工艺要求
2. 参与产品样机试制、测试验证及问题整改,推动设计落地与量产导入
3.配合生产、质量、采购等部门解决制造过程中的技术问题,提供现场技术支持
4.编制BOM清单、技术规范、作业指导书等工程文档,保障技术资料完整性
5.跟踪行业新技术、新材料应用,持续提升产品性能与设计效率
任职要求:
1.机械类相关专业背景,学历不限,具备扎实的机械原理与制图基础
2.具备机械设计相关工作经验,熟悉常用设计软件(如SolidWorks、AutoCAD等)
3. 了解机械加工工艺、公差配合及材料特性,能独立完成常规零部件设计
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,责任心强、逻辑清晰
5.有制造业项目经验或非标设备设计经验者优先
招聘碳纤维设备安装队伍,地址在克拉玛依白碱滩区,联系电话
1-1.1万/月
机电工程师1-3年学历不限
机电设备安装工程(生产碳纤维的设备),招聘有相关经验的人员和队伍合作共赢。联系电话
保安1-2人
21中招聘保安两名,,年龄58岁以下,服从管理有责任心,两班倒,工资待遇2900,全勤奖100,联系电话,
巴音郭楞若羌县招聘保温工2人,薪资400元一天,管吃住。要求持有登高证。
400元/天
保温1-2人
若羌招聘保温工2人,薪资400元一天,管吃住。要求持有登高证。
新疆巴音郭楞危险品公司招押运员一名,男女不限55岁以内,最好今天可以上车的,工资6000联
6千/月
押运员1-2人月结
危险品公司招押运员一名,男女不限55岁以内,最好今天可以上车的,工资6000联系电话
临时工3-5人
قۇرلۇشتائىشلەيدىغانئادەميېتىپئىشلەيدىغانلاغا。قۇرلۇشتائىشلەيدىغانغا薪资福利:كۈنلىكى200كوي招工人数:4ئادەمياتاقباتاماقيوقكۈنلۈكنىكۈنلۈكنەخبىردۇ工作地址:لوپنۇردا
保洁开荒保洁1-2人
开发区物业公司诚聘:保洁两名.要求60岁以下,身体健康、有责任心,服从管理,吃苦耐劳,有团队凝聚力。有意者联系:
建筑机电工程师
6千-1.1万/月
机电工程师1-3年大专负责驻场给排水电气暖通地产公司施工单位二级建造师3ds MAXMicrosoft Project广联达传统行业施工工程师室内给排水建筑给排水消防管道采暖管道供暖系统通风系统
岗位职责
1.负责项目机电安装工程(给排水、电气、暖通、消防等)、简单的装饰装修预算编制、成本测算及招投标报价工作;
2.参与施工图预算、工程量清单编制与组价,完成工程量计算(算量)及定额套用;
3.审核分包工程结算、材料价格及工程变更、签证的费用核算;
4.参与合同评审、成本控制及目标成本动态分析,定期输出成本对比报告;
5.配合项目全过程造价管理,包括前期估算、过程管控、竣工结算对审;
6.对接业主、审计及第三方咨询机构,完成对量对价工作。
任职要求
1.大专及以上学历,工程造价、机电安装、电气、给排水、暖通等相关专业;
2.3年以上机电安装造价/预算工作经验,熟悉安装工程定额、清单计价规范(GB50500);
3.熟练使用广联达、鲁班等算量计价软件,熟练操作 CAD 及 Excel;
4.熟悉机电专业施工工艺及材料设备市场行情,能独立完成算量组价;
5.持有二级建造师机电证书;
6.工作细致、责任心强,具备良好的沟通协调能力,能适应短期出差者优先。
加分项
有大型公建、商业综合体、住宅项目机电全过程造价经验;
熟悉 EPC 项目造价管理或全过程咨询;
持有一级建造师
建筑机电工程师
8千-1万/月
机电工程师10年以上大专二级建造师施工工程师弱电智能化系统安防系统弱电工程师强电工程师
机电工程、建筑工程 建造师(二建居多)① 八号楼书法实验室建设
② 七号楼机房升级改造
③ 虚拟演播厅提质改造
④ 教室多媒体设施迭代升级
⑤ 6、7 号公寓空气能热水设备焕新改造
岗位职责:
1.负责八号楼书法实验室的机电系统设计、安装与验收工作
2. 主导七号楼机房供配电、暖通及消防系统的升级改造项目
3.参与虚拟演播厅音视频供电、接地及智能化控制系统的提质改造
4. 统筹教室多媒体设施(含电源、网络、智能中控)的规划、布线与集成升级
5. 实施6、7号公寓空气能热水系统的设备选型、安装调试及能效优化
任职要求:
1. 持有机电工程或建筑工程相关专业学历,具备二级建造师(机电/建筑)资格证书
2.熟悉GB 50303、GB50168等机电施工验收规范,有教育类基建项目经验者优先
3. 具备独立编制技术方案、审核施工图纸及协调多方单位的能力
4. 责任心强,具备良好的现场管理与跨部门沟通能力
5.能适应阶段性驻场及多项目并行推进的工作节奏
建筑机电工程师5-10年大专施工工程师电气较多外勤给排水暖通传统行业施工单位售前工程师设计工程师
一、招聘背景
公司主营机电工程、设备维保、节能改造、智能化工程全品类业务,业务覆盖面广、不局限单一项目类型,无业务壁垒限制。为适配公司多元化业务发展及创新业务布局,本次重点招募具备全系统机电工程综合经验、擅长创新及多专业协调统筹、可主导售前全流程工作和交付技术支持的复合型工程师。核心定向挖掘总包单位项目经理、小型机电公司设计部骨干人才,依托成熟工程实操、设计功底,赋能公司创新、新项目模式落地,推动公司传统工程+创新型业务双向发展。
【岗位职责】
1. 创新业务&新打法落地:结合行业趋势、公司业务特点,突破传统工程模式,主导创新型项目方案、多专业复合型新场景的挖掘与落地,输出可落地的售前、交付及复用项目支持。
【岗位要求】
核心招聘人群:定向吸纳总包单位资深项目经理、小型机电公司设计部骨干人员
1. 经验要求(核心硬性):
具备全系统机电工程完整经验,熟悉机电工程多专业系统原理、设计逻辑、设计规范及成本构成,拥有总包项目全局统筹经验或机电专项设计全流程经验,熟悉工程现场实操与图纸方案落地逻辑。
2. 能力特质(核心匹配):
具备极强的售前思维:擅长从客户需求出发定制适配方案,懂报价、懂商务、懂技术落地,可独立操盘售前全流程工作;
具备创新能力与新打法思维:不局限传统工程套路,愿意钻研行业新技术、新方案、新商业模式,具备优化传统工程、打造创新型项目的思维和实操能力;
具备通才属性:不挑业务、不局限单一专业,可快速适配维保、机电新装、节能、智能化各类项目工作,适配公司多元化业务布局。
3. 综合素质:
具备优秀的沟通表达、方案汇报、问题解决能力,逻辑清晰、统筹能力强,有项目全局视角,抗压性强,可适配多项目并行工作。
4. 学历年限:
大专及以上学历,机电、暖通、电气、智能化、建筑环境与能源应用等相关专业,5年及以上总包项目管理/机电设计相关工作经验。
【岗位优势】
1. 业务广度充足:公司业务覆盖机电改/新装、运维维保、节能改造、智能化升级全赛道,业务类型丰富,无局限,个人能力可全方位施展。
2. 创新发展空间:重点扶持新打法、创新类项目工作,鼓励技术创新、方案创新、业务模式创新,给予充足的试错和落地空间。
3. 人才适配度高:适配总包项目经理转型、机电核心设计人员转型售前/技术统筹岗位,依托原有现场、设计功底,快速适配岗位,实现能力升级与职业转型。
4. 全能成长路径:摆脱单一专业、单一业务局限,成长为全品类机电技术通才,适配行业多元化高薪岗位发展趋势。
仪表工程师1-3年大专仪器仪表制造工业自动化技术支持流量计压力表液位计自动化仪表
招聘自动化仪表运维人员。薪资为5000-10000元/月薪。工作地点在塔里木油田前线作业区。岗位职责包括:负责现场各类仪器仪表的日常巡检、保养检修、故障排查维修等工作;做好仪表设备运行台账和资料整理,配合仪表设备校验、现场隐患整改及技改作业等。任职要求:专业要求为自动化、机电一体化、仪表自动化或电气相关专业;学历要求为中专及以上学历,有无经验均可,零基础可学;有油田或工厂仪表现场运维经验者优先,薪资额外上调。
机电工程师
1.5-3万/月
工厂机电工程师5-10年学历不限
岗位职责:
1.负责机电系统的设计、安装、调试及运行维护工作
2.参与项目前期技术方案制定与可行性分析
3. 解决现场机电设备运行中的技术问题,提供技术支持与优化建议
4.编制设备操作规程、维保计划及技术文档
5. 配合工程验收,确保机电系统符合国家规范及行业标准
任职要求:
1. 机电工程、电气工程或相关专业背景,学历不限
2.具备机电类相关工作经验,经验不限
3.熟悉机电设备原理、PLC控制及常用自动化系统
4.具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力
5. 持有电工证、建造师证或相关职业资格证书者优先
电气自动化工程师
8千-1.5万/月
电气工程师1-3年本科
学历:大学本科,电气工程及其自动化、自动化等相关专业。
经验:有农产品加工设备电气系统维护、自动化生产线调试经验者优先。
技能:熟悉PLC编程、变频器等电气设备操作与维护;具备电气图纸识图与绘制能力。
仪表工程师
1.认真完成班长下达的工作任务。
2、必须遵守公司的各项规章制度遵,守劳动纪律,不串岗、脱岗、睡岗或做与本职工作无关的事。
3、负责全厂仪表的维修和维护、巡回检查、卫生清扫、校验等工作。及时发现仪表及DCS系统存在问题及隐患,并及时处理。
4、对DCS和PLC系统进行定期清扫,对系统本身与仪表连接故障进行处理,对系统的调节参数进行设定。
5、负责建立所有仪表的设备台帐和设备档案,负责提出仪表备品、备件的需求计划和材料计划。
6、严格执行交接班制度,做好各项记录,交班要为接班者创造安全生产的良好条件。
上班地点
机电技术员
8千-1.1万/月
工厂机电工程师1-3年大专
3年以上工作经验
大专及以上学历,机电专业相关
熟悉高低压设备电气原理,熟练使用办公软件,会驾驶车辆。
8小时工作制,五险一金,免费食宿(无清餐),四人间、有卫浴、WiFi网络
4次/年(机票、卧铺、高铁,不含入职首次)
享受:工龄工资、学历工资、节假日福利、年终绩效,
五险(必交,个人600-700元/月),公积金(个人300元/月左右)。
要求身体健康。
备注:次月25日发放工资,不拖欠工资。
项目技术员
6千-1.1万/月
机电工程师1-3年学历不限热力CAD暖通
岗位描述:
1. 负责泵、阀、供热系统(包括暖通、采暖、换热、供水、仪表、电控装置、污水处理、水净化等相关设备)的现场安装与配套调试作业;
2. 承担机电类设备的装配、电气接线、运行调试及日常维护等技术性工作;
3. 负责项目过程中机电资料的归集与整理;
任职要求:
1. 基本条件:年龄*******,大专及以上学历,机械类相关专业,具有一年以上同岗位工作经验(适用于热力企业、换热站、污水处理、二次供暖、二次供水、泵类、阀门等行业),持有驾照者优先;
2. 能够配合公司工作调配,按时保质完成任务;
3. 工作态度积极主动,踏实肯干,具备较强的责任意识和良好的职业操守及心理承受能力;
工作时间:
上午:10:00-14:00
下午:13:30-19:30
每周工作六天,休息一天
法定节假日按规定正常休假
薪资待遇:面议
将二矿,破碎项目部,机电经理
9千-1万/月
工厂机电工程师3-5年初中及以下设备维修/保养机电相关专业
岗位职责:
1. 负责煤矿破碎项目部机电设备的安装、调试、运行维护及技术改造工作
2. 组织开展机电系统日常巡检、故障排查与应急抢修,保障生产连续稳定
3. 编制机电设备操作规程、检修计划及安全技术措施,并监督执行
4. 指导班组开展标准化作业,落实煤矿机电安全管理规范与标准
5. 配合完成项目验收、资料归档及上级交办的其他机电管理任务
任职要求:
1. 持有有效的煤矿安全管理资格证(机电类)
2. 具备煤矿机电管理经验,熟悉井下及破碎系统设备运行特点
3. 具备基础团队管理能力,能统筹协调现场机电工作
4. 责任心强,安全意识突出,能适应矿山项目现场工作环境
5. 学历不限,具备中专/技校及以上机电类相关专业背景者优先
安全,机电,采矿,地质工程师
1-1.5万/月
工厂机电工程师大专
新疆喀什井工金矿施工单位招聘
岗位:1名地质工程师;1名采矿工程师;1名机电工程师,金属或非金属注册安全工程师1名,。
任职资格:年龄55周岁及以下,有矿山开采、矿山管理等相关工作经验不少于3年;能够适应矿山及野外工作;有矿业类大型国企、上市公司相关工作经验者优先。
以上岗位薪资待遇电议
机电技术员和建筑机电技术员
4-9千/月
机电工程师1-3年学历不限负责驻场给排水电气暖通市政类设计院建筑类设计院施工单位建筑顾问/咨询机构一级建造师二级建造师注册电气工程师天正建筑广联达传统行业BIM售前工程师施工工程师设计工程师运维工程师弱电智能化系统综合布线系统安防系统弱电工程师电气控制系统建筑给排水室外给排水市政给排水高层建筑给排水空调系统制冷系统供暖系统通风系统
岗位职责:
1.负责建筑机电系统(暖通、给排水、电气、消防等)的设计协调、施工管理及现场技术指导
2. 参与项目前期方案比选、图纸审核及技术交底,确保机电系统合规性与可实施性
3. 监督机电设备安装、调试及验收全过程,解决施工中出现的技术问题
4. 配合BIM应用及绿色建筑相关技术落地,提升工程品质与能效水平
5.编制机电专业施工计划、技术方案及竣工资料,保障项目进度与质量目标
任职要求:
1.本科及以上学历,建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业优先
2.具备3-5年建筑机电工程设计或现场管理经验,熟悉国家及地方机电规范标准
3.熟练使用CAD、Revit等专业软件,具备基本BIM协同能力者更佳
4. 持有中级职称或注册设备工程师(基础)证书者优先
5.责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
栏目概述
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