岗位职责： 1.与客户进行技术协议沟通及图纸对接，完成产品生产所需分图绘制，包括零部件三维图与装配图，并配合生产工艺流程的编制与归档工作。 2.提供售前及售后阶段的技术支持服务。 任职要求： 1.年龄不限； 2.机电一体化等相关专业，大专及以上学历； 3.熟悉常用办公软件，掌握CAD、SolidWorks、AutoCAD等绘图工具； 4.工作认真细致，性格稳重踏实，具备较强责任心和独立处理问题的能力； 5.能适应出差，具备吃苦耐劳精神。 福利待遇： 1.按国家规定享受法定节假日带薪休假，缴纳五险； 2.公司重视员工关怀，提供节日福利及定期组织团建活动； 3.薪资面议。

1、掌握建筑工程中水暖、电气、消防及弱电安装的工艺标准与规范要求。 2、承担安装分项的技术质量管理，具备编制技术方案的能力，并组织对施工班组进行技术交底。 3、在施工过程中负责现场技术指导与质量检查，监督各班组作业情况，预防潜在质量问题。 4、负责施工现场临时用电的方案策划及实施过程中的管理工作。

【武乡煤矸石综合利用项目】 招聘：①HR人事岗②助理岗 HR人事：30岁内大专以上学历 专业能力强熟悉社保 助理岗：35岁内理工科 机械专业自动化专业 待遇：5000-8000元五险一金 ️：

岗位职责 1.负责设备的操作与日常维护，确保正常运行 2.依据标准流程完成产品的生产与组装工作 3.及时反馈生产中的问题，配合解决异常 任职要求 18-28周岁，体内无钢板、钢钉等（因工作岗位大部分带有磁性），无过度肥胖。 能接受异地出差 身体无重大损伤

岗位职责: 1.负责机械设备的安装、调试及维保作业，确保设备运行正常。 2.对设备操作进行指导和培训，保证操作人员熟悉设备操作流程。 3.及时排查设备运行中的问题，并提出解决方案。 4.定期对设备进行保养，保证设备的稳定性和使用寿命。 5.参与更新和改造项目，提升设备性能和工作效率。 任职要求： 1.具备良好的机械设备操作能力和维修技能。 2.有责任心，能够保证设备的质量和性能。 3.能够独立处理和解决设备运行中的各类问题。 4.具备良好的团队合作意识和沟通能力。 5.对新技术有一定的学习能力和研究精神。 6.无纹身，无犯罪记录，体内无钢板，能接受外地工作

岗位职责 1.负责机械设备及系统改造方案的设计与深化，包含3D建模、工程图绘制、BOM清单编制等工作； 2.独立承担或主导大型装配体中水、气、电等管路与线路的布局规划及优化设计； 3.使用仿真分析工具（如SolidWorksFlowSimulation/FEM、ANSYS等）对核心结构进行流体与力学模拟，保障设计方案的安全可靠； 4.根据现场采集的影像资料及实测数据，开展逆向建模工作，为新旧部件匹配提供技术支撑； 5.向生产、安装及施工团队提供技术图纸及相关支持，配合处理现场出现的技术问题。 任职要求 1.具备机械设计、机电一体化等相关专业大专及以上学历，拥有3年以上机械产品或设备设计经验，具备改造项目、非标自动化或大型设备设计经历者优先考虑； 2.精通至少一种主流三维设计软件（公司以SolidWorks为主，熟悉其他机械设计软件者亦可）； 3.必须熟练掌握管路布置、线路走向及大型装配体设计相关功能模块； 4.能熟练运用SolidWorksSimulation(FEM)和SolidWorksFlowSimulation进行结构强度与流体性能分析，或能使用其他专业软件（如ANSYS）完成同类分析任务；

设备气路施工

岗位职责： 1.承担机电设备的研发、设计及生产任务，确保产品性能与质量达标； 2.针对现有设备实施优化升级，提升运行稳定性与使用周期； 3.配合团队开展故障诊断与技术攻关，保障设备高效运转； 4.参与设备现场安装、调试及日常维护，提供专业技术支持； 5.编写并持续更新设备操作说明书，确保操作规范与作业安全。 任职要求： 1.机械工程、机电一体化或相关专业背景； 2.具备扎实的机械设计、加工工艺、设备制造及故障处理能力； 3.具有良好的沟通协作能力，能适应高强度工作节奏； 4.热爱机电行业，具备较强的学习意愿与技术探索精神。

岗位职责： 1.负责与客户进行技术协议沟通及图纸对接，完成产品生产所需分图绘制，包括零部件三维建模与装配图设计，配合完成生产工艺流程的编制与资料归档。 2.提供售前及售后相关技术支持服务。 任职要求： 1.年龄不限； 2.机电一体化类相关专业背景，具备专科或以上学历； 3.熟悉基础办公软件操作，掌握CAD、SolidWorks、AutoCAD等绘图工具； 4.工作认真细致、作风稳重踏实，责任心强，具备独立分析和解决问题的能力； 5.吃苦耐劳，能适应出差安排。 福利待遇： 1.享受国家法定节假日带薪休假（按国家规定执行），缴纳五险； 2.公司重视员工关怀：发放节日福利，定期组织团建活动； 3.薪资面议。

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①按照机组维护内容对风电机组定期维护、故障消缺、定期检修工作；②维护过程中发现的安全隐患及时上报并跟进处理；③在建项目安装督导、调试和试运行等工作；④填写并提交项目现场工作计划，检修工作计划、备品备件计划；⑤遵守风电场运行规程和安全规程以及各项规章制度

海西都兰，招聘机电负责人，要求从事矿山工程机电管理工作，本科学历，毕业5年以上，要挂职机电科长，月薪1.8—2.0万

1.机电类专业全日制大专或以上学历。 2.熟悉办公软件操作，精通CAD进行设计与绘图。 3.具备相关工作经验者优先考虑。 4.具备良好的沟通协调能力，富有团队精神及较强的执行能力。 5.薪资面议！单休！朝九晚六！提供工作餐！

岗位职责：负责工程项目中安装技术相关工作，把控现场安装工程质量 任职要求：具备相关领域工作经验者优先考虑

岗位职责： 1、参与暖通、消防、水电工程相关资料与文件的审核，提供可行性优化建议。 2、参与施工图纸会审及设计交底，负责交底内容的记录、整理、签署及分发工作。 3、负责自来水安装工程的现场施工监管与技术支持，确保工程质量和工期按计划推进。 4、能够制定科学的施工进度计划，并依据计划对暖通、消防、水电工程实施进度管控，结合现场实际提出合理化调整方案。 5、负责对暖通、消防、水电工程所用材料、设备、机械及施工团队进行质量核查。 6、针对施工过程中存在的质量问题进行检查，并提出相应的整改要求。 7、参与工程隐蔽工程验收、分部分项验收及竣工验收，做好专业相关技术资料的归档与整理。 8、具备良好的沟通协调能力，可独立完成安装类成本核算工作。 任职资格： 1、持有机电专业二级建造师证书者优先，大专及以上学历，建筑电气、给排水或相关专业。 2、掌握国家及地方建筑工程管理相关法律法规、行业技术标准及验收规范。 职位福利：五险、节日福利、餐补、包吃、包住 面试地址：郑州市金水区花园路（河南科技信息大厦2号楼） 上班地点：公司各项目部

岗位职责： 1、负责电气系统的设计、安装与调试，确保项目满足技术标准； 2、参与电气设备的选型与评估工作，提供专业的技术支持； 3、编制并优化电气控制程序，保障系统运行的稳定性与高效性； 4、与客户对接，处理现场技术问题，并提供必要的技术指导和培训。 任职要求： 1、年龄18-28岁，无犯罪记录，无大面积纹身，无钢板植入，非过度肥胖，能正常操作设备，具备基本社交能力； 2、本岗位需经培训后方可上岗

岗位职责: 1.负责酒店机电项目的方案设计与现场执行 2.保障机电设备的稳定运行及日常维保工作 3.处理施工过程中出现的各项技术难题 4.具备现场实操能力，能独立完成安装调试任务 任职要求: 1.拥有良好的沟通协调能力，善于团队协作 2.工作执行力强，能按时高效推进各项任务 3.具备较强的故障排查与问题处理能力，可应对工程现场突发状况 4.年龄不限

岗位职责： 1.负责生产设备的操作及日常维护，保障设备稳定运转 2.按照标准作业流程完成产品生产与装配任务 3.及时汇报生产过程中出现的问题，并协助处理异常情况 任职要求： 18-28周岁，体内无钢板、钢钉等金属异物（因岗位环境存在强磁性）；能适应异地出差安排；身体健康，无重大外伤或功能障碍

岗位职责： 1.负责设备的运行操作及日常保养，保障设备稳定运转 2.按照规范流程进行产品的生产与装配作业 3.及时发现并反馈生产过程中的问题，协助处理异常情况 任职要求： 18-28周岁，体内无钢板、钢钉等金属植入物（因工作环境多涉及磁性设备）； 能适应异地出差安排；身体无重大外伤或功能障碍

岗位职责: 1.负责光缆生产工艺流程的改进与落地执行 2.保障光缆生产各环节满足质量规范要求 3.处理生产过程中出现的技术难题，优化产品性能表现 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧，能有效推动团队协作与任务衔接 2.适应高强度工作节奏，具备较强的应变与问题处理能力 3.具有团队协作意识，能与成员协同推进项目顺利完成

中专以上学历 28周岁以下自动化工程师 先培训后上岗 培训1个月（包就业） 薪资：起薪6000-10000 名额有限先到先得 报名

售后运维工程师，机械工程师，电气工程师，plc工程师，机器视觉工程师

岗位职责： 1、承担电气系统的设计、安装与调试工作，确保项目满足技术标准； 2、参与电气设备的选型与评估，提供专业的技术支持； 3、编制并优化电气控制程序，保障系统运行的稳定性与高效性； 4、与客户对接，处理现场技术问题，提供必要的技术指导与培训。 任职要求： 1、年龄18-28岁，无犯罪记录，无大面积纹身，无钢板植入，非过度肥胖，具备正常操作设备能力，无社交障碍； 2、本岗位需经培训后方可上岗

岗位要求： 1、可接受无经验人员，提供岗前培训，年龄18-28周岁 2、无违法犯罪记录，无纹身，体内无钢板等金属植入物 3、承担自动化系统的设计、开发及优化工作，保障系统高效稳定运行 4、参与自动化流程的规划与落地执行，持续提升生产效率与产品品质 5、及时处理自动化设备运行中的各类技术故障，提供现场技术支持 6、配合团队完成自动化项目的方案制定、实施推进及效果评估

岗位要求： 1、可接受无经验人员，提供培训后上岗，年龄18-28周岁 2、无违法犯罪记录，无纹身，体内无钢板等金属植入物 3、负责自动化系统的设计、开发及优化工作，保障系统平稳运行； 4、参与自动化流程的制定与落地实施，提高生产效率与产品品质； 5、及时处理自动化设备运行中的各类技术故障，提供有效技术支持； 6、配合团队完成自动化项目的方案规划、执行推进与效果评估。

岗位职责： 1、承担机械设备的技术支持与日常维护，保障设备稳定高效运转； 2、参与设备的安装、调试以及故障诊断与修复工作； 3、配合研发团队开展设备优化与技术革新相关任务； 4、向客户提供专业的机械技术支持与操作培训服务。 任职要求： 1、掌握系统的机械专业理论知识，了解常用机械设备的工作原理及维护方法； 2、具备出色的实操能力与应变能力，能迅速应对并解决现场技术问题； 3、拥有良好的沟通表达能力，可与客户及内部团队顺畅协作； 4、具备团队协作意识，能在多部门协同项目中积极发挥作用。