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打包
工作内容:负责快递包装东西等。工作要求:身体健康,能吃苦耐劳,要有责任心强,上班时间具体面谈,年龄不限,打包前必须严格检查内件物品,确认无违禁品(如易燃易爆、非法出版物等),核对订单信息(品名、数量、地址)准确无误,杜绝错发、漏发。
扬州
6月15日 09:23拨打电话
分拣员
分拣免费培训包住3-5人周结兼职长期兼职
负责快递分拣、搬运等工作,工作时间:21:30-24:30,时薪25元/小时
打包
(直接致电)3、电商仓储管理员(女装仓)工作:出入库、盘点、拣打包、退件熨烫整理要求:28-45岁,懂电商仓储,会电脑系统优先时间提醒:早8点-下午2点勿来电,其余可打/电话:
扬州
6月22日 01:19拨打电话
打包发货员有提成6-10人日结兼职假期工
工作内容:婴儿用品打包发货 要求 18-47周岁 男女不限 综合5.5K往上 暑期工:工期做到8月31号 入职需,可报销
水产分拣6-10人月结
招聘水产分拣员。年龄要求60岁以下。薪资为3000-3800元每月。福利待遇为缴纳五险。招工人数为6名。工作地址为仪征市真州东路6号。
扬州 仪征市
6月18日 18:29拨打电话
发货员1-2人月结
招聘检验兼收货发货员1名。,年龄40岁左右,视力好,人品佳。会使用千分尺量具者优先。工作时间为每天9.5小时,需服从领导安排,不接受短期行为(例如三至五个月)。薪资为4800至5000元左右,。工作地址为仪征经济开发区景怡路58号。
扬州 仪征市
6月23日 17:14拨打电话
分拣6-10人月结
招聘猪肉分拣员。年龄要求在55岁以下。薪资为3000-4800元每月。福利待遇包含缴纳五险。招聘人数为8名。工作地址位于仪征市真州东路6号。
扬州 仪征市
6月18日 18:29拨打电话
分拣装卸工
招聘快递分拣员、扫描员、集包员、装卸工。岗位要求:能吃苦耐劳。学历不限,认识基本的英文字母。年龄范围在20至60岁。薪资待遇:每小时薪资17元,月综合工资约为4400至4800元,具备晋升空间。工作地点在扬州。
扬州
6月16日 18:21拨打电话
分拣员
5000-7000元/月
打包分拣3-5人月结全职
招聘岗位:分拣员 工作内容:根据现场订单,分拣打包光伏组件及产品。 薪资结构:月结 综合薪资:210元/天 综合5500-7000元/月 发薪时间:次月低发放 吃住情况:无 工作地址:江苏省扬州市邗江区金辉路晶澳光伏 工作时间:上班时间:8:30-20:00(会有加班),会提前下班,根据现场情况来定。 年龄要求:50岁以内 学历要求:不限 其他要求:工作认真负责,有责任心,有团队精神,能接受加班
分拣
  下午班次 为5:00开始上班4:50分钟集合签到【4号库】请上班【携带身份证原件今年都要重%新刷身份证【】今天人员安排如下:1熊福美2王从林3赵保昌4陶春兰5印秀芳67李文芳8李春香910谈秀银11章永照12周小宝13徐加林14刘永生15夏春香16刘久香17张文云18陈万香19王芳20张加群21沈正华2223朱金美24吴宏英25金桂玉26罗真福27扬冲秀28胡云东29周礼芳30庄土生31杜文超32曹梅香33王越平34王在兵35陈正英36陈忠梅37邵巧梅38耿巧云39刘福和40徐中林41周开和”。
扬州
6月19日 13:49拨打电话
江苏扬州要小工男女不限活轻轻松松,长期工,两班倒,保底6000元养老不用愁,多名,
6000元/月
小工长期社保月结
扬州要小工男女不限活轻轻松松,长期工,两班倒,保底6000元养老不用愁,多名,
扬州
6月25日 02:35拨打电话
促销员
超市兼职促销员,年龄25~54周岁以内,性格开朗,会叫卖,能熟练使用智能手机,需持有健康证,有促销经验者优先。地址:扬州超合算NB广陵银泰百货店上班时间:在岗8小时,具体详聊薪资福利:156元/天联系电话:
扬州 广陵区
6月25日 02:34拨打电话
湘菜厨师中餐包吃包住月结
【招聘】地址:扬州仪征区湘菜厨师尾灶8000-8500(中餐馆)小店,包吃包住,要求不高,有两年炒菜经验就行,联系未接请
扬州 仪征市
6月25日 02:12拨打电话
兼职3-5人日结
招聘兼职-搭学生使用的机器人设备时间:6月25.2,10:00-18:00。薪资:120元/天,不包饭和交通,午休1小时。说明:工作内容拧螺丝比较多,有老师教。招5个,结算。地点:邗江区翼立方联系:俞老师
扬州 邗江区
6月25日 02:11拨打电话
江苏扬州找面匠两口子一拉一帮厨,干活轻松,老板临夏人()
配菜面点
扬州找面匠两口子一拉一帮厨,干活轻松,老板临夏人()
扬州
6月25日 01:48拨打电话
打包配货员月结
招聘配货压图包装人员。,年龄需满18周岁以上。岗位职责包括配货等日常营业工作。仅招聘做过网批工作、熟悉压图、包装、配货的人员。薪资范围为3500至5000元。提供工作餐,不提供住宿。上班时间为下午3点开始,至工作做完收档口下班。工作地址位于池尾街道上寮村长春路春满园对面二街。
揭阳
6月25日 02:43拨打电话
打包配货员月结
招聘配货打包员,,年龄需满18周岁至35周岁。要求有责任心、服从安排、能吃苦耐劳。工作内容包括配货、打包、处理退货以及来货点数。薪资福利为月薪4000元,另加450元餐补,每月休息一天。工作时间为下午2点至12点半左右,忙完为止,忙完可早下班,吃饭时间休息一小时。每月准时发放工资。无经验者请勿联系。工作地址位于池尾贵政山。
揭阳
6月25日 02:43拨打电话
配货员
招聘仓库配货及贴单长期兼职人员。要求有责任心、服从安排、能吃苦耐劳,年龄需满16岁且在30岁以下,男女不限。不会可教,有人带。上班时间需具体面试后同步确定。精神小伙,短期勿扰。工作地址位于流沙东埔。
揭阳
6月25日 02:43拨打电话
打包
招聘快递打包员,,不吸烟。薪资按计时计算,可日结或周结。每日工作时间至少4小时,最好能固定每日到岗。工作环境配备空调。工作地址位于池尾山湖村。
揭阳
6月25日 02:43拨打电话
临时工
电商仓库招聘临时工:要求:年龄40岁以内,做事仔细认真,手脚麻利。工作时间:8.00-17.30,休息一小时待遇:160元/天地址:江夏区黄家湖大道23号奥捷科技联系方式:
武汉 江夏区
6月25日 02:43拨打电话
调度员月结
岗位名称:物流调度;物流专员;车队管理。岗位要求:1.负责日常货品调配及运送工作,确保运输路线合理;2.根据物流信息录入系统,与财务交接账务;3.负责车队管理工作,具备物流管理和组织能力。薪资待遇:月薪范围3000-5000元。
扬州
6月15日 09:43拨打电话
长白班车间贴标签免费培训包吃交通补助夜班补贴餐补高温补贴加班补贴五险包住20人以上日结
本次招聘为新产线招聘,活简单,名额有限,先到先得! 优势1:工作简单易操作;可安排长白班; 优势2:环境优美,对面是大学城,交通便利,超繁华; 优势3:可安排坐岗,可预支工资,有抽烟区 优势4;宿舍独卫,洗澡间,可分配一起一, 招工简介: 新产线主要做电商打包,分拣,贴标,搬运,装卸等小件快递。(车间恒温)冬暖夏凉,干净卫生,晋升空间大!!!二,工资待遇: 1,日结工资:260元到270一天;(管吃住,工资走时可结清). 2,长期工月综合工资7000-8000元(另有奖金,绩效,可交社保); 三,招聘要求: 年龄16到60(经验不限) 四,苏州工作时间: 每天工作正常班8个小时 五,吃饭:免费管三顿工作餐,三菜一汤(主食可自主添加,吃饱为止);一三五加餐有水果!六,住宿:免费为员工提供宿舍4-6人间,有空调,热水,独立卫生间,WIFI,洗衣机,阳台等;(有朋友一起的可以安排在一起). 七,晋升空间: 本厂是新车间,产线领导,机手等岗位从基层挑选,晋升快,机会多,欢迎求职者踊跃报名。
长白班操作工车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
安排免费吃住,招聘生产普工操作工,直接到厂区面试,无任何套路,厂区签合同有保障。 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 【小时工】 小时工:23-25/小时,白班250-275/天,夜班补贴20/天,可预支,包食宿,可预支。 小时工:23-25/小时,白班250-275/天,夜班补贴20/天,可预支,包食宿,可预支。 小时工:23-25/小时,白班250-275/天,夜班补贴20/天,可预支,包食宿,可预支。 【可以预支工资在职满20天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工:保底薪资260/天,绩效奖金500-2500元,综合薪资7000-8500元,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底7500元/月,另外全勤300元,岗位津贴500元,每季度递增500元底薪工龄奖。 【工作时间】 1.公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2.加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3.薪资准时发放,不拖不压。 【招聘要求】 1.18-55周岁,不限学历,不限经验。 2.持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作。 【福利待遇】 1.公司为每位合同制员工缴纳社会保险。 2.公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选。 3.公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全。 4.公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1.所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2.公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升。 工作地点在江苏扬州。
组装工加班补贴夜班补贴餐补高温补贴社保3-5人月结
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天,每月工资保底 9000+! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 【工资待遇】: 320元一天,月薪保底9000+元! 320元一天,月薪保底9000+元! 5天内入职满月奖励支援奖金5000元 长短期均可, 【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时, 计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八 点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点 吃饭时间一个小时。下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午 五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点 下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】: 吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,伙食好 住宿4-6人间,免费宿舍、环境好 工作内容: 主要生产机器人等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位 均为坐班,更有长白班可以选择,上六休一 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有 加班,但是本企业不强制员工加班,,加班每天 共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8 个小时。上六休一,一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜 【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员 工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三 天告知人资部,,核对当月工资,,办理退宿手 续, 涉及工作地点:苏州 外地人员5天内入职满月奖励支援奖金5000元 【交通住宿零负担】 ★★提供被褥、路费补贴、包吃包住,真正 做到入职无忧,介绍当天拿红包★★ ★★★还在为工作而烦恼吗?浏览一分钟,要微信点免费聊★★★ 请点击页面下方【免费聊】联系我详谈
操作机台车间包吃包住6-10人月结
主营:薄膜电容器 操作机台 [强]恒温车间 不穿无尘服 [强]包吃包住 [烟花]任职要求:18-40周岁 ,男女不限 会电脑 熟悉26个英文字母,会简单的加减乘除 [爆竹]【班 制】上六休一,12H倒班,8点半到8点半,一个月转一次 [礼物]小时工薪资:19元/时,每天计时11小时,月综合6000-7000元 [發]每月25号发放上月薪资。 【商 保】:100元/月 [福]免费工作餐,外宿租房补贴200/人
宝应长白班打螺丝
6000-7000元/月
车间长白班普工包吃包住20人以上月结
18-45周岁组装电动车辅助工,接线,打包,打螺丝 要能接受加班 18/小时,恒温车间,长白班,包吃2顿,
车间免费培训包吃餐补包住11-20人月结
每周可以预支~元 不体检吃住在厂 全下铺 花臂不行案底全可以 [转圈][转圈][转圈]非流水线工作自由 工资待遇 白夜班元/天包吃住 白夜班元/天包吃住() 工资额外冲压车间奖励元/月(站班为主) 白班早上8点~晚上9点 [月亮]夜班晚上8点~早上7.30 18-以内,男女不限 18-以内,男女不限 普工岗位,活简单轻松,站班为主 主要视电机壳子。各电种器外壳,电主脑机板等主产品 男女不限,身体健康、剔不挑 【环境】:普通正常车间。不是流水线班上班比较由自点。 【食宿】:包吃住都在厂里。空器调水热4一人间。全部下铺! 早上8点半直接面试+入职。不用体检。 【扬州电视机壳厂】
操作工包吃包住20人以上月结
【扬州杨杰半导体】 招要聘求 1、 20-40男女不限 2、岗位:操作工。 3、工作时间,上六休一。 4、带本人有效身份证原件,正常着装 薪资待遇: 1、薪资:月同工同酬 7000-9000以上 2、食宿: 免费供工作餐,公寓4人住宿,水电费平摊 3、 每月15号发放上月工资。 公司主营产品为芯片、功率二极管、整流桥、大功率模块、SGT MOS等,产品广泛应用于消费类电子、安防、工控、汽车电子、新能源等!
普工9000长白班
8000-9000元/月
长白班包吃高温补贴包住20人以上月结
通利特箱不是流水线轻松好干,每天 10小时,早八晚七长白班! 普工/装配工7000-9000 二、年龄要求: 18-45 岁,身体健康,无重大疾病。 三、上班时间:早八晚七,10小时,长白班,加班另算。 四、工资结构: 基本工资+绩效工资+加班工资+技能补贴+产能奖,每月15号发工资,25号发补贴。 五、食宿:供中餐,加班有晚餐提供,下午免费点心牛奶。
研发主管
1.5-3万元/月
食品/饮料研发10年以上本科熟悉GB2760-2014成本控制烘培类食品相关专业
岗位职责: 1.负责所辖产品领域内公司现有产品的优化迭代,并结合市场实际需求推进新产品开发; 2.主导制定产品质量规范、生产工艺流程等标准化技术文件; 3.具备工艺创新思维,能够对现有生产流程提出合理化改进方案; 4.组织开展新产品的工艺培训及新技术应用的员工指导工作; 5.针对产品批量生产过程中出现的工艺类问题进行诊断分析并推动持续改善。 任职要求: 1.熟悉面点类产品技术体系; 2.精通馅料、面皮或预制菜、火锅底料等相关品类的研发及风味优化; 3.掌握系统的食品研发理论知识,熟悉研发全流程,了解食品原料与辅料特性及其配伍原理; 4.拥有研发经理或以上岗位工作经验。
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