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自动化工程师大专
岗位职责: 1、每日巡检固定污染源烟气自动监控设备和数据传输系统,保障设备正常运行,故障排查、修复; 2、定期汇报监测设备的运转情况,及时汇报重大事故或仪器严重故障的情况; 3、保证监测数据准确率及数据传输有效率达到95%以上; 4、负责空调、压缩空气的日常维护检查,发现问题及时通知甲方处理; 5、其他工作:完成本区域专责交办的其他工作。 岗位要求: 1、工业自动化控制、仪器仪表、实验分析等相关专业专科及以上学历,年龄40岁以下; 2、从事现场监测设备的维护维修等工作,持有自动监控(气)运行工证书者优先; 3、熟悉基本的商务礼仪,善于沟通,应变能力强; 4、能吃苦耐劳、持之以恒,动手操作能力和技术学习理解能力强;学习并掌握环保政策法规、公司相关制度、环保在线监测技术规范; 5、具有强烈的责任心,有团队合作精神和进取精神、积极主动,服务意识强。 福利待遇: 1、六险一金+提供食宿 2、专业的培训辅导、明确的晋升通道
自动化工程师1-3年大专国网电力运维特种操作证:高压/低压/登高C1驾驶证并熟练开车10KV配网自动化设备在线率维护TTU/FTU/DTU电工进网作业许可证(低压)电力电气自动化
职位描述: 1、承担公司四川业务范围内国电电网配电系统及配网自动化终端的测试服务工作; 2、开展自动化设备(如DTU、FTU、TTU、故障指示器)的日常维护、保养与故障维修; 3、执行终端设备离线问题处理、参数定值设置、终端信号调取分析、软件版本更新、网络安全防护措施落实、电容或电池检测与更换、二次接线检查紧固,以及各类模块和插件的检测与替换; 4、参与新建配电或配网自动化终端设备的联合调试及投运实施工作; 5、在项目现场负责与客户对接沟通,汇报项目进展,保持良好的客户协作关系; 6、配合其他部门完成项目验收及阶段性评审相关支持工作; 7、及时响应并处理项目运行中的突发情况,协助客户开展日常运维事务。 岗位要求: 1、具备大专及以上学历,电力、电气自动化、继电保护、电力通信等相关专业背景; 2、掌握电气自动化基础知识,持有C1驾照并能熟练驾驶,具备特种作业操作证中高压证或低压证之一,高处作业证可后续在职考取(公司提供支持); 3、有配电/配网自动化系统维护经验或配网工程项目实施经历者优先;熟悉配网一次、二次设备、配电终端及主站系统,了解FTU/DTU工作原理,具备配网运行知识者更佳; 4、工作积极主动,具备较强的责任心和抗压能力,能适应现场作业环境; 5、愿意长期在四川省内各项目地点驻场工作,包住,接受公司对项目地点的统一安排与调配。
研发文员
5000-6000元/月
其他生产营运人员1-3年本科
【岗位职责】: 1、负责产品宣传材料、解决方案类文档的撰写与输出 2、承担产品方案内容及推广资料的文字编制工作 3、编写与维护产品相关技术文档,如产品说明书、规格书等 4、参与制作产品使用说明类视频内容 5、负责项目相关文档的日常更新、归档、共享与维护管理 6、完成上级交办的其他文档处理与编辑任务 【岗位要求】: 1、大专及以上学历,专业方向为物联网、电子信息、信息工程、计算机等相关工科领域 2、具备2年以上技术文档撰写经验,熟练操作Office、Markdown、PS等常用办公工具 3、逻辑思维清晰,文字表达能力强,善于总结与提炼信息 4、具备出色的文字组织能力,思维敏捷,富有创意,能优化项目文案内容 5、通过大学英语六级或具备同等英语水平者优先考虑 职位福利:交通补助、员工旅游、创业公司、带薪年假
安装调试工程师
6000-7000元/月
自动化工程师高中
1.职位名称 ·安装调试工程师 ·非标设备安装调试工程师、设备安装调试工程师 2.职位关键词 安装,调试,硬件,现场技术,计算机,动手能力强一点 3.职位类别 技术类 5.工作职责 ·负责公司产品非标自动化设备的现场安装、调试及初始化配置。 ·为客户提供硬件设备的安装指导、操作培训和现场技术支持。 ·快速诊断并解决安装调试过程中出现的硬件及基础软件问题。 ·按照规范完成安装调试报告、验收文档等。 ·协助完成设备的日常维护、巡检及故障排查。 ·能适应短期出差或本地不同地点的工作安排。 6.任职要求 懂电脑和动手能力强 ·中专/高中及以上学历,计算机、电子、机电或相关专业优先。 ·懂电脑:熟悉计算机硬件结构,能独立完成台式机/服务器的组装、硬件更换、系统安装及基础网络配置。 ·动手能力强:能熟练使用各种安装工具(螺丝刀、电钻、测线仪等),能读懂简单的安装图纸或说明书,动手操作细致、规范。 ·具备良好的学习能力和服务意识,能吃苦耐劳。 ·持有驾照并能熟练驾驶者优先(如需外出)。 优先考虑 ·有安装调试经验者优先。 ·了解基本的网络知识(IP配置、路由器设置等)。 ·具备良好的沟通能力,能向非技术人员清晰解释问题。 7.公司福利 ·五险一金、带薪年假、节日福利 ·提供专业技能培训、清晰的职业发展通道 ·出差补贴、通讯补贴、交通补助等 8.工作地点 重庆市沙坪坝区杨公桥
电气工程师经验不限学历不限
高级职称+一级注册电气工程师优先 1、电气工程类专业本科及以上学历优先; 2、有设计院电气设计工作经验优先。 3、有设计院施工图设计经验,熟悉本专业各项规范优先; 5、对专业知识有较强的钻研精神,个性稳重,思维缜密、条理清晰,具备良好的方案协调能力及解决问题能力,具备良好的成本意识; 6、良好的职业素质和团队精神及沟通协调能力,敬业踏实,认真负责,细心严谨; 7、承担部分校审工作;能按时完成指定的项目安排。 薪资面谈 待遇从优
电气工程师
1.5-1.6万元/月
电气工程师5-10年中专/中技
一、电工招聘条件 1. 基本条件 年龄 22–45 岁,身体健康,无传染病、职业病,能适应安哥拉高温潮湿、偏远矿区及井下作业环境。 无犯罪记录、无不良嗜好,服从管理、责任心强、吃苦耐劳,可适应倒班、应急抢修作业。 2. 资质证书 持有效特种作业操作证(低压 / 高压电工证),证书可网查、真实有效。 持有护照、国际健康证者优先。 3. 专业技能 3 年以上矿山 / 工业电气运维经验,熟悉尾砂充填站、选矿厂电气系统。 精通高低压电路、变频器、PLC、电机、变压器、工业泵 / 水泵等设备检修维护。 能独立处理电路故障、设备接线、日常巡检及预防性维保。 熟悉矿山井下电气安全规范,能识别电气风险、落实安全防护措施。 具备基础液压、机械常识,可配合机修协同作业。 4. 经验加分 有海外矿山工作经验优先;熟悉非洲矿区环境者优先。 能独立填写电气巡检、维保台账。 5. 其他 接受长期驻外(合同期 3 年 +),服从项目调度,配合加班。 具备基础英语沟通能力优先。
电气工程师经验不限学历不限五险一金上升空间大绩效奖金包吃住双休
岗位职责: 1. 负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题,提供售后技术支持 4. 配合完成电气相关文档编写及归档管理 5. 协助开展电气安全检查与隐患整改 任职要求: 1. 电气工程及相关专业背景,学历不限 2. 具备基础电气知识,有实习或助理经验者优先 3. 熟悉CAD等绘图软件,了解PLC、变频器等常用电气元件 4. 工作认真负责,具备良好的沟通协调能力 5. 接受应届毕业生,公司提供带教培养机制
研发项目主管
1-1.2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科测试工艺改造锂电池储能电池锰酸锂18650电池
岗位职责: 一、产品性能提升专项工作 主导性能优化实验的方案规划与设计,实施变量控制(如材料配比调整、极片工艺参数改进、电芯结构升级等),组织实验落地、数据收集与深度分析,验证技术改进成效,并输出标准化技术文档; 二、成本优化管理工作 牵头开展锂电池产品全链条成本评估,涵盖原材料、制造流程、能源消耗等方面,挖掘降本潜力点(如低成本替代材料应用、工艺流程精简、良率改善等),设定降本目标并制定可执行方案; 主导降本措施的技术可行性验证,包括新型低预算正极/负极/电解液材料的适配性测试、生产工艺参数调优,确保在成本下降的同时保障产品性能与安全可靠性; 三、生产工艺优化工作 负责锂电池生产各环节工艺流程的规范化与持续优化,识别现有工艺中的关键瓶颈(如生产效率偏低、产品良率不稳定、一致性欠佳等);监控量产中工艺参数的实际执行情况,快速响应并解决现场工艺异常,提升产线运行效率与产品质量稳定性;推进工艺革新与自动化装备的协同匹配,参与新设备引入过程中的工艺适配与验证,减少人工依赖与生产损耗; 四、项目统筹与目标达成 承担锂电池相关项目的全流程管理,包括项目启动、计划制定、执行推进与总结复盘,明确项目范围、进度、预算及质量要求,编制详细实施路径;整合项目所需资源,推动跨部门协作,及时识别和化解项目风险,保障项目按节点高质量交付;定期向管理层反馈项目动态、阶段性成果及待解决问题,提出优化建议与资源申请;负责对项目团队提供专业技术支持与协同指导,提升团队整体技术水平与执行效能。 任职要求: 男女不限,25-35岁,本科及以上学历,具备3年以上锂电池技术领域工作经验,电化学、新能源、化工等相关专业优先。
其他生产营运人员5-10年本科研发设计工艺设计非标设备热处理工艺加工工艺NGW
岗位职责: 1. 负责机器人关节电机配套行星减速器的研发工作,涵盖结构方案设计、参数计算、强度验证、工程图纸绘制及外协加工对接; 2. 主导行星减速器样机的试制、装配调试、性能测试,开展失效分析并实施技术改进; 3. 承担行星减速一体化关节电机的结构开发、系统集成与结构轻量化优化设计; 4. 参与产品量产过程中的装配跟进,及时处理产线异常,协同工艺与生产团队推进规模化制造。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机械电子等相关专业背景; 2. 具备5年以上减速器结构或工艺设计经验者优先考虑; 3. 掌握常用传动原理与设计方法,熟练掌握NGW、NW型行星齿轮减速机构设计; 4. 熟悉减速器常用材料特性、加工流程及热处理工艺; 5. 具备较强的创新意识和独立分析能力,能独立承担研发任务并解决技术难题。
凉山昭觉县彝族自治州招家具修复、铆工/钣金工
90-100元/天
家具修复铆工钣金工1-2人
凉山彝族自治州昭觉县招家具修复、铆工/钣金工
四川凉山现在急需墩子带班一名有空的师兄联系
墩子
现在急需墩子带班一名有空的师兄联系
凉山
6月26日 09:24拨打电话
凉山西昌市牦牛山风电找个挖机驾驶员带班
挖机司机
西昌牦牛山风电找个挖机驾驶员带班
凉山 西昌市
6月26日 09:23拨打电话
其他施工管理
四川省凉山州甘洛县一煤矿招聘通防科长一名,主要工作负责现场一通三防管理,工资1.4,联系人:郑总,电话:
凉山 甘洛县
6月26日 09:22拨打电话
凉山金阳县桥梁技术员、测量员/测绘员/放线
1-1.2万元/月
放线员桥梁测量员
桥梁技术员、测量员/测绘员/放线
自动化工程师1-3年本科环保行业物联网污染源在线监测电气设计
岗位职责: 1. 负责产品/项目的需规梳理与系统架构设计,完成总体方案及详细技术文档编制; 2. 开展核心关键技术验证、电气原理图绘制及电气元器件选型工作; 3. 编写系统测试方案并执行测试验证,输出用户操作说明文档; 4. 指导实施工程师开展现场调试工作,面向团队成员与客户组织技术培训; 5. 配合产品经理推进产品全周期管理相关事务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,自动化、计算机、机械、通信工程等相关专业背景; 2. 具备系统架构设计与集成实践经验,具有一年及以上项目现场实施经历; 3. 掌握电气系统设计规范,熟练运用相关设计软件,具备扎实的自控与电气理论基础; 4. 熟悉工业控制软件及人机界面组态开发,掌握PLC编程技术; 5. 具备良好的沟通表达能力,思维缜密,条理清晰; 6. 具有团队协作意识和持续学习能力,乐于钻研技术细节; 7. 拥有仪器仪表类自动化产品或系统应用经验者优先录用。 福利待遇: 1. 具有市场竞争力的薪资水平+多项补贴(全勤奖、午餐补贴、通讯补贴)+高额激励(年终奖金、项目激励等)+年度调薪机会; 2. 五险一金、节日慰问金,周末双休、团队旅游、健康体检、结婚礼金、通勤班车等综合福利。 培养体系: 1. 个性化成长路径:配备入职导师一对一制定培养方案+公司级系统培训+部门常态化业务授课+外派学习机会,多维度赋能机制,围绕个人发展需求打造成长蓝图,提升专业能力与职业化水平; 2. 多样化培训方式:线下分阶段集中授课+E-learning在线学习平台灵活充电; 3. 双轨制发展通道:“专业技术线+管理发展线”双通道晋升模式,支持跨岗轮岗,推动人才复合型成长。 发展空间: 1. 纵向发展:可晋升为项目经理 2. 横向拓展:可转向产品管理等方向 职位福利:周末双休、餐费补贴、免费通勤班车、员工旅游、五险一金、全勤奖励、带薪年休假 职位亮点:聚焦环保物联网领域&享受年度薪酬调整
自动化工程师经验不限学历不限公寓式四人住无经验应届生长白班包吃住计算机相关专业机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
【岗位介绍】 我们招的是自动化电气工程师/学徒/助理,专门负责新能源锂电池、点胶机、机械手、机器人等自动化设备的装配、调试、编程和维护 (目前招0基础经验) 岗位职责: 1、在师傅指导下学习看懂电气原理图、2D/3D装配图。 2、完成电控柜配盘、元器件固定、线槽裁剪及接线压端子等基础工作。 3、跟随师傅参与现场设备(如锂电池设备、机械臂、AGV)的安装、IO对点、走工位及伺服驱动调试。 4、接触到电气控制系统、PLC编程、变频器调试和设备维护等。 【薪资待遇】月薪8000-16000 如果是0基础0经验或技能还不具备上岗要求的,入职需跟着工程师实训20天左右包吃住,实训期间额外有 2000 作为生活补贴; 实训学会技能后就安排独立上岗保底薪资8000-12000/月。在独立上岗后工作沉淀3个月左右,有机会可以晋升 薪资13K-16K/月,入职就签合同。
自动化工程师经验不限高中SolidWorksPLC编程机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
岗位职责:做电气自动夹治具 1.负责电气设备、控制柜、配电箱等的安装、接线、调试及功能验证 2. 按照图纸和工艺要求完成成套设备的装配与布线工作 3. 配合质检人员进行通电测试、绝缘检测及问题整改 4.做好装配过程中的标识、记录及现场5S管理 5. 协同生产、技术部门优化装配流程,提升作业效率与一次合格率 任职要求: 1.熟悉低压电器元件(如断路器、接触器、PLC模块等)结构与安装规范 2.具备基本电路识图能力,能独立看懂电气原理图与接线图 3. 工作认真细致,有较强的质量意识和安全操作意识 4.能适应生产现场环境,具备一定的体力与动手能力 5. 有电工证或装配类相关经验者优先
自动化工程师经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责自动化设备的安装、调试、运行维护及故障排除 2. 参与PLC、HMI、伺服系统等自动化控制程序的编写与优化 3. 配合产线升级需求,完成自动化方案设计与实施支持 4. 编制设备操作规程、点检表及维护保养记录 5. 协助工程师完成项目文档整理与技术资料归档 任职要求: 1. 自动化、电气工程、机电一体化等相关专业优先,学历不限 2. 接受应届生及转行人员,有无经验均可,公司提供带教培养 3. 具备基础电工知识或简单编程逻辑理解能力者更佳 4. 吃苦耐劳,责任心强,能适应生产环境及倒班安排 5. 公司提供食宿,工作氛围融洽,成长路径清晰
自动化工程师
1-1.5万元/月
自动化工程师5-10年学历不限PLC编程电子电气/自动化相关专业自动化开发经验中大型项目开发经验
自动化系统安装调试
其他生产营运人员1-3年大专机械设备机电设备
岗位职责: 1、每日对固定污染源烟气自动监控设备及数据传输系统进行巡检,确保设备稳定运行,及时开展故障排查与修复; 2、定期汇总并上报监测设备运行状况,遇重大事故或设备严重异常须立即向上级报告; 3、确保监测数据准确率及数据传输有效率维持在95%以上; 4、负责空调系统、压缩空气系统的日常巡检与维护,发现问题后及时通知甲方处置; 5、其他工作:完成本区域主管交办的各项临时性任务。 岗位要求: 1、具备工业自动化控制、仪器仪表、实验分析等相关专业大专及以上学历,年龄不超过40岁; 2、有现场监测设备维护维修工作经验,持有自动监控(气)运行工证者优先考虑; 3、掌握基本商务礼仪,具备良好的沟通能力与应变能力; 4、工作踏实肯干,具备较强的学习能力与动手操作技能,能够持续学习环保政策法规、公司制度及在线监测技术规范; 5、责任心强,具备团队协作意识和进取心,服务态度积极主动。 福利待遇: 1、六险一金+提供食宿 2、提供专业培训指导,拥有清晰的晋升发展路径 职位福利:六险一金、绩效奖金、带薪年假、员工旅游
电气工程师
岗位职责: 1.负责成套电气设备的调试、维护、售后工作;负责售后服务资料信息的反馈、整理和归档工作; 2.熟悉高低压开关柜、KYN28柜、61柜、充气柜、箱变等主要电气设备的一次及二次原理和接线; 3.能够独自处理电气一次及二次原理故障,解决产品生产组装和售后安装过程中出现的技术问题; 任职资格: 1.需要持有高压电工证;两年以上电气现场应用安装维修经验,熟悉售后流程,有售后现场调试经验; 2.具备一定协调沟通能力,具有良好现场协调能力,能够应对处理售后现场出现的各种状况; 3.思路清晰,吃苦耐劳,具有良好的责任心和团队协作精神; 薪资待遇:300-500/天 需求人数:2-5人 备注:要求有四川地区国家电网的准入
厂长/主管3-5年本科
岗位职责: 1、牵头编制生产车间的管理制度与操作流程,构建完善的车间管理体系,保障生产运作有序高效。 2、依据生产计划统筹安排生产任务实施,推动精益化生产,持续优化产能与人员效率。 3、组织落实生产车间及仓储团队的培训与绩效考核,确保人员能力符合GMP规范要求。 4、协调开展生产人员对厂房设施及设备的安装、调试等实施工作。 5、主导生产现场质量合规管理,确保产品品质稳定并满足既定标准。 6、全面负责车间EHS相关工作,严格执行岗位安全管理制度。 任职要求: 1、本科及以上学历,药学类相关专业背景。 2、具备三年以上制药行业生产管理实践经验。 3、掌握药品质量管理规范、法规指南及工艺技术要求,熟悉药学、生产、质量控制、设备及自动化信息化等相关知识与原理。
生产技术负责人
1.8-2.3万元/月
厂长/主管5-10年大专非金属矿
岗位职责:施工矿业技术全面指导 任职要求: 10年以上非煤矿山技术管理,5年以上总工任职经验,中级以上职称
电气工程师
1.5-1.8万元/月
电气工程师5-10年本科设计测试安装/调试PLC设计自动化设计电路设计
岗位职责: 该岗位隶属于成都云图控股雷波基地,工作地点位于四川雷波,不接受工作地者请谨慎投递! 1. 负责井下磷矿电气系统的日常维护与检修工作; 2. 承担井下磷矿电气设备的选型、安装、调试、验收以及技术升级任务,持续优化电气系统运行策略; 3. 编制电气设备维保计划、操作流程、安全作业制度及应急响应预案,组织电气操作与维修人员开展安全教育、技术培训与交底工作; 4. 参与矿山电气自动化与智能化改造项目,主导方案设计、技术沟通及实施过程跟踪。 任职要求: 1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化、矿山机电、电气控制等相关专业背景; 2. 具备5年及以上电气运维或电气技术管理经验,有电气自动化项目经历者优先考虑,需持有电气类相关资格证书; 3. 熟练运用CAD、PLC等专业技术工具,具有良好的组织协调能力、应急处理能力及问题解决能力。
生产车间主任
4000-6000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验饮料酒水经验休闲食品经验食品/饮料/烟酒经验
40岁以下 可侧重于招聘凉山州区域的或者甘洛及其临县的应聘者(考虑到稳定培养) 学历:本科 专业:食品、医药、自动化相关专业 工作经验:5年以上 一、岗位职责: 1、全面负责车间生产现场管理工作; 2、生产工艺技术文件、制度、操作规程制定、管理与宣贯; 3、负责车间员工岗前培训; 4、负责设备维护保养; 5、车间团队建设。 二、任职要求: 1、大学本科以上学历,食品、医药、自动化相关专业; 2、5年以上食品类企业生产管理工作经验; 3、具有较好的计划、组织、沟通能力; 4、熟练操作Office办公软件系统; 5、具备良好的团队精神。 培养方向:厂长
化验主管
7000-9000元/月
生产组长/拉长月结1-3年大专
岗位职责: 1、负责矿山实验室的日常运营与管理,统筹安排团队成员的工作任务。 2、依据检测标准、规程及相关技术要求,规范开展各项检测作业,确保矿石等样品分析工作及时、准确完成。 3、如实记录实验原始数据,保证检测结果的真实性和可追溯性,对检测组的整体工作质量承担直接责任。 4、每日核查检测数据及记录文件,发现异常情况须立即上报并采取相应处理措施。 5、执行上级交办的其他相关工作事项。 任职要求: 1、大专及以上学历,理工类相关专业优先考虑。 2、具备2年以上无机检测工作经历(有磷矿检测经验者优先),其中至少1年团队管理经验;熟练掌握实验室各类实验原理、操作流程及测试技术,能够应对检测过程中常见异常问题。 3、工作态度严谨,具备良好的职业道德和行为规范;了解易制毒、易制爆化学品的使用与管理规定。 4、具有较强的责任意识,善于沟通协作,具备良好的团队合作能力。
生产组长/拉长3-5年大专
岗位职责: 1、负责班组日常运作管理,统筹人员培训与绩效考核工作。 2、根据生产计划安排,组织并落实各项生产任务的实施。 3、组织推进物料出入库流程的相关作业,确保账物一致。 4、落实生产现场质量合规管理,保障产品品质符合既定标准。 5、组织车间设备的基础维护与定期保养工作的开展。 6、协助完成厂房设施及生产设备的安装与调试支持工作。 7、全面开展班组EHS管理工作,执行岗位安全管控责任。 任职要求: 1、具备大专及以上学历,药学类相关专业背景。 2、具有三年以上制药行业生产岗位工作经验。 3、掌握药品质量管理规范、法规指南及工艺技术要求,熟悉药学、生产、质量控制、设备及自动化信息化相关知识与基本原理。
矿山电气工程师
1.4-1.8万元/月
电气工程师5-10年本科
一、职位描述 岗位核心职责:负责磷矿山全区域电气设备(高低压配电、矿山机械电气、照明、防雷接地等)的设计、安装、调试、维护、检修及技术管控,保障矿山生产(采矿、选矿辅助)电气系统安全、稳定、高效运行,优化电气系统性能,降低能耗及故障发生率,配合矿山生产计划落实电气相关技术支持。 (一)电气系统设计与优化 1. 负责磷矿山电气系统(高低压配电系统、电机控制系统、照明系统、防雷接地系统、矿山机械电气配套等)的设计、方案编制及优化,结合矿山生产工艺(采矿、运输、选矿辅助)需求,制定合理的电气设计方案,确保电气系统与生产流程适配。 2. 参与矿山新建、改建、扩建项目中的电气部分设计审核、技术交底,对接设计单位、施工单位,确保电气施工符合设计规范、行业标准及矿山安全要求。 3. 跟踪矿山电气领域先进技术、设备及工艺,结合矿山实际生产需求,提出电气系统升级、节能改造方案,降低能耗,提升电气系统运行效率和安全性。 (二)电气设备安装、调试与检修 1. 负责矿山各类电气设备(高低压配电柜、变压器、电机、变频器、电缆、照明设备、防雷接地装置及矿山专用电气设备等)的安装、调试、验收工作,确保设备安装规范、运行正常。 2. 制定电气设备日常维护、定期检修计划,组织落实维护检修工作,排查电气设备故障,及时处理短路、漏电、设备损坏等电气问题,减少设备故障停机时间,保障矿山生产连续运行。 3. 负责电气设备台账的建立、更新与管理,记录设备运行状态、维护检修记录、故障处理情况,确保台账完整、准确,为设备管理提供依据。 (三)电气安全与技术管控 1. 严格执行电气安全相关法规、行业标准及公司规章制度,建立健全矿山电气安全管理制度、操作规程,落实电气安全防护措施,防范电气火灾、触电等安全事故发生。 2. 负责矿山电气安全检查、隐患排查,重点排查高低压配电、电缆敷设、防雷接地、设备绝缘等关键环节,及时整改安全隐患,确保电气系统安全合规运行。 3. 负责电气技术文件的编制、修订与执行,指导现场电气作业人员规范操作,开展电气安全、操作技能培训,提升作业人员的电气技术水平和安全意识。 (四)日常技术支持与协调 1. 配合矿山生产部门、设备部门,提供电气技术支持,解决生产过程中出现的电气技术难题,保障采矿、运输等环节电气设备正常运行。 2. 对接电气设备供应商、维修单位,负责设备采购技术参数审核、维修质量验收,协调设备售后事宜,确保设备供应及维修及时高效。 3. 负责电气能耗统计、分析,制定节能降耗措施,控制电气运营成本;提交电气设备运行报告、维护检修报告、能耗分析报告,为公司决策提供依据。 二、任职要求 (一)基本要求 1. 年龄28-45岁,大专及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统自动化、电气技术等相关专业,持有低压电工证、高压电工证等相关职业资格证书,有矿山电气相关证书者优先。 2. 具有3年以上磷矿山或矿山类企业电气工程师工作经验,熟悉矿山高低压配电系统、矿山机械电气控制、防雷接地等相关技术,了解磷矿山生产工艺及电气设备适配要求。 3. 身体健康,能够适应矿山现场工作环境,无恐高、高血压等职业禁忌证,服从公司工作安排,接受矿山现场加班及应急处置工作。 4. 具备良好的职业素养,责任心强、作风严谨,具有较强的抗压能力、问题解决能力及执行力,工作认真负责、精益求精。 (二)专业能力要求 1. 精通矿山高低压配电系统、电机控制系统、照明系统、防雷接地系统的设计、安装、调试及维护技术,能够独立解决复杂电气故障。 2. 熟悉矿山专用电气设备(采矿设备电气配套、运输设备电气控制等)的工作原理、操作规范及维护要点,能够熟练操作电气检测仪器、工具。 3. 掌握电气安全相关法规、行业标准及矿山电气安全管理要求,能够建立健全电气安全管理制度,有效防范电气安全风险。 4. 具备电气系统优化、节能改造能力,能够结合矿山生产需求,提出合理的电气技术改进方案,降低能耗及运营成本。 (三)综合能力要求 1. 具备良好的技术沟通能力,能够清晰对接设计、施工、生产等相关部门,准确传达电气技术要求,协调解决电气相关问题。 2. 具备一定的文档编写能力,能够独立编制电气设计方案、维护检修计划、技术报告、安全操作规程等文件。 3. 具备团队协作能力,能够配合团队完成电气相关工作,指导现场电气作业人员开展操作,提升团队整体技术水平。 4. 具有较强的学习能力,能够快速掌握矿山电气领域新技术、新设备、新工艺,适应矿山生产发展需求。 (四)其他要求 1. 无违法违纪记录,无重大电气安全事故责任记录。 2. 能够长期驻矿山工作,接受矿山现场工作节奏及合理的加班安排。 3. 熟悉矿山安全生产相关法规,了解磷矿山生产流程及安全管控重点者优先。
熔炼班长/主操
8000-15000元/月
生产管理6-10人3-5年高中
一、岗位职责 1. 执行公司和钛材事业部各项规章制度和各项指令。 2. 负责电极表面、焊缝、直线度、压实密度复查和电极、铸锭对中心的复查,使之符合工 艺规程。 3. 熔炼前对水、电、气、真空系统、仪表等设备情况全面检查,保证设备运行正常。 4. 执行工艺规程、确保铸锭质量。 5. 做好相关记录和实物标识及辅助电极与电极、铸锭对应管理工作。 6. 完成当班生产任务和临时安排生产任务,做好现场“6S”工作。 二、任职资格 1.学历与专业:大专/职高及以上学历。冶金、机械一体化等相关专业背景优先。 2.经验与技能:5 年以上钛及钛合金熔炼工作经验,有行车、叉车证优先。 专业技能:对钛及钛合金知识有所了解。有较强的组织协调沟通能力,工作仔细,责任心 强。
电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师3-5年本科设计测试安装/调试自动化设计PLC设计电路设计
我们的业务涵盖:啤酒及其他酒类、水处理、微生物发酵、调味品、食品、饮料、制药类大型过程设备及工程总包。 诚聘电气工程师1名 一、任职要求 (1)掌握自控类产品及相关仪器仪表的工作原理、安装方法、使用维护(包括温度、压力、液位、浊度、溶解氧、PH计等过程仪表,以及低压电器、变频器等); (2)具备SIEMENS(S7-1500、S7-1200、S7-400、S7-300、S7-200)系列PLC的选型、设计、编程与调试能力,熟练操作Step7、WINCC、TIA Portal、Braumat等软件; (3)能独立阅读和理解专业领域的英文技术文档; (4)具有良好的CAD绘图水平,能够编制或修订工艺文件,参与过程产品检验工作; (5)了解产品生产过程中的质量规范、工艺要求及物料消耗标准;熟悉各类设备的技术特性; (6)熟练操作常用办公软件; 二、工作职责 (1)为营销部门提供投标所需的技术资料支持; (2)承担自动化控制系统的设计任务; (3)负责自控环节的质量管理:配合电气材料到货检验,指导现场安装,监督电气设备制造过程; (4)负责控制系统在项目现场的安装与调试跟进; (5)承担系统售后技术支持工作; 三、经验要求 (1)具有三年以上啤酒、饮料行业控制系统开发、设计及实际应用经验; 四、学历要求 (1)本科及以上学历 五、薪资福利 (1)底薪+绩效薪酬结构 (2)奖金补贴:餐补
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